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護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)(通用34篇)

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇1

我在護(hù)士長崗位5年時(shí)間,今天十分有幸向大家匯報(bào)我5年來的工

作體會(huì)。

一、以病人為中心

提倡人性化服務(wù)山因木而秀,地因水而活,LLI,地,水因人而有靈

氣。我們護(hù)理工作始終堅(jiān)持以人為本,不僅注重護(hù)理質(zhì)量,更注重對(duì)患

者人性化服務(wù),堅(jiān)持以病人為中心,在尊重,理解,關(guān)懷病人的基砒匕

為病人提供溫馨,底到的服務(wù)。尊重病人的人格,重視病人的人格,重

視病人的心理需求,從患者的特點(diǎn)和個(gè)性出發(fā),以順應(yīng)時(shí)代發(fā)展和衛(wèi)生

需求為切入點(diǎn),不斷改善服務(wù)措施。首先,責(zé)任護(hù)士熱情接待病人,并

把病人送至床邊,主動(dòng)向病人或家屬介紹病區(qū)環(huán)境,作息時(shí)間,規(guī)章制

度及主治醫(yī)生等,了解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。其次,交待特殊

用藥,飲食的種類以及各種檢查注意事項(xiàng),安慰鼓勵(lì)病人,盡最大的努

力解決病人的后顧之憂,通過方便,快捷,熱情,周到的服務(wù)方式,從

根本上體現(xiàn)以病人為中心的服務(wù)宗旨。

二、提高護(hù)士整體素質(zhì)優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍

天有三寶:日,月,星辰;國有三寶:將,帥,良臣;我說醫(yī)院也有

三寶:那就是醫(yī)技,護(hù)士,醫(yī)生。護(hù)理隊(duì)伍整體素質(zhì)的高低,直接影響

醫(yī)院的醫(yī)院的聲譽(yù)。因此,我們著重從以下幾個(gè)方面入手:

1、提高護(hù)士的理論與技術(shù)操作水平,加強(qiáng)護(hù)理人才培養(yǎng),為了做

好護(hù)士的在職繼續(xù)教育工作,我們定期開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng),每季度

對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行一次理論與護(hù)理操作考核。南丁格爾在《護(hù)理的藝

術(shù)》一書中寫到:除非你自己有病,才會(huì)更了解病人,護(hù)士不是護(hù)理疾

病,而是護(hù)理病人,因此主要是在病房中,在病人床邊,才能培養(yǎng)出護(hù)

±o為加強(qiáng)護(hù)理人才培養(yǎng)。作為護(hù)士長,要善于發(fā)掘人才,同時(shí)學(xué)會(huì)有

效地授權(quán),對(duì)急救藥品管理,手術(shù)室管理等分工到人,讓她們積極參與

到各項(xiàng)工作的實(shí)施過程中去,對(duì)于具有才干的,某些方面甚至超越自己

的護(hù)士,不應(yīng)有妒忌之心態(tài),壓制之行為,相反地應(yīng)積極選派她們外出

進(jìn)修學(xué)習(xí),進(jìn)行短期培訓(xùn),以她們的進(jìn)步帶動(dòng)和促進(jìn)整個(gè)護(hù)理隊(duì)伍的進(jìn)

步。

2、落實(shí)制度保江護(hù)理質(zhì)量質(zhì)量管理是醫(yī)院永恒不變的主題,不定

期進(jìn)行檢查考核,是提高護(hù)理質(zhì)量的保證。對(duì)護(hù)理核心制度及操作規(guī)程,

不是單純要求護(hù)士把它記住,通過背誦來考核,重要的是看制度是否真

真正正地落實(shí)到工作中去。在檢查無菌操作制度過程中,發(fā)現(xiàn)輸液瓶里

有橡皮塞帶入的現(xiàn)象,在巡視病房時(shí),也有因橡皮塞的帶入給患者帶來

緊張和不安,針對(duì)此現(xiàn)象,我們組織開展了我配藥無橡皮塞活動(dòng),倡導(dǎo)

護(hù)士加藥時(shí)針尖與塞面呈45度角進(jìn)入,這一活動(dòng)的開展,有效杜絕了

橡皮塞帶入的現(xiàn)象,也消除了患者的緊張情緒。

三、關(guān)注護(hù)士思想動(dòng)態(tài)加強(qiáng)護(hù)士長凝聚力護(hù)理工作繁瑣,對(duì)護(hù)士也

隨之帶來很大的心理壓力,作為護(hù)士長,要加強(qiáng)自身素質(zhì)和凝聚力,在

工作生活中要主動(dòng)關(guān)心她們,發(fā)現(xiàn)護(hù)士因某種原因而不能安心上班時(shí),

要主動(dòng)替班,并幫助解決困難。

時(shí)常關(guān)注她們的心理變化,思想情緒,及時(shí)地幫助她們解除困擾,

樹立正確的價(jià)值觀,時(shí)刻擁有陽光心態(tài)。像現(xiàn)在護(hù)理人員很普遍的一個(gè)

困擾就是工作強(qiáng)度大,而工資卻比醫(yī)生少得多,這就要教育大家不要單

純用收入來衡量自己的價(jià)值,要正確看待與醫(yī)生的收入差距。

四、團(tuán)結(jié)協(xié)作開拓進(jìn)取

我們這支護(hù)理隊(duì)伍最亮的閃光點(diǎn)就在于每一位護(hù)理人員都為自己

選擇了護(hù)士這個(gè)平凡而崇高的事業(yè)感到幸福,她們都具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)

作精神,而且不畏挑戰(zhàn)。

20xx0月30日從武漢同濟(jì)醫(yī)院轉(zhuǎn)回一名55歲患者,患者肝左葉切

除加肝膽管切除術(shù)后1天,醫(yī)院的條件和設(shè)備簡陋使隨車護(hù)送的老師們

要把她送到市區(qū)有ICU病房的醫(yī)院,我院的接診醫(yī)生也將患者可能發(fā)生

的病情變化及我院的醫(yī)療條件都向患者及家屬做了告知,但患者及家屬

仍然堅(jiān)持在我院治療?;颊呱砩蠋еi內(nèi)靜脈置管,T形引流管,胃腸

減壓管等5個(gè)管道。為了這個(gè)特殊的病人,我專門到中心醫(yī)院普外一科,

請(qǐng)教了老師后,針對(duì)患者的實(shí)際情況和身體狀況,我們制定了具體的護(hù)

理方案,從基礎(chǔ)護(hù)理三短九潔到??谱o(hù)理,頸內(nèi)靜脈置管護(hù)理,T管護(hù)

理等,沒有心電監(jiān)護(hù)儀,我們每半小時(shí)甚而15分鐘為她測(cè)量生命體征。

護(hù)士們自發(fā)地加班成了家常便飯。在全體護(hù)理姐妹的精心護(hù)理下,患者

康復(fù)出院了。病人的康復(fù)是我們最大的欣慰,但最重要的是我們這支護(hù)

理團(tuán)隊(duì)在護(hù)理實(shí)踐中得到了不斷提高,彼此的心靠得更近了。

種瓜得瓜,種豆得豆,在全體護(hù)理姐妹的共同努力及院領(lǐng)導(dǎo)的大力

支持下,我們的護(hù)理工作穩(wěn)步發(fā)展。我相信,在未來的日子里,我們的

護(hù)理工作會(huì)更上新的臺(tái)階。

任護(hù)士崗前培訓(xùn)期間說過,我們今天能有一針見血的孔針技術(shù),能有豐

富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn),正是病人用血和淚換來的,我們還有什么理由不對(duì)病人

好呢?。

在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,今年組織了隆重的5.12國際護(hù)士節(jié)系列活動(dòng)。

從開始制定活動(dòng)方案到最后晚會(huì)的成功召開,每一個(gè)細(xì)節(jié)之處都有趙宏

院長、各位主任和護(hù)埋部各位老師灑下的辛勤汗水。特別是杜主任,每

天早上六點(diǎn)鐘就來到醫(yī)院,指揮我院市直保健對(duì)象的體檢工作,中午回

到科室還要處理護(hù)理部的日常事務(wù),晚上還要研討護(hù)士節(jié)的相關(guān)事宜,

和張主任一起經(jīng)常加班到深夜12點(diǎn)。

今年春節(jié)大年初一,我接到杜主任電話,問我護(hù)理人力資源整理的

怎樣了,在這普天同慶的日子里,主任想的還是工作。主任經(jīng)常教導(dǎo)我

說:護(hù)理部是服務(wù)部門,我們要下到科室,盡量不要增加護(hù)士長負(fù)擔(dān)。

為官一任,造福一方家長把孩子交到我們手里,我們就有責(zé)任、有義務(wù)

把她們教育好,好好培養(yǎng)她們,不能讓醫(yī)院的人才梯隊(duì)在我們手里脫節(jié)。

做人要公正、正直做人要孝敬父母、愛護(hù)孩子。對(duì)于從護(hù)理部發(fā)出的文

字資料,主任更是要求我,每一個(gè)措詞、字,甚至是標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都要正確、

嚴(yán)謹(jǐn)。正是這種近距離的接觸,讓我從主任良好的工作作風(fēng)和埋頭苦干

的求實(shí)精神中學(xué)到了她對(duì)待工作那份強(qiáng)烈的責(zé)任心和高度的責(zé)任感,對(duì)

護(hù)理部成員嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理的工作作風(fēng)和工作態(tài)度,深深的影響了

我。感謝主任教我做事、做人的道理。我一定會(huì)把護(hù)理部的這種優(yōu)良作

風(fēng)發(fā)揚(yáng)到心內(nèi)二科室,努力把心內(nèi)二的護(hù)理工作做的更好。

通過5個(gè)月的學(xué)習(xí),我深感自己的不足,我會(huì)在以后的工作學(xué)習(xí)中

更加努力,取長補(bǔ)短,需心求教。我也相信經(jīng)歷了這段時(shí)間的鍛煉之后,

自己能夠更快的成熟起來,更加穩(wěn)重,更能擔(dān)起作為一名護(hù)士長的責(zé)任,

絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望。

最后感謝院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部給我這個(gè)寶貴的學(xué)習(xí)與提高的機(jī)會(huì),也感

謝趙院長、各位主任和老師們?cè)诠ぷ髅β抵畷r(shí),還要帶領(lǐng)我、教導(dǎo)我,

給了我很大的幫助和收獲。我將繼續(xù)努力,牢記護(hù)士長職責(zé),不斷加強(qiáng)

思想學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高自身綜合水平,把學(xué)習(xí)期間學(xué)到的知識(shí)

運(yùn)用到實(shí)際的,作中去,努力做一名合格的護(hù)士長。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇3

作為一名年輕的護(hù)士長,我和手術(shù)室護(hù)士長.很榮幸的于前段時(shí)間

參加了由省衛(wèi)生廳舉辦的第三期護(hù)理管理人員培訓(xùn)班。通過這半個(gè)月的

學(xué)習(xí),我有r很大的收獲,覺得這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)是非常及時(shí)、非常有

意義的。

經(jīng)過為期半個(gè)月的培訓(xùn),我想我能用受益匪淺這四個(gè)字來概括我的

學(xué)習(xí)感想。培訓(xùn)班上老師們就護(hù)理文書書寫、臨床護(hù)理教學(xué)管理、護(hù)理

人力資源與績效管理以及護(hù)理管理的焦點(diǎn)問題如責(zé)任制整體護(hù)理、炎升

職業(yè)素養(yǎng)與塑造職業(yè)形象、護(hù)理質(zhì)量管理、創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的內(nèi)涵等

進(jìn)行了詳細(xì)的講解。老師們的博文廣識(shí)、生動(dòng)講解、精彩案例無不在我

的腦海中留下深刻的印象

通過這次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),我對(duì)創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)有了更深刻的認(rèn)

識(shí)。開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作邁出了醫(yī)改事.業(yè)成功的第一步,得到了群眾

的滿意和社會(huì)的認(rèn)可,更讓我們認(rèn)識(shí)到了護(hù)理專業(yè)的存在價(jià)值和發(fā)展?jié)?/p>

力。創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)不僅僅是為了提高服務(wù)質(zhì)量、提升患者滿意度、

