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文檔簡介

電銷技巧話術(shù)課程設(shè)計(jì)一、課程目標(biāo)

知識目標(biāo):

1.讓學(xué)生掌握電話銷售的基本原則和技巧,包括開場白、產(chǎn)品介紹、異議處理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

2.使學(xué)生理解并運(yùn)用有效的溝通策略,如傾聽、同理心、問題解決等,以提高電話銷售的成交率。

3.讓學(xué)生了解并分析客戶需求,結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)進(jìn)行針對性話術(shù)設(shè)計(jì)。

技能目標(biāo):

1.培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立設(shè)計(jì)電話銷售話術(shù)的能力,包括開場白、產(chǎn)品介紹、異議處理等環(huán)節(jié)。

2.提高學(xué)生在電話溝通中的應(yīng)變能力和說服力,增強(qiáng)自信心和溝通技巧。

3.培養(yǎng)學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識解決實(shí)際問題的能力,如在實(shí)際電話銷售過程中靈活應(yīng)對。

情感態(tài)度價值觀目標(biāo):

1.培養(yǎng)學(xué)生積極向上的心態(tài),面對電話銷售中的挫折和困難時,保持樂觀和堅(jiān)持。

2.增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作意識,學(xué)會在團(tuán)隊(duì)中分享經(jīng)驗(yàn)、互相學(xué)習(xí),共同提高電話銷售技巧。

3.培養(yǎng)學(xué)生尊重客戶、誠實(shí)守信的職業(yè)素養(yǎng),樹立正確的銷售觀念。

本課程針對中職或高職市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)學(xué)生設(shè)計(jì),結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際情況,注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力和溝通技巧。通過本課程的學(xué)習(xí),學(xué)生將能夠掌握電話銷售的基本技巧,提高自身職業(yè)素養(yǎng),為未來從事相關(guān)行業(yè)工作奠定基礎(chǔ)。同時,課程目標(biāo)明確、具體,方便教師進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)和評估學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。

二、教學(xué)內(nèi)容

1.電話銷售基本原則

-電話銷售的基本流程與禮儀

-電話銷售的核心原則與策略

2.電話銷售技巧

-開場白設(shè)計(jì)與話術(shù)構(gòu)建

-產(chǎn)品特點(diǎn)與優(yōu)勢的闡述方法

-異議處理與客戶需求挖掘

-跟進(jìn)與維護(hù)客戶關(guān)系的技巧

3.溝通策略

-傾聽與同理心的運(yùn)用

-問題解決與說服技巧

-語言表達(dá)與情感傳遞

4.話術(shù)設(shè)計(jì)與實(shí)踐

-針對不同客戶群體設(shè)計(jì)針對性話術(shù)

-實(shí)際案例分析與討論

-學(xué)生分組進(jìn)行話術(shù)演練與評價

5.客戶分析與需求挖掘

-客戶需求分析的方法與技巧

-客戶心理分析與應(yīng)用

-案例分析與實(shí)戰(zhàn)演練

教學(xué)內(nèi)容根據(jù)課程目標(biāo)進(jìn)行科學(xué)組織和系統(tǒng)安排,涵蓋了電話銷售的基本原則、技巧、溝通策略、話術(shù)設(shè)計(jì)以及客戶分析與需求挖掘等方面。本課程采用教材相關(guān)章節(jié)內(nèi)容,結(jié)合實(shí)際案例進(jìn)行分析和討論,確保學(xué)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識應(yīng)用于實(shí)際工作中。教學(xué)進(jìn)度將根據(jù)學(xué)生的接受程度和實(shí)際操作情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,以保障教學(xué)效果。

三、教學(xué)方法

本課程將采用以下多樣化的教學(xué)方法,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性,提高教學(xué)效果:

1.講授法:教師通過生動的語言和實(shí)際案例,系統(tǒng)地傳授電話銷售的基本原則、技巧和溝通策略。在講授過程中,注重引導(dǎo)學(xué)生理解和掌握重點(diǎn)知識,為后續(xù)的實(shí)踐環(huán)節(jié)打下基礎(chǔ)。

2.討論法:針對課程內(nèi)容中的重點(diǎn)和難點(diǎn),組織學(xué)生進(jìn)行小組討論,鼓勵學(xué)生發(fā)表自己的觀點(diǎn)和看法。通過討論,培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立思考、分析和解決問題的能力,提高課堂氛圍。

3.案例分析法:選擇具有代表性的電話銷售案例,引導(dǎo)學(xué)生分析案例中的成功經(jīng)驗(yàn)和存在的問題,從而培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力和應(yīng)變能力。

4.角色扮演法:將學(xué)生分成不同的小組,進(jìn)行角色扮演,模擬真實(shí)的電話銷售場景。讓學(xué)生在實(shí)際操作中運(yùn)用所學(xué)知識,提高溝通技巧和說服力。

5.實(shí)驗(yàn)法:設(shè)置特定的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,如模擬電話銷售、客戶需求挖掘等,讓學(xué)生在實(shí)驗(yàn)過程中掌握電話銷售技巧,培養(yǎng)實(shí)際操作能力。

