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文檔簡介

教師個人年度發(fā)展計劃書教師個人年度發(fā)展計劃書「篇一」一、個人情況分析:從20xx年踏上工作崗位至今,已經(jīng)近3年了。我較順利的完成了社會角色的轉換,從一名師范生成長為一名合格的小學音樂教師。在這期間,我的課堂教學在同事和學校領導的幫助下有了質的跨越式的發(fā)展,也參加了課題組的研究和討論,所以也具備了一定得科研能力。面對新的挑戰(zhàn),我從不會畏懼,而是懷著一份期待,一份欣喜認真面對。我還是一個對工作非常負責的人,平時無論做任何事都是認認真真、踏踏實實。但我也清楚地知道自己的不足,課堂教學能力還有所欠缺,在教學手段上還需要思考學習。在個人專業(yè)發(fā)展上還有發(fā)展空間,如聲樂、鋼琴、即興伴奏及舞蹈創(chuàng)編的道路上還要繼續(xù)前行,爭取更上一層樓,幫助我更好的教學?,F(xiàn)今世界競爭日趨激烈,尤其是人才競爭尤為突出,這股強勁的競爭風伴隨著教育改革席卷校園。不求自我發(fā)展停滯不前的教師將會自動被淘汰。結合學校的教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,現(xiàn)制定我個人的發(fā)展規(guī)劃,以作鞭策。二、個人發(fā)展目標樹立終身學習的觀念,通過學習提升師德修養(yǎng),豐富知識結構,增強理論底蘊;工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,探索新的課堂教學;實踐中,不斷探求、感悟、反思,使自己逐步成為研究型、開拓型、全能型的教師。三、個人素質(一)音樂專業(yè)學習1、加深聲樂學習2、即興伴奏練習3、自彈自唱練習4、舞蹈基本功練習(二)自我發(fā)展學習1、語言學習(德語練習)為了更好的和音樂拉近距離學習好德語便能有更多音樂學習的機會。為將來短期德國培訓打好基礎。二、探究教學(一)開渠引流——多聽,多看,多交流1、多聽:多聽教育教學類的講座,學習名師們的教育理念及教學方法借用到我的教學中來。多聽課,學習其他老師好的教學方式。(如:積極參加各種上課觀摩活動)并將好的方式運用到我的課堂中來。2、多看:多看教育教學類的書籍,從不同國家不同地區(qū)的有效教學中選擇適合我學生的學教學模式。3、多交流:多與教學經(jīng)驗豐富的同事交流,多與不同學校不同地區(qū)的老師探討、交流。(如:多請教同學校的殷老師和閔老師,多與我所參加的常州市金燕南名師工作室的老師們交流工作中遇到的難題或是新的發(fā)現(xiàn))認真體會他們的教育思想,結合自己的教學實踐進行實驗教學,并針對如何上有效和諧的音樂課,與如何提高學生音樂素養(yǎng)兩方面加強學習,讓自己從實踐中獲得理論依據(jù),從理論研究中獲得實踐的方法。(每月一次與校內校外的教師音樂教學討論)(二)施肥灌溉——多備,多上,多總結1、多備:多備有效地課,在備課中既備教材又備學生,根據(jù)學生的音樂知識水平和音樂學習技能決定教學內容、教學進度和教學方法。針對同一節(jié)課、不同的學生,設計出不同的教學方法。(堅持手備,每周2—4課時)2、多上:只備課的話就像是紙上談兵,所以只有上課才能發(fā)現(xiàn)自身教學中存在的問題。一定要做到認真上好每一節(jié)隨堂課,這樣才能有所提高。