2024年度高校畢業(yè)生實習協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度高校畢業(yè)生實習協(xié)議1本合同目錄一覽1.實習崗位及職責1.1實習崗位1.2實習職責2.實習期限2.1實習開始日期2.2實習結束日期3.實習待遇3.1實習工資3.2實習補助3.3實習保險4.實習生的權利與義務4.1實習生的權利4.2實習生的義務5.實習單位的權利與義務5.1實習單位的權利5.2實習單位的義務6.實習成果的歸屬和使用6.1實習成果的歸屬6.2實習成果的使用7.違約責任7.1實習生違約7.2實習單位違約8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調解解決8.3法律途徑9.合同的生效、變更和解除9.1合同的生效9.2合同的變更9.3合同的解除10.保密條款10.1保密內容10.2保密期限10.3違約責任11.法律適用和爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決12.其他約定12.1實習生的培訓和考核12.2實習單位對實習生的指導和管理12.3雙方聯(lián)系人和聯(lián)系方式13.附件13.1實習崗位職責描述13.2實習單位對實習生的要求13.3實習生個人簡歷14.簽署頁14.1實習生簽名14.2實習單位代表簽名14.3日期第一部分：合同如下：第一條實習崗位及職責1.1實習崗位實習生將在【實習單位名稱】的【具體部門】擔任【具體實習崗位】，具體職責如下：（1）【職責一】（2）【職責二】（3）【職責三】實習生應嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度，服從工作安排，認真完成實習任務。第二條實習期限2.1實習開始日期實習的開始日期為【年】【月】【日】。2.2實習結束日期實習的結束日期為【年】【月】【日】。第三條實習待遇3.1實習工資實習期間，實習單位應支付實習生每月人民幣【元】作為實習工資。3.2實習補助實習期間，實習單位應支付實習生每月人民幣【元】作為實習補助。3.3實習保險實習單位為實習生購買實習期間的人身意外傷害保險，保險金額為人民幣【元】。第四條實習生的權利與義務4.1實習生的權利（1）獲得實習單位提供的實習機會和實習條件。（2）獲得實習工資和實習補助。（3）獲得實習單位提供的人身意外傷害保險。（4）在實習期間，有權對實習單位的工作提出意見和建議。4.2實習生的義務（1）遵守實習單位的規(guī)章制度，服從工作安排。（2）認真完成實習任務，不得無故曠工、遲到、早退。（3）保護實習單位的商業(yè)秘密和技術秘密。（4）在實習期間，不得與其他單位建立勞動關系。第五條實習單位的權利與義務5.1實習單位的權利（1）對實習生進行工作分配和考核。（2）決定實習生的實習評價和實習證明。（3）要求實習生遵守實習單位的規(guī)章制度。5.2實習單位的義務（1）為實習生提供實習崗位和工作條件。（2）按時支付實習生的實習工資和實習補助。（3）為實習生購買實習期間的人身意外傷害保險。（4）對實習生進行必要的培訓和指導。第六條實習成果的歸屬和使用6.1實習成果的歸屬實習生在實習期間完成的工作成果，包括但不限于【列舉具體成果】，均屬于實習單位所有。6.2實習成果的使用實習單位有權使用實習生在實習期間完成的工作成果，無需支付額外費用。第八條違約責任8.1實習生違約（1）支付實習單位因違約所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。（2）支付實習單位因違約而產(chǎn)生的間接經(jīng)濟損失。（3）支付違約金，違約金金額為實習單位損失的【百分比】。8.2實習單位違約（1）支付實習生因違約所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。（2）支付實習生因違約而產(chǎn)生的間接經(jīng)濟損失。（3）支付違約金，違約金金額為實習生損失的【百分比】。第九條爭議解決9.1協(xié)商解決雙方在履行本合同時發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2調解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向實習單位所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。9.3法律途徑如調解不成，任何一方均有權向實習單位所在地的人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、變更和解除10.1合同的生效本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2合同的變更合同的變更應由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。