二零二四年化妝品企業(yè)人力資源服務合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二四年化妝品企業(yè)人力資源服務合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條服務內(nèi)容2.1乙方為甲方提供人力資源服務范圍2.2服務內(nèi)容包括但不僅限于（2.2.1）招聘與配置（2.2.2）培訓與發(fā)展（2.2.3）薪酬福利管理（2.2.4）績效管理（2.2.5）員工關系管理第三條服務期限3.1雙方確定本合同服務期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2服務期限內(nèi)，乙方應按照約定向甲方提供人力資源服務。第四條服務費用4.1雙方確認，乙方提供人力資源服務的費用為人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。4.2費用支付方式及期限（4.2.1）甲方應按月向乙方支付服務費用。（4.2.2）甲方應于每月__日前將當月服務費用支付至乙方指定賬戶。第五條乙方的義務與責任5.1乙方應按照約定向甲方提供人力資源服務。5.2乙方應保證所提供服務的人員具備相應的資質(zhì)和能力。5.3乙方應遵守國家相關法律法規(guī)，合法合規(guī)開展服務活動。第六條甲方的義務與責任6.1甲方應按照約定支付服務費用。6.2甲方應提供必要的協(xié)助與配合，確保乙方順利開展服務活動。6.3甲方應遵守國家相關法律法規(guī)，合法合規(guī)開展合作。第七條保密條款7.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。7.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第八條違約責任8.1雙方違反合同約定的，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。8.2違約金計算方式為：違約方應支付給對方違約金人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的變更與解除10.1雙方同意，合同的變更或解除應書面簽訂，并經(jīng)雙方共同確認。10.2合同變更或解除后，乙方應按照約定退還甲方已支付的未使用部分服務費用。第十一條合同的生效、終止與解除11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2在合同履行期限屆滿前，雙方同意提前終止或解除合同的，應書面簽訂終止或解除協(xié)議。11.3合同終止或解除后，乙方應按照約定退還甲方已支付的未使用部分服務費用。第十二條不可抗力12.1因不可抗力導致一方無法履行或部分履行合同的，受影響方應立即通知對方，并提供相關證明文件。12.2受影響方應采取合理措施減輕損失，并根據(jù)實際情況部分或全部免除責任。第十三條稅法合規(guī)13.1雙方應遵守國家相關法律法規(guī)，依法納稅，合規(guī)開展業(yè)務。13.2因稅收政策變化導致合同費用發(fā)生變化的，雙方應按照法律規(guī)定予以調(diào)整。第十四條其他約定14.1雙方認為需要在合同中約定的其他事項。14.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱：_______（化妝品企業(yè)名稱），地址：_______（甲方注冊地址）。1.2乙方名稱：_______（人力資源服務公司名稱），地址：_______（乙方注冊地址）。第二條服務內(nèi)容2.1乙方為甲方提供人力資源服務范圍包括但不限于：（2.1.1）招聘與配置：乙方負責為甲方招聘各類職位的員工，包括高層管理人員、技術人員、銷售人員等，并協(xié)助甲方進行員工配置。（2.1.2）培訓與發(fā)展：乙方負責為甲方員工提供培訓課程，包括專業(yè)技能培訓、職業(yè)素養(yǎng)培訓、團隊建設等，并協(xié)助甲方制定員工發(fā)展規(guī)劃。（2.1.3）薪酬福利管理：乙方負責為甲方制定薪酬福利體系，包括工資、獎金、福利等，并協(xié)助甲方進行薪酬福利的發(fā)放和管理。（2.1.4）績效管理：乙方負責為甲方制定績效考核體系，包括設定考核指標、執(zhí)行考核流程、提供考核結果反饋等，并協(xié)助甲方進行績效管理。（2.1.5）員工關系管理：乙方負責處理甲方員工的勞動關系，包括簽訂勞動合同、辦理社保公積金、解決勞動糾紛等，并協(xié)助甲方維護員工關系。2.2服務期限內(nèi)，乙方應按照約定向甲方提供人力資源服務，并確保服務質(zhì)量。第三條服務期限3.1雙方確定本合同服務期限自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2服務期限內(nèi)，乙方應按照約定向甲方提供人力資源服務。