家具城銷(xiāo)售管理員聘用協(xié)議

家具城銷(xiāo)售管理員聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話(huà)：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方受聘于甲方從事家具城銷(xiāo)售管理員工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方家具城銷(xiāo)售管理員，主要職責(zé)是負(fù)責(zé)家具城內(nèi)商品的銷(xiāo)售、顧客接待、陳列布置等工作。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2聘用期滿(mǎn)后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并簽訂新的聘用協(xié)議。三、工資待遇3.1乙方的工資由基本工資和銷(xiāo)售提成兩部分組成?；竟べY為每月人民幣_(tái)___元，銷(xiāo)售提成按乙方完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的__%計(jì)算。3.2乙方依法享受?chē)?guó)家規(guī)定的休息日和節(jié)假日，甲方按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班工資。3.3乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及離職后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等涉及甲方利益的相關(guān)信息。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。5.2乙方提前解除本協(xié)議的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資的違約金。六、其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。6.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方產(chǎn)品宣傳資料6.甲方銷(xiāo)售目標(biāo)及業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)7.乙方簽名確認(rèn)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)記錄8.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成銷(xiāo)售任務(wù)的，視為違約。2.乙方提前解除協(xié)議的，應(yīng)支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，視為違約。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資的，視為違約。5.甲方未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》2.勞動(dòng)合同法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)福利制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，分析原因，提供培訓(xùn)支持，設(shè)定合理的銷(xiāo)售目標(biāo)。2.乙方提前解除協(xié)議：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方協(xié)商，了解解除原因，盡量挽回?fù)p失，如無(wú)法挽回，按約定支付違約金。3.乙方泄露商業(yè)秘密：解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施保護(hù)自身權(quán)益，如協(xié)商無(wú)果，可依法向法院提起訴訟。4.甲方未按時(shí)支付工資：解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并向乙方道歉。如屢次發(fā)生，乙方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。5.甲方未提供社會(huì)保險(xiǎn)：解決辦法：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，確保乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為家具城銷(xiāo)售管理員招聘乙方。2.甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利和義務(wù)。