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永康護(hù)士聘用合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
鑒于甲方為滿足護(hù)理工作需求,乙方具備從事護(hù)理工作的能力,雙方本著平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如雙方均同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方,并重新簽訂勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事護(hù)理工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及甲方相關(guān)規(guī)定,確保護(hù)理工作安全、有效、高效。
三、工作地點(diǎn)
乙方工作地點(diǎn)為甲方所屬醫(yī)院,具體地址為:__________。
四、工作時(shí)間及休息
1.乙方實(shí)行__________制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等假期。
五、工資及福利待遇
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月,按月支付。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金,具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。
3.乙方享有以下福利待遇:
(1)免費(fèi)提供工作服及必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;
(2)提供免費(fèi)工作餐;
(3)提供住宿條件;
(4)提供員工培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì);
(5)其他福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。
六、勞動(dòng)合同解除及終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)依法被追究刑事責(zé)任的。
3.有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付工資報(bào)酬或者未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3)甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;
(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以依法向人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)甲方提供的崗位職責(zé)說明書;
(2)甲方提供的醫(yī)院規(guī)章制度;
(3)甲方提供的員工培訓(xùn)及晉升計(jì)劃;
(4)其他雙方認(rèn)為必要的附件。
甲方(蓋章):__________
乙方(簽字):__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同簽訂雙方:
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動(dòng)者):__________
第三方(護(hù)理機(jī)構(gòu)):__________
鑒于甲方為滿足護(hù)理工作需求,乙方具備從事護(hù)理工作的能力,第三方作為專業(yè)的護(hù)理機(jī)構(gòu),具備相應(yīng)的資質(zhì)和資源,經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如乙方及第三方均同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并重新簽訂勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在第三方提供的護(hù)理崗位上從事護(hù)理工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)院規(guī)章制度及甲方相關(guān)規(guī)定,確保護(hù)理工作安全、有效、高效。
三、工作地點(diǎn)
乙方工作地點(diǎn)為甲方所屬醫(yī)院,具體地址為:__________。
四、工作時(shí)間及休息
1.乙方實(shí)行__________制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等假期。
五、工資及福利待遇
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月,由第三方支付,甲方按月向乙方發(fā)放。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金,具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行,由第三方負(fù)責(zé)繳納。
3.乙方享有以下福利待遇:
(1)免費(fèi)提供工作服及必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;
(2)提供免費(fèi)工作餐;
(3)提供住宿條件;
(4)提供員工培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì);
(5)其他福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。
六、第三方責(zé)任及權(quán)利
1.第三方負(fù)責(zé)乙方工資、福利待遇的支付,確保乙方權(quán)益得到保障。
2.第三方負(fù)責(zé)乙方在護(hù)理工作過程中的培訓(xùn)、考核及晉升。
3.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方遵守醫(yī)院規(guī)章制度。
4.第三方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方工作內(nèi)容,但需征得甲方同意。
七、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方在護(hù)理工作過程中的表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核不合格者,甲方有權(quán)要求第三方解除與乙方的勞動(dòng)合同。
2.甲方有權(quán)要求乙方提供必要的醫(yī)療證明,以確保其具備從事護(hù)理工作的健康條件。
3.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作提出改進(jìn)建議,乙方應(yīng)予以配合。
八、違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同:
(1)嚴(yán)重違反醫(yī)院規(guī)章制度;
(2)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害;
(3)被依法追究刑事責(zé)任;
(4)未經(jīng)甲方同意,擅自離職。
2.乙方如有以下限制條款:
(1)乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作;
(2)乙方在合同期內(nèi),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以依法向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲、乙、第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)甲方提供的崗位職責(zé)說明書;
(2)甲方提供的醫(yī)院規(guī)章制度;
(3)第三方提供的乙方培訓(xùn)及晉升計(jì)劃;
(4)其他三方認(rèn)為必要的附件。
第三方介入的意義和目的在于,通過引入專業(yè)護(hù)理機(jī)構(gòu),甲方能夠確保護(hù)理工作的專業(yè)性和高效性,同時(shí)降低用工成本和風(fēng)險(xiǎn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為合同主體,有權(quán)對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,保障患者權(quán)益,確保醫(yī)院正常運(yùn)行。通過本合同的簽訂,甲方在維護(hù)自身權(quán)益的同時(shí),也為乙方提供了穩(wěn)定的工作環(huán)境和良好的福利待遇。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同簽訂雙方:
甲方(醫(yī)療機(jī)構(gòu)):__________
乙方(醫(yī)護(hù)人員):__________
第三方(勞務(wù)派遣公司):__________
鑒于甲方為滿足醫(yī)療服務(wù)需求,乙方具備從事醫(yī)療護(hù)理工作的能力,第三方作為專業(yè)的勞務(wù)派遣公司,具備相應(yīng)的資質(zhì)和資源,經(jīng)三方友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。
2.合同期滿后,如乙方及第三方均同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方,并重新簽訂勞動(dòng)合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方同意在第三方派遣下,至甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)從事醫(yī)療護(hù)理工作,具體工作內(nèi)容為__________。
2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)章制度及甲方相關(guān)規(guī)定,確保護(hù)理工作安全、有效、高效。
三、工作地點(diǎn)
乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu),具體地址為:__________。
四、工作時(shí)間及休息
1.乙方實(shí)行__________制,每周工作__________天,每天工作__________小時(shí)。
2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等假期。
五、工資及福利待遇
1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:__________元/月,由第三方支付,甲方按月向乙方發(fā)放。
2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的五險(xiǎn)一金,具體繳納標(biāo)準(zhǔn)及比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行,由第三方負(fù)責(zé)繳納。
3.乙方享有以下福利待遇:
(1)免費(fèi)提供工作服及必要的勞動(dòng)保護(hù)用品;
(2)提供免費(fèi)工作餐;
(3)提供住宿條件;
(4)提供員工培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì);
(5)其他福利待遇按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。
六、第三方責(zé)任及權(quán)利
1.第三方負(fù)責(zé)乙方工資、福利待遇的支付,確保乙方權(quán)益得到保障。
2.第三方負(fù)責(zé)乙方在派遣期間的培訓(xùn)、考核及晉升。
3.第三方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方遵守醫(yī)療機(jī)構(gòu)規(guī)章制度。
4.第三方有權(quán)根據(jù)甲方需求調(diào)整乙方工作內(nèi)容,但需征得甲方同意。
七、乙方權(quán)益
1.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供持續(xù)的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
3.乙方有權(quán)要求甲方尊重其個(gè)人隱私和職業(yè)尊嚴(yán)。
4.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。
八、甲方違約及限制條款
1.甲方如有以下違約行為,乙方有權(quán)解除本合同:
(1)未按照合同約定提供工作條件和安全保障;
(2)未按照合同約定支付工資和福利待遇;
(3)侵犯乙方個(gè)人隱私和職業(yè)尊嚴(yán);
(4)未經(jīng)乙方同意,強(qiáng)迫乙方從事超出合同規(guī)定的工作內(nèi)容。
2.甲方如有以下限制條款:
(1)甲方不得要求乙方在非工作時(shí)間提供無(wú)償勞動(dòng);
(2)甲方不得要求乙方接受不公平的考核和評(píng)價(jià)。
九、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
3.對(duì)仲裁裁決不服的,可以依法向人民法院提起訴訟。
十、其他
1.本合同一式三份,甲、乙、第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
2.本合同未盡事宜,可由三方另行協(xié)商解決。
3.本合同附件如下:
(1)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的崗位職責(zé)說明書;
(2)醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供的規(guī)章制度;
(3)第三方提供的乙方培訓(xùn)及晉升
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