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文檔簡介
前面的話:最近在準備一個領導學的課程,收集了一些資料領導是科學更多是藝術,更多是對人的影響,講來講去也沒說《論語》的于教授,品三國的易教授,背古文的郝老師,人希望從管理的角度來讀《韓非子》,取森林中的一木,與各位分享。韓非是戰(zhàn)國時期的思想家。他的《韓非子》共五十五篇,共十余萬字。內(nèi)。事實上,古代的帝王,以及許多成大器者都在看《韓非子》用誰知道”的意思。是讀書筆記,點評也是大多是一家之言。結(jié)構(gòu)方面還沒有想也不是很嚴謹,寫到哪里算那里吧。文章必先秦,詩詞必唐把文章搞的支離破碎,罪過罪過啊。人主有二患:任賢,則臣將乘于賢以劫其君;妄舉,則事沮好賢,則群臣飾行以要群欲,則是群臣之情不效;群臣之情無以異其臣矣。故越王好勇而民多輕死;楚靈王好細腰而國桓公妒外而好內(nèi),故豎刁自宮以治內(nèi);桓公好味,易牙蒸其子首而進之;燕子噲好賢,故子之明不受國。故君見惡,則群臣匿端;君誣能。人主欲見,則群臣之情態(tài)得其資矣。故子之托于賢以奪其君者也,豎刁、易牙,因君之欲以侵其君者也。其卒,子噲以亂死,而不葬。此其故何也?人君以情借臣之患也。人臣之情非必能愛其君也,為重利之故也。今人主不掩其情,不匿其端,而使人臣有緣君大蔽矣。大意翻譯(參考韓非子/趙沛選評,中國少年兒童要選用人才時,領導者常常會為兩個問題煩惱。如果任用有能力的人,擔心那些有才能的人會威脅到領導者的地位;可是,如果良用,工作又不能順利地進展。如果領導者積極表示要任用有才干的人,部下就子,以迎合領導者。這么一來,部下的實力無法正確,而不死的女人不絕于后。齊恒公好女色,嫉妒心又強,結(jié)果堅刁就是欲練神功,必先自宮,夠狠啊終于得后宮的管理職好山珍海味,知此情的廚師易牙,將自己的長男熏烤獻給恒聞賢者之名便加以重用,了解了這個狀況的揚言國家讓給他他也不接受,子噲信以為真,便把國家讓給子之。不料,國家一讓出,子之不但欣然接受,還奪走了整個國家。所以韓非子說,清楚了解領導者討厭什么時,部下就會將起來,而領導者若表明自己喜歡什么,部下也會為了迎合、此能力,換句話說,領導者的好惡感情若表現(xiàn)出來,部下便會加以利用,以獲得機會。如前所述,子之知子噲喜歡賢士而謀取奪其領導地好色,好吃山珍海味而奪其實權。結(jié)果,子噲在叛亂中被殺后,連蛆蟲都爬滿整個房間,尸體卻未被掩埋。這是因為領導者讓部下看到了自己的真意。部下未必真心愛能是為自己的利益才工作的。如果領導者未掩飾自己心中的露出一點點,部下便會乘機要挾領導者的地位,下屬成為子之或田常常容易了。導者便不致于被蒙蔽。”由下看上者,看得很清楚,由上看下者就不是如此了。這種說法很多人都知道,但作為領導者又有多少在注意這個問題呢?,F(xiàn)實的狀況是領導的話變成了企業(yè)文化,更有甚者變成了《某某語錄》讓大家跟著學,上下和諧景象,領導看著很舒服,其實這樣會讓領導者不清楚下屬的真實狀況;如果看不清楚,又繼續(xù)維持這種狀態(tài),就不可能隨心所欲地加以控制。正確掌握部下的真實狀態(tài),是維護領導者地位安全的關鍵。要如何遵守此這是稱贊領導者的態(tài)度。《韓非子》的主張與這句話的意義頗為相近。