臨時(shí)派遣勞動(dòng)合同格式

合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______乙方（接受單位）：_______地址：_______聯(lián)系電話：_______丙方（勞動(dòng)者）：_______身份證號(hào)碼：_______聯(lián)系電話：_______地址：_______鑒于甲方與乙方之間存在勞務(wù)派遣合作關(guān)系，甲方同意將丙方臨時(shí)派遣至乙方工作，為確保各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條派遣崗位和期限1.1甲方根據(jù)乙方的需求，同意將丙方派遣至乙方從事_______崗位的工作。1.2丙方的派遣期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條派遣條件和標(biāo)準(zhǔn)（1）年滿_______周歲，具有完全民事行為能力；（3）身體健康，符合從事派遣崗位所需的身體條件；（4）具備從事派遣崗位所需的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)。2.2丙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得有違法行為。第三條派遣期間的管理和待遇3.1丙方在派遣期間接受甲方的管理，遵守甲方的規(guī)章制度。（1）丙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每月_______元；（2）丙方按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；（3）丙方在派遣期間的福利待遇，參照乙方的同類崗位員工執(zhí)行。3.3丙方在派遣期間的工作時(shí)間、休息休假等事項(xiàng)，參照乙方的同類崗位員工執(zhí)行。第四條派遣期滿后的處理4.1派遣期滿后，甲方根據(jù)乙方的需求及丙方的工作表現(xiàn)，可與丙方協(xié)商續(xù)訂派遣合同。4.2派遣期滿后，甲方不再續(xù)訂派遣合同的，丙方同意自行擇業(yè)。4.3派遣期滿后，丙方因個(gè)人原因不同意自行擇業(yè)的，甲方不再承擔(dān)丙方的就業(yè)保障責(zé)任。第五條保密事項(xiàng)5.1丙方在派遣期間及派遣期滿后，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.2違反本條保密義務(wù)的，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2本合同解除或者終止后，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，各方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份。8.2本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)三方具有法律約束力。甲方（派遣單位）：_______乙方（接受單位）：_______丙方（勞動(dòng)者）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.甲方為勞務(wù)派遣單位，應(yīng)具備合法的勞務(wù)派遣資質(zhì)。2.乙方為接受丙方的單位，應(yīng)具備合法的用工主體資格。3.丙方為被派遣勞動(dòng)者，應(yīng)具備完全民事行為能力、符合崗位要求的教育背景和身體條件。4.合同條款應(yīng)遵循公平、公正、合法的原則，不得違反國(guó)家法律法規(guī)。5.合同中的工資、福利、保險(xiǎn)等事項(xiàng)應(yīng)符合國(guó)家規(guī)定和乙方的同類崗位標(biāo)準(zhǔn)。6.保密事項(xiàng)應(yīng)具體明確，違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失。8.爭(zhēng)議解決方式應(yīng)明確，可以選擇協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，將其派遣至接受單位從事勞動(dòng)活動(dòng)，由接受單位向勞務(wù)派遣單位支付派遣費(fèi)用的用工形式。2.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.派遣單位：指依法成立，具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的企業(yè)。4.接受單位：指接受勞務(wù)派遣單位派遣的勞動(dòng)者從事勞動(dòng)活動(dòng)的企業(yè)。5.被派遣勞動(dòng)者：指與勞務(wù)派遣單位簽訂勞動(dòng)合同，被派遣至接受單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的勞動(dòng)者。6.保密義務(wù)：指合同各方在合同履行過程中，對(duì)涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息予以保密的義務(wù)。7.違約責(zé)任：指合同各方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。8.爭(zhēng)議解決：指當(dāng)合同各方在履行合同過程中發(fā)生糾紛時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議的行為。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.試用期：在派遣期間，丙方可能需要經(jīng)過一段試用期。在此期間，甲乙雙方應(yīng)共同評(píng)估丙方的工作表現(xiàn)。如果試用期表現(xiàn)不合格，甲方有權(quán)終止派遣合同，乙方也有權(quán)拒絕接受丙方。補(bǔ)充條款：試用期最長(zhǎng)為_______個(gè)月，丙方的工資待遇按照合同約定執(zhí)行，試用期結(jié)束后，如甲方和乙方均無異議，丙方正式轉(zhuǎn)正。2.加班工作：由于乙方的工作需要，丙方可能需要加班。甲乙雙方應(yīng)明確加班工作時(shí)間、加班工資等事項(xiàng)。補(bǔ)充條款：加班工資按照_______的標(biāo)準(zhǔn)支付，丙方每月加班時(shí)間不得超過_______小時(shí)。3.培訓(xùn)：甲方或乙方可能需要對(duì)丙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，丙方的工資待遇按照合同約定執(zhí)行。補(bǔ)充條款：培訓(xùn)期限最長(zhǎng)為_______個(gè)月，培訓(xùn)期間丙方的工資待遇不變。4.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇：丙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇應(yīng)符合國(guó)家規(guī)定和乙方的同類崗位標(biāo)準(zhǔn)。如乙方所在地區(qū)有特殊規(guī)定，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商確定。補(bǔ)充條款：丙方的社會(huì)保險(xiǎn)按照_______的標(biāo)準(zhǔn)繳納，福利待遇參照乙方的同類崗位執(zhí)行。如乙方所在地區(qū)有特殊規(guī)定，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商確定。5.保密協(xié)議：涉及商業(yè)秘密或技術(shù)秘密的崗位，甲方和乙方可以要求丙方簽訂保密協(xié)議。保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限和違約責(zé)任等。補(bǔ)充條款：丙方同意在派遣期間及派遣期滿后，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。違反保密義務(wù)的，