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社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心聘用合同范本合同編號(hào):__________一、聘用崗位及職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的______職位,負(fù)責(zé)______工作。2.乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé),遵守甲方規(guī)章制度,服從甲方工作安排,保證服務(wù)質(zhì)量。二、聘用期限1.本合同期限為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資待遇為每月人民幣_(tái)_____元,按月支付。2.乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日休息待遇,加班按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。3.乙方因病、事、產(chǎn)假等原因?qū)е聼o(wú)法正常工作,甲方按照國(guó)家和地方政策規(guī)定支付相關(guān)待遇。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等福利待遇。3.乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病等,按照國(guó)家和地方政策規(guī)定享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。五、保密協(xié)議1.乙方在甲方工作期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。2.乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償甲方損失。六、解除和終止合同1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。2.乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方,并支付一個(gè)月工資作為違約金。3.甲方解除合同的,應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng),如有爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系電話:__________地址:__________地址:__________簽訂日期:______年______月______日簽訂日期:______年______月______日一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心規(guī)章制度3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.甲方授權(quán)書(shū)(如有)5.乙方身份證復(fù)印件6.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件7.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件(如有)8.甲方銀行賬戶信息9.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按約定時(shí)間提前通知解除合同,視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,視為違約。3.乙方未履行崗位職責(zé),造成甲方損失,視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇,視為違約。5.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心:指提供社區(qū)醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)、健康教育等服務(wù)的公益性事業(yè)單位。2.受聘人員:指與甲方簽訂聘用合同,為甲方提供勞動(dòng)力的一方。3.崗位職責(zé):指乙方在甲方工作中應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù)。4.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者遭遇年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定,在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按約定時(shí)間提前通知解除合同:乙方需支付一個(gè)月工資作為違約金,并與甲方協(xié)商解決。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等:乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償甲方損失。3.乙方未履行崗位職責(zé),造成甲方損失:乙方需承擔(dān)賠償責(zé)任,具體賠償金額雙方協(xié)商確定。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇:甲方應(yīng)立即支付,并向乙方支付遲延支付期間的賠償。5.甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn):甲方應(yīng)補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),并支付相應(yīng)的賠償。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新設(shè)立的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,需要招聘醫(yī)護(hù)人員。2.乙方為具有醫(yī)療專業(yè)技能的人員,尋求在甲方社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中
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