不輕易表達自己的好惡,不是故做神秘,應該是領導者的基本素質(zhì)。魏昭王欲與官事,謂孟嘗君曰:“寡人欲與官事。”君曰:“王何不試習讀法?”昭王讀法十余簡而睡臥矣。王曰:“寡人不能讀此法?!狈虼笠猓何赫淹跸胱约喝ブ俨茫▍⑴c官府的事情),于是喚來宰相孟嘗君,昭王對孟嘗君說:“我想自己處理裁決之事?!泵蠂L君說“那么瞌睡了?!拔覜]有辦法學習法律?!蔽赫淹跽f。韓非子說:作為國君不操控他的權柄,卻想?yún)⑴c臣下該做的事情,睡著了也是正常的了。讀書體會:領導者應掌握權力的中樞,但所謂的中樞,就是賞罰的權限,掌握好后,只要默然地以威勢折服人,這才是領導說,《韓非子》否定以身作則,事必躬親的領導方式,因為半,盡管自己的身心俱疲,也沒什么效果。諸葛亮是怎么死以外韓非子又舉例說:于街者莫援也,錐刀遺道三日可反。三年不變,民無饑也。朝堂上聽不到鐘鼓的聲音,這些都是寡人的責任;國家得不到安寧,百姓不治理,耕戰(zhàn)之士得不到和睦,這是你的責任,你有你的責任,我有我的責任,咱們各守其職吧,于是。。。。治安好,人民安居樂業(yè)。。。讀書體會:自己體會不到喝酒有音樂,朝堂上有鐘鼓對安定團結(jié)的作用,估計是形成一個好的氛圍其他的時情就交給宰相去做。現(xiàn)在企業(yè)的領導者要做治”呢。者入門而右?!睎|郭牙中門而立。公曰:“寡人立管仲為仲父,左,不善者右?!褡雍螢橹虚T而立?”牙曰:“以管仲之智天下,斷敢行大事,君因?qū)僦畤?。以大?齊桓公想讓管仲擔任國政處理的最高負責人,讓管仲處理理國政,贊成的人到門的左邊,重臣東郭牙站在門中間?;腹珕枺何艺f,贊成的人站到門的大事的決斷力,而你又愿意將處理國政的實權交給他。那么有能力的人物,借你的權勢來治理國家,你想會有什么樣的政,讓陰朋處理朝廷內(nèi)政,二人共同分擔國事。非子》認為,領導者絕不能期待部下的忠誠,那么,要期待些什么呢?只有自己而已。除了自己之外,沒有人是值得信任的。這點與西方管理思想很接近,中國的民營老板是相信你,才會用你,而西方的管理是我不一定相信你,但我有制度和方法讓你做好自己的事情,典型的就是所謂的三權分立,桓公讓管仲和陰朋分擔內(nèi)外的政治,是一種與分割統(tǒng)治相通的方法。事實上在我們的咨詢實踐中,不少客戶都存在這樣信下屬,但如果信任一個人,便將所有的事情(有時未必是這個人所擅長的事情)都交給他才放心,殊不知接受任務的人一方面因此而自傲,另一方的做法是分權管理,各負其責。宋人有酤酒者,升概甚平,遇客甚謹,為酒甚美,懸?guī)蒙醺?,然而不售,此酒所以酸而不售也?!狈驀嘤泄?,有道之士懷其術而欲以明萬乘之主,大臣為猛狗迎而龁之,此人主之所以蔽肋,而有道之士所以不用也。故桓公問管仲曰:“治國最奚患?”對曰:“最患社鼠矣?!惫唬骸昂位贾?,則恐焚木,灌之,則恐涂阤,此社鼠之所以不得也。今人君之左右,出則為勢重而收利于民,入則比周而蔽惡于君。內(nèi)間主之情為重,諸臣百吏以為富。吏不誅則亂法,誅之則君猛狗也。<韓非子,外儲說右上,說三>大意:宋國有家酒館,童叟無欺,待客態(tài)度誠懇親切,盛酒的器具擦得很亮,酒也很美目。可是,他們的酒卻賣不出去,都變酸了。店老板百思不得其解,去請教他們所認識的一位老人楊倩,老人問道:“你是不是養(yǎng)了猛犬?”“是啊,酒,但猛犬見了張口就咬,酒當然賣不出去,放久了就發(fā)酸啦!?