居委會(huì)工作規(guī)章制度社區(qū)居委會(huì)工作制度（4篇）

居委會(huì)工作規(guī)章制度社區(qū)居委會(huì)工作制度社區(qū)居委會(huì)工作規(guī)章制度一、總則1.為確保社區(qū)居委會(huì)工作的有序進(jìn)行，維護(hù)社區(qū)居民的合法權(quán)益，提升社區(qū)居民的幸福感和滿意度，特制定本規(guī)章制度。2.社區(qū)居委會(huì)作為黨和政府聯(lián)系居民的重要橋梁和紐帶，其工作應(yīng)依法、公正、透明、高效地進(jìn)行。3.本規(guī)章制度適用于社區(qū)居委會(huì)的組織機(jī)構(gòu)、人員選拔、工作職責(zé)、權(quán)益保障、工作規(guī)范等方面。二、組織機(jī)構(gòu)1.社區(qū)居委會(huì)設(shè)立主任、副主任、秘書(shū)等職務(wù)，以形成有效的組織機(jī)構(gòu)。2.組織機(jī)構(gòu)成員由社區(qū)居民代表選舉產(chǎn)生，選舉周期為三年，選舉過(guò)程應(yīng)公開(kāi)、公正、公平。3.組織機(jī)構(gòu)應(yīng)確保黨的路線、方針、政策在社區(qū)居委會(huì)的貫徹執(zhí)行，并代表居民利益履行其工作職責(zé)。三、人員選拔1.社區(qū)居委會(huì)設(shè)立評(píng)議小組，負(fù)責(zé)居委會(huì)人員的選拔、考核和任職工作。2.評(píng)議小組應(yīng)基于應(yīng)聘者的政治素質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)等條件進(jìn)行評(píng)定，確保選拔出合適的人員擔(dān)任居委會(huì)職務(wù)。3.人員選拔應(yīng)遵循公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)原則，嚴(yán)禁拉票、賄選等不正當(dāng)手段。四、工作職責(zé)1.社區(qū)居委會(huì)應(yīng)致力于維護(hù)社區(qū)的穩(wěn)定與和諧，積極協(xié)調(diào)解決社區(qū)內(nèi)的矛盾和問(wèn)題。2.社區(qū)居委會(huì)應(yīng)組織居民參與社區(qū)建設(shè)和管理，促進(jìn)社區(qū)居民參政議政、民主決策等權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。3.社區(qū)居委會(huì)應(yīng)及時(shí)向上級(jí)政府反映和報(bào)告社區(qū)情況，積極與上級(jí)政府溝通和協(xié)調(diào)工作。五、權(quán)益保障1.社區(qū)居委會(huì)工作人員應(yīng)遵守法律法規(guī)，堅(jiān)決維護(hù)居民的合法權(quán)益。2.社區(qū)居委會(huì)應(yīng)及時(shí)受理、處理居民的投訴、建議等事項(xiàng)，并給予及時(shí)回復(fù)和處理結(jié)果。3.社區(qū)居委會(huì)應(yīng)建立健全投訴、舉報(bào)機(jī)制，切實(shí)保護(hù)居民舉報(bào)的合法權(quán)益。六、工作規(guī)范1.社區(qū)居委會(huì)工作人員應(yīng)恪守職業(yè)道德和公務(wù)紀(jì)律，廉潔奉公，全心全意為居民服務(wù)。2.社區(qū)居委會(huì)工作應(yīng)公開(kāi)透明，與居民保持充分溝通和交流，接受居民的監(jiān)督。3.社區(qū)居委會(huì)工作應(yīng)高效、責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)真解決居民的問(wèn)題和困難。七、違紀(jì)違法處理對(duì)違反本規(guī)章制度的社區(qū)居委會(huì)工作人員，將依法進(jìn)行處理，包括警告、記過(guò)、降職、開(kāi)除職務(wù)等。對(duì)涉嫌犯罪的，將依法追究刑事責(zé)任。居委會(huì)工作規(guī)章制度社區(qū)居委會(huì)工作制度（二）一、工作目的與任務(wù)1.居委會(huì)旨在提升社區(qū)居民生活質(zhì)量，促進(jìn)社區(qū)和諧穩(wěn)定發(fā)展。2.居委會(huì)的任務(wù)包括但不限于：居民服務(wù)：為社區(qū)居民提供便捷服務(wù)，解決生活中的問(wèn)題與困難。社區(qū)管理：負(fù)責(zé)日常管理、秩序維護(hù)和安全防護(hù)工作。組織管理：指導(dǎo)并協(xié)調(diào)居民自發(fā)組織活動(dòng)，促進(jìn)居民間的交流與互助。統(tǒng)籌規(guī)劃：根據(jù)社區(qū)發(fā)展需求，進(jìn)行規(guī)劃和管理，推動(dòng)社區(qū)的可持續(xù)發(fā)展。二、組織機(jī)構(gòu)和職責(zé)1.居委會(huì)由居委會(huì)主任、副主任及委員組成，其中含社區(qū)黨支部書(shū)記、居民代表等。2.居委會(huì)主任負(fù)責(zé)全面組織協(xié)調(diào)工作，主持召開(kāi)居委會(huì)會(huì)議，指導(dǎo)并督促各部門工作。