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文旅景區(qū)保安員聘用協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方文旅景區(qū)保安員事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方文旅景區(qū)保安員,負(fù)責(zé)景區(qū)的安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日至____年__月__日。2.2協(xié)議期滿后,如雙方無(wú)異議,本協(xié)議自動(dòng)續(xù)約____年。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.2乙方依法享受帶薪年假、法定節(jié)假日加班工資等福利待遇。3.3乙方因病、工傷等原因需要休息的,按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資待遇。四、工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作____天,每天工作時(shí)間為_(kāi)___小時(shí)。4.2乙方依法享受法定節(jié)假日休息,如工作需要加班,應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。4.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排,按時(shí)上下班,不得遲到、早退。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。5.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。六、解除和終止協(xié)議6.1雙方同意,可協(xié)商解除本協(xié)議。(1)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的;(3)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;(4)不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(5)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。6.3協(xié)議解除或者終止的,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________日期:____年__月__日日期:____年__月__日一、附件列表:1.甲方(聘用方)企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方(受聘方)身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.乙方健康證明復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度匯編6.乙方培訓(xùn)證明復(fù)印件7.保密協(xié)議復(fù)印件8.甲方銀行賬戶信息二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方遲到、早退,未經(jīng)甲方同意缺勤。2.乙方未按約定完成工作任務(wù),工作質(zhì)量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等敏感信息。4.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的其他行為。三、法律名詞及解釋:1.文旅景區(qū):指文化、旅游、休閑娛樂(lè)等為一體的綜合景區(qū)。2.保安員:指在文旅景區(qū)從事安全保衛(wèi)工作的人員。3.勞動(dòng)合同:指甲乙雙方確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.法定節(jié)假日:指國(guó)家規(guī)定的休息日及法定的節(jié)假日。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。解決辦法:雙方協(xié)商解除合同,并根據(jù)合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付工資,如逾期支付,應(yīng)支付違約金。3.問(wèn)題:乙方在工作中受傷。解決辦法:甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方辦理工傷認(rèn)定,并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。4.問(wèn)題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為文旅景區(qū)運(yùn)營(yíng)方,需要聘請(qǐng)保安員維護(hù)景區(qū)安全。2.乙方具備相關(guān)技能和資格,愿意擔(dān)任甲方文旅景區(qū)保安員。3.雙方就
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