10.3合同的解除雙方均有權提前解除本合同，但應提前【天數(shù)】書面通知對方。第十一條保密條款11.1保密內容實習生應對實習期間接觸到的實習單位的商業(yè)秘密和技術秘密予以保密。11.2保密期限保密期限自實習結束之日起計算，為期【年數(shù)】。11.3違約責任實習生違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償實習單位因泄露秘密而產(chǎn)生的損失。第十二條其他約定12.1實習生的培訓和考核實習單位應根據(jù)實習生的實際情況，提供相應的培訓和考核。12.2實習單位對實習生的指導和管理實習單位應對實習生進行必要的指導和管理，確保實習生的安全和權益。12.3雙方聯(lián)系人和聯(lián)系方式雙方指定的聯(lián)系人為：實習單位：【姓名】實習生：【姓名】雙方的聯(lián)系方式為：【電話】【郵箱】。第十三條附件13.1實習崗位職責描述詳見附件【一】。13.2實習單位對實習生的要求詳見附件【二】。13.3實習生個人簡歷詳見附件【三】。第十四條簽署頁14.1實習生簽名14.2實習單位代表簽名14.3日期年月日第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1第三方定義本合同所稱的第三方，是指除甲方（實習生）和乙方（實習單位）之外的任何個人或實體，包括但不限于中介機構、評估機構、保險公司等。15.2第三方介入的情形本合同有效期內，如甲方或乙方根據(jù)合同約定需要第三方介入的事項，包括但不限于保險理賠、爭議調解等，雙方應共同協(xié)商確定第三方的選擇。第十六條第三方責任16.1第三方責任限額第三方對甲方或乙方所承擔的責任限額，應根據(jù)第三方自身的服務協(xié)議或保險合同等文件確定。甲方和乙方不承擔超出第三方責任限額之外的責任。16.2第三方義務第三方應按照甲乙雙方的約定，提供相應的服務，并承擔相應的責任。第三方應保證其提供的服務符合法律法規(guī)和行業(yè)標準。第十七條第三方與甲乙方的關系17.1第三方與甲方的關系第三方與甲方之間的關系，應由雙方另行簽訂協(xié)議進行約定。甲方應確保與第三方的合作不違反本合同的約定。17.2第三方與乙方的關系第三方與乙方之間的關系，應由雙方另行簽訂協(xié)議進行約定。乙方應確保與第三方的合作不違反本合同的約定。第十八條第三方介入的額外條款18.1第三方服務內容的約定如本合同約定的事項需要第三方介入，甲方和乙方應與第三方明確約定服務內容、服務期限、服務質量等。18.2第三方服務費用的約定如本合同約定的事項需要第三方介入，甲方和乙方應與第三方明確約定服務費用、支付方式、支付時間等。18.3第三方服務成果的歸屬和使用如本合同約定的事項需要第三方介入，第三方完成的服務成果，包括但不限于報告、評估等，其歸屬和使用應由甲乙雙方與第三方另行約定。18.4第三方保密義務第三方應對在提供服務過程中所獲得的甲乙雙方的保密信息予以保密，未經(jīng)甲乙雙方書面同意，不得向任何第三方披露。18.5第三方違約責任第三方如違反其與甲乙雙方之間的約定，應承擔違約責任，賠償甲乙雙方因此所遭受的損失。第十九條第三方介入的爭議解決19.1第三方介入的爭議，甲乙雙方應嘗試通過友好協(xié)商解決。19.2如協(xié)商不成，甲乙雙方均有權向第三方所在地的人民法院提起訴訟。第二十條第三方介入的合同變更和解除20.1本合同的變更或解除，不影響甲乙雙方與第三方之間簽訂的協(xié)議的效力。20.2如甲乙雙方與第三方之間的協(xié)議因本合同的變更或解除而受到影響，甲乙雙方應與第三方協(xié)商解決。第二十一條附件21.1第三方服務協(xié)議詳見附件【四】。21.2第三方保險合同詳見附件【五】。第二十二條簽署頁22.1實習生簽名22.2實習單位代表簽名22.3日期年月日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件【一】：實習崗位職責描述本附件詳細說明了實習生在實習單位的具體崗位職責，包括工作內容、工作標準、工作要求等。附件【二】：實習單位對實習生的要求本附件詳細列出了實習單位對實習生的要求，包括專業(yè)知識、技能、態(tài)度等方面的具體要求。附件【三】：實習生個人簡歷本附件提供了實習生的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等相關信息。附件【四】：第三方服務協(xié)議本附件詳細說明了甲乙雙方與第三方之間的服務內容、服務期限、服務質量、服務費用等具體事項。附件【五】：第三方保險合同本附件為第三方為實習生提供的保險合同，詳細說明了保險范圍、保險金額、保險費用等事項。說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為及責任認定（1）未經(jīng)甲方或乙方同意，提前解除實習協(xié)議。