構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,更重要的是通過創(chuàng)優(yōu),我們自身的專業(yè)價(jià)值得到體

現(xiàn),專業(yè)內(nèi)涵得到深化與提升:護(hù)士不再永遠(yuǎn)圍著醫(yī)囑轉(zhuǎn),我們也要分

管病人了;護(hù)士不再是去機(jī)械地打針、發(fā)藥,而是要為自己所負(fù)責(zé)的病

人提供基礎(chǔ)護(hù)理、病情觀察、治療、溝通和健康教育等一系列全程服務(wù)。

這就要求我們?cè)诠ぷ鞯耐瑫r(shí)還要不斷去加強(qiáng)學(xué)習(xí)、做到精益求精,不斷

去充實(shí)自我、完善自我、發(fā)展自我。

半個(gè)月的培訓(xùn)是短暫。我想,“冰凍二尺,非一日之寒”,沒有實(shí)事

求是、腳踏實(shí)地的態(tài)度和作為,沒有日積月累、持之以恒的學(xué)習(xí)和磨煉,

沒有上下求索不斷改進(jìn)的精神和作風(fēng),沒有高瞻遠(yuǎn)矚未雨綢繆的遠(yuǎn)見和

意識(shí),我們?cè)趺茨軌蜷_拓理想的格局,創(chuàng)造豐收的碩果?我們將以此次

學(xué)習(xí)為契機(jī),立足本職,為本院的建設(shè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份微薄之力。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇4

3月9-11日在何主任帶領(lǐng)下參加了《**省舉辦的護(hù)理管理干部培訓(xùn)

班》的學(xué)習(xí)。此次培訓(xùn)緊緊圍繞國家衛(wèi)生與健康工作方針、護(hù)理發(fā)展相

關(guān)政策,在健康中國和衛(wèi)生強(qiáng)省背景下,抓住護(hù)理發(fā)展機(jī)遇,謀劃護(hù)理

發(fā)展新格局,增強(qiáng)護(hù)理融入國家和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的責(zé)任感、使命感,提

升護(hù)理專業(yè)價(jià)值和責(zé)任,推動(dòng)護(hù)理與醫(yī)療、衛(wèi)生和健康領(lǐng)域諸多專業(yè)的

合作,建立基于價(jià)值的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)體系,加快慢病照護(hù)和長期護(hù)

理服務(wù)體系建設(shè),就20xx年我省護(hù)理工作的方向、重點(diǎn)和內(nèi)涵,進(jìn)行

深入學(xué)習(xí)和研究。通過3天的學(xué)習(xí),學(xué)有所獲。

**省衛(wèi)生計(jì)生委醫(yī)政處彭處為我們講述了提升護(hù)理專業(yè)的價(jià)值和

責(zé)任?;颊叩暮诵睦媸钳熜?、安全、感受和費(fèi)用。護(hù)理的價(jià)值體現(xiàn)健

康結(jié)局、過程感受、節(jié)省醫(yī)療費(fèi)用、療效。彭處的授課中感受較深值得

借鑒的是:一、護(hù)理的價(jià)值和責(zé)任:建立護(hù)理優(yōu)良事件報(bào)告制度。護(hù)理

優(yōu)良事件是指護(hù)士在臨床工作中,以病人為中心,尊重關(guān)愛病人,應(yīng)用

專業(yè)素質(zhì),精細(xì)工作,主動(dòng)觀察、評(píng)估、及時(shí)判斷患者病情,并積極處

理,為醫(yī)療、診斷提供重大信息、杜絕重大醫(yī)療糾紛、避免重大并發(fā)癥,

協(xié)助疑難重癥診斷的重大事件。長期以來,臨床上一直是護(hù)理不良事件

管埋在醫(yī)療護(hù)埋質(zhì)量和患者安全管埋中占據(jù)著“重頭戲當(dāng)下,護(hù)埋

不良事件己經(jīng)實(shí)施“非懲罰性”管理制度,護(hù)士在非懲罰性的制度下,

主動(dòng)報(bào)告護(hù)理不良事件。而現(xiàn)在更有護(hù)理先行者正在探索“護(hù)理優(yōu)良事

件”報(bào)告管理。在護(hù)理工作中,完成護(hù)理優(yōu)良事件的主體是護(hù)理人員,

是正能量。作為護(hù)理管理層應(yīng)大力提倡,做好宣傳、表彰和弘揚(yáng),鼓舞

護(hù)士士氣,提升護(hù)理人員在護(hù)理工作中的主觀能動(dòng)性。鼓勵(lì)護(hù)士積極、

主動(dòng)地報(bào)告優(yōu)良事件、弘揚(yáng)正能量,營造積極向上的護(hù)理氛圍。在斃升

護(hù)理的價(jià)值和責(zé)任的基礎(chǔ)上,建立和健全護(hù)理優(yōu)良事件報(bào)告系統(tǒng),堅(jiān)持

激勵(lì)機(jī)制,以正面影響改善護(hù)理大環(huán)境,從微觀、宏觀兩方面,來實(shí)現(xiàn)

護(hù)理質(zhì)量的可持續(xù)發(fā)展。二、提升護(hù)理服務(wù)能力:醫(yī)護(hù)一體化;鼓勵(lì)以

各種形式開展出院后患者延續(xù)性護(hù)理;不斷完善排班制度。三、提升護(hù)

士能力:構(gòu)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì);抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié):把生活自理能力“還給”病

人,做醫(yī)療的哨兵,病情觀察,專業(yè)評(píng)估病人,挑大梁,Hold住醫(yī)生的

盲點(diǎn)。

北京大學(xué)醫(yī)學(xué)人文研究院王岳教授講述醫(yī)學(xué)人文精神:仁愛。人文

精神是醫(yī)學(xué)的核心,醫(yī)務(wù)人員迫切需要提高自身的人文素養(yǎng),這將有助

于改善醫(yī)患關(guān)系,提高患者滿意度。醫(yī)學(xué)的人文精神不僅包括醫(yī)德醫(yī)風(fēng),

還涉及待人處事。一名優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員除了有責(zé)任感,對(duì)病人的關(guān)愛之

心外,更重要的是學(xué)會(huì)與病人溝通。正如北京協(xié)和醫(yī)院王仲教授所說:

沒有聽不懂的患者,只有說不清的醫(yī)生。在工作中我們要牢記一句話:

病人好,我才好!

佛山市第一人民醫(yī)院張莉主任講:醫(yī)療安全中的護(hù)理責(zé)任,從臨床

護(hù)理工作中發(fā)生的不良事件進(jìn)行護(hù)理責(zé)任的反思:一線護(hù)理人員是否有

章可循?每一種疾病都有護(hù)理常規(guī)嗎?所做的每一項(xiàng)技術(shù)都有流程指

引嗎?每一項(xiàng)流程都具有可操作性嗎?每一臺(tái)儀器設(shè)備有無操作流

程?人員的教育和培訓(xùn)夠嗎?醫(yī)務(wù)人員的慎獨(dú)精神?護(hù)理質(zhì)量是做出

來的。要建立質(zhì)量、安全標(biāo)準(zhǔn),將工作制度/技術(shù)規(guī)范/??谱o(hù)理指南,

轉(zhuǎn)化為“護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)”或“護(hù)理指引及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)”或規(guī)范化作業(yè)流程,

為前線護(hù)士準(zhǔn)確提供各類專業(yè)工作指引,規(guī)范護(hù)理行為。結(jié)合張主任所

講護(hù)理安全責(zé)任事件,查找科室隱患,將醫(yī)護(hù)工作站電腦時(shí)間調(diào)為一致;

核對(duì)正確監(jiān)護(hù)儀時(shí)間;校對(duì)準(zhǔn)確鐘表時(shí)間。加強(qiáng)制度建設(shè),確保落實(shí)到

位;加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理,消除安全隱患。

通過這次外出學(xué)習(xí)明確20xx年護(hù)理工作重點(diǎn):優(yōu)化臨床護(hù)理服務(wù)

全過程,深化醫(yī)護(hù)多學(xué)科聯(lián)合協(xié)作;繼續(xù)深化持續(xù)改善護(hù)理服務(wù)行動(dòng)計(jì)

劃,將關(guān)懷、照顧、保護(hù)融入全部護(hù)理實(shí)踐活動(dòng)。體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的

價(jià)值,科學(xué)動(dòng)態(tài)觀察和評(píng)估病情及其變化、及早及時(shí)發(fā)現(xiàn)和控制并發(fā)癥

風(fēng)險(xiǎn),關(guān)注患者健康結(jié)局和治療成效、獲得良好感受體驗(yàn)和滿意度、控

制醫(yī)療費(fèi)用;將護(hù)理教育融入全部護(hù)理實(shí)踐活動(dòng),使護(hù)理教育與臨床實(shí)

踐、病人安全、護(hù)理質(zhì)量、護(hù)理信息化和智能化融為一體;完善護(hù)士排

班制度,探索D-N護(hù)士排班制度;進(jìn)一步完善護(hù)士分層級(jí)培訓(xùn),加強(qiáng)臨

床學(xué)習(xí),提升服務(wù)和質(zhì)量。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇5

一、護(hù)理精細(xì)化管理:

4個(gè)意識(shí)(細(xì)節(jié)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、規(guī)則意識(shí)、系統(tǒng)意識(shí));2大原則

(立足專業(yè)原則、科學(xué)量化原則)。

通過學(xué)習(xí)讓我感受到精細(xì)化管理就是把“精、細(xì)、實(shí)、嚴(yán)”落實(shí)到

管理工作中的每個(gè)環(huán)節(jié),作為一名責(zé)任組長應(yīng)該將這種意識(shí)落實(shí)到患者

實(shí)處,認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),耐心細(xì)致的為患兒做好服務(wù),真正去為患者

解決問題。除此之外,還要帶領(lǐng)好我們年輕的隊(duì)伍,同時(shí)協(xié)助護(hù)士長做

好科室管理工作。

二、護(hù)理領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù):

化解沖突、激勵(lì)部屬、溝通部屬。我不是領(lǐng)導(dǎo),但我是一位護(hù)理專

業(yè)的老同志、責(zé)任組長,我會(huì)把科室的每一位年輕人當(dāng)成大家庭里的一

員,關(guān)心她們、愛護(hù)她們、幫助她們。當(dāng)遇到困難、委屈時(shí)我會(huì)心痛、

開導(dǎo)她們,與她們溝通;在護(hù)理危、急、重患兒茫然失措的時(shí)候我會(huì)與

大家一起面對(duì)困難、解決困難,努力做到忙而不亂、緊張而有序;在生

活、學(xué)習(xí)中不知所措時(shí)我會(huì)用自己的閱歷和經(jīng)驗(yàn)關(guān)愛她們,和大家一起

面對(duì)挫折、戰(zhàn)勝困難。

三、提升護(hù)理管理質(zhì)量一一品管圈改善工具

我科在上半年開展了品管圈活動(dòng),當(dāng)時(shí)還覺得不錯(cuò)較滿意,但通過

這次學(xué)習(xí)我深刻的認(rèn)識(shí)到不足。品管圈可深可淺、可復(fù)雜可簡單,其中

有許多需要深思熟慮的地方。我科第2期品管圈活動(dòng)已經(jīng)開展了,我會(huì)

把學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到這次活動(dòng)中,爭取做得更好。

四、情緒管理與壓力調(diào)適

張教授叫我們每位學(xué)員填了一張表《樊式壓力檢測(cè)表》,我得了3

分,張教授說:“3分以下的人生活在天堂里,當(dāng)然是開玩笑了哦!”我

工作了30多年怎會(huì)沒有壓力呢?是因?yàn)槲覍W(xué)會(huì)了分解壓力,變壓力為

動(dòng)力。但是科室剛來的低年資護(hù)士感覺工作壓力較大。分析了以下原因:

