員工違反紀(jì)律協(xié)議書（2篇）

員工違反紀(jì)律協(xié)議書甲方（企業(yè)/機構(gòu)）：____________________

乙方（員工）：____________________

鑒于乙方在甲方工作期間，違反了甲方制定的《員工手冊》及《公司規(guī)章制度》的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)雙方就此事達(dá)成以下協(xié)議：

一、乙方承認(rèn)違反了甲方的紀(jì)律要求，具體如下：

1.1乙方于____年____月____日，因______________原因，違反了《員工手冊》第____條的規(guī)定。

1.2乙方于____年____月____日，因______________原因，違反了《公司規(guī)章制度》第____條的規(guī)定。

（注：具體違反事項需詳細(xì)列舉）

二、乙方愿意承擔(dān)以下責(zé)任：

2.1乙方愿意接受甲方給予的警告、處罰或其他紀(jì)律處分。

2.2乙方愿意按照甲方的要求，參加培訓(xùn)、整改等提高自身素質(zhì)的措施。

2.3乙方承諾今后不再違反甲方的紀(jì)律要求，如有違反，愿意接受更嚴(yán)厲的處罰。

三、甲方承諾：

3.1甲方將嚴(yán)格按照《員工手冊》和《公司規(guī)章制度》對乙方進(jìn)行管理。

3.2甲方將關(guān)注乙方的整改情況，并根據(jù)乙方表現(xiàn)，適時調(diào)整對乙方的管理措施。

四、其他事項：

4.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

4.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（企業(yè)/機構(gòu)）：____________________

乙方（員工）：____________________

簽字（或蓋章）日期：____年____月____日員工違反紀(jì)律協(xié)議書（二）甲方（公司）：____________________

乙方（員工）：____________________

鑒于乙方在甲方工作期間，違反了甲方制定的《員工手冊》中第____條關(guān)于______的規(guī)定，現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成以下協(xié)議：

一、乙方承認(rèn)違反了甲方的紀(jì)律規(guī)定，愿意承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

二、乙方愿意接受以下處罰措施：

1.給予乙方警告處分；

2.乙方在______個月內(nèi)不得晉升、調(diào)薪；

3.乙方需在______天內(nèi)完成相關(guān)整改措施；

4.如乙方再次違反紀(jì)律，甲方有權(quán)解除與乙方的勞動合同。

三、乙方承諾在今后的工作中嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和紀(jì)律要求，不再發(fā)生類似違規(guī)行為。

四、本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（公司）：

（蓋章）

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日期：____年____月____日