3.副主任協(xié)助主任工作，并在主任不在時(shí)代行主任職責(zé)。4.委員根據(jù)職責(zé)分工，處理具體事務(wù)，協(xié)助主任、副主任完成工作任務(wù)。三、工作制度1.會(huì)議制度：居委會(huì)每月至少召開(kāi)一次工作會(huì)議，討論計(jì)劃、匯報(bào)進(jìn)展及解決問(wèn)題。會(huì)議由主任主持，相關(guān)委員參加，并視需要邀請(qǐng)相關(guān)人員。會(huì)議記錄需詳細(xì)記載內(nèi)容、決策及責(zé)任分工，并向居民公示。2.工作考核制度：根據(jù)年度計(jì)劃，制定季度目標(biāo)，進(jìn)行工作考核評(píng)估。主任根據(jù)評(píng)估結(jié)果制定激勵(lì)措施，獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀成員，對(duì)工作不達(dá)標(biāo)者進(jìn)行約談、提醒與督促。3.值班制度：設(shè)立值班制度，確保非工作時(shí)間有值班人員受理緊急情況。值班人員負(fù)責(zé)接待求助與報(bào)警，及時(shí)處理事件，保障社區(qū)安全穩(wěn)定。4.信息公開(kāi)制度：及時(shí)向居民公示社區(qū)重要信息，包括計(jì)劃、決策及重大活動(dòng)等。公示內(nèi)容需具體清晰，以便居民了解并參與社區(qū)事務(wù)。5.績(jī)效考核制度：建立績(jī)效考核制度，對(duì)成員進(jìn)行崗位績(jī)效考評(píng)?？荚u(píng)結(jié)果作為任免與獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。6.信息化管理制度：建立健全信息化管理系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化與信息共享。制定信息管理規(guī)范，確保信息安全可靠。7.協(xié)作合作制度：加強(qiáng)與其他組織和單位的協(xié)作合作，共同推動(dòng)社區(qū)建設(shè)。建立工作聯(lián)系機(jī)制，加強(qiáng)與居民的溝通與互動(dòng)，聽(tīng)取意見(jiàn)與建議。四、違紀(jì)違法行為處理辦法對(duì)于居委會(huì)成員在工作中的違紀(jì)、違法行為，將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及居委會(huì)規(guī)章制度進(jìn)行處理，包括通報(bào)批評(píng)、記過(guò)處分、調(diào)整崗位及紀(jì)律處分等方式。五、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)化操作為確保工作高效性與規(guī)范性，制定以下工作流程和操作標(biāo)準(zhǔn)：事務(wù)受理流程：確保居民求助或報(bào)事后得到及時(shí)處理。工作報(bào)告流程：各部門和委員向主任匯報(bào)工作進(jìn)展與問(wèn)題解決情況。工作督導(dǎo)流程：主任和副主任對(duì)工作落實(shí)情況進(jìn)行檢查與督導(dǎo)。六、附則1.本規(guī)章制度自頒布之日起生效，修改或補(bǔ)充需經(jīng)居委會(huì)會(huì)議討論通過(guò)，并報(bào)上級(jí)主管部門備案。2.對(duì)于規(guī)章制度未覆蓋的事項(xiàng)，居委會(huì)可根據(jù)實(shí)際情況提出補(bǔ)充措施與操作規(guī)程。3.居委會(huì)成員應(yīng)嚴(yán)格遵守本制度，如有違反將依法處理。4.本規(guī)章制度解釋權(quán)歸居委會(huì)所有。以上為居委會(huì)工作規(guī)章制度的模板，具體規(guī)定與細(xì)節(jié)應(yīng)根據(jù)各社區(qū)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。居委會(huì)工作規(guī)章制度社區(qū)居委會(huì)工作制度（三）居委會(huì)工作規(guī)章制度一、總則1.居委會(huì)作為社區(qū)居民自我管理、自我教育的基本組織形式，須依據(jù)法律法規(guī)和社區(qū)自治章程的規(guī)定，切實(shí)履行管理、服務(wù)職責(zé)，以維護(hù)社區(qū)的和諧穩(wěn)定。2.居委會(huì)工作應(yīng)遵循公開(kāi)、公正、公平、公共的原則，積極促進(jìn)民主參與，以推動(dòng)社區(qū)治理的良性發(fā)展。3.居委會(huì)工作必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹黨的路線、方針、政策和大政方針，加強(qiáng)思想政治工作，推動(dòng)社區(qū)居民的共同進(jìn)步。二、居委會(huì)組織與職責(zé)1.居委會(huì)由社區(qū)居民依法選舉產(chǎn)生，包含主任委員、副主任委員及委員等，各自擔(dān)負(fù)相應(yīng)職責(zé)。2.