1、兒外專業(yè)病種多、家屬要求高。

2、專業(yè)技能不嫻熟,特別是小兒靜脈穿刺。

3、剛?cè)肟茖I(yè)知識(shí)缺乏。

4、不知怎樣與患兒及家屬溝通、交流。

在這個(gè)時(shí)候作為一名責(zé)任組長、大家庭的一位長輩我會(huì)與她們一起

提升業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能,結(jié)合自己所管床位的病種加強(qiáng)專科理論學(xué)

習(xí),理論聯(lián)系實(shí)際,不斷提升自己的綜合素質(zhì),加況自身內(nèi)涵建設(shè)。

我是一個(gè)急性子,我時(shí)刻牢記:解決事情先處理情緒,情緒影響判

斷和行為,盛怒之下少說話、少做決定,世上讓你不快樂的人只有你自

己。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇6

為期7日的佛山護(hù)理學(xué)會(huì)危重癥護(hù)理專業(yè)培訓(xùn)班已結(jié)束,本次正規(guī)

理論學(xué)習(xí)與臨床實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)收獲超過以往任何短期的學(xué)術(shù)活動(dòng),

不僅改變了我對(duì)icu工作的認(rèn)識(shí),豐富了我的理論,同時(shí)提高了我急救

與監(jiān)測(cè)能力,受益匪淺,體會(huì)如下:

原來我可以做得更好。在沒參加培訓(xùn)的時(shí)候,我以自己在科室有年

長的經(jīng)歷和一定的職稱享受著科內(nèi)同事們對(duì)我的尊敬,我坦然的指導(dǎo)著

同事,積極的帶教學(xué)生,參加完??谱o(hù)士培訓(xùn)后,方知自己其實(shí)與???/p>

老師的要求相差太遠(yuǎn),實(shí)在慚愧。外面的世界很精彩。在這次培訓(xùn)過程

中,我對(duì)市內(nèi)護(hù)理界精英的他們?yōu)閕cu護(hù)理事業(yè)所作出的努力與貢獻(xiàn),

同時(shí)也使自己對(duì)icu這份工作增添了更多的熱情。我也要做得更好。

理論學(xué)習(xí)與臨床實(shí)踐相結(jié)合的方式是培訓(xùn)最佳的方式。說實(shí)話,在

參加專業(yè)培訓(xùn)以前,受晉升與考試的需要,我們一直也在學(xué)習(xí)著,培訓(xùn)

中很多的理論知識(shí)我們?cè)跁净蚱綍r(shí)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都學(xué)習(xí)過而且考試過,

但由于只為考試而學(xué)習(xí)和缺乏動(dòng)手的物質(zhì)環(huán)境,所以學(xué)到的知識(shí)很快就

成過眼煙云,隨著考試的通過而丟棄。這次??谱o(hù)士培訓(xùn)的學(xué)習(xí)方式給

了我全新的感覺,讓我特別滿意。一是課程內(nèi)容安排合理,所學(xué)的既是

我們工作中所需要的。Icu是個(gè)年輕的學(xué)科,所有icu護(hù)士都是在icu

成立后從其他科室抽調(diào)而來,大多icu護(hù)士的知識(shí)相對(duì)局限,在工作中,

我們常常遇到這樣那樣棘手情況不知如何處理,所以這次課程周到的培

訓(xùn)內(nèi)容讓我們大家都非常滿意。二是充足的臨床實(shí)踐讓我們有足夠的時(shí)

間消化所學(xué)內(nèi)容??吹贸?,市護(hù)理學(xué)會(huì)為我們的培訓(xùn)花費(fèi)了很大心血,

各實(shí)習(xí)單位也為我們的實(shí)踐提供了十分好的人文環(huán)境。在此謝過。

培訓(xùn)為我增添自信。專科護(hù)士培訓(xùn)過程中,新的cpr指南的學(xué)習(xí)讓

我改變了我們醫(yī)院一貫的傳統(tǒng)的心肺復(fù)蘇技術(shù);人工氣道的建立和呼吸

機(jī)的使用是icu急救病人的家當(dāng)技術(shù),培訓(xùn)中系統(tǒng)的講解與實(shí)地的操作

練習(xí),不僅使我在配合的過程中更加得心應(yīng)手,有時(shí)還能成為新醫(yī)生操

作的指導(dǎo)者;由于我們醫(yī)院icu沒有床邊crrt設(shè)備,所以當(dāng)血統(tǒng)科護(hù)士

推著標(biāo)有英文字母的機(jī)器為病人做crrt時(shí),我總是感覺她們好了不起,

羨慕她們擁有高尖端技術(shù);以前心電圖監(jiān)測(cè)方面一向是我的薄弱環(huán)節(jié),

處于越是不想學(xué)的狀態(tài),是葉儉歡老師精彩的講解讓我對(duì)心電圖的識(shí)別

產(chǎn)生了興趣,是知識(shí)給了我自信。

Icu護(hù)士必須愛病人勝過愛自己。培訓(xùn)期間,有好多積極的事情感

動(dòng)著我,好多積極的人物帶動(dòng)著我,幫助我進(jìn)步。面對(duì)飛速發(fā)展的特殊

的醫(yī)療事業(yè)對(duì)護(hù)士提出的業(yè)務(wù)要求,面對(duì)當(dāng)今社會(huì)對(duì)護(hù)理事業(yè)不斷斃高

的服務(wù)要求,我曾經(jīng)有過這樣感概:當(dāng)護(hù)士難,當(dāng)好護(hù)士更難,當(dāng)一個(gè)

icu好護(hù)士難上加難,學(xué)習(xí)期間老師們的敬業(yè)精神讓我深受教育,我們

的老師用自己的成績告訴我們付出就有回報(bào)的道理,我深切體會(huì)愛病人

勝過愛自己是icu護(hù)士必備的品質(zhì)。

通過以上學(xué)習(xí),我決定以后更加努力的的工作,是自己成為一名優(yōu)

秀的重癥監(jiān)護(hù)室的醫(yī)務(wù)人員。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇7

時(shí)間過得很快,一切都還來不及思考,一切都還來不及回顧,轉(zhuǎn)眼

間,三個(gè)月的崗前培訓(xùn)就過去了。在這短短的三個(gè)月里,感覺自己成長

了很多,收獲了很多。經(jīng)過為期三個(gè)月的護(hù)士培訓(xùn),感受到護(hù)理部的用

心良苦,10個(gè)操作逐一為我們示范,護(hù)長輪流為我們上課,這是多么認(rèn)

真和細(xì)致的教學(xué),讓我們獲益匪淺。護(hù)士培訓(xùn)就是開胃菜,讓我們以最

佳的食欲享受美宴。而培訓(xùn)還有利于規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和提高醫(yī)療質(zhì)量,為

我們盡快適應(yīng)新環(huán)境,完成角色的轉(zhuǎn)變,提高臨床實(shí)習(xí)質(zhì)量打下務(wù)實(shí)基

礎(chǔ)。

從醫(yī)院護(hù)理管理的概況、護(hù)理的核心制度、護(hù)士職業(yè)危害和防護(hù)、

護(hù)理文書的書寫到四項(xiàng)急救措施,老師們無不細(xì)心地為我們講解每個(gè)知

識(shí)點(diǎn),讓我們心領(lǐng)神會(huì),明白到里面的關(guān)鍵之處,上一堂堂深刻的課。

以前還沒學(xué)過的護(hù)理核心制度,原來就是很多護(hù)理規(guī)范的總結(jié),十項(xiàng)之

多的制度分析起來真的不簡單,都是從我們?nèi)粘Wo(hù)理中體現(xiàn)出來的,不

可或缺,需要我們用心對(duì)待。護(hù)士工作職責(zé)為我們明確了工作內(nèi)容和責(zé)

任,有利于提高我們的責(zé)任心,做好本職工作。作為護(hù)士一定要腦勤、

眼勤、口勤、手勤,要細(xì)心、有愛心、耐心、責(zé)任心,這樣才能提高自

己的專業(yè)技術(shù)水平,更好地服務(wù)于患者。

離開學(xué)校已經(jīng)實(shí)習(xí)了一年時(shí)間,現(xiàn)在再次接觸書本上的東西,仿佛

有種懷念的感覺,別有一番滋味。感謝老師們讓我們?cè)俅斡袡C(jī)會(huì)去重溫

書本上的東西,學(xué)習(xí)到本院的護(hù)理精髓之處,更快地融入醫(yī)院這個(gè)大家

庭里面。這次培訓(xùn)的課程讓我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了提高,為我們能夠快速

成長為一名有修養(yǎng),有素質(zhì),有能力,有水平的護(hù)士奠定了良好的基礎(chǔ),

也幫助我們?cè)谄椒驳墓ぷ髦邪l(fā)現(xiàn)專業(yè)的價(jià)值和自身的價(jià)值。常言道;三

分治療,七分護(hù)理。作為一名臨床護(hù)士,我們與病人接觸最密切,應(yīng)該

給與病人親人般的關(guān)懷,時(shí).刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用

我們的愛心去幫助每一個(gè)患者。這不僅能提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量,同時(shí)給

患者增加戰(zhàn)勝疾病的信心。

堅(jiān)持做到:

1、掌握自己的工作職責(zé),安心工作,端正思想,遵守院紀(jì)院規(guī),

踏實(shí)工作,互學(xué)互尊,不恥下問;時(shí)刻為病人著想,對(duì)病人態(tài)度和藹;同

情關(guān)心和體貼病人;擺正自身位置。雖然護(hù)理工作者是一個(gè)非常平凡的

崗位,做不出轟轟烈烈的大事,但也是重要和不可或缺的工作。

2、我們要堅(jiān)持自己的信念,兢兢業(yè)業(yè)工作,刻苦勤奮學(xué)習(xí),嚴(yán)格

在工作和學(xué)習(xí)中要求自己,不斷更新知識(shí),提高技術(shù)水平。一個(gè)人要實(shí)

現(xiàn)他的人生價(jià)值,須不斷付出努力。只有認(rèn)真工作學(xué)習(xí),把理論與實(shí)踐

結(jié)合,刻苦鉆研工作技能,在工作中不斷充實(shí)完善自我,才能實(shí)現(xiàn)理想。

3、要有團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神,在搶救病人時(shí),大家齊心協(xié)力,我們才能

更好地?fù)尵壬?/p>

4、提高整體思想素質(zhì),我們不僅要嚴(yán)珞遵守技術(shù)規(guī)范,還要崇尚

學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)。

路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索……。護(hù)理之路,如履薄冰,因

為有了醫(yī)院溫暖大家庭的支持,有了各位護(hù)埋前輩的指導(dǎo),我有信心做

好護(hù)理工作,走自己選擇的路,而且將走穩(wěn)走好,一直走下去,為廣大

病患奉獻(xiàn)自己的青春與熱情。用pdca這個(gè)模式來總結(jié):plan(計(jì)劃),

do(實(shí)施),check(分析檢查),action(持續(xù)改進(jìn))。護(hù)理工作是一個(gè)需

要用系統(tǒng)性思維來完成的工作,只有你在不斷的規(guī)劃中,不斷的改進(jìn)中

才能取得更好的效果。我會(huì)全心全意地投入工作中,將我的激情和熱情

灑遍舞鋼職工醫(yī)院這片土地。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇8

20xx年08月16日,我有幸參加了江華縣第一組織的新員工崗前培

訓(xùn)。此次培訓(xùn)院方高度重視,院領(lǐng)導(dǎo)就醫(yī)院規(guī)章制度,護(hù)士執(zhí)業(yè)道德標(biāo)

準(zhǔn)以及行為規(guī)范,護(hù)理常規(guī)操作、預(yù)防院感等進(jìn)行了深入的講解,我從

中學(xué)到的知識(shí)終生受益的,我的心得體會(huì)如下:

一、通過此次培訓(xùn)使我的思想覺悟和對(duì)護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步

的提高,為把我們培養(yǎng)成一名有修養(yǎng),有素質(zhì),有能力,有水平的護(hù)士

奠定了良好的基礎(chǔ),作為護(hù)士一定要細(xì)心,有愛心、耐心、有責(zé)任心,

這樣才能提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,要更好的服務(wù)于患者。作為一名護(hù)