6.互動式教學(xué):鼓勵學(xué)生提問,教師及時解答,增加課堂互動。通過問答環(huán)節(jié),了解學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,調(diào)整教學(xué)進(jìn)度和方法。

7.小組合作學(xué)習(xí):鼓勵學(xué)生分組進(jìn)行課題研究、案例分析、話術(shù)設(shè)計(jì)等,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作意識和溝通能力。

8.課后實(shí)踐與反饋:布置課后實(shí)踐作業(yè),要求學(xué)生在課后進(jìn)行電話銷售實(shí)踐,并對實(shí)踐過程進(jìn)行總結(jié)和反饋。教師針對學(xué)生的反饋進(jìn)行指導(dǎo)和評價,幫助學(xué)生鞏固所學(xué)知識。

四、教學(xué)評估

為確保教學(xué)評估的客觀性、公正性和全面性,本課程將采用以下評估方式:

1.平時表現(xiàn):占總評的30%。包括課堂出勤、參與討論的積極性、小組合作表現(xiàn)、提問與回答問題等情況。此部分評估旨在鼓勵學(xué)生積極參與課堂活動,提高課堂學(xué)習(xí)效果。

2.作業(yè)與實(shí)驗(yàn)報告:占總評的30%。布置與課程內(nèi)容相關(guān)的作業(yè)和實(shí)驗(yàn)報告,評估學(xué)生在課后對所學(xué)知識的鞏固與應(yīng)用情況。此部分評估重點(diǎn)關(guān)注學(xué)生的思考深度、分析能力和實(shí)際操作技能。

3.期中與期末考試:各占總評的20%??荚噧?nèi)容涵蓋課程知識點(diǎn),以選擇題、簡答題、案例分析題和實(shí)際操作題等形式,全面考察學(xué)生的知識掌握程度和實(shí)際應(yīng)用能力。

4.課堂表現(xiàn)與角色扮演:占總評的10%。在角色扮演環(huán)節(jié),評估學(xué)生在實(shí)際電話銷售場景中的溝通技巧、應(yīng)變能力和話術(shù)設(shè)計(jì)水平。

5.課后實(shí)踐報告:占總評的10%。學(xué)生需提交課后實(shí)踐報告,包括實(shí)踐過程、成果和心得體會。此部分評估關(guān)注學(xué)生在實(shí)際工作中運(yùn)用所學(xué)知識解決問題的能力。

教學(xué)評估過程中,注意以下事項(xiàng):

1.定期反饋:教師及時向?qū)W生反饋評估結(jié)果,指導(dǎo)學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效果。

2.過程性評估與終結(jié)性評估相結(jié)合:既關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,也重視學(xué)習(xí)成果,全面反映學(xué)生的綜合素質(zhì)。

3.公平公正:確保評估標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,評估過程透明,讓學(xué)生信服評估結(jié)果。

4.鼓勵創(chuàng)新與思考:在評估過程中,關(guān)注學(xué)生的創(chuàng)新思維和獨(dú)立思考能力,鼓勵學(xué)生提出新觀點(diǎn)和解決方案。

五、教學(xué)安排

為確保教學(xué)進(jìn)度合理、緊湊,同時充分考慮學(xué)生的實(shí)際情況和需求,本課程的教學(xué)安排如下:

1.教學(xué)進(jìn)度:共計(jì)16課時,每課時45分鐘。課程分為四個階段,每個階段包含4課時。

-第一階段:電話銷售基本原則與禮儀(4課時)

-第二階段:電話銷售技巧與溝通策略(4課時)

-第三階段:話術(shù)設(shè)計(jì)與實(shí)踐(4課時)

-第四階段:客戶分析與需求挖掘(4課時)

2.教學(xué)時間:根據(jù)學(xué)生的作息時間,安排在每周的周一、周三、周五下午進(jìn)行。確保學(xué)生在課程學(xué)習(xí)期間保持良好的精神狀態(tài)。

3.教學(xué)地點(diǎn):安排在學(xué)校多媒體教室進(jìn)行,便于教師運(yùn)用現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備進(jìn)行授課,提高教學(xué)效果。

4.實(shí)踐環(huán)節(jié):在第三階段和第四階段,安排學(xué)生在課后的時間進(jìn)行電話銷售實(shí)踐,為期2周。學(xué)生需在實(shí)踐期間完成規(guī)定的實(shí)踐任務(wù),并提交實(shí)踐報告。

5.課堂互動:在每個階段的教學(xué)過程中,安排至少1課時的時間進(jìn)行課堂互動,如小組討論、角色扮演等。鼓勵學(xué)生積極參與,提高課堂氛圍。

6.考核安排:期中考試安排在課程進(jìn)行到一半時進(jìn)行,為期1課時;期末考試在課程結(jié)束后進(jìn)行,為期2課時??荚囆问桨ㄩ]卷考試和開卷考試,全面考察學(xué)生的知識掌握和實(shí)際應(yīng)用能力。

7.課后輔導(dǎo):教師每周安排1課

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