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文檔簡介
安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任規(guī)章制度范文第一章總則第一條為確保安全生產(chǎn),有效預(yù)防事故和危害控制,優(yōu)化安全生產(chǎn)資源配置,強化安全監(jiān)管,提高生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)管理效能,特制定本制度。第二條本制度適用于本單位及其所屬全部安全生產(chǎn)監(jiān)理工作,同時適用于本單位及其他安全生產(chǎn)監(jiān)理人員。第三條安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任制度是預(yù)防事故的關(guān)鍵機制,是公司安全管理體系的重要組成部分,對企事業(yè)單位安全生產(chǎn)管理具有重要的監(jiān)督作用。第二章職責(zé)與權(quán)利第四條安全生產(chǎn)監(jiān)理的職責(zé)如下:1.依據(jù)國家和地方的法律、法規(guī)、規(guī)章制度,以及危險源治理方案、安全生產(chǎn)標準等要求,實施安全生產(chǎn)現(xiàn)場監(jiān)督檢查。2.全面排查和監(jiān)督安全生產(chǎn)工作中存在的問題和隱患,提出整改建議,并跟蹤整改情況。3.及時發(fā)現(xiàn)并制止可能導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的行為,提出糾正措施。4.組織安全檢查,制定并落實相應(yīng)的安全規(guī)章制度。5.提供安全生產(chǎn)專業(yè)技術(shù)支持和服務(wù),協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)履行安全生產(chǎn)職責(zé)。6.參與事故調(diào)查及相關(guān)處理工作。第五條安全生產(chǎn)監(jiān)理的權(quán)利包括:1.進入生產(chǎn)現(xiàn)場實施檢查,查閱必要的資料。2.要求單位協(xié)助提供必要的配合、信息及相關(guān)資料。3.向生產(chǎn)經(jīng)營單位提出檢查意見和行政建議。4.調(diào)查事故原因,要求生產(chǎn)經(jīng)營單位提供證據(jù)材料。5.要求生產(chǎn)經(jīng)營單位進行整改,并對整改情況進行監(jiān)督。第三章管理機構(gòu)第六條公司設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)察科,負責(zé)安全生產(chǎn)監(jiān)理工作的具體執(zhí)行。第七條安全生產(chǎn)監(jiān)察科設(shè)立一級監(jiān)理員、二級監(jiān)理員和三級監(jiān)理員職務(wù),由具備豐富經(jīng)驗和相應(yīng)技術(shù)資格的人員擔(dān)任。第四章職責(zé)與義務(wù)第八條安全生產(chǎn)監(jiān)理員的主要職責(zé)包括:1.宣傳、教育和培訓(xùn)國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、政策、標準與規(guī)程。2.參與安全管理制度的建設(shè)與完善,組織、制定、修訂安全管理制度。3.協(xié)助編制和組織實施安全生產(chǎn)方案,對各監(jiān)控系統(tǒng)進行監(jiān)督和檢查。4.負責(zé)安全監(jiān)測、隱患排查和評估,參與安全檢查、事故調(diào)查和處理,并提出相應(yīng)的整改措施。5.指導(dǎo)生產(chǎn)操作人員進行安全操作,加強培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo),提高安全意識。6.參與危險源辨識、監(jiān)測、預(yù)警和應(yīng)急處置工作。7.參與應(yīng)急預(yù)案的制定與演練,對事故后的整改工作進行監(jiān)督。第九條安全生產(chǎn)監(jiān)理員的責(zé)任與義務(wù)如下:1.遵守國家和地方的法律法規(guī)、規(guī)章制度以及公司的有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度。2.保守國家和公司的秘密,以及所知悉的本單位生產(chǎn)經(jīng)營的技術(shù)和商業(yè)秘密。3.積極參與安全生產(chǎn)監(jiān)理的各項工作,勇于發(fā)現(xiàn)并提出問題和隱患,并及時報告。4.按規(guī)定穿戴安全防護用品,正確使用安全工器具,嚴格遵守安全操作規(guī)程。5.工作期間,不參與本單位經(jīng)營活動,不從事與本單位無關(guān)的工作。第五章獎懲制度第十條對安全生產(chǎn)監(jiān)理員的工作成績、違紀行為和職業(yè)道德等進行評定,并據(jù)此進行獎勵和處分。第十一條對完成安全生產(chǎn)監(jiān)理任務(wù)、參與事故調(diào)查、審查和處理工作,發(fā)現(xiàn)問題并及時處理等情況,將予以表彰和獎勵。第十二條對安全生產(chǎn)監(jiān)理員未按規(guī)定履行安全監(jiān)理職責(zé)、情節(jié)嚴重的,將視情節(jié)輕重給予警告、記過、記大過、降職或撤職等相應(yīng)處罰。第六章附則第十三條本制度自發(fā)布之日起施行,由安全生產(chǎn)監(jiān)察科負責(zé)解釋和修改。第十四條對于本制度未盡事宜,可根據(jù)實際情況另行制定或補充。第十五條本制度的最終解釋權(quán)歸公司所有。安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任規(guī)章制度范文(二)一、前言二、管理準則1.全員責(zé)任制:安全生產(chǎn)監(jiān)理為全體員工的共同責(zé)任,每位員工均應(yīng)積極參與,并依法履行安全監(jiān)理職責(zé)。2.雙重責(zé)任機制:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅需履行安全生產(chǎn)監(jiān)理職責(zé),亦需督導(dǎo)并要求下屬執(zhí)行相應(yīng)職責(zé)。