(堅持每周上好一節(jié)好課)3、多總結:每次聽完講座或是探究課我都要對照自己的教學,寫出自己對音樂教學的理解和認識,而針對自己所上的每一節(jié)課做到了認真反思、總結,從中探索適應學生構建和諧課堂的有效方法,提高課堂教學質量。(堅持每周2反思)(三)鮮花綻放——逐步將自己培養(yǎng)成為一名優(yōu)秀教師1、通過自己多聽,多看,多交流、多備、多上、多總結不斷總結教訓,積累經(jīng)驗,寫出高質量的教學論文,爭取多發(fā)表多獲獎。(爭取做到每月“聽好”3—5節(jié)課、每周“上好”1—2節(jié)課。“反思”每一課時)2、爭取在五類教師中不斷攀升。3、給學生們創(chuàng)設真正和諧有效的音樂課堂,讓他們具備自己對音樂賞識的能力及獨立學習歌曲的能力。以上是我個人的發(fā)展規(guī)劃,我將繼續(xù)努力讓這顆擁有著音樂教學之夢的種子,生長在愛的陽光下,汗水、淚水的灌溉中,精心的培育中,激情的滋潤下,開出絢爛的音樂教育之花。教師個人年度發(fā)展計劃書「篇二」作為一個剛進入公司的新人,我對陌生的環(huán)境充滿著好奇。和同事打打招呼,來個自我介紹,很想為以后的工作打下穩(wěn)定的友誼基礎,開拓一個和諧的人文環(huán)境,更有幸者,能遇到知己,成為人生路上的伙伴。懷著這樣那樣的憧憬,我為自已制定了一個短期的發(fā)展計劃。一、了解我的本職工作并盡力做好。我的職責如下:1、負責網(wǎng)站的日常更新工作;每一天網(wǎng)站更新文章30篇;每篇文章盡量帶上以上關鍵詞;文章盡量原創(chuàng)和偽原創(chuàng);2、負責策劃、制作、維護網(wǎng)站的相關專題;3、負責網(wǎng)站相關的活動策劃和推廣;每月創(chuàng)作原創(chuàng)文章10篇以上;4、負責新頻道或欄目的策劃、資料完善工作;5、根據(jù)網(wǎng)站發(fā)展的總體方向,策劃、建設所負責的欄目;6、每月制定發(fā)展計劃;做好總結工作。這些職責既有用到我以前工作的經(jīng)驗,也有新的學習方向的努力,比如:策劃和創(chuàng)作。我會汲汲地學習,盡我所能,把網(wǎng)站管理好。二、建設友好的人際關系結實新朋友,不忘老朋友。人生路上,朋友多了路好走。做人要開朗、開放、樂觀和陽光,我們需要結識人,認識人,相依相知,有個和諧良好的人際關系的環(huán)境。這是很有利于工作的。在此基礎上,大家多些關心,多些了解,多些溝通,能夠進一步成為朋友,建立起友誼。在公,我們在工作上能夠互相幫忙;在私,業(yè)余生活能夠更加完美而充實。三、業(yè)余時間的安排業(yè)余時間和工作無關嗎?錯了!業(yè)余時間是工作的充電時間。拳頭縮回去了,才能更有力地打回來。業(yè)余時間休息好了,既放松了身心,緩沖了壓力,也很歡樂啊。有效地利用你的生物鐘,娛樂和工作兩不誤,做得勞逸結合。我一向認為,做什么事都要全身心的投入,一心一意想著你正在進行的事情。工作的時侯不想玩樂,休息的時候盡量放松,享受娛樂的快感??傊?,本月工作計劃為試用期一個月的工作安排,期望轉正后,能規(guī)劃出更具體的工作計劃和發(fā)展方向。請你見證,也為我自我打氣和爭取!教師個人年度發(fā)展計劃書「篇三」一、自我分析1、個人優(yōu)勢分析:熱愛教育事業(yè):對教育教學富有情懷,熱愛這一份平凡的語文教育教學工作。虛心努力學習:平時愿意去學,向同事,向身邊的人,向名師們學習,在學習中反思,在反思中實踐。積累了些許經(jīng)驗:積極參加各項教研活動,對語文教學積累了一定的經(jīng)驗。