文職聘用合同 2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME文職聘用合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（聘用單位）：詳細名稱1.2乙方（文職人員）：詳細姓名、身份證號碼第二條：合同期限2.1合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方同意在甲方擔任文職工作，具體職責如下：3.1.1負責____（工作職責一）3.1.2負責____（工作職責二）3.1.3負責____（工作職責三）第四條：工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間____小時，工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1乙方的月工資為人民幣____元（稅前），具體發(fā)放按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方同意甲方依法代扣代繳個人所得稅等相關(guān)稅費。第六條：社會保險和福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療、住宿、交通等補貼。第七條：保密條款7.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第八條：合同的變更、解除和終止8.1甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，對乙方的職務(wù)、工作內(nèi)容進行調(diào)整。8.2乙方同意在合同期內(nèi)，如有特殊情況，可以提前解除合同，但需提前____天通知甲方。8.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自動終止。第九條：違約責任9.1乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。9.2甲方未按照合同約定支付工資、福利等，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)待遇。第十條：爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1雙方在簽訂合同時，應(yīng)如實提供相關(guān)材料，如有虛假陳述，對方有權(quán)解除合同。11.2雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀活動。第十二條：合同的簽訂和生效12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條：附件13.1本合同附件包括：13.1.1乙方學歷、資格證明13.1.2甲方規(guī)章制度13.1.3其他與合同有關(guān)的文件第十四條：無效條款14.1如果本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款將自始無效，但不影響其他條款的執(zhí)行。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（聘用單位）：詳細名稱1.2乙方（文職人員）：詳細姓名、身份證號碼1.3甲方指定的合同簽訂代表，詳細姓名、職務(wù)。第二條：合同期限2.1合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2試用期為____個月，自合同生效之日起計算。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方同意在甲方擔任文職工作，具體職責如下：3.1.1負責處理甲方日常行政事務(wù)；3.1.2協(xié)助甲方進行人力資源管理；3.1.3負責甲方文檔管理及歸檔工作；3.1.4完成甲方領(lǐng)導交辦的其他工作。第四條：工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間____小時，工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假待遇，具體按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。4.3乙方加班需提前向甲方申請，并按照甲方規(guī)定支付加班費。第五條：勞動報酬5.1乙方的月工資為人民幣____元（稅前），具體發(fā)放按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方同意甲方依法代扣代繳個人所得稅等相關(guān)稅費。5.3乙方工資調(diào)整根據(jù)甲方規(guī)章制度和乙方工作表現(xiàn)進行。第六條：社會保險和福利待遇6.1甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2乙方享有甲方規(guī)定的福利待遇，如醫(yī)療、住宿、交通等補貼。6.3乙方生日、結(jié)婚等人生重要時刻，甲方給予適當?shù)淖８：投Y物。第七條：保密條款7.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。7.3保密信息包括但不僅限于客戶信息、財務(wù)報告、研發(fā)資料等。第八條：合同的變更、解除和終止8.1甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，對乙方的職務(wù)、工作內(nèi)容進行調(diào)整。調(diào)整前甲方應(yīng)通知乙方，并充分溝通。8.2乙方同意在合同期內(nèi)，如有特殊情況，可以提前解除合同，但需提前____天通知甲方。8.3合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自動終止。8.4甲方未按照合同約定支付工資、福利等，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)待遇。8.5乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或合同約定，甲方有權(quán)解除合同。第九條：違約責任9.1乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。9.2甲方未按照合同約定支付工資、福利等，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)待遇。9.3違約方應(yīng)支付給對方因此造成的直接經(jīng)濟損失的賠償金。第十條：爭議解決10.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.3訴訟期間，除爭議事項外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同規(guī)定的義務(wù)。