第四條服務費用4.1雙方確認，乙方提供人力資源服務的費用為人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。4.2費用支付方式及期限（4.2.1）甲方應按月向乙方支付服務費用。（4.2.2）甲方應于每月__日前將當月服務費用支付至乙方指定賬戶。第五條乙方的義務與責任5.1乙方應按照約定向甲方提供人力資源服務，并確保服務質(zhì)量。5.2乙方應保證所提供服務的人員具備相應的資質(zhì)和能力，并確保其職業(yè)道德和服務態(tài)度。5.3乙方應遵守國家相關法律法規(guī)，合法合規(guī)開展服務活動，并保護甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。第六條甲方的義務與責任6.1甲方應按照約定支付服務費用，并保證費用的及時支付。6.2甲方應提供必要的協(xié)助與配合，確保乙方順利開展服務活動，包括但不限于提供甲方相關資料、場地、設備等。6.3甲方應遵守國家相關法律法規(guī)，合法合規(guī)開展合作，并保護乙方的合法權益。第七條保密條款7.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。7.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。7.3雙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。7.4保密義務適用于雙方所有員工、顧問和其他代表。第八條違約責任8.1雙方違反合同約定的，應承擔違約責任，賠償對方因此造成的損失。8.2違約金計算方式為：違約方應支付給對方違約金人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。8.3違約方應承擔因違約所產(chǎn)生的相關費用，包括但不限于律師費、訴訟費、差旅費等。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同的變更與解除10.1雙方同意，合同的變更或解除應書面簽訂，并經(jīng)雙方共同確認。10.2合同變更或解除后，乙方應按照約定退還甲方已支付的未使用部分服務費用。10.3雙方應協(xié)商確定因合同變更或解除而產(chǎn)生的其他相關事項。第十一條合同的生效、終止與解除11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2在合同履行期限屆滿前，雙方同意提前終止或解除合同的，應書面簽訂終止或解除協(xié)議。11.3合同終止或解除后，乙方應按照約定退還甲方已支付的未使用部分服務費用。11.4合同終止或解除后，雙方應按照約定辦理相關手續(xù)，包括但不限于移交資料、解除勞動關系等。第十二條不可抗力12.1因不可抗力導致一方無法履行或部分履行合同的，受影響方應立即通知對方，并提供相關證明文件。12.2受影響方應采取合理措施減輕損失，并根據(jù)實際情況部分或全部免除責任。12.3不可抗力包括但不限于自然災害、社會事件、政策變化等。第十三條稅法合規(guī)13.1雙方應遵守國家相關法律法規(guī)，依法納稅，合規(guī)開展業(yè)務。13.2因稅收政策變化導致合同費用發(fā)生變化的，雙方應按照法律規(guī)定予以調(diào)整。第十四條其他約定14.1雙方認為需要在合同中約定的其他事項。14.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3補充協(xié)議應經(jīng)雙方書面確認，并加蓋公章或簽字。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義與范圍1.1本合同所稱第三方，是指不由甲乙方直接控制或擁有，且非甲乙方雇員或代表的外部實體。1.2第三方包括但不限于中介機構、咨詢公司、專業(yè)服務機構、合作伙伴、供應商、客戶等。第二條第三方介入的情形2.1雙方同意，甲乙方在履行本合同過程中，可能會涉及到第三方的服務或資源。2.2第三方介入的情形包括但不限于：（2.2.1）甲方要求乙方引入第三方服務以完成特定任務或項目。（2.2.2）乙方為實現(xiàn)服務內(nèi)容，需依賴第三方的產(chǎn)品或服務。（2.2.3）雙方共同決定引入第三方以提高服務效率或質(zhì)量。第三條第三方選擇與評估3.1甲乙方應根據(jù)合同履行需要，選擇具備相應資質(zhì)、能力及良好信譽的第三方。3.2甲乙方應對第三方進行評估，包括但不限于其業(yè)務能力、財務狀況、法律合規(guī)性、商業(yè)信譽等。3.3甲乙方應確保第三方符合國家相關法律法規(guī)要求，并遵守社會道德規(guī)范。第四條第三方責任4.1第三方應按照甲乙方的要求，提供符合約定質(zhì)量標準的服務或資源。4.2第三方應對其提供的服務或資源承擔責任，并確保不侵犯他人的合法權益。4.3第三方應遵守國家相關法律法規(guī)，合法合規(guī)開展業(yè)務活動。