3.科學(xué)管理方法:安全生產(chǎn)監(jiān)理應(yīng)遵循科學(xué)的管理理念和方法,充分利用信息化技術(shù),以提升監(jiān)理工作的效率和準確性。4.法規(guī)遵循:安全生產(chǎn)監(jiān)理工作應(yīng)始終遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和政策,確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作的合規(guī)性。三、職責(zé)與義務(wù)1.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé):建立和完善安全生產(chǎn)監(jiān)理責(zé)任制度,明確各級崗位的安全生產(chǎn)監(jiān)理職責(zé)與權(quán)限。制定并實施安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保員工遵守。落實安全生產(chǎn)經(jīng)費,支持安全生產(chǎn)監(jiān)理工作的進行。組織安全生產(chǎn)培訓(xùn)與教育,提升員工安全意識和技能。定期組織安全生產(chǎn)檢查與評估,及時發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患。2.監(jiān)理人員職責(zé):具備相應(yīng)的專業(yè)知識和資質(zhì),能夠獨立進行安全生產(chǎn)監(jiān)理工作。依照相關(guān)法規(guī)和企業(yè)規(guī)定,履行安全生產(chǎn)監(jiān)理職責(zé),確保企業(yè)安全生產(chǎn)工作符合法規(guī)要求。及時報告并處理發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)問題與隱患,提出改進建議。積極參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)與學(xué)習(xí),提升自身安全監(jiān)理能力。定期向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報告監(jiān)理工作進展與問題。3.員工職責(zé):遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,執(zhí)行安全操作標準。積極參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)與教育,提升安全意識和技能。發(fā)現(xiàn)安全隱患和問題,及時上報,不得擅自處理或隱瞞。積極配合安全生產(chǎn)監(jiān)理工作,遵守監(jiān)理人員的管理與指導(dǎo)。四、監(jiān)理流程1.監(jiān)理計劃制定:年初制定年度安全生產(chǎn)監(jiān)理計劃,明確監(jiān)理工作目標與任務(wù)。根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況與安全風(fēng)險評估結(jié)果,確定監(jiān)理的重點與重點項目。2.監(jiān)理準備階段:明確監(jiān)理對象與范圍,制定詳細的監(jiān)理方案。組織相關(guān)人員進行安全生產(chǎn)培訓(xùn)與知識普及,提升監(jiān)理人員能力。3.監(jiān)理實施階段:按照監(jiān)理方案,開展實地檢查與監(jiān)理工作,包括設(shè)備、工藝流程的檢查與評估。與企業(yè)相關(guān)責(zé)任人進行溝通與交流,了解企業(yè)安全生產(chǎn)管理的具體情況。及時發(fā)現(xiàn)并記錄安全隱患與問題,并向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進行匯報。4.監(jiān)理結(jié)果評估:根據(jù)監(jiān)理實施情況與發(fā)現(xiàn)的問題,進行結(jié)果評估,提出改進建議。與企業(yè)相關(guān)責(zé)任人共同制定整改措施,跟蹤整改進展情況。5.監(jiān)理結(jié)束階段:制定監(jiān)理報告,向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)匯報監(jiān)理工作結(jié)果與問題??偨Y(jié)監(jiān)理工作經(jīng)驗與不足,提出改進建議。五、監(jiān)理記錄與報告1.監(jiān)理記錄:安全生產(chǎn)監(jiān)理工作應(yīng)有詳細記錄,包括監(jiān)理時間、地點、人員、發(fā)現(xiàn)的問題與整改情況等。監(jiān)理記錄應(yīng)及時、準確填寫,不得隨意涂改。2.監(jiān)理報告:監(jiān)理結(jié)束后,應(yīng)制定監(jiān)理報告,向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)匯報監(jiān)理工作情況。監(jiān)理報告應(yīng)真實、客觀地反映監(jiān)理結(jié)果與問題,提出改進意見和建議。六、監(jiān)管與考核1.企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期開展監(jiān)督檢查,對安全生產(chǎn)監(jiān)理工作進行評估。對監(jiān)理工作不力或存在嚴重違規(guī)行為的人員,應(yīng)采取相應(yīng)的紀律與管理措施。2.外部考核:企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)理工作應(yīng)接受政府部門或相關(guān)機構(gòu)的監(jiān)督與考核。根據(jù)考核結(jié)果,對監(jiān)理工作進行總結(jié)、評估與改進。七、附則1.本制度適用于所有涉及安全生產(chǎn)的監(jiān)理工作,包括但不限于施工工
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