士,我認(rèn)為應(yīng)該有高度的責(zé)任心和主動(dòng)服務(wù)的意識(shí),在工作中不僅能夠

服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,接受批評(píng),還應(yīng)該有良好的協(xié)作精神,工作勤奮,不

怕苦和累,有較高的專業(yè)水平。作為一名臨床護(hù)士,我們與病人接觸最

密切,加強(qiáng)溝通技巧中,我們應(yīng)該給予親人般的關(guān)懷,時(shí)刻了解他方的

需要,滿足他們的需求,為病者分憂。

二、通過此次培訓(xùn)使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了快速的提高。我們面對(duì)的

是一個(gè)生命,工作時(shí)一定要有高度的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,要做到

醫(yī)護(hù)配合默契,執(zhí)行各項(xiàng)操作前嚴(yán)格執(zhí)行,“無菌技術(shù)操作原則”全心

全意為人民服務(wù),一切,在工作中嚴(yán)格求自己,工作主動(dòng),堅(jiān)守崗位,

勤奮工作,隨時(shí)準(zhǔn)備投入到工作的前線,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和專

業(yè)技術(shù)知識(shí)。

三、護(hù)士在預(yù)防和控制中擔(dān)任重要的角色。預(yù)防和控制,是保證醫(yī)

療質(zhì)量和的一項(xiàng)非常重要的工作。任何主觀、客觀上的差錯(cuò)、過失和問

題,都可能導(dǎo)致感染,給患者帶來重大損失。和與息息相關(guān),滲透到護(hù)

理工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。而護(hù)士與患者接觸最密切,幾乎所有的護(hù)理操作都

是圍繞患者而進(jìn)行一旦發(fā)生醫(yī)院感染不僅響延長了患者的住院日,加重

其經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)而且影響醫(yī)院的社會(huì)效益甚至對(duì)患者及其家庭和社會(huì)都造

成危害醫(yī)院感染管理的發(fā)展歷史證明在醫(yī)院感染的預(yù)防控制中護(hù)理是

主力。

四、加強(qiáng),如何加強(qiáng)和建立良好的醫(yī)患關(guān)系,是醫(yī)療服務(wù)中不可回

避的重要問題,只有把握好醫(yī)患關(guān)系,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,才能建立好的醫(yī)

患關(guān)系,把醫(yī)患關(guān)系搞好了才能減少不必要的醫(yī)療糾紛,這不僅僅漕強(qiáng)

醫(yī)院的信譽(yù),而且能夠提高醫(yī)務(wù)人員的威信。常言道:三分治療,七分

護(hù)理。我們應(yīng)該和患者多溝通,用微笑為病人服務(wù),在與病人溝通時(shí)要

講究語言藝術(shù),通過了解病人的文化水平,年齡來把握說話尺寸,讓患

者感到關(guān)愛。端正的儀表,我們的護(hù)理質(zhì)量,給患者增加戰(zhàn)勝疾病的信

心,使我們單調(diào)枯燥的工作更加有意義。

今天給我最最深的體會(huì)是趙老主任的教導(dǎo),句句讓我銘記在心,醫(yī)

護(hù)人員不僅需要較高的專業(yè)技術(shù)水平,還應(yīng)善于和病人交流,做好有關(guān)

疾病的健康知識(shí)宣傳教育,切實(shí)為病人解決實(shí)際問題,同時(shí)應(yīng)尊重患者,

注重服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量的提高。短短兩天的崗前培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們不僅

學(xué)到了很多理論知識(shí),分享了一些保貴的臨床經(jīng)驗(yàn),更多的是學(xué)到了如

何去做好一名護(hù)士。我懷著希望,懷著對(duì)未來生活的憧憬,懷著對(duì)護(hù)理

工作的無限熱愛,懷著一顆感恩的心,立志成為一名優(yōu)秀的醫(yī)護(hù)人員。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇9

帶著任務(wù)去學(xué)習(xí),壓力重重,心事重重。對(duì)回去開展工作我迷茫焦

躁,通過李春老師這幾天的培訓(xùn)我對(duì)自己的狀態(tài)用敘事手段進(jìn)行了疏

導(dǎo)。

我對(duì)今后開展敘事護(hù)理工作有點(diǎn)不自信,有點(diǎn)迷茫,有點(diǎn)煩躁,我

怕自己擔(dān)當(dāng)不了這個(gè)重?fù)?dān)。

我有點(diǎn)完美主義,害怕回去開展工作因?yàn)樽约耗芰τ邢捱_(dá)不到自己

的目標(biāo),有點(diǎn)不自信;我還有點(diǎn)迷茫,我很期待敘事護(hù)理能在單位里開

展起來,又怕帶動(dòng)不了大家,導(dǎo)致半途而廢;加上昨天孩子的班主任告

訴我孩子穿著秋衣瑟瑟發(fā)抖的去上學(xué),我把孩子他爸狠狠地罵了一頓,

罵完煩躁到了頂峰。

我不太喜歡我今天的狀態(tài),我也想要改變。我和自己好好的談了談。

我給自己的狀態(tài)取名為“亂,

通過李—敘事護(hù)理的學(xué)習(xí),我對(duì)我的亂來了一次梳理。我覺的核子

終歸會(huì)長大,她這次挨凍后肯定會(huì)知道天冷要穿厚衣服,對(duì)她今后的獨(dú)

立自主力的提高是件好事;通過這件事孩子她爸也會(huì)知道如何照顧孩

子,也是件好事。我自己的不自信和迷茫會(huì)導(dǎo)致回去開展工作的進(jìn)度,

會(huì)影響工作的開展,對(duì)我來說,它是不太好的。

我對(duì)我的迷茫和不自信進(jìn)行了分析。從小到大,我都是生活在別人

家孩子的光環(huán)下長大的,爸媽對(duì)我的要求非常高,每次我盡自己努力取

得的成績都得不到他們的認(rèn)可。所以我做事情都很沒有自信,都包懷疑

否定的態(tài)度,這樣會(huì)導(dǎo)致我做事情都畏畏縮縮?,F(xiàn)在我對(duì)敘事護(hù)理的概

念和技巧還沒有完全把握,加上我在單位年制也不算太高,說話份量不

夠重,可能會(huì)導(dǎo)致今后開展工作的困頓。而且開展工作需要一個(gè)持續(xù)的

更近和學(xué)習(xí),去維護(hù),去堅(jiān)持,不然會(huì)造成半途而廢的結(jié)果。我好像缺

乏鍥而不舍的勇氣和毅力。

聽了李春老師敘事護(hù)理的培訓(xùn)課程后,我覺得敘事護(hù)理不像想象中

那么困難。在臨床工作中,我能很好的與患者溝通,設(shè)身處地的為患者

著想,也經(jīng)常得道患者的認(rèn)可,而且在與患者溝通過程中我會(huì)認(rèn)真的反

思和自我反醒,去改進(jìn)我的護(hù)理工作和方法。再加上這兒天的理論學(xué)習(xí),

讓我腦洞大開,其實(shí)敘事護(hù)理就是通過一定的方法,讓溝通變得更簡單,

讓護(hù)士和患者之間的距離更親近。作為一名臨床工作了十幾年的護(hù)士,

我非常理解護(hù)士在與患者溝通中的無奈和迷茫,很多護(hù)士都想去做好,

但總做不好。不知道怎樣溝通,怎樣走進(jìn)患者的心。通過開展推廣敘事

護(hù)理,我讓更多的護(hù)士姐妹們緩解護(hù)患溝通的困頓,指導(dǎo)方向。何樂而

不為呢?而且敘事還可以與同事與家人敘,可以解決各種家庭矛盾,煩

心瑣事。我覺得我的任務(wù)是艱巨的,也是光榮的。對(duì)于執(zhí)著和堅(jiān)持,其

實(shí)我也是個(gè)有毅力的人。在家人叫我放棄護(hù)理工作的時(shí)候,我還是鍥而

不舍的堅(jiān)持著,繼續(xù)著,我愛我的患者們,我喜歡他們給我的獲得感。

臨床工作,是我與患者一起承受、共同進(jìn)退的歷程,在這個(gè)歷程中,

讓我積累了一定的溝通技巧,也寫了幾篇敘事醫(yī)學(xué)的文章,得到了大家

的認(rèn)可。敘事醫(yī)學(xué)的精髓是共情和反思,而敘事護(hù)理的精髓是精神和理

念。我覺得我已經(jīng)具備和患者共情的精神,所以在開展敘事護(hù)埋乍中

我是有這個(gè)能力的。再加上這次和我一起參加培訓(xùn)的小伙伴們,他們刻

苦努力,他們認(rèn)同支持,一直給我打氣鼓舞,我想在我們共同努力下,

我們會(huì)把敘事護(hù)理慢慢開展起來的。

我的心燈瞬間亮了,我仿佛看到自己行動(dòng)的影子。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇10

“XX省護(hù)理部主任崗位規(guī)范化培訓(xùn)學(xué)習(xí)班”于4月1-3日在廣州舉

行,該培訓(xùn)班是省工生廳委托xx省醫(yī)院協(xié)會(huì)護(hù)理管理分會(huì)組織舉辦。

來自全省市護(hù)理專干、醫(yī)院主管護(hù)理業(yè)務(wù)院長、護(hù)理部主任約350位代

表參加。受我們醫(yī)院的委派,我參加了此次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)的主題有:培養(yǎng)專業(yè)人才是護(hù)理事業(yè)發(fā)展的基石、專業(yè)護(hù)士核

心能力訓(xùn)練、《臨床護(hù)理技術(shù)規(guī)范》框架和思路、護(hù)理評(píng)估技術(shù)、于理

部主任的角色和責(zé)任、護(hù)理部主任如何發(fā)揮作用、患者安全與舒適、安

全注射與管道護(hù)理、醫(yī)院感染預(yù)防與控制技術(shù)等。授課的老師有省衛(wèi)生

廳醫(yī)政處吳少林處長和彭剛藝教授,xx市第一人民醫(yī)院護(hù)理部主任馮秀

蘭,南方醫(yī)科大醫(yī)院護(hù)理部主任李亞潔,珠江醫(yī)院護(hù)理部主任劉雪琴,

中山大學(xué)附屬一院護(hù)理部主任成守珍,暨南大學(xué)附屬一醫(yī)院護(hù)理部主任

陳偉菊,XX市第一人民醫(yī)院護(hù)理部主任張莉。

本次舉辦學(xué)習(xí)班規(guī)模大、層次高,課程安排緊湊、內(nèi)容新穎。XX

省專業(yè)護(hù)士的核心能力的培訓(xùn)是在全國護(hù)理學(xué)科率先開展,具有科學(xué)

性、創(chuàng)新性、實(shí)用性、可操性,給我們?nèi)〉淖o(hù)理管理者做出了指引。

XX省編寫正準(zhǔn)備出臺(tái)的《臨床護(hù)理技術(shù)規(guī)范》,本書在寫作、政策、專

業(yè)上的定位是突破舊的常規(guī),體現(xiàn)新埋念;執(zhí)行新法規(guī),推廣新技術(shù);

培養(yǎng)思維方式,建立工作方法。護(hù)理函蓋內(nèi)容豐富(包括病人的吃、住、

行、服藥、打針、監(jiān)護(hù)、看護(hù)、康復(fù)、照顧、教育、溝通、答疑)。在

特點(diǎn)和創(chuàng)新方面:1、內(nèi)容豐富2、貼近臨床3、結(jié)合實(shí)際4、跟蹤前沿

5突出重點(diǎn)?!杜R床護(hù)理技術(shù)規(guī)范》起到了畫龍點(diǎn)睛的作用,她將成為我

們護(hù)理專業(yè)的一本很好工具書。

通過參加此次培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我更進(jìn)一步明確了護(hù)理管理者責(zé)任

和義務(wù):一、確定遠(yuǎn)景,確立醫(yī)院護(hù)理專業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。二、改變觀念,

不斷探索新的護(hù)理管理模式,先進(jìn)的管理理念可極大地推動(dòng)護(hù)理工作。

三、強(qiáng)化專科,促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),養(yǎng)成勤學(xué)習(xí)、愛反思、常分析