第十一條：其他約定11.1雙方在簽訂合同時，應(yīng)如實提供相關(guān)材料，如有虛假陳述，對方有權(quán)解除合同。11.2雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀活動。11.3雙方同意保持合同內(nèi)容的秘密性，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露合同內(nèi)容。第十二條：合同的簽訂和生效12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.3合同簽訂后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十三條：附件13.1本合同附件包括：13.1.1乙方學歷、資格證明13.1.2甲方規(guī)章制度13.1.3其他與合同有關(guān)的文件第十四條：無效條款14.1如果本合同的任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款將自始無效，但不影響其他條款的執(zhí)行。14.2雙方應(yīng)立即協(xié)商修改該條款，使之符合法律法規(guī)的要求。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及范圍1.1本合同所述第三方是指除甲乙雙方外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人或?qū)嶓w。1.2第三方包括但不限于中介方、客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等。第二條：第三方介入的條件下2.1當甲方需要依賴第三方提供專業(yè)技術(shù)服務(wù)、物料供應(yīng)或協(xié)助完成某項任務(wù)時，應(yīng)提前通知乙方，并在合同中明確第三方介入的范圍和責任。2.2乙方同意甲方在合同范圍內(nèi)的第三方介入，并應(yīng)積極配合。第三條：第三方的責任和義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲方的要求和合同約定，提供相應(yīng)的服務(wù)或物料。3.2第三方對其提供的服務(wù)或物料的質(zhì)量、性能、合法性等承擔全部責任。3.3第三方同意遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。第四條：第三方與甲乙方的關(guān)系4.1第三方與甲方之間的合同關(guān)系，不影響乙方與甲方之間的合同關(guān)系。4.2第三方對乙方的責任和義務(wù)，不免除甲方對乙方的責任和義務(wù)。第五條：第三方介入的協(xié)調(diào)和管理5.1甲方負責與第三方的溝通協(xié)調(diào)，確保第三方按期提供服務(wù)或物料。5.2甲方應(yīng)確保第三方遵守合同約定，如第三方違約，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)責任。第六條：第三方責任限額6.1第三方同意在其責任范圍內(nèi)，對因其違約或過失給甲方和乙方造成的損失承擔賠償責任。6.2甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定第三方的責任限額，并在合同中明確。6.3如果第三方為不可抗力或意外事件導致無法履行合同，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商解決。第七條：第三方介入的變更和解除7.2甲方解除與第三方的合同，應(yīng)提前通知乙方，并盡可能尋找替代方案。第八條：第三方引起的爭議解決8.1如第三方與甲方之間的爭議無法協(xié)商解決，雙方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.2在第三方爭議解決過程中，除爭議事項外，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同規(guī)定的義務(wù)。第九條：其他相關(guān)事項9.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法亂紀活動。9.2甲乙雙方應(yīng)保存與第三方的合同、通信記錄等證據(jù)，以備查驗。第十條：附件10.1本合同附件包括：10.1.1第三方合同及相關(guān)文件10.1.2第三方責任限額協(xié)議10.1.3其他與第三方介入有關(guān)的文件第十一條：第三方介入的生效11.1本合同關(guān)于第三方介入的條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方學歷、資格證明附件二：甲方規(guī)章制度附件三：乙方工作職責詳細說明附件四：工資發(fā)放標準及福利制度附件五：社會保險繳納標準及福利待遇附件六：保密協(xié)議附件七：第三方服務(wù)或物料供應(yīng)合同附件八：第三方責任限額協(xié)議附件九：合同變更、解除和終止協(xié)議附件十：爭議解決協(xié)議附件的詳細要求和說明：附件一：乙方學歷、資格證明乙方應(yīng)提供真實有效的學歷、資格證明文件，以證明其符合甲方招聘要求。附件二：甲方規(guī)章制度甲方應(yīng)提供完整的規(guī)章制度，包括工作時間、休息休假、工資福利、保密等內(nèi)容。附件三：乙方工作職責詳細說明詳細說明乙方的工作職責和工作內(nèi)容，以及甲方對乙方的工作要求和期望。附件四：工資發(fā)放標準及福利制度明確乙方的工資構(gòu)成、發(fā)放時間、方式以及福利待遇等內(nèi)容。附件五：社會保險繳納標準及福利待遇詳細列出甲方為乙方繳納的社會保險項目和福利待遇。附件六：保密協(xié)議明確雙方對保密信息的保密義務(wù)、保密范圍和違約責任等。附件七：第三方服務(wù)或物料供應(yīng)合同明確第三方應(yīng)提供的服務(wù)或物料的種類、質(zhì)量、數(shù)量、價格、交付時間等。附件八：第三方責任限額協(xié)議明確第三方的責任限額、賠償范圍和計算方式等。附件九：合同變更、解除和終止協(xié)議明確合同變更、解除和終止的條件、程序和責任分配等。附件十：爭議解決協(xié)議明確雙方在發(fā)生爭議時協(xié)商解決的方式和程序。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照合同約定提供服務(wù)或完成工作。示例：乙方未按時完成甲方交辦的任務(wù)，導致甲方損失。2.甲方未按照合同約定支付工資、福利等。示例：甲方延遲支付乙方工資，未按照約定支付加班費。3.第三方未按照合同約定提供服務(wù)或物料。示例：第三方提供的物料質(zhì)量不符合要求，導致乙方工作受到影響。4.甲方未履行保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密。