2、個人不足剖析:專業(yè)理論知識學習不夠:閱讀的教育教學的理論知識和專業(yè)書籍少,平時閱讀量小。沒有形成自己的教學風格:平時上課還是比較隨性,沒有更多的去規(guī)范要求自己精致地去設計每一個教學環(huán)節(jié)。對自己的專業(yè)成長沒有明確的規(guī)劃,隨意性大。二、三年發(fā)展自我規(guī)劃1、課堂教學:讓課堂教學有屬于自己的靈動,多實踐,多嘗試。2、教育科研:及時小結,適時總結自己在教育教學中每一次值得思索處。3、自身素養(yǎng):閱讀更多教育教學書籍,以便更好地借鑒于自身教學。多閱讀文學等其他書籍,提升自身綜合素養(yǎng)。三、具體目標1、每學期至少上一堂校級公開課,爭取在更大舞臺上呈現(xiàn)自己的教學,以便更好的促進自己進步提升。2、每學期至少撰寫2篇及以上教育教學論文或案例等,以便及時總結、反思自身教學。3、平時用心上好每一堂家常課,以提升學生的知識能力為出發(fā)點進行探究實踐反思。4、牢牢抓住每一次可以學習的機會,跟緊導師,隨時請教,向身邊的伙伴學習,共同提高。教師個人年度發(fā)展計劃書「篇四」員工個人發(fā)展規(guī)劃,一年做一次,在年初做,每半年(或一個季度)討論一次,能夠與績效考核匹配,也可不匹配,個人感覺不匹配好,因為個人發(fā)展規(guī)劃,是主要用于自我發(fā)展和自我監(jiān)督用的,以自我的發(fā)展為出發(fā)點。但績效考核是用于考核和發(fā)薪水的,同時,二者是有關聯(lián)的,能夠用個人發(fā)展規(guī)劃,去督促該成員呈現(xiàn)出好的績效考核。作為主管,幫忙成員制定個人發(fā)展規(guī)劃,引導他圍繞團隊工作為核心,進行規(guī)劃工作。另外,主管透過該規(guī)劃和交流,發(fā)現(xiàn)該成員更多的閃光點,為團隊工作做出更大的貢獻;同時,主管能夠根據(jù)個人發(fā)展規(guī)劃,為每個成員創(chuàng)造他需要的崗位和條件,以期每個人都能工作在離自我興趣和特長相近和重合的地方。另外,注意引導成員,當工作有時不能到達規(guī)劃需要時,也就應努力工作,即工作永遠比個人規(guī)劃優(yōu)先;而不就應以個人規(guī)劃去否定當前工作的必要性。個人發(fā)展規(guī)劃包括的資料:a)近期的職業(yè)目標:近期期望到達一個什么樣貌的職業(yè)狀況,如職位、工作資料描述、行業(yè)定位等,盡可能的明確,越清晰越好,可評估性要強。b)期望發(fā)展的方向:自我的興趣愛好是什么,近期期望向那些方面發(fā)展。c)從那些方面有待提高:為到達“近期職業(yè)目標”,根據(jù)自我的期望發(fā)展方向,在那些方面需要進一步提高,如技術、項目管理、交流溝通潛力、文檔寫作等。d)合理化推薦:主要列寫對團隊和項目的發(fā)展推薦。e)自我當前主要工作:列寫自我當前工作的主要資料,一看這份文檔,就很明白目前做的事情,與他的期望契合度,以及有多大差距,(此資料根據(jù)需要,可舍掉)。f)注意:既然是規(guī)劃,不要太冗長,2頁紙即可,關鍵實現(xiàn)目標明確,也好評估即可。這個規(guī)劃是我自我根據(jù)自我經(jīng)驗總結的,實施了好幾年,還是為團隊成員的提高,起到不少的指導和監(jiān)督作用。教師個人年度發(fā)展計劃書「篇五」一、前言教育是事業(yè),其意義在于獻身:教育是科學,其價值在于求真,教育是藝術,其生命在于創(chuàng)新。