（2）違反實習單位的規(guī)章制度，導致合同無法履行。（3）未按照約定完成實習任務，影響實習單位的工作。實習生違約的責任認定：（1）實習生應承擔違約金，違約金金額為實習單位損失的【百分比】。（2）實習生應賠償實習單位因違約所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。（3）實習生應賠償實習單位因違約而產(chǎn)生的間接經(jīng)濟損失。示例說明：如果實習生在實習期間未經(jīng)實習單位同意，提前解除實習協(xié)議，導致實習單位既定的工作計劃，實習單位因此產(chǎn)生了經(jīng)濟損失，那么實習生應根據(jù)實習單位損失的實際情況，承擔相應的違約責任和損失賠償。2.實習單位違約行為及責任認定（1）未按時支付實習工資或實習補助。（2）未提供約定的實習條件或工作環(huán)境。（3）未按照約定提供培訓和指導。實習單位違約的責任認定：（1）實習單位應支付實習生違約金，違約金金額為實習生損失的【百分比】。（2）實習單位應賠償實習生因違約所產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。（3）實習單位應賠償實習生因違約而產(chǎn)生的間接經(jīng)濟損失。示例說明：如果實習單位未按時支付實習工資或實習補助，實習生因此遭受了經(jīng)濟損失或影響了正常的生活，那么實習單位應根據(jù)實習生損失的實際情況，承擔相應的違約責任和損失賠償。全文完。2024年度高校畢業(yè)生實習協(xié)議2本合同目錄一覽1.實習崗位及職責1.1實習崗位1.2實習職責2.實習期限2.1實習開始日期2.2實習結束日期3.實習待遇3.1實習工資3.2實習獎金3.3實習福利4.實習生的權利和義務4.1實習生的權利4.2實習生的義務5.實習單位的權利和義務5.1實習單位的權利5.2實習單位的義務6.實習成果的歸屬和使用權6.1實習成果的歸屬6.2實習成果的使用權7.保密協(xié)議7.1保密內容7.2保密期限8.違約責任8.1實習生違約8.2實習單位違約9.爭議解決方式9.1協(xié)商解決9.2調解解決9.3訴訟解決10.合同的生效、變更和解除10.1合同的生效10.2合同的變更10.3合同的解除11.其他約定11.1實習生的培訓和晉升11.2實習單位對實習生的評價12.合同的簽署日期13.合同的簽署地點14.合同的簽署人第一部分：合同如下：1.實習崗位及職責1.1實習崗位：實習生將在我單位從事與其專業(yè)相關的實習工作。具體崗位由我單位根據(jù)實習生的專業(yè)背景、個人能力和我單位的需求進行安排。1.2實習職責：實習生應遵守我單位的規(guī)章制度，按照我單位的工作要求完成實習任務。實習生應積極參加我單位組織的培訓和活動，提升自身的專業(yè)能力和綜合素質。2.實習期限2.1實習開始日期：實習生的實習期開始日期為2024年X月X日。2.2實習結束日期：實習生的實習期結束日期為2024年X月X日。3.實習待遇3.1實習工資：實習生在實習期間，我單位將支付實習生每月的實習工資，具體金額為人民幣元。3.2實習獎金：實習生在實習期間，表現(xiàn)優(yōu)秀者，我單位將根據(jù)實習生的表現(xiàn)評定的結果，給予一定的實習獎金。（1）實習生在我單位的用餐補貼；（2）實習生在我單位的住宿安排；（3）實習生在我單位的培訓和晉升機會；（4）實習生在我單位的節(jié)假日慰問和生日慶祝。4.實習生的權利和義務4.1實習生的權利：（1）實習生有權按照實習協(xié)議的約定獲得我單位的實習工資和獎金；（2）實習生有權參加我單位組織的培訓和活動；（3）實習生有權在我單位的指導下，發(fā)揮自己的專業(yè)特長，提升自身的實踐能力；（4）實習生有權在實習期間，獲得我單位提供的其他福利。4.2實習生的義務：（1）實習生應遵守我單位的規(guī)章制度，服從我單位的工作安排和管理；（2）實習生應按時完成實習任務，不得遲到、早退、曠工；（3）實習生應積極參與我單位的培訓和活動，提升自身的專業(yè)能力和綜合素質；（4）實習生應保守我單位的商業(yè)秘密和技術秘密，不得泄露給第三方。5.實習單位的權利和義務5.1實習單位的權利：（1）實習單位有權根據(jù)實習生的專業(yè)背景、個人能力和實習單位的需要，安排實習生的實習崗位；（2）實習單位有權對實習生進行工作考核，并根據(jù)實習生的表現(xiàn)，給予實習生獎金等激勵；（3）實習單位有權對實習生進行培訓和指導，提升實習生的專業(yè)能力和綜合素質；（4）實習單位有權解除與實習生的實習協(xié)議，如實習生嚴重違反實習單位的規(guī)章制度，或實習生未經(jīng)實習單位同意，提前解除實習協(xié)議等。