生產(chǎn)技術(shù)部主任安全生產(chǎn)責(zé)任制

生產(chǎn)技術(shù)部主任安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章總則第一條為了確保企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營過程中的安全與穩(wěn)定，保障員工的人身和資產(chǎn)安全，維護(hù)企業(yè)的社會形象和利益，特訂立本制度。第二條本制度適用于公司生產(chǎn)技術(shù)部主任及相關(guān)工作人員，包含但不限于主任助理、技術(shù)研發(fā)人員等。第二章職責(zé)和權(quán)限第三條生產(chǎn)技術(shù)部主任是生產(chǎn)技術(shù)管理的責(zé)任主體，具有以下職責(zé)和權(quán)限：負(fù)責(zé)訂立、組織實施本部門的安全生產(chǎn)方針、政策和目標(biāo)；訂立、組織實施本部門的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識和技能；負(fù)責(zé)對本部門的生產(chǎn)工藝、設(shè)備和工作環(huán)境進(jìn)行安全評估，提出改進(jìn)方案；進(jìn)行日常巡查，發(fā)現(xiàn)并整改生產(chǎn)過程中的隱患和安全問題；召開安全生產(chǎn)例會，轉(zhuǎn)達(dá)安全生產(chǎn)信息，解決安全生產(chǎn)中的問題；組織應(yīng)急救援演練，確保員工熟識應(yīng)急處理流程；協(xié)調(diào)相關(guān)部門，及時處理生產(chǎn)過程中的安全事故和突發(fā)事件；上報和統(tǒng)計本部門的安全事故和事故隱患，并按規(guī)定提出整改措施。第四條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)具備以下條件：具備較高的安全生產(chǎn)管理理論知識，了解相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)；了解公司的生產(chǎn)工藝和設(shè)備，熟識常見的安全隱患和事故案例；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)本領(lǐng)和應(yīng)對突發(fā)事件的本領(lǐng)；具備較好的溝通和團(tuán)隊協(xié)作本領(lǐng)，能夠有效引導(dǎo)下屬工作。第三章安全生產(chǎn)措施第五條生產(chǎn)技術(shù)部主任應(yīng)采取以下措施，確保安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行：訂立和實施安全生產(chǎn)管理制度，使其與公司其他管理體系相銜接；開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育活動，提高員工的安全意識和技能；定期進(jìn)行安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；確保生產(chǎn)設(shè)備的安全性能，定期進(jìn)行維護(hù)和檢修；配備必需的消防設(shè)施和器材，并定期進(jìn)行檢查和演練；訂立應(yīng)急救援預(yù)案，提高應(yīng)急處理本領(lǐng)；定期組織安全生產(chǎn)例會，轉(zhuǎn)達(dá)安全生產(chǎn)信息，解決問題；加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通和協(xié)調(diào)，共同推動安全生產(chǎn)工作；做好生產(chǎn)事故和事故隱患的統(tǒng)計和分析工作，及時提出改進(jìn)措施。第四章安全責(zé)任追究第六條生產(chǎn)技術(shù)部主任對于本部門的安全生產(chǎn)負(fù)有直接責(zé)任，應(yīng)承當(dāng)以下責(zé)任：對本部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)，確保公司安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)；落實公司安全方針和政策，訂立本部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)和計劃；解決本部門安全生產(chǎn)工作中的問題，及時整改隱患；確保本部門的員工具備安全操作技能和知識，提高安全意識；組織并參加安全培訓(xùn)、巡查和演練等安全活動；立刻上報和處理本部門的安全事故和事故隱患；幫助有關(guān)部門進(jìn)行安全調(diào)查和處理，搭配相關(guān)調(diào)查工作；撰寫本部門的安全生產(chǎn)工作報告和統(tǒng)計資料。第七條對于生產(chǎn)技術(shù)部主任的安全責(zé)任追究，依據(jù)責(zé)任程度和后果嚴(yán)重性，可采取以下措施：警告：對違反安全生產(chǎn)制度規(guī)定的細(xì)小違法行為予以口頭警告；記過：對安全生產(chǎn)職責(zé)履行不到位，導(dǎo)致事故或事故嚴(yán)重后果的予以記過處分；記大過：對安全生產(chǎn)職責(zé)履行嚴(yán)重失職，導(dǎo)致重點事故或造成重點經(jīng)濟(jì)損失的予以記大過處分；降職：對安全生產(chǎn)職責(zé)履行極端失職，造成嚴(yán)重后果的予以降職處分；辭退：對安全生產(chǎn)職責(zé)履行極端失職，造成特別嚴(yán)重后果的予以辭退處分；追究法律責(zé)任：對有意違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)、造成嚴(yán)重后