居委會(huì)的職責(zé)主要包括：組織并召開(kāi)居民代表大會(huì)，聽(tīng)取并反映居民意見(jiàn)和建議，合理表達(dá)社區(qū)居民訴求。組織居民自治活動(dòng)，引導(dǎo)居民共同維護(hù)社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、安全穩(wěn)定等。負(fù)責(zé)社區(qū)資源的管理與分配，協(xié)調(diào)處理居民間的矛盾糾紛，促進(jìn)鄰里和諧。協(xié)助社區(qū)工作人員開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，提高居民的文化素質(zhì)和法律意識(shí)。積極參與社區(qū)發(fā)展規(guī)劃，提出建設(shè)性意見(jiàn)和建議，推動(dòng)社區(qū)的改善和發(fā)展。三、居委會(huì)工作流程1.居委會(huì)每年組織召開(kāi)居民代表大會(huì)，聽(tīng)取居民意見(jiàn)和建議，報(bào)告居委會(huì)工作情況，并選舉新一屆居委會(huì)委員。2.居委會(huì)定期召開(kāi)會(huì)議，討論并決定相關(guān)事務(wù)，如社區(qū)活動(dòng)組織、設(shè)施維護(hù)管理等。3.成立專項(xiàng)工作組，負(fù)責(zé)特定任務(wù)的執(zhí)行，并及時(shí)向居委會(huì)匯報(bào)工作進(jìn)展。4.居委會(huì)與社區(qū)居民保持密切聯(lián)系，通過(guò)多渠道向居民發(fā)布信息，并及時(shí)回應(yīng)居民問(wèn)題和需求。四、居委會(huì)工作紀(jì)律1.居委會(huì)委員須嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)，尊重居民意見(jiàn)和建議，維護(hù)居民合法權(quán)益。2.居委會(huì)委員應(yīng)經(jīng)常深入社區(qū)，了解居民生活狀況和需求，及時(shí)反映居民意見(jiàn)和訴求。3.居委會(huì)委員在履行職責(zé)時(shí)，嚴(yán)禁利用職務(wù)謀取私利，嚴(yán)禁收受居民禮品、財(cái)物等。4.居委會(huì)委員應(yīng)維護(hù)社會(huì)公德，言行得體，尊重居民隱私和個(gè)人權(quán)利。5.居委會(huì)委員須嚴(yán)格保密居民個(gè)人信息，確保居民隱私安全。五、居委會(huì)工作考核與獎(jiǎng)懲1.對(duì)于工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)的居委會(huì)委員，應(yīng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，以激發(fā)工作積極性和主動(dòng)性。2.對(duì)于工作不力、違反工作紀(jì)律的居委會(huì)委員，應(yīng)進(jìn)行批評(píng)教育，糾正錯(cuò)誤行為，并根據(jù)情況給予相應(yīng)處分。3.針對(duì)居委會(huì)工作整體效果不佳的情況，應(yīng)進(jìn)行整體評(píng)估和改進(jìn)，提出整改措施，以提高工作質(zhì)量和效益。六、居委會(huì)的權(quán)益與義務(wù)1.居委會(huì)有權(quán)向社區(qū)相關(guān)部門提出合理建議和要求，以保障工作的順利開(kāi)展。2.居委會(huì)有義務(wù)及時(shí)傳達(dá)社區(qū)相關(guān)政策、法律法規(guī)給居民，引導(dǎo)居民依法履行義務(wù)，維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定。3.居委會(huì)有義務(wù)保護(hù)社區(qū)居民的合法權(quán)益，協(xié)調(diào)處理居民間的矛盾糾紛，維護(hù)社區(qū)和諧氛圍。七、附則1.本規(guī)章制度的修訂須按程序進(jìn)行，經(jīng)居委會(huì)委員討論和表決通過(guò)，并報(bào)社區(qū)工作部門備案。2.居委會(huì)工作制度的具體實(shí)施辦法由居委會(huì)自行制定，并報(bào)社區(qū)工作部門備案。3.本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸居委會(huì)委員會(huì)所有，居委會(huì)委員應(yīng)嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行，確保工作的順利進(jìn)行。居委會(huì)工作規(guī)章制度社區(qū)居委會(huì)工作制度（四）社區(qū)居委會(huì)工作規(guī)章制度第一章總則第一條為規(guī)范社區(qū)居民自治組織居委會(huì)的工作，建立健全工作制度，營(yíng)造和諧、文明、安全的社區(qū)環(huán)境，依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)，特制定本規(guī)章制度。