的良好習(xí)慣。四、良好態(tài)度,態(tài)度決定高度,快樂地接受每一項(xiàng)工作,

停止抱怨。五、關(guān)注過程,要有強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感,在管理中注重

細(xì)節(jié)。六、強(qiáng)化管理,護(hù)理工作的主體工作是護(hù)理技術(shù)、護(hù)理服務(wù)、護(hù)

理管理。護(hù)理管理的核心是通過提升護(hù)理專業(yè)內(nèi)函、技術(shù)質(zhì)量,以保障

病人安全,提升醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。七、建章立制,完善工作制度、創(chuàng)新工

作模式、防止管理真空,不斷提高護(hù)理質(zhì)量。八、予以授權(quán),構(gòu)建專業(yè)

護(hù)士成長的平臺(tái)。

此次培訓(xùn)班的舉辦給我們傳遞了新信息、新理念、新知識(shí)和新技術(shù)。

我省專業(yè)護(hù)士核心能力訓(xùn)練和??谱o(hù)士發(fā)展與推行,給我們護(hù)士構(gòu)建了

一個(gè)大舞臺(tái),使護(hù)士能有更多的機(jī)會(huì)施展自己的才華,實(shí)現(xiàn)自己的‘期

望;同時(shí)也給護(hù)理管理者在評(píng)價(jià)護(hù)士專業(yè)能力方面作出了指引。根據(jù)XX

省有關(guān)的規(guī)范和要求,同時(shí)結(jié)合我們醫(yī)院的實(shí)際情況,我們將重新疏理

我院護(hù)理方面的工作,逐步推進(jìn)我??谱o(hù)理的發(fā)展,以促進(jìn)我院護(hù)理質(zhì)

量的持續(xù)改進(jìn)。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇11

參加完??谱o(hù)士培訓(xùn)后,方知自己其實(shí)與??评蠋煹囊笙嗖钐?/p>

遠(yuǎn),實(shí)是慚愧。外面的世界很精彩。在這次培訓(xùn)過程中,我對(duì)省內(nèi)高尖

端的醫(yī)學(xué)領(lǐng)域有了近距離接觸和較多的了解,認(rèn)識(shí)到護(hù)理事業(yè)職業(yè)內(nèi)涵

的深遂與廣闊,領(lǐng)略了省內(nèi)護(hù)理界精英在急診護(hù)理事業(yè)中的探索與貢

獻(xiàn),同時(shí)也使自己對(duì)急診這份工作增添了更多的熱情。我也要做得更好!

理論學(xué)習(xí)與臨床實(shí)踐相結(jié)合的方式是培訓(xùn)最佳的方式。說實(shí)話,在

參加專、業(yè)培訓(xùn)以前,受晉升與考試的需要,我們一直也在學(xué)習(xí)著,培訓(xùn)

中很多的理論知識(shí)我們?cè)谧詫W(xué)大專的書本上都學(xué)習(xí)過而且考試過,但由

于只為考試而學(xué)習(xí)和缺乏動(dòng)手的物質(zhì)環(huán)境,所以所學(xué)到的知識(shí)很快就成

過眼煙云,隨著考試的通過而丟棄。這次??谱o(hù)士培訓(xùn)的學(xué)習(xí)方式給了

我們?nèi)碌母杏X,兩方面讓我們學(xué)員特別滿意。一是課程內(nèi)容安排合理,

所學(xué)的即是我們工作中所需要的。急診是個(gè)全科性較強(qiáng)的科室,在工作

中,我們常常遇到這樣那樣棘手情況不知如何處理,所以這次課程周到

的培訓(xùn)內(nèi)容讓我們大家都非常滿意。二是充足的臨床實(shí)踐讓我們有足夠

的時(shí)間消化所學(xué)內(nèi)容??吹贸?,省護(hù)理學(xué)會(huì)為我們的培訓(xùn)化費(fèi)了很大心

血O

培訓(xùn)為我添自信。??谱o(hù)士培訓(xùn)過程中,各位前輩都為我們講述了

CPR術(shù)的操作規(guī)程以及國際CPR術(shù)的普及和發(fā)展;人工氣道的建立和呼

吸機(jī)的使用是急診急救病人的當(dāng)家技術(shù),培訓(xùn)中系統(tǒng)的講解,不僅使我

在配合的過程中更加得心應(yīng)手,有時(shí)還能成為新醫(yī)生操作的指導(dǎo)者;學(xué)

習(xí)了急救藥物的應(yīng)用與管理,使我對(duì)一些常規(guī)搶救藥物的應(yīng)用有了進(jìn)一

步的認(rèn)識(shí);心電圖的識(shí)別,可幫助我在今后的工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,為

患者爭取治療時(shí)間。

急診護(hù)士必須愛病人勝過愛自己。培訓(xùn)期間,有好多積極的事情感

動(dòng)著我,好多積極的人物帶動(dòng)著我,幫助我進(jìn)步。面對(duì)飛速發(fā)展的特殊

的醫(yī)療事業(yè)對(duì)護(hù)上提出的業(yè)務(wù)要求,面對(duì)當(dāng)今社會(huì)對(duì)護(hù)理事業(yè)不斷斃高

的服務(wù)需求,我曾經(jīng)有過這樣感概:當(dāng)護(hù)士難,當(dāng)好護(hù)士更難,當(dāng)一個(gè)

急診好護(hù)士難上加難,學(xué)習(xí)期間老師們的敬業(yè)精神讓我深受教育,我們

的老師用自己的成績告訴我們付出就有回報(bào)的道理,我深切體會(huì)到愛病

人勝過愛自己是急診護(hù)士必備的品質(zhì)。

總之,兩周的培訓(xùn)中,我所得到的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)與感悟,是我一生中

的寶貴財(cái)富,急診是個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)和樂于付出的專業(yè),選擇這個(gè)專業(yè),

既需要勇氣,也需要底氣,既需要體力,更需要智力。不管怎么說,既

然選擇了它,就要堅(jiān)定做好它。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇12

古人云:“勞其筋骨,增益其所不能……”所有能讓自己進(jìn)步成長

的路總是比安于現(xiàn)狀的路難走,我去報(bào)名的那天是報(bào)名的最后一天,憑

著以前自己學(xué)過英語專科的小自信,我還是決定去試試……首先感謝中

山醫(yī)院徐建鳴主任帶領(lǐng)的護(hù)理部團(tuán)隊(duì)選擇了我,并且從國家重點(diǎn)??平?jīng)

費(fèi)中出資支助了我,讓我成為這次3月、8月中山醫(yī)院證據(jù)應(yīng)用的fellow

赴澳大利亞阿德萊德jbi循證護(hù)理中心學(xué)習(xí),感謝復(fù)旦護(hù)理學(xué)院胡雁院

長帶領(lǐng)的fellowship項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),搭建了這樣一個(gè)平臺(tái),能有機(jī)會(huì)走出

去學(xué)習(xí),同時(shí)也認(rèn)識(shí)了那么多優(yōu)秀的老師。感謝中山醫(yī)院葛峰教授帶領(lǐng)

的麻醉科團(tuán)隊(duì),是他們的大力支持與幫助,讓我的證據(jù)應(yīng)用項(xiàng)目順利開

展。感謝jbi循證護(hù)理中心為我們提供了這樣一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及薛一帆老

師、micah老師的指導(dǎo)。感謝和我并肩完成證據(jù)應(yīng)用任務(wù)的護(hù)士長們及

每一位護(hù)理姐妹,放棄休息時(shí)間大力支持來參與我的項(xiàng)目。還有一路走

來,所有關(guān)心幫助鼓勵(lì)支持我的每一位朋友,在這里我想和大家說聲“謝

謝……”

和XX年的中國臺(tái)灣培訓(xùn)有很大不同的是,這兩次的培訓(xùn)是要完成

一個(gè)項(xiàng)目,而且要在全英語的環(huán)境中進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)、書寫及匯報(bào)。三月

份的那次學(xué)習(xí),我們進(jìn)行了“什么是循證護(hù)理”、“如何建立自己的

fellowship項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)”、“fellowship項(xiàng)目的步驟、工具和統(tǒng)計(jì)”、“團(tuán)

隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力”等一系列課程的培訓(xùn),而且我們還必須在很短的時(shí)間里完成

項(xiàng)目的選題并書寫項(xiàng)目的開題報(bào)告,預(yù)測(cè)項(xiàng)目實(shí)施中可能遇到的各種障

礙及應(yīng)對(duì)措施,培訓(xùn)結(jié)束的一天要進(jìn)行ppt形式匯報(bào),那一周我和心內(nèi)

科監(jiān)護(hù)室護(hù)士長朱麗老師、復(fù)旦護(hù)理學(xué)院陳瑜老師每日在阿德萊德的圖

書館查文獻(xiàn),寫項(xiàng)目書至凌晨一兩點(diǎn),然后匯報(bào)結(jié)束那天發(fā)現(xiàn)自己的英

語提高好多,看英文文獻(xiàn)也變得輕松很多。

我fellowship項(xiàng)目選擇了“完全植入式靜脈輸液港維護(hù)”,老師

問:“此項(xiàng)目在其他國家做的很多,不知道在中國這項(xiàng)技術(shù)開展的如

何?”我告訴他:“完全植入式靜脈輸液港在中國并未普及,但我們醫(yī)

院做的不錯(cuò)……”我們醫(yī)院的葛峰教授在這領(lǐng)域確實(shí)技高一籌,XX年至

今已成功植入靜脈輸液港患者2500多例,很多疑難病例患者都慕名而

來,有很高的知名度。但國內(nèi)的'輸液港維護(hù)流程和jbi循證護(hù)理的維

護(hù)標(biāo)準(zhǔn)有不同,在敷料的選擇、消毒液的使用及護(hù)理文件書寫等方面有

改進(jìn)的余地。在項(xiàng)目國內(nèi)實(shí)施階段,得到護(hù)理部張新萍老師、麻醉科葛

峰教授及項(xiàng)目組所桁成員和廣大護(hù)士長及護(hù)埋姐妹們的大力支持,但還

是遇到很多的困難。在視頻操作及拍攝方面,黃慧老師、李麗老師為視

頻做了精心準(zhǔn)備,但我們對(duì)視頻的拍攝與制作不專業(yè),得到我們陳傳教

授、陳相坤老師及方偉達(dá)老師的大力支持。在《護(hù)士手冊(cè)》及《患者手

冊(cè)》的制作方面我也得到了葛峰教授、任臻老師及蔣浩、路琳老師的幫

助,才能在短時(shí)間里有這么精美的《護(hù)士手冊(cè)》和《患者手冊(cè)》。在英

語的書寫提高審核方面,非常感謝我們樓文暉教授、楊華博士、陳諭博

士及我的閨蜜沈賢。

試著將此項(xiàng)目擴(kuò)張延伸能在更多病房實(shí)施開展,申請(qǐng)了上海市護(hù)理

學(xué)會(huì)課題,申請(qǐng)書書寫過程中得到我們童漢興教授、張新萍老師的幫助,

交申請(qǐng)書的前一晚,陳瑜老師熬夜幫我修改有點(diǎn),給了我很多寶貴意見。

在擂臺(tái)賽前,得到我們徐建鳴老師、趙慧華老師的幫助和指導(dǎo),復(fù)旦護(hù)

理學(xué)院循證護(hù)理專家胡雁院長對(duì)我匯報(bào)的內(nèi)容和幻燈片,進(jìn)行了兩個(gè)多

小時(shí)的精心指導(dǎo),讓我受益匪淺,徐筱萍老師也給予我很多指導(dǎo)性意見,

大家共同的努力讓我申請(qǐng)的《完全植入式靜脈輸液港維護(hù)一最佳實(shí)踐證

據(jù)的應(yīng)用》得到了上海市衛(wèi)計(jì)委課題的立項(xiàng)資助,在這里也一并表示衷

心的感謝。

別人看起來很輕松的事往往不是這樣子,是8月5日晚上接到市衛(wèi)

