員工入職合同書范文

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

員工入職合同書范文本合同目錄一覽1.第一條合同主體及定義1.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容1.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容1.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容2.第二條合同期限2.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容2.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容2.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容3.第三條工作內(nèi)容3.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容3.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容3.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容4.第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容4.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容4.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容5.第五條工作時(shí)間與休息休假5.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容5.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容5.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容6.第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容6.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容6.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容7.第七條培訓(xùn)7.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容7.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容7.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容8.第八條保密協(xié)議8.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容8.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容8.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容9.第九條合同解除和終止9.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容9.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容9.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容10.第十條違約責(zé)任10.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容10.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容10.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容11.第十一條爭(zhēng)議解決11.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容11.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容11.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容12.第十二條合同的變更和解除12.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容12.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容12.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容13.第十三條附件13.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容13.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容13.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容14.第十四條其他約定14.1.第一層級(jí)的具體內(nèi)容14.2.第二層級(jí)的具體內(nèi)容14.3.第三層級(jí)的具體內(nèi)容第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.2本合同所稱“公司”是指依法成立并合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)法人，乙方是指具備完全民事行為能力的自然人。1.3本合同所稱“勞動(dòng)關(guān)系”是指甲方作為用人單位，乙方作為勞動(dòng)者，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上建立的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在合同到期前一個(gè)月內(nèi)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。2.3在合同有效期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同義務(wù)。第三條工作內(nèi)容3.1乙方同意在甲方從事____崗位的工作，并根據(jù)甲方的工作需要，服從甲方的崗位安排。3.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成崗位職責(zé)，保證工作質(zhì)量，不得無故遲到、早退、曠工。3.3乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、保密制度、安全制度等。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方同意甲方按照公司的薪酬制度支付勞動(dòng)報(bào)酬。4.2乙方的工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體金額雙方約定如下：（1）基本工資：人民幣_(tái)___元/月；（2）崗位工資：人民幣_(tái)___元/月；（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作績(jī)效，按照公司的規(guī)定發(fā)放。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，每月____日前將工資支付到乙方的銀行賬戶。第五條工作時(shí)間與休息休假5.1乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，如元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)，為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.2乙方在作業(yè)過程中，應(yīng)遵守安全操作規(guī)程，正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。6.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。本部分內(nèi)容共計(jì)__字。第八條保密協(xié)議8.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。8.2保密信息包括但不限于：客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝等。8.3乙方不得以任何方式泄露、復(fù)制、傳播或利用保密信息，不得在合同終止后從事與保密信息相關(guān)的競(jìng)爭(zhēng)性活動(dòng)。8.4甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的保密費(fèi)用和獎(jiǎng)勵(lì)。8.5違反保密義務(wù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第九條合同解除和終止9.1在合同有效期內(nèi)，任何一方不得無故解除或終止合同。9.2甲方解除合同的，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.3乙方解除合同的，應(yīng)提前____天通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。