企業(yè)總經(jīng)理任職合同范例

企業(yè)總經(jīng)理任職合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“公司”）：

住所：__________

法定代表人：__________

職務：__________

乙方（以下簡稱“總經(jīng)理”）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號碼：__________

住所：__________

鑒于甲方為__________行業(yè)公司，乙方具備豐富的__________行業(yè)管理經(jīng)驗，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方擔任甲方總經(jīng)理職務相關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、總經(jīng)理職務

1.乙方同意擔任甲方總經(jīng)理職務，全面負責公司的日常經(jīng)營管理。

2.乙方在公司任職期間，享有公司章程規(guī)定的總經(jīng)理職權。

二、任期

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

2.合同期滿，如無特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

三、薪酬待遇

1.乙方任職期間，每月基本工資為人民幣__________元。

2.乙方任職期間，享有公司規(guī)定的各項福利待遇。

3.乙方任職期間，如公司業(yè)績達到約定目標，甲方將給予乙方相應的績效獎金。

四、保密條款

1.乙方應嚴格遵守公司的保密制度，對公司的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。

2.乙方離職后，仍應遵守本合同約定的保密義務，不得泄露公司秘密。

五、離職及違約責任

1.乙方因個人原因離職，應提前__________個月書面通知甲方。

2.乙方違反本合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。

3.乙方離職后，如違反保密條款，應承擔相應的法律責任。

六、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）公司章程；

（2）公司組織架構圖；

（3）公司財務報表；

（4）公司薪酬制度；

（5）公司保密制度；

（6）其他雙方約定的文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“公司”）：

住所：__________

法定代表人：__________

職務：__________

乙方（以下簡稱“總經(jīng)理”）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號碼：__________

住所：__________

丙方（以下簡稱“咨詢機構”）：

住所：__________

法定代表人：__________

職務：__________

鑒于甲方為__________行業(yè)公司，乙方具備豐富的__________行業(yè)管理經(jīng)驗，丙方作為專業(yè)咨詢機構，為甲方提供管理咨詢和人力資源服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方擔任甲方總經(jīng)理職務及丙方提供相關服務相關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、總經(jīng)理職務

1.乙方同意擔任甲方總經(jīng)理職務，全面負責公司的日常經(jīng)營管理。

2.乙方在公司任職期間，享有公司章程規(guī)定的總經(jīng)理職權。

二、丙方職責

1.丙方負責為甲方提供總經(jīng)理職位招聘、選拔、培訓等相關人力資源咨詢服務。

2.丙方應確保乙方具備符合甲方要求的職業(yè)素質和管理能力。

三、任期與薪酬待遇

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

2.乙方任職期間，每月基本工資為人民幣__________元。

3.丙方提供的人力資源服務費用為人民幣__________元/年。

四、甲方的權益與權利

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和評估，確保其履行總經(jīng)理職責。

2.甲方有權根據(jù)公司發(fā)展需要，調整乙方的崗位職責和工作內容。

3.甲方有權根據(jù)乙方的表現(xiàn)，給予相應的獎勵或懲罰。

4.甲方有權在乙方嚴重違反合同約定或公司規(guī)章制度時，單方面解除本合同。

五、乙方的責任與義務

1.乙方應嚴格遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定。

2.乙方應全力維護公司利益，保守公司商業(yè)秘密。

3.乙方應定期向甲方匯報工作進展及公司經(jīng)營狀況。

六、丙方的權利與義務

1.丙方有權根據(jù)合同約定，收取甲方支付的人力資源服務費用。

2.丙方應確保為甲方提供的服務質量，并對乙方的工作進行監(jiān)督和評估。

3.丙方應及時向甲方反饋乙方的工作情況，并提出改進建議。

七、違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。

2.乙方離職后，如違反保密條款，應承擔相應的法律責任。

3.丙方未履行合同義務，導致乙方無法正常履職，甲方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任。

八、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、合同終止

1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同，合同終止。

2.合同終止后，乙方應將公司所有財產(chǎn)、資料、設備等歸還甲方。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）公司章程；

（2）公司組織架構圖；

（3）公司財務報表；

（4）公司薪酬制度；

（5）公司保密制度；

（6）其他雙方約定的文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

乙方（簽字）：

丙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為專業(yè)咨詢機構，為甲方提供人力資源服務，有助于提高乙方選拔和管理的科學性，降低招聘風險。

2.丙方協(xié)助甲方建立健全人力資源管理體系，提高公司整體運營效率。

甲方為主導的目的和意義：

1.甲方作為合同主導方，享有對乙方工作的監(jiān)督權和評估權，確保乙方履行職責，維護公司利益。

2.甲方通過設定違約及限制條款，保障自身權益，降低經(jīng)營風險。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（以下簡稱“公司”）：

住所：__________

法定代表人：__________

職務：__________

乙方（以下簡稱“總經(jīng)理”）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號碼：__________

住所：__________

丙方（以下簡稱“顧問團隊”）：

住所：__________

法定代表人：__________

職務：__________

鑒于乙方具備豐富的__________行業(yè)管理經(jīng)驗，丙方作為專業(yè)顧問團隊，為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、戰(zhàn)略咨詢和資源對接服務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方擔任公司總經(jīng)理職務及丙方提供相關服務相關事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、總經(jīng)理職務

1.乙方同意擔任甲方總經(jīng)理職務，全面負責公司的日常經(jīng)營管理。

2.乙方在公司任職期間，享有公司章程規(guī)定的總經(jīng)理職權。

二、丙方職責

1.丙方負責為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃建議，包括但不限于職業(yè)路徑、技能提升和人際網(wǎng)絡建設。

2.丙方協(xié)助乙方進行公司戰(zhàn)略規(guī)劃和決策支持，提供市場分析、行業(yè)趨勢預測等咨詢服務。

3.丙方為乙方提供必要的資源對接服務，包括但不限于融資、合作伙伴關系建立等。

三、乙方權益與權利

1.乙方有權要求丙方提供專業(yè)、高質量的服務，以滿足其職業(yè)發(fā)展和公司管理需求。

2.乙方有權根據(jù)個人發(fā)展需要和公司實際情況，調整工作內容和發(fā)展方向。

3.乙方有權在丙方未能提供約定服務或服務不符合預期時，要求丙方進行整改或提供補償。

四、丙方權利與義務

1.丙方有權按照合同約定收取服務費用。

2.丙方有義務按照乙方的需求提供專業(yè)、及時的服務。

3.丙方有義務保護乙方的商業(yè)秘密和隱私。

五、薪酬待遇

1.乙方任職期間，每月基本工資為人民幣__________元。

2.乙方享有公司規(guī)定的各項福利待遇。

3.丙方提供的服務費用為人民幣__________元/年。

六、違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔違約責任。

2.丙方未能履行合同義務，導致乙方無法正常履職，乙方有權解除本合同，并要求丙方承擔相應責任。

3.乙方離職后，如違反保密條款，應承擔相應的法律責任。

七、爭議解決

1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決，均適用中華人民共和國法律。

2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、合同終止

1.本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同，合同終止。

2.合同終止后，乙方應將公司所有財產(chǎn)、資料、設備等歸還甲方。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件如下：

（1）公司章程；

（2）公司組織架構圖；

（3）公司財務報表；

（4）公司薪酬制度；

（5）公司保密制度；

（6）其他雙方約定的文件。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

乙方（簽字）：

丙方（簽字）：

簽訂日期：__________年__________月__________日

乙方為主導的目的和意