計(jì)委課題立項(xiàng)通知,要重新按衛(wèi)計(jì)委要求填寫申請(qǐng)書8月7日提交,我

卻是在遙遠(yuǎn)的澳大利亞,似乎距離并不是問題,問題是我要在很短時(shí)間

內(nèi)收集大量的資料來填寫,卻還是雙休日,問不到相關(guān)部門,還有一個(gè)

很大的問題是我們幾個(gè)智商不算很低的人還不會(huì)用他們的電子版申請(qǐng)

書,重重限制無法編輯,不得已的情況下請(qǐng)教毛先生,他于是隔著重洋

遙控指揮我如何操作,也謝謝哥哥毛海皓的幫助與指點(diǎn),事后居然發(fā)現(xiàn)

這份電子版申請(qǐng)書的設(shè)計(jì)非常完美,也算長了見識(shí)。為了這份申請(qǐng)書短

時(shí)間內(nèi)能按時(shí)交,我們徐建鳴老師、張新萍老師忙著電話聯(lián)系各部門,

護(hù)理學(xué)院胡雁院長在學(xué)院暑假期間也專程來學(xué)校,為了“外單位合作協(xié)

議”簽名蓋章,給了我強(qiáng)有力的支持幫助,非常感謝。在這件事情上也

非常感謝我們樓文暉教授和陸維祺教授、童漢興教授、錢麟老師的幫助

與鼓勵(lì),讓我遠(yuǎn)在異國他鄉(xiāng),依舊感到親切溫暖……

看起來很美的事有時(shí)并不美,而是那種不太尋常的經(jīng)歷讓你成長,

讓你經(jīng)歷之后再回頭看它就覺得它尋常了,這可能就是有些事你要努力

去經(jīng)歷它的意義。謝謝身邊那一群始終能讓我擁有正能量的人,謝謝生

命里能讓我成長的每一個(gè)人…

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇13

我們于20xx年10月15日、日日參加了幼兒教師培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)精心

為我們安排設(shè)計(jì)了培訓(xùn)內(nèi)容,涉及到幼兒園工作的方方面面。理論與實(shí)

例相結(jié)合,生動(dòng)的講解使我們領(lǐng)悟到了許多。在馬局長的講話中,我認(rèn)

識(shí)到了幼兒教育的重要性,培養(yǎng)孩子的愛心、動(dòng)手能力、良好的品行,

啟發(fā)孩子的智力,培養(yǎng)孩子良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,這對(duì)孩子的一生都是極具

影響的,真的成為國家儲(chǔ)備人才的奠基工作。這讓我覺得,作為一名幼

兒教師是神圣的,光榮的,意義深遠(yuǎn)的。通過學(xué)前部張春霞老師的講座,

使我受益頗多。孩子的教育是以游戲?yàn)榛净顒?dòng),在游戲中承載了諸多

的知識(shí)與技能。張老師介紹了游戲種類,重點(diǎn)講解了結(jié)構(gòu)游戲的種類和

指導(dǎo)。并且對(duì)幼兒園的環(huán)境教育做了深刻的講話。不管是游戲還是教學(xué)

環(huán)境,都不是簡單的玩與裝飾,只要是與幼兒相關(guān)的東西,處處都彰顯

著對(duì)幼兒的教育。真正做到潤物細(xì)無聲。家園共育,形成有效家園教育

合力的講話,讓我清楚的認(rèn)識(shí)到,教育絕不是幼兒園單方面的工作,幼

兒園的教育工作,是為了讓幼兒培養(yǎng)良好的習(xí)慣,并逐漸了解社會(huì)與自

然,而家庭生活則是幼兒園教育工作的延長與鞏固。通過張老師的講座,

讓我明白,幼兒的教育工作,任重而道遠(yuǎn)。

接下來,方老師分享的經(jīng)驗(yàn)即幼兒園一日常規(guī),也讓我們了解到,

做好幼兒園工作應(yīng)該做到的細(xì)節(jié)。最后一節(jié)講座,老師在現(xiàn)場教授我們

一些基本的操作技能,并欣賞了孩子們的作品,讓我贊嘆不己。第二天

觀摩的幾節(jié)課,更讓我明白,要想做一個(gè)優(yōu)秀的幼兒老師,不僅要對(duì)每

一節(jié)課進(jìn)行精心的設(shè)計(jì),還要多才多藝,并用自己的愛去教育每一個(gè)孩

子。

以上,是我對(duì)本次培訓(xùn)的一些體會(huì),希望還有這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不

斷地使自己提高,學(xué)習(xí)能讓人進(jìn)步,工作能讓人自信,相信在不斷地學(xué)

習(xí)和工作經(jīng)驗(yàn)當(dāng)中使我更加有信心、有能力為祖國的幼兒教育事業(yè)貢獻(xiàn)

自己的力量。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇14

20xx年x月xx日我有幸參加了中華醫(yī)學(xué)會(huì)心血管病學(xué)分會(huì)和中國

心血管健康聯(lián)盟的指導(dǎo)支持下,心血管病護(hù)理及技術(shù)培訓(xùn)中心組織舉辦

的第一期心血管病介入護(hù)理技能進(jìn)階培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。并通過理論和實(shí)操考

核,于20xx年x月XX日取得了由心血管病護(hù)理及技術(shù)培訓(xùn)中心專家委

員會(huì)頒發(fā)的第一期心血管病護(hù)理及技術(shù)專業(yè)技能培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。

20xx年x月xx日一20xx年x月xx日期間,心血管病護(hù)理及技術(shù)

培訓(xùn)中心邀請(qǐng)了18位具有豐富臨床經(jīng)驗(yàn)的國內(nèi)知名醫(yī)療和護(hù)埋專家,

通過遠(yuǎn)程教育平臺(tái),歷時(shí)六周的時(shí)間,為我們40家心血管病護(hù)理及介

入培訓(xùn)基地的125名帶教老師進(jìn)行培訓(xùn)。心血管病護(hù)理及技術(shù)培訓(xùn)課程

分為三個(gè)部分:第一部分為心血管介入診療理論課程。這一場場學(xué)術(shù)盛

宴精彩紛呈,使我僅領(lǐng)略到各位名師風(fēng)采,同時(shí)又學(xué)習(xí)到了心血管專業(yè)

理論知識(shí)。他們以豐富的醫(yī)療臨床經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,運(yùn)用通浴易

懂結(jié)合實(shí)際案例的授課方式,為我們呈現(xiàn)了專業(yè)性強(qiáng),清晰、易懂的理

論知識(shí),為我們精準(zhǔn)護(hù)理急、危重癥介入患者貯備了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

我們受益匪淺,收獲滿滿。導(dǎo)管室的工作既緊張又快節(jié)奏,護(hù)士除了掌

握臨床基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)外,還要嫻熟地掌握多項(xiàng)儀器設(shè)備的使用,進(jìn)行術(shù)

中患者心電圖的改變、壓力波形的變化以及各項(xiàng)生命體征監(jiān)測(cè),做好病

人的病情觀察,如有變化配合醫(yī)生進(jìn)行搶救。只有堅(jiān)實(shí)的心血管疾病的

基礎(chǔ)理論知識(shí)學(xué)習(xí)作保障,才能夠了解疾病的發(fā)生、發(fā)展規(guī)律,對(duì)疾病

的轉(zhuǎn)歸有清楚的認(rèn)知,在出現(xiàn)緊急情況下,處置得當(dāng),化險(xiǎn)為夷,為搶

救生命爭取寶貴的時(shí)間。

第二部分為專業(yè)護(hù)理/技術(shù)課程。每一位護(hù)理專家的授課既專業(yè)又

具有實(shí)用性,譬如改善治療的基礎(chǔ)條件,建立完善規(guī)范管理、嚴(yán)格執(zhí)行

管理制度、密切配合縮短介入治療時(shí)間及減少術(shù)中、術(shù)后并發(fā)癥發(fā)生、

醫(yī)護(hù)技的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)溝通合作,急、危重病人的搶救、加強(qiáng)人文關(guān)懷,改

善病人與醫(yī)務(wù)人員的關(guān)系,從而更有利于病人配合治療和康復(fù)。隨著醫(yī)

院信息化建設(shè)的不斷深入使醫(yī)院實(shí)現(xiàn)了醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn),保證醫(yī)療安

全有據(jù)可循,科學(xué)規(guī)范,改善了醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,對(duì)醫(yī)療資源進(jìn)行精細(xì)化

管理,降低成本,加強(qiáng)和改善內(nèi)部控制,為醫(yī)院管理決策提供有力的依

據(jù)。通過學(xué)習(xí),使我們對(duì)急、危重癥患者介入搶救治療、護(hù)理和儀器設(shè)

備使用有了深一步的了解,對(duì)臨床護(hù)埋JL作有很好的指導(dǎo)作用,彌補(bǔ)了

我們?cè)诠ぷ髦械牟蛔?,真正做到胸中有?shù)遇事不慌,真正做到“未雨綢

繆防患于未然”。這些在導(dǎo)管室對(duì)急、危重癥患者精良護(hù)理技術(shù)上,在

高度的工作責(zé)任心和準(zhǔn)確預(yù)見性上得到了充分體現(xiàn)。緊急狀況下護(hù)士能

運(yùn)用自身掌握的專業(yè)知識(shí)“早發(fā)現(xiàn)、早說出”,快速有效地配合施救,

從死神手中挽救生命,是我們的職責(zé)所在。在導(dǎo)管室有一個(gè)口號(hào)“時(shí)間

就是心肌,時(shí)間就是生命”。

第三部分是專業(yè)護(hù)理/技術(shù)操作培訓(xùn)課程。教授及護(hù)理專家們運(yùn)用

“醫(yī)療界最懂護(hù)理.,護(hù)理界最懂醫(yī)療”的理念進(jìn)行授課,將我們學(xué)習(xí)到

的理論專業(yè)知識(shí)運(yùn)用實(shí)踐中去,做到理論與實(shí)際相結(jié)合,既提高了我們

心血管領(lǐng)域的基礎(chǔ)技能和基本理論知識(shí),又學(xué)習(xí)了最前沿的技術(shù),同時(shí),

通過同步的實(shí)操技能培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了個(gè)性化培訓(xùn),同質(zhì)化追求的宗旨,從而

為提高護(hù)理質(zhì)量,保證患者安全保駕護(hù)航。

為期42天的學(xué)習(xí)順利結(jié)束,在培訓(xùn)中心的精心地統(tǒng)籌安排下,應(yīng)

用新穎的遠(yuǎn)程授課模式,足不出戶就可以享受到國內(nèi)一流專家的工作指

導(dǎo)。專家們時(shí)刻關(guān)注著學(xué)員們聽課的效果反饋,衷心感謝培訓(xùn)中心專家

老師們精彩講授和辛勤付出。

在心血管病護(hù)理及技術(shù)培訓(xùn)中心提供的培訓(xùn)期間,科室里的同事們

百忙之中紛紛參與學(xué)習(xí)探討,掀起了學(xué)習(xí)熱潮,并將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用在

工作中,深深體會(huì)到了培訓(xùn)內(nèi)容的實(shí)用性。雖然首期只有我和王艷慧同

志參加培訓(xùn),但在大家共同學(xué)習(xí)參與下使科室整體工作水平邁上新的臺(tái)

階,對(duì)導(dǎo)管室護(hù)理工作起到了規(guī)范引領(lǐng)、安全創(chuàng)新,推動(dòng)導(dǎo)管室護(hù)理工

作緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐,為保障醫(yī)院導(dǎo)管室護(hù)理安全起到積極的作用。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇15

聆聽了領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和指點(diǎn),經(jīng)過了這幾天的培訓(xùn)。收益頗多,感觸

頗多,深刻體會(huì)到醫(yī)務(wù)工作是圣神、偉大而又平凡、瑣碎的作為一名護(hù)

理工作者,工作始終圍繞著“以病人為中心,促進(jìn)病人的健康”護(hù)理理

念。真正踐行這一護(hù)理理念,必須具備責(zé)任心、細(xì)心、扎實(shí)的理論知識(shí)

