煙草種植園員工培訓合同

煙草種植園員工培訓合同合同編號：__________甲方（培訓方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（受訓方）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為專業(yè)從事煙草種植與研究的機構，乙方為甲方員工，為提高乙方在煙草種植、管理、養(yǎng)護等方面的專業(yè)技能，經雙方友好協(xié)商，特訂立本培訓合同，共同遵照執(zhí)行：第一條培訓內容1.1培訓方向：煙草種植、管理、養(yǎng)護、采摘、初加工等技術培訓。1.2培訓方式：理論授課、實踐操作、現(xiàn)場指導相結合。1.3培訓時間：自____年__月__日起至____年__月__日止，共計__天。1.4培訓地點：甲方煙草種植園。第二條培訓師資2.1甲方負責提供具備豐富理論和實踐經驗的培訓師資。2.2培訓師資應保證教學質量，為乙方提供專業(yè)、高效的培訓。第三條培訓費用3.1培訓費用為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2乙方應于培訓開始前一次性向甲方支付培訓費用。3.3培訓費用包括但不限于培訓師的授課費、教材費、實踐材料費等。第四條培訓成果4.1乙方完成培訓課程，經甲方考核合格后，甲方應向乙方出具培訓合格證書。4.2乙方應將所學知識運用到實際工作中，提高自身業(yè)務能力。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2乙方未按約定時間支付培訓費用的，甲方有權取消其培訓資格。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓結束之日止。甲方（培訓方）：__________乙方（受訓方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.煙草種植園員工培訓計劃2.培訓師資簡歷3.培訓課程安排4.培訓考核標準5.培訓合格證書模板6.培訓費用支付憑證7.違約責任認定書二、違約行為及認定：1.乙方未按約定時間支付培訓費用：視為違約，甲方有權取消乙方培訓資格。2.甲方未按約定提供培訓師資或降低培訓質量：視為違約，甲方應承擔違約責任。3.甲方未按約定時間出具培訓合格證書：視為違約，甲方應承擔違約責任。三、法律名詞及解釋：1.煙草種植園：指專門從事煙草種植、研究、生產、銷售的園區(qū)。2.員工培訓：指為提高員工業(yè)務技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面的培訓活動。3.培訓方：指承擔培訓義務的一方，負責提供培訓師資、課程、場地等。4.受訓方：指接受培訓的一方，負責按約定支付培訓費用、參加培訓等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時間支付培訓費用：提醒乙方盡快支付，逾期將取消培訓資格。2.甲方未按約定提供培訓師資或降低培訓質量：及時與甲方溝通，要求甲方整改。3.甲方未按約定時間出具培訓合格證書：催促甲方盡快出具，逾期將追究甲方責任。4.培訓過程中出現(xiàn)爭議：友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供煙草種植園員工培訓。2.乙方參加甲方組織的煙草種植園員工培訓。3.雙方簽訂煙草種植園員工培訓合同，明確培訓內容、時間、費用等。4.甲方按照合同約定提供培訓師資、課程、場地等。5.乙方按照合同約定支付培