第五條第三方與甲乙方的關系5.1第三方與甲乙方之間建立的服務關系，不影響甲乙方之間的合同履行。5.2甲乙方與第三方之間的溝通、協(xié)調(diào)及糾紛解決，應不影響甲乙方之間的合作關系。5.3第三方對甲乙方的任何承諾或行為，均視為第三方單獨行為，不代表甲乙方。第六條第三方責任限額6.1甲乙方明確，第三方介入帶來的風險和責任應由第三方承擔。6.2甲乙方同意，第三方對甲乙方造成的損失，第三方應予以賠償，但賠償金額不得超過第三方服務費用。6.3若第三方服務導致甲乙方損失超過第三方服務費用，甲乙方有權向第三方追償。第七條第三方介入的協(xié)調(diào)與管理7.1甲乙方應負責協(xié)調(diào)第三方的工作，確保第三方按照合同約定履行義務。7.2甲乙方應監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，并及時提出改進意見。7.3甲乙方應負責處理與第三方的溝通，確保合同順利履行。第八條第三方介入的變更與解除8.1甲乙方如需變更或解除與第三方的服務關系，應提前書面通知對方。8.2變更或解除第三方服務關系后，甲乙方應確保合同履行不受影響。第九條第三方介入的違約處理9.1若第三方違反合同約定，甲乙方有權要求第三方承擔違約責任。9.2甲乙方有權要求第三方賠償因違約造成的損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等。第十條不可抗力與第三方介入10.1因不可抗力導致第三方無法履行或部分履行合同的，第三方應立即通知甲乙方，并提供相關證明文件。10.2受影響方應采取合理措施減輕損失，并根據(jù)實際情況部分或全部免除責任。第十一條合同的生效、終止與解除11.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2在合同履行期限屆滿前，甲乙方同意提前終止或解除合同的，應書面簽訂終止或解除協(xié)議。11.3合同終止或解除后，第三方應按照約定退還已收取的費用，并承擔因合同終止或解除而產(chǎn)生的其他相關事項。第十二條法律適用與爭議解決12.1本合同及第三方介入的相關事項，適用中華人民共和國法律。12.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。12.3若協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十三條保密條款13.1甲乙方與第三方之間的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。13.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第十四條其他約定14.1雙方認為需要在合同中約定的其他事項。14.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3補充協(xié)議應經(jīng)雙方書面確認，并第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.服務內(nèi)容詳細說明：包括服務范圍、服務標準、服務流程等。2.費用明細：包括服務費用的詳細構成、支付方式、支付時間等。3.服務質(zhì)量保證：包括服務考核指標、服務質(zhì)量監(jiān)督機制等。4.保密協(xié)議：包括保密內(nèi)容、保密期限、保密義務等。5.第三方服務協(xié)議：包括第三方選擇標準、第三方服務要求、第三方責任限額等。6.合同變更與解除協(xié)議：包括變更與解除的條件、程序、責任等。7.爭議解決機制：包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。8.合同履行過程中的其他相關文件，包括但不限于：（8.1）招聘與配置相關文件：招聘計劃、面試記錄、錄用通知書等。（8.2）培訓與發(fā)展相關文件：培訓計劃、培訓記錄、培訓效果評估等。（8.3）薪酬福利管理相關文件：薪酬福利方案、工資單、社保公積金繳納記錄等。（8.4）績效管理相關文件：績效考核方案、考核記錄、考核結果反饋等。（8.5）員工關系管理相關文件：勞動合同、離職證明、勞動糾紛處理記錄等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為：（1.1）未按約定支付服務費用：責任認定標準為逾期支付金額的日千分之五作為違約金。（1.2）未提供必要的協(xié)助與配合：責任認定標準為乙方因此造成的損失的賠償。（1.3）未遵守國家相關法律法規(guī)：責任認定標準為乙方因此造成的損失的賠償。2.乙方違約行為：（2.1）未按約定提供人力資源服務：責任認定標準為退還已收取的服務費用，并支付違約金。（2.2）未保證所提供服務的人員具備相應資質(zhì)和能力：責任認定標準為退還已收取的服務費用，并支付違約金。（2.3）未遵守國家相關法律法規(guī)：責