和良好的護(hù)理技能,還得具備愛心、良好的溝通技能和奉獻(xiàn)精神。

生命相托,責(zé)任心是每一位護(hù)理工作者必須具備的沒有責(zé)任心無以

做任何事情。病人生死攸關(guān)。因此我責(zé)任重于泰山,每一件事情,每一

個(gè)細(xì)節(jié)都容不得我馬虎,日常工作中我一定要嚴(yán)格按照規(guī)章制度,認(rèn)真

做好每項(xiàng)護(hù)理操作程序,時(shí)刻具備“慎獨(dú)”精神。

尤其是危重病人,細(xì)心在護(hù)理工作中也是必不可少的被稱為“白衣

天使”很大程度上正是由于我比別人多了一點(diǎn)細(xì)心。病情的變化。需要

我時(shí)刻在觀察中找到生命的火燭,讓它越燃越旺。所以在工作中我一定

要嚴(yán)格三查八對(duì),多留意病人的病情變化,做到眼勤,手勤,腳勤,完

成各項(xiàng)護(hù)理措施,做好護(hù)理記錄及交接班工作,嚴(yán)防差錯(cuò)意外的發(fā)生。

雖然我讀書期間,專業(yè)理論知識(shí)和護(hù)理技能是賴以工作的基礎(chǔ)。具

備了一定的專業(yè)知識(shí),掌握了臨床基本的操作技能,但醫(yī)學(xué)知識(shí)是不斷

發(fā)展更新的這就需要我多學(xué)習(xí),多了解臨床護(hù)理新進(jìn)展。要善于總結(jié)歸

納,靈活運(yùn)用,理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng),與時(shí)俱

進(jìn),敢于創(chuàng)新。

對(duì)待每一位患者,作為一名護(hù)理人員。都要有愛心,一視同仁,每

一位來院的患者都或多或少具有擔(dān)心、害怕的心理,工作中病人或其家

屬難免因各種因素的影響而對(duì)我護(hù)理工作者諸多挑剔,言語沖突,既然

選擇了護(hù)理JL作,就必須接受工作帶給我委屈和無余,放平心態(tài),做好

各項(xiàng)護(hù)理措施的同時(shí)還要做好病人的心理護(hù)理,多寬慰病人,消除其緊

張焦慮情緒。另外,要尊重病人的隱私權(quán),為他康復(fù)盡自己最大的努力。

病人不僅只是獨(dú)立的個(gè)體,護(hù)理工作還要求我具備良好的溝通技

能。還是一個(gè)社會(huì)人,患病期間,要滿足他生理需要的同時(shí),也要考慮

他情感的需要,愛與歸屬的需要,自尊的需要,自我實(shí)現(xiàn)價(jià)值的需要。

工作中學(xué)會(huì)護(hù)患之間有效溝通,建立良好的護(hù)患關(guān)系。對(duì)病人實(shí)施護(hù)理

操作過程中要避.....

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇16

二個(gè)月的骨干護(hù)士培訓(xùn)在不經(jīng)意問已結(jié)束了,很榮幸自己得到了這

個(gè)難能可貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),感謝所有的領(lǐng)導(dǎo)及老師們,通過這次學(xué)習(xí)使我

們提高了臨床護(hù)理工作能力,學(xué)習(xí)并掌握了一些新知識(shí)新技術(shù),豐富了

優(yōu)質(zhì)護(hù)理的內(nèi)涵。

第一個(gè)月我們進(jìn)行了集中而廣泛的理論知識(shí)學(xué)習(xí),都是資深的老師

給我們授課,收益頗多,認(rèn)識(shí)到了腫瘤醫(yī)院許多先進(jìn)之處。

1、成立了一支技術(shù)精湛的靜脈輸液小組,尤其是PICC,超導(dǎo)下植

管,port等技術(shù)的開展,為病人帶來極大方便,在PICC換藥方面,醫(yī)

院統(tǒng)一了規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)流程,極度專業(yè),同時(shí),還開展網(wǎng)上會(huì)診,為全國靜

脈治療的病人服務(wù)。

2、擁有一支專業(yè)的造口傷口團(tuán)隊(duì),造口傷口門診更深的使我認(rèn)識(shí)

到了護(hù)理的價(jià)值,因?yàn)镋T師具有自己的處方權(quán),通過老師的授課,我

們了解了如何對(duì)傷匚造口進(jìn)行護(hù)理,減輕病人的痛苦,有時(shí),在一定程

度上還可以解決某些醫(yī)療糾紛。

3、疼痛護(hù)理和心靈關(guān)懷,疼痛被認(rèn)為是人的第五生命體征,

尤其是癌癥患者深受疼痛的折磨,病人及其家屬都更需

要心靈上的關(guān)心與幫助,這提高了患者的生活質(zhì)量,在一定程度上減輕

了病人及家屬的痛苦。

4、優(yōu)質(zhì)護(hù)理的開展,全程連續(xù)的責(zé)任制護(hù)理都取得了驕人的成績,

其中的護(hù)患溝通,健康宣教。都特別值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。

5、層級(jí)培訓(xùn)與績效考核,根據(jù)技術(shù)崗/立級(jí)別與臨床工作能力劃分

為N1-N4層次護(hù)士,醫(yī)院與科室分別對(duì)其進(jìn)行該職位所需的專業(yè)培訓(xùn),

實(shí)行傳幫帶引導(dǎo),根據(jù)實(shí)際上班付出及質(zhì)量進(jìn)行考核予以發(fā)放獎(jiǎng)金,提

高了護(hù)士的上班積極性。

6、重視護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí)與能力培養(yǎng),醫(yī)院會(huì)提供很多國內(nèi)外學(xué)習(xí)

進(jìn)修的機(jī)會(huì),會(huì)鼓勵(lì)大家授課及科研,實(shí)現(xiàn)了護(hù)理隊(duì)伍的高質(zhì)量。

7、延續(xù)護(hù)理與護(hù)理創(chuàng)新,“紅絲帶活動(dòng)”,“造口傷口俱樂部”“5.12

護(hù)理技能小改革”……豐富了護(hù)理的內(nèi)涵。

通過這為期一個(gè)月的理論學(xué)習(xí),開拓了我們對(duì)于護(hù)理事業(yè)的視野,

強(qiáng)化并汲取了許多護(hù)理知識(shí),理解了優(yōu)質(zhì)護(hù)理的服務(wù)內(nèi)涵,更帶動(dòng)了我

們對(duì)于問題思考的主觀能動(dòng)性,毫不夸張的說,某些方面甚至可以終身

受益。

進(jìn)入臨床,將所學(xué)理論聯(lián)系到了實(shí)際,除此之外,對(duì)于病房環(huán)境管

理,優(yōu)質(zhì)護(hù)理的具體實(shí)施,護(hù)患溝通,健康宣教,護(hù)士長的管理有了較

為全面而深刻的認(rèn)識(shí)。

1、病房整潔美觀,每一處的設(shè)計(jì)都盡顯實(shí)用與人性化,走廊上一

排綠色植物給病人以舒暢,隨處可見的快速手消毒液呵護(hù)共同的健康,

墻壁上懸掛有符合本科室的各類健康宣教資料,包括從入院至出院手續(xù)

的辦理,各類檢查的注意事項(xiàng),飲食,疾病的宣教,分級(jí)護(hù)理內(nèi)涵,責(zé)

任護(hù)士的告知墻,護(hù)士的評(píng)比欄以及醫(yī)患溝通園地,病室里面洗手間的

干濕分區(qū),床墊的特殊設(shè)計(jì),溫?zé)嶂憋嬎?,劃分清楚的衣物,食品,?/p>

品專放柜,電視空調(diào)熱水器傳呼器等都盡心的為病人營造一個(gè)舒適美觀

的住院環(huán)境,護(hù)士站設(shè)有民意箱,便民箱,住院服務(wù)指南等將病人各個(gè)

方面的需要都予以考慮并提供相關(guān)的詳盡指導(dǎo)。

2、健康宣教貫穿于患者住院的整個(gè)周期,對(duì)新入院患者會(huì)詳盡介

紹病區(qū)環(huán)境,責(zé)任醫(yī)生與護(hù)士,標(biāo)本留取注意事項(xiàng),分級(jí)護(hù)理及內(nèi)涵,

飲食等并填寫告知書,發(fā)放相應(yīng)疾病及食譜資料。治療前后,患者也都

可以得到全面的宣教,如功能操的鍛煉,藥物的相關(guān)知識(shí),責(zé)任護(hù)士還

會(huì)及時(shí)的對(duì)健康宣教的內(nèi)容進(jìn)行評(píng)價(jià),做到100%宣教到位。醫(yī)I學(xué)教育

網(wǎng)搜集整理病人出院,除了告知辦理出院流程,還會(huì)詳盡宣教飲食,藥

品,功能鍛煉及復(fù)診等事項(xiàng)?!疤焓箯V播站”是病人得到健康教育的一

大特色,將疾病知識(shí)或是飲食知識(shí)等進(jìn)行匯編,每天早晨交接班后由護(hù)

士通過廣播的形式宣教到各個(gè)病房,特別溫暖。

3、護(hù)士分組管病人,APN連續(xù)無縫隙的排班模式使病人認(rèn)識(shí)了自己

的責(zé)任護(hù)士,責(zé)任護(hù)士熟悉了解自己所管的病人,很好的解除了患者因

住院到陌生環(huán)境感到的焦慮,責(zé)任制使護(hù)士職責(zé)更加明確,這優(yōu)化了護(hù)

患關(guān)系,加強(qiáng)了護(hù)士的責(zé)任心。

4、9s管理的應(yīng)用遍及各個(gè)角落,大家深入認(rèn)識(shí)并較好的應(yīng)用,達(dá)

到了整潔美觀,安全節(jié)約的效果,保障了質(zhì)量,提高了滿意度。

5、完善及時(shí)的后勤支持系統(tǒng),物品的送檢,儀器的維修都可以在

最短的時(shí)間得到最快的解決,特別稱謂的是病室內(nèi)的藥品及一次性用品

都是通過電腦系統(tǒng)領(lǐng)取,每天發(fā)放,這樣更利于醫(yī)院對(duì)于物品約品的管

理,很大程度解決了藥品物品過期的問題,并且有專人專用電梯派送,

很有效率。

6、病人作息時(shí)間及陪人的管理,病房電視的觀看時(shí)間嚴(yán)格按照不

影響病人休息為前提開放,陪人數(shù)量也有嚴(yán)格限制,陪人床臨睡前發(fā)放,

早上晨間護(hù)理時(shí)統(tǒng)一收取,這些措施確保了病人及陪人的休息,病房的

整齊美觀有了保障。

7、優(yōu)質(zhì)護(hù)理體現(xiàn)于方方面面,患者從入院到出院,住院的整個(gè)周

期都得到的護(hù)理,有效的溝通,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決患者的所存在的問題,

從生理到心理上,不僅盡個(gè)人能力幫助其解決,

而且和醫(yī)生,家屬等溝通為其營造良好的治療及支持系統(tǒng),與患者建立

了如同親人般的感情?;颊叩臐M意度就是優(yōu)質(zhì)護(hù)理開展效果的最有力評(píng)

價(jià)指標(biāo),患者的滿意度直接與護(hù)士的工作成績掛鉤,這兩者相互促進(jìn),

達(dá)到了很好的效果。

培訓(xùn)結(jié)束了,我覺得自己得到了很大的提高,今后的工作中我將盡

力將所學(xué)應(yīng)用于護(hù)理工作上去,不辜負(fù)所有老師的辛勤付出以及領(lǐng)導(dǎo)的

大力支持。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇17

20_年是不平凡的一年,在心血管病護(hù)理及技術(shù)培訓(xùn)中心精心地統(tǒng)

籌安排下,我榮幸參加了河南中醫(yī)藥大學(xué)附屬第一醫(yī)院心血管病護(hù)理及

技術(shù)培訓(xùn)基地的學(xué)習(xí),我們的理論學(xué)習(xí)應(yīng)用遠(yuǎn)程授課模式,邀請(qǐng)國內(nèi)知