猛犬般齒牙裂嘴,君主就會因眼被蒙蔽而失去地位,或是未的人,都是這個理由造成的?;腹f:“您說的是什么意思?”管仲說:“那土地廟里,立下一個木牌,畫上土地神,老鼠就寄身在媾,用火熏它怕燒了木牌,用水灌它怕沖壞了神像,這就是不能弄死老鼠的原因,因為有土地神的緣故。一個國家也有社鼠,就是君王身邊的一伙人。在宮內(nèi)蒙蔽君王,在宮外對百姓賣弄權勢。臣下若手握權力,會膽大妄為地說:“順我者生,逆我者亡?!边@就是猛犬。若有社鼠般的心腹、猛犬般的重臣,領導者的威令便無法實行。而會被其控制,外戚專權,閹黨亂國的例子實在太多。。。清楚了,用不著我在這里狗尾續(xù)貂了。齊桓公好服紫,一國盡服紫。當是時也,五素不得一紫?;钢僭唬骸肮讶撕梅?,紫貴甚,一國百姓好服紫不已,寡人奈何?”管仲曰:“君欲止之,何不試勿衣紫也?謂左右曰:‘吾甚惡紫之臭。’于是左右適有衣紫而進者,公必曰:‘少卻,吾惡紫臭?!惫唬骸爸Z?!庇谑侨?,郎中莫說五》大意:齊桓公喜歡穿紫色的衣服,為令他歡欣,全國果,紫色布匹的價值,競比白絹高出了五倍。這使國人都爭相購賣紫色布匹,我該怎么辦??“那你就別再穿紫色的衣服,同時告訴左右的人說:‘我討厭紫色衣服的味“那好吧”齊桓公同意了管仲的建議。影,第二天,城內(nèi)都不再有紫色衣服出現(xiàn),到了第三天后,穿紫色衣服了。的人。《論語》中也說:‘君子之德如風,小人之德如草?!奈幕埠茫L氣也好,往往跟企業(yè)的領導者有很大關系。但企業(yè)的文化寄托在一個人的身上確實不現(xiàn)實,因為企業(yè)家不一定是道德上的完人,如果領導者出了問題,是否對整個企業(yè)的誠實信用產(chǎn)生疑問?憑借公司治理國最佳企業(yè)公民”稱號的萬科,前段時間卻由于“王石老婆買股票”的事情,的品牌,但時間長了可能就要淡化了,要有企業(yè)故事,要有"群像"不是個標準像。第二層次,現(xiàn)在的人也沒那么聽話了,在強調(diào)個性的現(xiàn)在,榜樣的力量已經(jīng)不是無窮的了?,F(xiàn)在的領導一天不知道要強調(diào)多少要求,但有幾個下屬象古代齊國人的執(zhí)行力那么強啊?!沒辦法,必須要靠制度,規(guī)范,考核,獎懲去推動了,這樣反而好,領導不端著圣人的架子,好好做好份內(nèi)向韓非學管理六:畫鬼容易,畫馬難。齊王的食客中,有一人懂得繪畫。一天,齊王問這個人:“而且每天出現(xiàn)在日常生活中,一定要畫得像才行??墒?,鬼定,而且也沒有人看過實際上的樣子,怎么畫都可以,所以最容易畫。”了談理念,更多的是具體的方法、標準、流程什么的??蛻粲X得很有用,但這些東西都以前做過啊,就是沒有你們這么系統(tǒng)。但是,當談到咨詢價格的時候,有的客戶也會說,不應該這么貴吧,你們就是告訴了我們自己有什么還要收這么多錢?哎,做點虛的,畫鬼?不是我的風格啊??蛻粽f的沒有錯,這些流程和標準,企業(yè)自己到了一定階段后去總結(jié),肯定也能寫出來的了。但企業(yè)的內(nèi)部人有沒有時間?有沒有意愿?(水至清則無魚嘛,寫出來了我就該走了),寫出的東西是現(xiàn)實的描述還是基于現(xiàn)實的提高?咨詢顧問的作用大抵在此,他畫的是馬,但他是經(jīng)過訓練的,首先畫出來的不是鹿(企業(yè)高管畫出來的可能是鹿,但是可能被說成馬);他畫出的馬比現(xiàn)在的馬要求高,是努力的方向,這才是企業(yè)愿意看到的。