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員工保密行為管理規(guī)范合同編號:__________甲方:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________乙方:__________地址:__________聯(lián)系人:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方是一家依法成立的有限責(zé)任公司,乙方是甲方的員工,為了保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),維護(hù)雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則,達(dá)成如下協(xié)議:第一條保密義務(wù)1.1乙方作為甲方的員工,在工作中會接觸到甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等。乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán),不得向任何第三方泄露。1.2乙方在離職后仍應(yīng)承擔(dān)對本協(xié)議項下保密信息的保密義務(wù),保密期限為____年。第二條保密信息的范圍2.1乙方應(yīng)當(dāng)保守的保密信息包括但不限于:技術(shù)資料、研發(fā)資料、生產(chǎn)工藝、經(jīng)營策略、客戶名單、銷售網(wǎng)絡(luò)、財務(wù)數(shù)據(jù)等。2.2乙方明確知曉,任何涉及甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的信息均為保密信息,無論是否以書面、電子、口頭或其他形式存在。第三條保密信息的處理3.1乙方在接觸保密信息時,應(yīng)采取一切合理措施保護(hù)保密信息的安全,防止保密信息泄露、損毀或丟失。3.2乙方不得復(fù)制、打印、傳播、透露保密信息,除非經(jīng)甲方書面同意。3.3乙方在處理保密信息時,應(yīng)確保僅限于履行工作職責(zé)所需的信息范圍內(nèi)。第四條保密信息的披露4.1乙方如因法律、法規(guī)、政府命令或其他合法原因需要披露保密信息,應(yīng)提前通知甲方,并盡量減少保密信息的披露范圍和程度。4.2乙方如因違反本協(xié)議而披露保密信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1如乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為,并承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方同意,如因其違約行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,至乙方離職后____年止。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽名):__________代表(簽名):__________簽訂日期:__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.員工保密行為管理規(guī)范合同2.保密信息清單3.保密措施實施指南4.保密協(xié)議培訓(xùn)資料5.保密協(xié)議履行監(jiān)督報告二、違約行為及認(rèn)定:1.未經(jīng)許可泄露保密信息2.未經(jīng)許可復(fù)制或傳播保密信息3.未采取合理措施保護(hù)保密信息安全4.違反約定使用或披露保密信息5.未在規(guī)定時間內(nèi)停止違約行為三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.保密信息:包括商業(yè)秘密、個人隱私以及其他需要保密的信息。3.保密義務(wù):指合同雙方對保密信息的保護(hù)責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.員工泄露保密信息:立即啟動應(yīng)急預(yù)案,調(diào)查泄露途徑,采取補救措施,追究違約責(zé)任。2.員工違反保密協(xié)議:要求員工立即停止違約行為,簽訂補充協(xié)議,加強(qiáng)保密培訓(xùn)。3.保密措施被破壞:及時修復(fù)損壞措施,更新保密制度,提高員工安全意識。4.外部勢力竊取保密信息:報警處理,采取法律手段維權(quán),加強(qiáng)信

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