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文檔簡介
勞動合同解除協(xié)議書格式示例合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯系人:__________聯系電話:__________乙方(員工):__________身份證號碼:__________地址:__________聯系人:__________聯系電話:__________鑒于甲乙雙方于__________年__________月__________日簽訂的勞動合同(合同編號:__________),現經雙方友好協(xié)商,就勞動合同解除事項達成如下協(xié)議:一、解除合同的原因:1.甲乙雙方同意,自本協(xié)議生效之日起,雙方解除勞動合同關系。2.乙方同意,自本協(xié)議生效之日起,不再享有甲方員工的一切權利和福利。3.甲方同意,自本協(xié)議生效之日起,不再追究乙方在勞動合同期間產生的任何責任。二、解除合同的時間:1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.雙方同意,本協(xié)議生效后,乙方應按照甲方要求辦理相關離職手續(xù)。三、經濟補償:1.甲方同意,按照我國《勞動合同法》的相關規(guī)定,向乙方支付經濟補償。2.經濟補償的計算方式如下:a.乙方在甲方工作的年限,每滿一年支付一個月工資的經濟補償;b.乙方的工作年限不足一年的,按一個月工資支付經濟補償;c.乙方的工作年限超過一年的,按實際工作年限支付經濟補償。3.甲方應在乙方辦理離職手續(xù)完畢后____個工作日內,一次性支付經濟補償金。四、保密協(xié)議:1.乙方同意,在解除勞動合同后,繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息。2.乙方同意,如有違反保密協(xié)議的行為,愿意承擔相應的法律責任。五、其他事項:1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議經雙方簽字(或蓋章)后生效,具有法律效力。3.本協(xié)議的簽訂地為中華人民共和國__________?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)__________市(地、州、盟)。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.勞動合同2.甲方公司規(guī)章制度3.乙方個人簡歷4.乙方離職申請表5.保密協(xié)議6.經濟補償金計算證明7.解除勞動合同證明8.離職證明二、違約行為及認定:1.乙方提前離職:未經甲方同意,乙方提前解除勞動合同。2.乙方違反保密協(xié)議:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息。3.甲方未按時支付經濟補償金:甲方未按照約定時間支付經濟補償金。4.甲方未提供法定福利:甲方未按照我國《勞動合同法》相關規(guī)定提供乙方法定福利。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:用人單位與勞動者之間建立的勞動關系,雙方約定勞動條件、勞動報酬等事項的法律文件。2.經濟補償:用人單位在解除或者終止勞動合同時,按照法定標準向勞動者支付的補償。3.保密協(xié)議:用人單位與勞動者在勞動合同或者separateagreement中約定,勞動者在解除或者終止勞動合同后,繼續(xù)保守用人單位的商業(yè)秘密、技術秘密等敏感信息的協(xié)議。4.違約行為:違反合同約定或者法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方提前離職:乙方需提前向甲方提交離職申請,并按照合同約定辦理離職手續(xù)。2.乙方違反保密協(xié)議:甲方可以要求乙方承擔違約責任,賠償因泄露秘密造成的損失。3.甲方未按時支付經濟補償金:甲方應按照合同約定時間支付經濟補償金,否則乙方有權依法申請仲裁或者提起訴訟。4.甲方未提供法定福利:甲方應按照我國《勞動合同法》相關規(guī)定,提供乙方法定福利。五、所有應用場景:1.雙方協(xié)商一致解除勞
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