今季孫養(yǎng)孔子之徒,所朝服而與坐者以十數(shù),而與優(yōu)侏儒斷事,是以遇賊。故曰:不在所與居,在所與謀也?!?lt;韓非.外儲說左下說三,>必找有德之人商談,所以仍能將天下治理得很好。可是,季個孔子弟子組成的顧問團,要解決重大問題時,卻去找戲子和侏儒商量,他之所以不得善終,就是因為這理由。諺語有道:共居的對關系,但共謀的對象卻很重要。這是很有道理的。威儀,在私下的場合可以松懈,態(tài)度上當然是有所不同的,(因為領導也是人嘛,領導未必是道德上的標桿,要玩點出格不違法的事也是正常的)但如果未劃清分界,必然會產(chǎn)生破綻;二、領導者的身邊,當然會存在各種人,但游戲的對象和商談的對象,必須嚴格劃分清楚。第三個層次是與賢人在一起,討論什么話題。唐代詩人李商隱有詩曰:“宣室求賢訪逐臣,賈生才調(diào)更無倫。可憐夜半虛前席,不問蒼生問鬼事。現(xiàn)在有些民營企業(yè)家發(fā)展到一定階段時候,也用高知識是要個碩士,前臺要個本科,但是還處在養(yǎng)著和裝點門面的鍵問題還是聽老臣子的,當然錢是人家出的,想怎么做是領季孫的結(jié)局值得吸取。晉文公攻原,裹十日糧,遂與大夫期十日。至原十日而而退,罷兵而去。士有從原中出者,曰:“原三日即下矣?!比撼甲笥抑G曰:“夫原之食竭力盡矣,君姑待之。”公曰:“吾與士期十日,不去,是亡吾信無歸乎?”乃降公。衛(wèi)人聞曰:“有君如彼其信也,可無從乎?”乃降公??鬃勇劧浿唬骸肮ピ眯l(wèi)者,信也?!薄俄n非子,外說儲上,說六》大意:晉文公準備去攻打原市,準備了十天的軍糧。戰(zhàn)期間只有十天。其后,大軍包圍原市超過十天,但卻仍未攻占下來。文公便按照約定,打算命令軍隊全面撤隊。此時,潛入城內(nèi)的情報員回來報告?!按蠹s再過三天他們就會投降了。”謀士們也三番兩次進言:“敵人已經(jīng)撤軍,那我就言而無信,即便攻下原市卻換得不守信用的惡名,那又有何諾啊?!鳖}寫一篇文章高考文章,可以舉的例子從古到今不文章一定是洋洋灑灑,結(jié)末的結(jié)論一定是我們中華民族不乏誠信的因子,讓我們呼喚誠信。。。。。。新、、、、等都是作為企業(yè)精神來宣傳,大大的幾個字寫在里,在公司高管那里脫口而出。誠信,說起來容易,真正能做到誠信少,長期能做到的更少。反面的例子太多,寫到這里反而無言了。夫新砥礪殺矢,彀弩而射,雖冥而妄發(fā),其端莫能復其處,不可謂善射,無常儀的也。設五寸之的逢蒙不能必全者,有常儀的也。有度難而無度易也。有常儀蒙以五寸為巧;無常儀的,則以妄發(fā)而中秋毫為拙?!俄n非大意:用剛剛磨制好的殺矢,張滿弓箭來射,即使是未必不能射中細發(fā)秋毫的目標,然而讓他重復地射同一目標了,這不能說是善于射箭,因為他并沒有固定目標;設置一靶子,將它放在十步之外的地方,非后羿、逢蒙不能百發(fā)百有了固定的目標;有一定的標準就很難,沒有了固定的目標,那么,像后羿、逢蒙能夠射中五寸的靶子巧;沒有固定的目標,那么,胡亂發(fā)射即使射中秋毫那么小稱之為拙。特別的神,5槍打了48環(huán),這個成績很多當兵的都比不上。當時,我們班長說,叫她和當兵的真比上幾輪,這個女孩子肯定不是對手和業(yè)余的區(qū)別。