示例：甲方未經(jīng)乙方同意，向第三方披露乙方客戶信息。5.乙方違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失。示例：乙方違反甲方考勤制度，頻繁遲到早退，影響甲方正常運營。違約責任認定標準：1.違約方應(yīng)承擔因違約造成的直接經(jīng)濟損失的賠償責任。2.違約方應(yīng)承擔因違約導致的其他間接損失的賠償責任。3.違約方在履行合同過程中，如發(fā)生違法行為，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。文職聘用合同2本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用單位）1.2乙方（文職人員）1.3合同期限2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的崗位職責2.3甲方的工作條件3.合同期限3.1聘用期限3.2試用期3.3續(xù)簽合同4.勞動報酬4.1基本工資4.2獎金4.3五險一金4.4加班工資5.工作時間與休息休假5.1工作時間5.2休息日5.3法定節(jié)假日6.勞動保護與培訓6.1勞動保護6.2培訓與晉升7.保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.合同的變更、解除和終止8.1變更合同的條件8.2解除合同的條件8.3終止合同的條件9.違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任10.爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法律途徑11.其他約定11.1通知與送達11.2附件11.3合同的生效、修改和解除12.甲方權(quán)益保障12.1甲方權(quán)益保障措施12.2乙方權(quán)益保障措施13.乙方權(quán)益保障13.1乙方權(quán)益保障措施13.2甲方權(quán)益保障措施14.雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3見證人簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用單位）：指具有一定數(shù)量的員工、合法成立并有效存在的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、個體工商戶等組織。1.2乙方（文職人員）：指與甲方建立勞動合同關(guān)系，從事文職工作的人員。1.3合同期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位：根據(jù)甲方的需求和乙方的特長，乙方被聘用的崗位為____（具體崗位名稱）。（1）負責處理甲方日常辦公事務(wù)；（2）協(xié)助甲方負責人完成相關(guān)工作；（3）參與甲方文件的起草、編輯和整理；（4）負責甲方資料的整理和歸檔；（5）完成甲方交代的其他工作任務(wù)。（1）辦公環(huán)境：提供符合乙方工作崗位需求的辦公場所和設(shè)施；（2）工資待遇：按照本合同約定的工資待遇支付給乙方；（3）培訓機會：提供乙方參加甲方組織的各類培訓；（4）休假制度：按照國家和地方法律法規(guī)規(guī)定的休假制度執(zhí)行；（5）其他：雙方約定的其他工作條件。第三條合同期限3.1聘用期限：本合同的有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。3.2試用期：乙方自簽訂合同之日起，享有__個月的試用期。試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)，決定是否正式聘用乙方。3.3續(xù)簽合同：本合同期滿后，如甲方繼續(xù)聘用乙方，雙方可簽訂新的勞動合同，并按照雙方約定的條件執(zhí)行。第四條勞動報酬4.1基本工資：乙方的月基本工資為人民幣____元整（大寫：____元整）。4.2獎金：乙方根據(jù)甲方的業(yè)績和本人的工作表現(xiàn)，可獲得相應(yīng)的獎金。具體獎金制度如下：（1）年度獎金：根據(jù)乙方年度績效考核結(jié)果，發(fā)放年度獎金；（2）項目獎金：根據(jù)乙方參與項目的業(yè)績，發(fā)放項目獎金。4.3五險一金：甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。4.4加班工資：乙方按照甲方的工作需要，延長工作時間或節(jié)假日工作的，甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。第五條工作時間與休息休假5.1工作時間：乙方每周工作__天，每天工作__小時，工作時間分別為：__時至__時。5.2休息日：乙方每周享有__天的休息日。5.3法定節(jié)假日：乙方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，享有法定節(jié)假日。第六條勞動保護與培訓6.1勞動保護：甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。6.2培訓與晉升：甲方應(yīng)提供乙方參加各類培訓和學習的機會，以提高乙方的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。甲方鼓勵乙方在工作中積極進取，對表現(xiàn)突出的乙方給予晉升的機會。第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。保密信息是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。7.2保密期限：乙方的保密期限自乙方簽署本合同時起算，至合同解除或終止之日起__年。7.3違約責任：如乙方違反保密協(xié)議，乙方應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。損失賠償額為本合同解除或終止之日起甲方實際損失的__倍。第八條合同的變更、解除和終止8.1變更合同的條件：合同簽訂后，如因特殊情況需要變更合同的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更合同。變更合同應(yīng)當簽訂書面協(xié)議，作為本合同的附件。