第二條本規(guī)章制度適用于社區(qū)居委會(huì)的各項(xiàng)工作活動(dòng)。第三條社區(qū)居委會(huì)作為黨的基層組織，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)居民，并推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的各項(xiàng)工作。第四條社區(qū)居委會(huì)遵循依法管理、民主決策、公開(kāi)透明的工作原則。第五條社區(qū)居委會(huì)的主要工作任務(wù)為：維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定、關(guān)心居民生活、開(kāi)展志愿者服務(wù)、推動(dòng)社區(qū)發(fā)展及提高社區(qū)管理水平。第六條社區(qū)居委會(huì)依法獨(dú)立承擔(dān)組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)居民的職責(zé)，不得干預(yù)居民正常的生產(chǎn)、生活和言論自由。第二章工作機(jī)構(gòu)第七條社區(qū)居委會(huì)設(shè)立辦公室，辦公室主任負(fù)責(zé)日常工作的協(xié)調(diào)與指導(dǎo)。第八條辦公室主任由社區(qū)居委會(huì)主任任命或選舉產(chǎn)生，任期三年，連續(xù)任職不得超過(guò)兩屆。第九條辦公室主任職責(zé)如下：1.負(fù)責(zé)社區(qū)居委會(huì)的日常工作，協(xié)調(diào)各部門工作；2.組織召開(kāi)社區(qū)居委會(huì)常務(wù)會(huì)議，記錄并上報(bào)會(huì)議內(nèi)容；3.負(fù)責(zé)社區(qū)事務(wù)的管理和服務(wù)，協(xié)調(diào)解決居民涉及社區(qū)利益的問(wèn)題；4.協(xié)助居委會(huì)主任進(jìn)行人員招聘、績(jī)效考核等工作。第十條社區(qū)居委會(huì)可根據(jù)需要設(shè)立一級(jí)、二級(jí)部門，并明確各部門職責(zé)及人員配置。第十一條各部門負(fù)責(zé)人由社區(qū)居委會(huì)主任任命或選舉產(chǎn)生。第十二條辦公室及各部門應(yīng)建立健全內(nèi)部工作制度，明確工作職責(zé)和流程。第三章工作職責(zé)第十三條社區(qū)居委會(huì)的主要工作職責(zé)包括：1.宣傳教育：組織開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)，提高居民法律意識(shí)和安全意識(shí)；2.社區(qū)管理：負(fù)責(zé)社區(qū)環(huán)境整治、維護(hù)社區(qū)安全穩(wěn)定、處理社區(qū)糾紛；3.居民服務(wù)：提供居民咨詢、證件辦理協(xié)助、居民權(quán)益保護(hù)等服務(wù)；4.志愿者服務(wù)：組織志愿者活動(dòng)，推動(dòng)社區(qū)共建共享；5.社區(qū)發(fā)展：推動(dòng)社區(qū)建設(shè)及改革創(chuàng)新，提升居民生活質(zhì)量。第十四條社區(qū)居委會(huì)應(yīng)妥善管理居民檔案和資料，確保信息安全，并適時(shí)提供給相關(guān)部門使用。第十五條社區(qū)居委會(huì)應(yīng)加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系與協(xié)作，積極參與社區(qū)活動(dòng)和社會(huì)公益事業(yè)，并引導(dǎo)居民參與相關(guān)政策制定與實(shí)施。第四章工作流程第十六條社區(qū)居委會(huì)工作流程如下：1.制定工作計(jì)劃：年初制定全年工作計(jì)劃，公示并接受居民監(jiān)督；2.召開(kāi)常務(wù)會(huì)議：每月召開(kāi)一次，由辦公室主任主持，邀請(qǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加；3.開(kāi)展宣傳活動(dòng)：根據(jù)需要組織宣傳教育活動(dòng)；4.開(kāi)展執(zhí)法行動(dòng)：根據(jù)實(shí)際情況開(kāi)展環(huán)境整治行動(dòng)，維護(hù)社區(qū)安全穩(wěn)定；5.提供居民服務(wù)：設(shè)立專人接待居民咨詢，協(xié)助辦理證件，保護(hù)居民權(quán)益；6.組織志愿者服務(wù)：積極發(fā)動(dòng)居民參與志愿者工作，組織相關(guān)活動(dòng)。第五章工作紀(jì)律第十七條社區(qū)居委會(huì)辦公室及各部門工作人員應(yīng)遵守以下紀(jì)律：1.遵守國(guó)家法律法規(guī)和黨的紀(jì)律，保護(hù)居民權(quán)益；2.嚴(yán)格執(zhí)行工作制度，按時(shí)完成工作任務(wù)；3.廉潔奉公，不得利用職務(wù)之便謀取私利；4.團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相尊重，共同為社區(qū)和居民服務(wù)。第十