我高興;我選擇了當一名光榮的人民教師,我決定;在這條道路上我將兢兢業(yè)業(yè)地工作,研究、發(fā)展、不斷地走向事業(yè)的輝煌,我希冀“待到山花爛漫時,她在從中笑”這種桃李滿園的美好境界,我堅信:“機遇總是降臨于有準備的人”。所以擬訂一份學科學帶頭人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃是十分必要的,它一定有助于實現(xiàn)自己的職業(yè)理想。二、個人現(xiàn)狀分析:了解并認清自我是教師職業(yè)規(guī)劃的首要步驟,我選擇的是自己喜愛的職業(yè),我能真誠地對待我的教學工作和管理工作,它是我執(zhí)著追求的事業(yè),我曾于20xx——20xx期間三次放棄晉升的機會而立足好三尺講臺。教書十五年來,我一直努力著,從一名普通的英語教師,成長為一名省市、骨干教師,20xx年成為一名江西省英語學科帶頭人,期間我多次參加各級各類的教學業(yè)務競技比賽,送課下鄉(xiāng)活動,校本新課程培訓活動,現(xiàn)在我擔任的是畢業(yè)班的英語教學,參與學校管理,引領教師專業(yè)成長,我能積極加強學習,更新教育理念,關愛同仁、關心學生,能面向全體學生的全面發(fā)展而教學;我性格開朗,陽光進取;有吃苦耐勞品質,樂于與人交往,興趣廣泛,童心未泯,具備教師特質,因為課堂教學極具激情和感染力,很能吸引學生。我自信我能教好孩子,并能對孩子的正確的人生觀,價值觀形成有積極的影響力,因為我自己也是一個求真、求善、求美的人。我也清楚地認識到自己教學中存在許多不足,還需改進教學方法,力爭做到教學事半功倍力爭大面積提高學生的學習成績,減輕學生負擔;我要加強學習,在科研課題中研究扎實工作,要腳踏實地,做出成效;作為一名學科帶頭人要引領教師共同進步,真正做到名副其實。三、職業(yè)發(fā)展目標及實施策略Ⅰ)爭當“名師”,成功地教學。在未來的教育生涯中,要不斷提高自己的業(yè)務水平,提高個人課堂教學品質,鉆研教學技巧,優(yōu)化教學結構,激活情感育人,做孩子眼里的“好老師”,并且從學科帶頭人向特級教師轉化,做“學?!闭J可的“好老師”再者引領業(yè)務發(fā)展,做教師隊伍的“排頭兵”;實施計劃:〈1〉以“特級教師”的標準來嚴格要求自己,堅持學習教育教學理論,堅持進行課堂課后反思教學,提高教學效果,堅持做好教學研究工作形成自己教學的“特”別之處〈2〉堅持作好一個課題研究,帶領一個團隊在自己的英語教學園地里發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,創(chuàng)建一個英語教學的模式,我的課題是研究《初中英語愉快教學的策略》旨在引領教師研究教法,積極實踐愉快教學以輕輕松松出教學成效?!?〉堅持做好一個網(wǎng)站“英語樂園——金小玲教學研究工作室”已位授權建立我將帶領一個團隊不斷豐盈網(wǎng)站內容,把我們自己原創(chuàng)的資源和大家共享?!?〉堅持做好“育人”工作,對留守學生、學困生加大力度關心,讓孩子們在鼓勵中發(fā)展自己,陽光做人。Ⅱ)爭做“益友”,積聚師生情,成就“桃李滿園”。我是一名教師,承擔教書育人之職,在未來的教育生涯中,我努力以朋友的角度去關愛學生,幫助學生,每教一個班級,我都要留下學生的成長檔票袋。在一些留守學生,學困生那里,我又要象媽媽一樣去疼愛關心他們,讓他們的人格健全發(fā)展,對學生的教育“動之以情,曉之以理”,通過設置系列

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