8.2解除合同的條件：（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或者嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；（2）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（3）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；（4）乙方被依法追究刑事責任的；（5）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（6）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（7）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的；（8）甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定，需要解除勞動合同的。甲方解除合同時，應(yīng)提前__天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。8.3終止合同的條件：（1）本合同約定的聘用期限屆滿，雙方未續(xù)簽勞動合同的；（2）乙方達到法定退休年齡的；（3）乙方完全喪失勞動能力或者死亡，或者被人民法院宣告死亡的；（4）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。第九條違約責任9.1甲方違約責任：甲方違反本合同的約定，導致乙方權(quán)益受到損害的，甲方應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。9.2乙方違約責任：乙方違反本合同的約定，導致甲方權(quán)益受到損害的，乙方應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。第十條爭議解決10.1協(xié)商解決：雙方在履行合同過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3仲裁解決：調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。10.4法律途徑：對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1通知與送達：雙方應(yīng)當按照本合同約定的聯(lián)系方式，及時通知對方合同履行中的重要事項。11.2附件：本合同的附件包括乙方提供的個人簡歷、甲方制定的規(guī)章制度、甲方提供的崗位職責說明等。11.3合同的生效、修改和解除：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。合同的修改和解除，應(yīng)當經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第十二條甲方權(quán)益保障12.1甲方權(quán)益保障措施：甲方有權(quán)按照本合同的約定，解除與乙方的勞動合同。12.2乙方權(quán)益保障措施：乙方有權(quán)按照本合同的約定，要求甲方履行勞動合同的義務(wù)。第十三條乙方權(quán)益保障13.1乙方權(quán)益保障措施：乙方有權(quán)按照本合同的約定，要求甲方履行勞動合同的義務(wù)。13.2甲方權(quán)益保障措施：甲方有權(quán)按照本合同的約定，解除與乙方的勞動合同。第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：甲方（蓋章）：法定代表人（或授權(quán)代表）：簽訂日期：____年__月__日14.2乙方簽字蓋章：乙方（簽字）：簽訂日期：____年__月__日14.3見證人簽字蓋章：見證人（簽字）：簽訂日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義：第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他組織或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、金融機構(gòu)等。15.2第三方介入的情形：在合同履行過程中，如涉及到第三方介入的事項，包括但不限于第三方提供服務(wù)、評估、審計等，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇和使用。15.3第三方選擇：甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方，并確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。15.4第三方責任：第三方介入本合同的事項時，應(yīng)嚴格按照甲乙雙方的約定和法律法規(guī)的要求履行義務(wù)，確保提供的服務(wù)、評估、審計等結(jié)果真實、準確、完整。15.5第三方支付：甲方和乙方應(yīng)根據(jù)實際情況商定是否向第三方支付費用，如支付費用，具體金額和方式由甲乙雙方協(xié)商確定。16.第三方與甲乙方的關(guān)系16.1第三方與甲方：第三方作為甲方的合作伙伴，應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度和保密要求，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和個人信息。16.2第三方與乙方：第三方作為乙方的服務(wù)提供者，應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，不得損害乙方的合法權(quán)益。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額的確定：甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)內(nèi)容、風險程度等因素，共同商定第三方的責任限額。17.2第三方責任限額的表述：第三方對甲方和乙方承擔的責任限額，應(yīng)在第三方服務(wù)合同中明確表述，并在本合同中予以注明。17.3第三方責任限額的調(diào)整：甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方的實際表現(xiàn)和合同履行情況，適時調(diào)整第三方的責任限額。18.第三方介入后的爭議解決18.1第三方介入引起的爭議：如第三方介入引起甲乙雙方爭議，雙方應(yīng)嘗試通過友好協(xié)商解決。18.2第三方介入爭議的調(diào)解：協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。18.3第三方介入爭議的仲裁：調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。18.4第三方介入爭議的法律途徑：對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。19.其他約定19.1通知與送達：雙方應(yīng)當按照本合同約定的聯(lián)系方式，及時通知對方合同履行中的重要事項。19.2附件：本合同的附件包括乙方提供的個人簡歷、甲方制定的規(guī)章制度、甲方提供的崗位職責說明等。