人力資源招聘和培訓(xùn)合作協(xié)議

人力資源招聘和培訓(xùn)合作協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：鑒于甲方為一家專業(yè)的人力資源公司，具備豐富的人才招聘和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；鑒于乙方為一家發(fā)展中的企業(yè)，需要甲方提供人力資源招聘和培訓(xùn)服務(wù)；雙方本著平等互利的原則，就以下事項(xiàng)達(dá)成如下合作協(xié)議：第一章合作目標(biāo)1.1甲方應(yīng)按照乙方需求，為乙方提供專業(yè)的人力資源招聘和培訓(xùn)服務(wù)，以滿足乙方的人才需求。1.2乙方應(yīng)按照甲方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程，配合甲方完成招聘和培訓(xùn)工作。第二章合作內(nèi)容2.1甲方職責(zé)2.1.1根據(jù)乙方提供的職位需求，制定招聘方案，并實(shí)施招聘工作。2.1.2對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選，并將符合條件的候選人推薦給乙方。2.1.3協(xié)助乙方完成面試工作，提供專業(yè)的面試評(píng)估建議。2.1.4為乙方提供新員工入職培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于企業(yè)文化、崗位技能等方面的培訓(xùn)。2.2乙方職責(zé)2.2.1向甲方提供具體的職位需求、招聘人數(shù)、薪資待遇等信息。2.2.2對(duì)甲方推薦的候選人進(jìn)行面試，并根據(jù)實(shí)際情況決定是否錄用。2.2.3負(fù)責(zé)新員工的入職手續(xù)辦理及后續(xù)管理。2.2.4對(duì)甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)建議。第三章合作期限3.1本合作協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年。3.2合作期滿后，雙方如愿意繼續(xù)合作，可協(xié)商簽訂新的合作協(xié)議。第四章費(fèi)用與支付4.1乙方應(yīng)按照以下方式向甲方支付招聘和培訓(xùn)費(fèi)用：4.1.1招聘費(fèi)用：按照實(shí)際成功招聘人數(shù)，每人支付____元；4.1.2培訓(xùn)費(fèi)用：按照實(shí)際參加培訓(xùn)人數(shù)，每人支付____元。4.2乙方應(yīng)在合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，向甲方支付首期費(fèi)用，后續(xù)費(fèi)用按照實(shí)際發(fā)生情況支付。第五章保密條款5.1雙方在合作過(guò)程中所涉及的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均應(yīng)予以保密。5.2保密期限自本合作協(xié)議生效之日起算，至合作期滿后____年止。5.3雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章違約責(zé)任6.1若甲方未能按照約定時(shí)間、質(zhì)量完成招聘工作，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的直接損失。6.2若乙方未能按照約定時(shí)間支付費(fèi)用，甲方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求乙方支付滯納金，滯納金按未支付金額的_____%/天計(jì)算。6.3雙方違反合作協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七章?tīng)?zhēng)議解決7.1雙方在履行本合作協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八章合作變更與終止8.1雙方同意，如需對(duì)本合作協(xié)議進(jìn)行變更，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署書面變更協(xié)議。8.2在合作期限內(nèi)，如一方發(fā)生合并、分立、破產(chǎn)等情況，本合作協(xié)議對(duì)合并、分立后的主體具有法律約束力。8.3任何一方違反本合作協(xié)議且無(wú)法糾正的，另一方有權(quán)單方面終止本合作協(xié)議。第九章其他條款9.1本合作協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合作協(xié)議具有同等法律效力。9.2本合作協(xié)議的修改、補(bǔ)充、解除、終止，均應(yīng)書面簽署，并自簽署之日起生效。9.3本合作協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十章合作愿景10.1雙方期望通過(guò)本次合作，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，共同推動(dòng)乙方企業(yè)的發(fā)展。10.2雙方應(yīng)積極溝通，不斷優(yōu)化合作模式，提升服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)合作共贏。10.3雙方應(yīng)注重人才培養(yǎng)，通過(guò)本次合作，為乙方企業(yè)培養(yǎng)一批高素質(zhì)的專業(yè)人才。第十一章信息共享與溝通11.1雙方應(yīng)建立信息共享機(jī)制，及時(shí)傳遞與本次合作相關(guān)的各類信息。11.2雙方應(yīng)保持密切溝通，定期召開(kāi)會(huì)議，總結(jié)合作進(jìn)展，解決合作中出現(xiàn)的問(wèn)題。11.3雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)合作事宜的溝通與協(xié)調(diào)，保證合作順利進(jìn)行。第十二章合作監(jiān)督與評(píng)估12.1雙方應(yīng)共同設(shè)立合作監(jiān)督小組，對(duì)合作過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，保證雙方履行合作協(xié)議。12.2雙方應(yīng)定期對(duì)合作成果進(jìn)行評(píng)估，包括招聘質(zhì)量、培訓(xùn)效果等方面。12.3如評(píng)估結(jié)果顯示合作效果不佳，雙方應(yīng)共同分析原因，制定改進(jìn)措施。第十三章合作成果歸屬13.1雙方在合作過(guò)程中形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)成果等，按照以下原則歸屬：13.1.1由甲方獨(dú)立完成的成果，歸甲方所有；13.1.2由乙方獨(dú)立完成的成果，歸乙方所有；13.1.3由雙方共同完成的成果，雙方共同擁有。第十四章合作保密與競(jìng)業(yè)限制14.1雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。14.2雙方應(yīng)在合作結(jié)束后____年內(nèi)，遵守競(jìng)業(yè)限制，不得在與本合作協(xié)議相關(guān)的業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)與對(duì)方競(jìng)爭(zhēng)。第十五章合作終止后的義務(wù)15.1合作協(xié)議終止后，雙方仍需履行以下義務(wù)：15.1.1繼續(xù)保密對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；15.1.2繼續(xù)履行未完成的合作事項(xiàng)；15.1.3雙方互不追究因合作終止而產(chǎn)生