游擊隊摸個炮樓殺個漢奸可以,但要靠他打贏戰(zhàn)爭不行,還得靠正規(guī)軍一個會戰(zhàn)一個會戰(zhàn)的打,一個團一個團的吃掉與業(yè)余的區(qū)別。國內(nèi)中小零售企業(yè)在與大型外資連鎖企業(yè)競一地的戰(zhàn)勝對手比較容易,長期戰(zhàn)斗就會越來越困難。這也的區(qū)別。企業(yè)的發(fā)展也是這樣,前幾年機會比較多的時候,很多成功了(當然,成功一定有原因),用很短的時間建立了一要持續(xù)發(fā)展,必須要射一個個固定的目標:拿下某個市場,系,提高某個具體產(chǎn)品的銷量,降低某方面的損耗等等,靠板的靈光一閃是不行的了。企業(yè)發(fā)展到一定階段,就必須去亂砍亂殺變?yōu)榘輲煂W藝,由無招到有招,到招招致命。一次次做對是很好,變成規(guī)則讓別人跟著做對是非常好。用也。雖有不恃隱栝而有自直之箭、自圓之木,良工弗貴也,何者?乘者非一人,射者非一發(fā)也。不恃賞罰而恃自善之民,明主弗貴也,何則?國法不可失,而所治非一人也。故有術之君,不隨適然之善,而行必然之道。:(),木料,不是沒有,恐怕百年難遇;同樣,天生就是圓形可以用作車輪的木材也是可遇不求的。但世上有那么多的箭和車輪是如何而來呢?答案是工本身就很自己筆直的箭矢和自圓的木料,但優(yōu)秀的工匠并并不看重它。為什么?因為乘車的不只一個,射箭的也不是只用一支箭就可以了。同樣,不用賞罰就可以自己為善的百姓,英明的君主也不會看重,為什么呢?因為國家的法令不能放縱任何人,而且君主治理國家不只是為了一個人(自善之人),所以有法術的君主不會因為少數(shù)偶然出現(xiàn)的善人而推行德政教化,卻施行必然能治理國家的方法(用法律來治理).業(yè)面臨的人才荒,紛紛喊無人可用;同時,農(nóng)民工甚至每年畢業(yè)的大學生,都面臨就業(yè)困難。無疑,企業(yè)的發(fā)展需要大量的人才,但我們的可用之才從何而來?從社會,從學校。而社會和學校有“自直之箭”——精英嗎?有,但少之又少,即算是有,企業(yè)恐怕也用不起太多精英。那怎么辦?企業(yè)也冊》,〈操作手冊〉它們告訴新的員工什么是對,什么是錯;怎么做是有效的,怎么做是無用的,員工的晉升途徑是怎么樣了“隱栝”的作用。們與企業(yè)規(guī)章、制度一碰撞,包裝的再好,也同樣的感到不輕人,你們愿意選擇在企業(yè)文化很強大的企如果企業(yè)能給我很多東西,比如是知名企業(yè),工資高福利好,我會愿意,也會愿意被改變。如果沒有這些,談什么企業(yè)文化?昨天在科的人力資源總經(jīng)理的講座,談到萬科培養(yǎng)人才也是希望能文化的人,如果不認同只有讓讓這樣的人離開,因成本會增加(據(jù)說三倍以上)。百花齊放在企業(yè)里是沒有市場的。這個矛盾似乎是永遠無法解決,價值觀的層面是屬于精今的中國缺乏宗教精神,期望企業(yè)充當?shù)赖履7妒遣豢赡芤彩遣滑F(xiàn)實的。但在在企業(yè)需要大量人才的今天,期望自善之人,(從企業(yè)角度講,就是碰到和企業(yè)價值觀一致的人)或讓優(yōu)秀的企業(yè)文化影響人是不夠的,還必的目標,也只有扮演自己應該扮演的角色。一間令人尊重的公司能影響許多人,企業(yè)會在員工職業(yè)經(jīng)理人顯赫的履歷,或許就是被優(yōu)秀公司改造的過程。