名的醫(yī)療護(hù)理專家授課,她們以豐富的醫(yī)療臨床經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)

格,運(yùn)用通俗易懂的語言,理論結(jié)合實(shí)際案例的授課方式,深入淺出,

為我們呈現(xiàn)了專業(yè)性強(qiáng)的理論盛宴。通過視頻學(xué)習(xí)理論知識(shí),課后進(jìn)行

考核。新型學(xué)習(xí)模式穿插在我的學(xué)習(xí)生活中,使我每天都過的很充實(shí),

線上學(xué)習(xí)的優(yōu)點(diǎn)是時(shí)間相對(duì)自由,我可以安排自己的時(shí)間學(xué)習(xí)當(dāng)天的課

程,聽不懂或是疑惑的地方我也可以反復(fù)觀看,利用周末沒有新的課程

時(shí)再進(jìn)行本周內(nèi)容的復(fù)習(xí),接著整理筆記進(jìn)行下一輪的學(xué)習(xí)。

實(shí)訓(xùn)操作課程開始了,我懷著激動(dòng)地心情,來到河南中醫(yī)藥大學(xué)第

一附屬醫(yī)院培訓(xùn)基地,見到了我學(xué)習(xí)的榜樣唐老師、劉老師、張老師等,

他們制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,上午實(shí)操,下午講解,分別給我們講解了

先心病的分類及護(hù)理、PCT術(shù)前術(shù)后的護(hù)理.、射頻消融術(shù)的護(hù)理、心電

圖的識(shí)別、護(hù)理論文的選題及書寫技巧等多項(xiàng)課程,我在臨床工作期間

遇到的問題都在這次培訓(xùn)中找到了答案。老師還講解了穴位貼敷緩解患

者胸悶心悸癥狀,耳穴壓豆幫助患者更好的入眠,火龍罐解決患者疼痛

的問題等中醫(yī)適宜技術(shù),讓我們見識(shí)到中醫(yī)外治的獨(dú)到之處,老師們將

自己的所學(xué)所悟毫不保留的傳授給我們,使我受益匪淺,回去之后一定

要把自己所學(xué)到的利用到臨床上去,造福我們的基層患者。

在學(xué)習(xí)期間,我們不僅學(xué)到了最新的護(hù)理知識(shí),更切實(shí)體會(huì)到大災(zāi)

大疫面前一個(gè)優(yōu)秀護(hù)理人員應(yīng)有的表現(xiàn)。

7月20日,鄭州遭遇到千年一遇的極端天氣,造成了嚴(yán)重的水災(zāi)及

交通不便利等問題,老師安排我們有序安全離開,出來后才發(fā)現(xiàn)水最深

處己經(jīng)漫到了胸口,從教室到寢室,平日短短五分鐘的路程,我們一行

學(xué)員手拉手走了一個(gè)小時(shí)。2天水災(zāi)嚴(yán)重期間,我們無法到醫(yī)院,老師

們除了照顧病人,還時(shí)時(shí)關(guān)心我們學(xué)員,電話問詢有無食品和生活用品,

給我們發(fā)放救災(zāi)食品物質(zhì),叮囑我們做好心埋調(diào)適。7月30日鄭州水災(zāi)

剛過又面對(duì)嚴(yán)峻的新冠疫情考驗(yàn),正好趕上學(xué)員們返程,劉艷萍老師第

一時(shí)間電話叮囑我們返程路上做好防護(hù),返程原單位后每個(gè)人保平安,

讓我們感受到親人般的溫暖。

汛情無情,疫情嚴(yán)峻,在這種條件下的學(xué)習(xí),更體現(xiàn)了白衣天使的

平凡、無畏無私的奉獻(xiàn)精神,展現(xiàn)了基地每一位帶教老師的傳道、受業(yè)、

解惑的精神,基地老師們的一言一行,都深深刻印在我們心理。學(xué)習(xí)時(shí)

間雖然短暫,但我的專業(yè)知識(shí)與實(shí)操能力都得到了有效的提高,更重要

的是基地老師們?cè)谶@一特殊時(shí)期的表現(xiàn),讓我永遠(yuǎn)銘記,并激勵(lì)我以后

把這種精神帶回去,傳下來,傳遞給我身邊、我科室的每一個(gè)人,更好

地護(hù)理服務(wù)基層病人。

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇18

我非常榮幸地參加了“全省第**期護(hù)理管理人員培訓(xùn)班二經(jīng)驗(yàn)豐

富、德高望重的護(hù)理前輩們講授的一堂堂精彩課程,像暗夜里的燈塔照

亮了我,使我對(duì)護(hù)理管理有了新的認(rèn)識(shí),更新了觀念、拓寬了思路,進(jìn)

一步明確了今后工作的方向。

通過這次培訓(xùn)I,我懂得了,身為一名護(hù)士長,不但要有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)

能力和奉獻(xiàn)精神,還要有綜合能力,有競爭意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和安全意識(shí)。

只有通過不斷的學(xué)習(xí),拓寬眼界和思路,不斷完善自己,超越自己,才

能更好的適應(yīng)不斷發(fā)展的現(xiàn)代護(hù)理工作需要。

護(hù)士長必須具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,運(yùn)用自身的人格魅力來團(tuán)結(jié)

并影響科室成員,使我們的團(tuán)隊(duì)成員工作起來,心往一處用,勁往一處

使。發(fā)揮科室成員的主人翁意識(shí),并按照各人所長進(jìn)行科學(xué)分工,做到

人人參與管理。

社會(huì)在發(fā)展,患者的要求也在不斷提高,要提高患者對(duì)我們的滿意

度,就必須以病人為中心,以人為本,從細(xì)處入手,開展護(hù)理工作。同

樣,精細(xì)化管理勢(shì)在必行。細(xì)節(jié)決定護(hù)理質(zhì)量;細(xì)節(jié)確保護(hù)理安全;細(xì)

節(jié)融洽護(hù)患關(guān)系;細(xì)節(jié)增進(jìn)醫(yī)護(hù)友誼;細(xì)節(jié)決定成??!

“無危為安,無損為全J安全管理是護(hù)理管理工作的重中之重。

沒有安全意識(shí),醫(yī)療糾紛就會(huì)不斷出現(xiàn)。護(hù)士長作為科室的領(lǐng)頭人,應(yīng)

該組織全科人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),加強(qiáng)護(hù)士責(zé)任心,提高安全意

識(shí),嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。護(hù)士長應(yīng)做好護(hù)理質(zhì)量控制,特別是現(xiàn)場質(zhì)

量控制。

每天對(duì)急救藥品及器材、消毒隔離、手衛(wèi)生、護(hù)理措施的實(shí)施、查

對(duì)制度的落實(shí)等項(xiàng)目進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患和問題,及時(shí)討論分析,查找

原因,持續(xù)改進(jìn)、追蹤檢查,不斷提高護(hù)理質(zhì)量。

接受培訓(xùn)的這些日子,我看到了護(hù)理前輩們對(duì)護(hù)理事業(yè)的專注、投

入、執(zhí)著及無私奉獻(xiàn)。我感動(dòng)的同時(shí),也感受到肩負(fù)的責(zé)任和使命。我

要和我的團(tuán)隊(duì)伙伴一起不斷學(xué)習(xí),不斷思考、不斷努力工作,為我為的

護(hù)理事業(yè)貢獻(xiàn)出屬于自己的光和熱!

護(hù)理培訓(xùn)心得總結(jié)篇19

非常珍貴的機(jī)會(huì),我參加了醫(yī)院舉辦的20xx年護(hù)士長及護(hù)理骨干

管理培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)。每一位領(lǐng)導(dǎo)、專家的講座就象是一頓豐盛的大餐,

精美地呈現(xiàn)在我們的面前,他們毫無保留地把自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)與大

家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。我個(gè)人切實(shí)地感受到了自身的提

高,使我在今后的工作中更有信心和能力去完成各項(xiàng)任務(wù)。

一、學(xué)無止境,更新學(xué)習(xí)觀念

這次學(xué)習(xí),我的感受是自己需要學(xué)習(xí)的東西太多,自己一定要好好

充電。開班儀式上,張湘燕副院長對(duì)我們護(hù)理工作的要求和展望讓我感

受到作為一名省人民醫(yī)院護(hù)理工作者的光榮,同時(shí)也感受到了工作的艱

巨。要想做一名優(yōu)秀的省人民醫(yī)院員工,不能只滿足于現(xiàn)狀,這樣只會(huì)

在醫(yī)院的進(jìn)程中被淘汰,在醫(yī)院的建設(shè)中被埋沒。我院的護(hù)理前輩們?nèi)?/p>

出了卓越的成績,這是我們?nèi)旱臉s譽(yù),同時(shí)也使我們更添許多緊迫感。

在這樣一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)下,我們?cè)跄芨视诂F(xiàn)狀,怎能不積極進(jìn)取

呢?孫兆林院長帶著我們大家回顧了醫(yī)院的發(fā)展歷程,帶著我們展望醫(yī)

院的未來前景。這讓我內(nèi)心無比激動(dòng)和自豪,同時(shí)也深刻地感受到院領(lǐng)

導(dǎo)一直以來對(duì)護(hù)理工作者的關(guān)心和關(guān)懷,這份關(guān)愛讓人內(nèi)心暖暖的,有

這樣的領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)愛著我們,我們又怎能不為醫(yī)院建設(shè)盡自己的微薄之

力呢?

二、注重理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)

為期兩周的培訓(xùn)課程內(nèi)容豐富,涵蓋了多方面的知識(shí),同時(shí)也讓我

深刻地感覺到,在這樣的環(huán)境和氛圍中,只有不斷的學(xué)習(xí)和提升自己才

能適應(yīng)發(fā)展。不能再以短淺的目光看待自己的職業(yè)和自己的發(fā)展。方茜

副主任有句話我記得很清楚,作為21世紀(jì)的管理者,你再不學(xué)習(xí),再

不提高自己,再不運(yùn)用科學(xué)的方法去工作,是要被淘汰的?,F(xiàn)代的護(hù)理

管理是科學(xué)的管理,不再是以往的經(jīng)驗(yàn)管理模式,是要用數(shù)據(jù)和結(jié)果來

說明問題。如果再墨守成規(guī),不更新思維,不與時(shí)俱進(jìn),是會(huì)被時(shí)代淘

汰。通過培訓(xùn),我學(xué)習(xí)到作為一名管理者,一名護(hù)士長應(yīng)該具備怎樣的

素質(zhì)和能力。做一名合格的護(hù)士長,首先要熱愛護(hù)埋專業(yè),全身心撲在

護(hù)理事業(yè)上,牢固樹立全心全意為患者服務(wù)的思想和勇于克服困難的精

神,一切從職業(yè)道德和病人利益出發(fā)。工作中踏踏實(shí)實(shí),為病人默默無

聞地做好每一件小事,病人會(huì)為你打上滿意的分?jǐn)?shù)。一名合格的護(hù)士長

不僅要精通業(yè)務(wù),還要有一定的管理能力。工作中善于發(fā)現(xiàn)科室管理中

的薄弱環(huán)節(jié),針對(duì)科室不同情況采取相應(yīng)措施,從而加強(qiáng)管理力度,要

做到管理的公開性、民主性。

護(hù)士長既是行政管理者,又是學(xué)習(xí)上的帶頭人、技術(shù)上的排頭兵,

因此耍有過硬的業(yè)務(wù)技術(shù)。在操作訓(xùn)練及理論學(xué)習(xí)中,要求別人做到的

必須自己先掌握。要有系統(tǒng)孔實(shí)的專業(yè)知識(shí),勤于學(xué)習(xí),善于總結(jié),不

斷吸取新知識(shí),掌握新技術(shù),獲得新信息,提高業(yè)務(wù)水平,這樣才能調(diào)

動(dòng)護(hù)士學(xué)習(xí)的積極性,提高護(hù)士的業(yè)務(wù)水平。管理既是科學(xué)又是藝術(shù),

一個(gè)成熟的管理者既是科學(xué)家又是藝術(shù)家。培訓(xùn)中,袁為群科護(hù)士長講

到,護(hù)士長作

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