9.4合同終止的情形：（1）合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因傷病不能從事原工作，經(jīng)過勞動(dòng)能力鑒定，確認(rèn)為部分或全部喪失勞動(dòng)能力；（4）甲方依法破產(chǎn)、解散；（5）雙方約定的其他終止合同的情形。第十條違約責(zé)任10.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方遲延支付工資的賠償金。10.2乙方未按照約定履行工作職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。10.3雙方違反合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。第十一條爭(zhēng)議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)保持履行合同的義務(wù)，除非經(jīng)雙方協(xié)商一致或法院判決暫停履行。第十二條合同的變更和解除12.1合同的變更和解除應(yīng)書面協(xié)議，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。12.2合同的變更和解除不得影響乙方的合法權(quán)益。12.3合同的解除不影響雙方在合同有效期內(nèi)產(chǎn)生的權(quán)利和義務(wù)。第十三條附件13.1本合同的附件包括但不限于：職位說明書、崗位職責(zé)、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。13.2附件與本合同具有同等法律效力，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第十四條其他約定14.1雙方在合同有效期內(nèi)簽訂的其他書面協(xié)議，為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1本合同所述第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體，包括但不限于客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、中介機(jī)構(gòu)等。第十六條第三方義務(wù)16.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，按照合同約定履行相應(yīng)義務(wù)。16.2第三方應(yīng)保證其提供的產(chǎn)品或服務(wù)符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求。16.3第三方應(yīng)承擔(dān)因其違約、侵權(quán)或其他原因給甲方或乙方造成的損失的責(zé)任。第十七條第三方責(zé)任限額17.1甲乙雙方與第三方簽訂合同時(shí)，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。17.2甲乙雙方應(yīng)要求第三方提供必要的擔(dān)保，以保障甲乙雙方的合法權(quán)益。17.3若第三方未履行合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。第十八條第三方與甲方、乙方的關(guān)系18.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的法律主體，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。18.2第三方不應(yīng)將其對(duì)甲乙雙方的義務(wù)轉(zhuǎn)嫁給甲方或乙方，甲乙雙方也不應(yīng)承擔(dān)第三方對(duì)其他主體的義務(wù)。18.3甲方、乙方與第三方之間的合同變更、解除或終止，不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。第十九條第三方介入的合同變更19.1當(dāng)甲方、乙方與第三方簽訂合同時(shí)，如涉及本合同內(nèi)容的變更，應(yīng)書面通知對(duì)方，并由甲乙雙方簽字或蓋章確認(rèn)。19.2第三方介入的合同變更不得影響甲乙雙方的合法權(quán)益。19.3甲乙雙方應(yīng)審慎評(píng)估第三方介入對(duì)合同履行產(chǎn)生的影響，并采取相應(yīng)措施保障雙方的合法權(quán)益。第二十條第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1當(dāng)甲方、乙方與第三方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。20.2爭(zhēng)議解決過程中，甲方、乙方與第三方應(yīng)繼續(xù)保持履行合同的義務(wù)，除非經(jīng)各方協(xié)商一致或法院判決暫停履行。第二十一條第三方介入的合同解除和終止21.1甲方、乙方與第三方簽訂的合同解除或終止的，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商確定合同解除或終止后的權(quán)利義務(wù)處理方式。21.2甲方、乙方與第三方簽訂的合同解除或終止，不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。第二十二條附件22.1本合同的附件包括但不限于：與第三方簽訂的合同、第三方提供的擔(dān)保文件等。22.2附件與本合同具有同等法律效力，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第二十三條其他約定23.1雙方在合同有效期內(nèi)簽訂的其他書面協(xié)議，為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。23.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)描述乙方的職位職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等信息。附件二：崗位職責(zé)詳細(xì)列出乙方在工作中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)。附件三：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)明確乙方的績(jī)效考核指標(biāo)和考核流程。附件四：保密協(xié)議規(guī)定乙方對(duì)甲方保密信息的保密義務(wù)、保密期限和保密費(fèi)用等。附件五：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)描述乙方在合同期間應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)時(shí)間表。附件六：勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品清單列出甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品的名稱、數(shù)量和規(guī)格。附件七：工資支付證明證明甲方按時(shí)足額支付乙方工資的文檔，如工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。附件八：加班工資計(jì)算公式明確乙方加班工資的計(jì)算方式和計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。附件九：年假申請(qǐng)表乙方申請(qǐng)年假的表格，需注明請(qǐng)假日期、請(qǐng)假原因等。附件十：合同解除和終止申請(qǐng)表雙方填寫合同解除和終止的申請(qǐng)表，注明解除或終止合同的原因和日期。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。2.乙方未按照約定履行工作職責(zé)。3.乙方未遵守公司的規(guī)章制度，如考勤制度、保密制度、安全制度等。4.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。6.乙方泄露、復(fù)制、傳播或利用甲方保密信息。7.甲方、乙方與第三方簽訂合同時(shí)，未明確第三方的責(zé)任限額和責(zé)任范圍。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方遲延支付工資的賠償金，賠償金為應(yīng)付工資的20%。2.乙方未按照約定履行工作職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失，損失金額為甲方實(shí)際損失的10%。3.乙方未遵守公司規(guī)章制度的，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行警告、罰款或解除合同。4.甲方未提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品的，應(yīng)承擔(dān)乙方因此受到的損害賠償責(zé)任。5.甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的，應(yīng)支付乙方因安全事故發(fā)生而產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用和賠償