5.2實習單位的義務：（1）實習單位應按照實習協(xié)議的約定，向實習生支付實習工資和獎金；（2）實習單位應提供實習生必要的工作條件和環(huán)境；（3）實習單位應保護實習生的合法權益，不得侵犯實習生的合法權益；（4）實習單位應按照實習協(xié)議的約定，為實習生提供培訓和晉升機會。6.實習成果的歸屬和使用權6.1實習成果的歸屬：實習生在實習期間所完成的項目、研究、發(fā)明等成果，除非實習生與實習單位有另外的約定，否則均屬于實習單位所有。6.2實習成果的使用權：實習單位有權使用實習生在實習期間所完成的成果，包括但不限于發(fā)表、展示、使用、修改、復制、許可他人使用等。8.保密協(xié)議8.1保密內容：實習生同意對其在實習期間接觸到的所有關于我單位的商業(yè)秘密和技術秘密予以保密，包括但不限于經(jīng)營策略、客戶信息、產(chǎn)品設計、研發(fā)資料等。8.2保密期限：實習生的保密義務自實習協(xié)議簽訂之日起生效，至實習結束之日起兩年內繼續(xù)有效。9.違約責任9.1實習生違約：實習生違反實習協(xié)議的約定，包括但不限于提前解除實習協(xié)議、嚴重違反實習單位的規(guī)章制度等，應承擔違約責任。違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2實習單位違約：實習單位違反實習協(xié)議的約定，包括但不限于未按時支付實習工資、未提供約定的實習條件等，應承擔違約責任。違約責任包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.爭議解決方式10.1協(xié)商解決：雙方應在實習協(xié)議有效期內，通過友好協(xié)商的方式解決因實習協(xié)議引起的任何爭議。10.2調解解決：如協(xié)商不成，雙方同意向所在地的勞動爭議調解委員會申請調解。10.3訴訟解決：如調解不成，任何一方均有權向所在地的人民法院提起訴訟。11.其他約定11.1實習生的培訓和晉升：實習單位應根據(jù)實習生的表現(xiàn)和需求，提供相應的培訓和晉升機會。11.2實習單位對實習生的評價：實習單位應對實習生的實習表現(xiàn)進行定期評價，并將評價結果反饋給實習生。12.合同的簽署日期：本實習協(xié)議于2024年X月X日簽署。13.合同的簽署地點：本實習協(xié)議在中華人民共和國省市簽署。14.合同的簽署人：甲方（實習單位）：有限公司授權代表：____________乙方（實習生）：____________身份證號：____________甲方代表和乙方代表在上述協(xié)議上簽字或蓋章，即表示雙方已充分理解并同意本實習協(xié)議的所有條款，本協(xié)議自簽字或蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義15.1本合同所稱的第三方，是指除甲方和乙方之外，與本實習協(xié)議無關的個體或組織，包括但不限于中介機構、評估機構、咨詢服務提供商等。16.第三方介入的條件和方式16.1當本實習協(xié)議的履行需要第三方介入時，甲方和乙方應共同協(xié)商確定第三方的選擇標準、介入方式和程序。16.2第三方介入前，甲方和乙方應對第三方進行充分的調查和評估，確保其具備相應的資質、能力和信譽。16.3第三方介入時，甲方和乙方應與第三方簽訂相應的服務協(xié)議，明確雙方的權利和義務。17.第三方的主要責任和義務17.1第三方應按照甲方和乙方的要求，提供專業(yè)、高效、公正的服務，確保實習協(xié)議的順利履行。17.2第三方應遵守相關法律法規(guī)，不得侵犯甲方、乙方和實習生的合法權益。17.3第三方應對在實習協(xié)議履行過程中獲取的信息保密，不得泄露給無關方。18.第三方責任限額18.1第三方應就其提供的服務向甲方和乙方承擔有限責任，除非第三方存在故意或重大過失。18.2第三方責任限額包括但不限于第三方服務協(xié)議中約定的賠償限額、第三方所承擔的違約金等。19.第三方與甲方、乙方的關系19.1第三方與甲方、乙方均為獨立的主體，各自承擔相應的權利和義務。19.2第三方不視為甲方和乙方的代理人、合作伙伴或雇傭關系。19.3甲方和乙方不承擔第三方在任何情況下產(chǎn)生的任何債務和責任。20.第三方介入后的爭議解決20.1當?shù)谌浇槿胍l(fā)爭議時，甲方、乙方和第三方應通過協(xié)商解決。20.2如協(xié)商不成，任何一方均有權向所在地的人民法院提起訴訟。21.第三方介入后的其他約定21.1甲方和乙方應確保第三方的介入不影響實習協(xié)議的履行。21.2甲方和乙方應對第三方提供的服務進行監(jiān)督和評價，確保其符合實習協(xié)議的要求。22.合同的簽署日期：本實習協(xié)議的第三方介入修正部分于2024年X月X日簽署。23.合同的簽署地點：本實習協(xié)議的第三方介入修正部分在中華人民共和國省市簽署。24.合同的簽署人：甲方（實習單位）