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家庭醫(yī)生保姆招聘協(xié)議合同編號:__________甲方(雇主):【全稱】地址:【詳細地址】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】乙方(家庭醫(yī)生保姆):【全稱】身份證號碼:【身份證號碼】聯(lián)系電話:【聯(lián)系電話】鑒于甲方需要聘請乙方作為家庭醫(yī)生保姆,為甲方提供家庭護理服務;乙方愿意接受甲方的聘請,并提供相應的家庭護理服務。雙方經(jīng)協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條服務內容1.1乙方作為家庭醫(yī)生保姆,應負責甲方的日常生活照料、健康管理、疾病預防和治療等工作。1.2乙方應按照甲方的要求,提供專業(yè)的家庭護理服務,確保甲方的身體健康和生活質量。1.3乙方應遵守國家法律法規(guī),不得利用職務之便侵犯甲方隱私、財產(chǎn)等權益。第二條服務期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【年】。2.2除非一方提前終止本協(xié)議,否則雙方應履行完畢約定的服務期限。2.3提前終止本協(xié)議的,應提前【天】書面通知對方。第三條服務費用3.1甲方應按約定的服務費用支付給乙方,具體金額和支付方式如下:(1)基本工資:【元/月】;(2)績效獎金:【元/月】(根據(jù)乙方工作表現(xiàn)評定);(3)社會保險:【元/月】(按國家相關規(guī)定繳納);(4)其他費用:【元/月】(如有)。3.2甲方應按時支付乙方工資,逾期支付的,應支付逾期部分的違約金,違約金為應付工資的【%】。3.3乙方應提供合法的收費依據(jù),確保收費透明合理。第四條雙方權利義務4.1甲方權利義務:(2)按時支付乙方工資和福利待遇;(3)尊重乙方的人格尊嚴和合法權益,不得歧視、虐待乙方;(4)在本協(xié)議有效期內,不得無故解除與乙方的勞動關系。4.2乙方權利義務:(1)認真履行工作職責,提供專業(yè)的家庭護理服務;(2)尊重甲方的生活習慣和個人隱私,維護甲方的合法權益;(3)遵守國家法律法規(guī),不得利用職務之便侵犯甲方權益;(4)按照甲方要求,參加相關培訓和學習,提高自身業(yè)務水平。第五條保密條款5.1雙方在簽訂本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息,應予以嚴格保密。5.2未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得向第三方披露本協(xié)議內容以及與對方有關的任何信息。5.3違反本保密條款的,違約方應承擔相應的法律責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.2訴訟費用由敗訴方承擔。第七條其他條款7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(雇主):__________乙方(家庭醫(yī)生保姆):__________簽訂日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方職業(yè)資格證書復印件3.甲方家庭醫(yī)療保健記錄4.甲方家庭成員健康檔案5.乙方工作服及個人防護用品6.乙方培訓及考核資料7.雙方簽訂的保密協(xié)議8.雙方簽訂的培訓協(xié)議二、違約行為及認定:1.甲方未按時支付乙方工資和福利待遇,認定為違約行為。2.甲方無故解除與乙方的勞動關系,認定為違約行為。3.乙方未認真履行工作職責,提供專業(yè)的家庭護理服務,認定為違約行為。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息,認定為違約行為。5.雙方未履行保密協(xié)議,泄露對方商業(yè)秘密、個人隱私等敏感信息,認定為違約行為。三、法律名詞及解釋:1.家庭醫(yī)生保姆:指在甲方家庭提供醫(yī)療保健、日常生活照料等服務的人員。2.服務費用:指甲方支付給乙方的工資、獎金、社會保險等費用。3.違約金:指甲方未按時支付乙方工資和福利待遇,應支付的逾期部分的賠償金。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。5.個人隱私:指個人生理、心理以及社會交往過程中的秘密,如個人生理特征、心理活動、日記、信件、電話記錄等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作質量不佳,甲方不滿:解決辦法:甲方應及時與乙方溝通,提出工作不足之處,要求乙方改進。必要時,甲方可以要求乙方參加相關培訓,提高業(yè)務水平。2.甲方未能按時支付乙方工資:解決辦法:甲方應按時支付乙方工資,如有困難,應及時與乙方溝通,尋求延期支付的解決方案。如甲方逾期支付,應支付違約金。3.乙方在工作中受傷:解決辦法:甲方應及時將乙方送往醫(yī)院治療,并承擔相應的醫(yī)療費用。同時,甲方應加強勞動保護,預防類似事件再次發(fā)生。4.乙方泄露甲方隱私:解決辦法:甲方應與乙方解除勞動合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。同時,甲方可以要求乙方支付違約金,以彌補損失。五、所有應用場景:1.甲方家庭成員有特殊醫(yī)療需求,需要聘請專業(yè)家庭醫(yī)生保姆。2.甲方家庭
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