這個過程并非一個皆大歡喜的過程,有的感到痛苦,有的甚至選擇離開。個角度轉(zhuǎn)變心態(tài),將合理的,能接受的約束當做是訓練,將些行為而不是他們的思想,或許能夠得到一些箭甚至是槍,人才,得到一個基本的平衡。最后,發(fā)展才是硬道理。一個業(yè)是得不到人才的。和諧社會是需要持續(xù)發(fā)展來支撐的。衣,以為失其事也;其罪典冠,以為越其職也。非不惡寒也害甚于寒。大意是;韓昭王有一次喝醉酒以后和衣睡著了,掌處罰。處罰典衣官,是因為他失職;而處罰典冠官,是認為并不是不厭惡受涼,只是認為越權和失職這事比著涼更厲害。接觸過的很多民營的企業(yè)家在期望下屬各司其職的情況下,更期望下屬:是自己分內(nèi)的事情拼命干,別人的事情搶著干,老板的家事干,最好三個人的事情一個人干。而且領導一個眼神,下屬到嘉西亞那里,并保證沒把給瑪麗亞的情信錯送過去。企業(yè)小,很多事情不能分的那么清楚,但長一個永遠的執(zhí)行者----他天天忙著干不是自己的事情,哪還有的工作提升優(yōu)化,哪里得閑考慮下屬的培訓?時間長了,這前面講了很多要不被上級用成了殘廢(太監(jiān))離開了這個了別的了。如果面臨打劫,保持鎮(zhèn)定,照他說的去做,切勿做己安全情況下,記住對方形象,確認對方離開后報還這么清楚,是有點想不通,是因為當時還有不少國有銀行家財產(chǎn)與歹徒搏斗犧牲的事跡在大力宣傳,估計現(xiàn)在也不鼓本嘛。其實當時對我們的解釋除了生命比錢重要外,更重要犯不是你的責任甚至不是公司的責任,做好自己范圍內(nèi)的事情就夠了。企業(yè)向規(guī)范話過渡的時候,要做的事情首先就是崗位來是制度、流程、標準。清楚的崗位職責是第一步,干自己份內(nèi)的事情。韓昭侯是過了點,撞到槍口上的典冠官也似乎有點冤枉,但矯枉必過正,這點韓昭侯為我們做出了榜樣。原文:奚謂小忠?昔者,楚共王與晉厲公戰(zhàn)于鄢陵,楚師敗而共王傷其目。酒也?!标栐唬骸胺蔷埔??!弊臃词芏嬛?。子反之為人也,嗜能絕于口,而醉。戰(zhàn)既罷,共王欲復戰(zhàn),令人召司馬子反,所恃者司馬也。而司馬又醉如此,是亡楚國之社稷而不恤吾子反也,其心忠愛之,而適足以殺之。故曰:行小忠則大忠之賊也。大意:所謂“小忠”是什么呢?以前,楚共王在鄢軍被敗,共王本身眼部受傷,陷入苦戰(zhàn)。此時,楚將軍子反渴想找水喝,他的隨從谷陽便獻上酒杯?!安恍?!這是酒?!惫群攘艘槐忠槐?,終于醉了。此時,戰(zhàn)事暫休,共親自駕車到子反處,一進入帳內(nèi),就聞到一股酒味。戰(zhàn),而將軍是我唯一可信賴的人,將軍怎可喝醉?慮到國家的命運,軍隊的問題吧?我看這場戰(zhàn)爭不必打了!?于是,共王下令大軍撤退?;貒?,共王以犯刑。其實,子反的仆人谷陽向子反獻酒,并不是存心想陷害忠義,但反而害子反被殺。所以有這么一說:“拘泥于小忠會失大忠?!碧幚?。而這種善意也是領導和下屬之間長期互動的結(jié)果,所事情也是不可避免的。記得以前有個比較搞笑的例子,讓下己的身體了!”---高啊。相信很多人都會很接受這樣的忠心。庶民可以如此,但責任重大的領
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