員工合同續(xù)約申請模板

合同編號：__________一、合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，為期_______年。2.本合同續(xù)簽后的試用期為_______個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方擔(dān)任_______職位，負(fù)責(zé)_______工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行職務(wù)，努力完成工作任務(wù)。三、勞動報酬1.乙方同意，甲方按照原合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，具體為：每月基本工資人民幣_______元，獎金、津貼等另行規(guī)定。2.乙方同意，甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方的實際工作表現(xiàn)，適時調(diào)整乙方的工資待遇。四、福利待遇1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。2.乙方同意，甲方按照原合同約定為乙方繳納社會保險和住房公積金。3.乙方同意，甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和勞動條件。五、保密協(xié)議1.乙方同意，在合同期內(nèi)及解除合同后_______年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。2.乙方同意，不得以任何形式泄露或利用甲方保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。六、合同解除和終止1.雙方同意，提前解除或終止本合同，應(yīng)書面通知對方，并按照原合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方同意，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.甲方同意，如甲方違反本合同，導(dǎo)致乙方合法權(quán)益受到損害，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。2.雙方同意，爭議解決過程中，不得影響乙方的正常工作和生活。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日注意事項及解決辦法：1.合同期限：明確合同續(xù)約后的期限，確保雙方對合同到期時間有共同認(rèn)識。2.工作內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和崗位要求，避免因工作內(nèi)容不明確導(dǎo)致的糾紛。3.勞動報酬：明確乙方的工資待遇，包括基本工資、獎金、津貼等，避免報酬糾紛。4.福利待遇：按照國家法律規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的休假待遇和福利待遇，保障乙方權(quán)益。5.保密協(xié)議：明確雙方對商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息的保密義務(wù)和期限，防止泄露和競爭糾紛。6.合同解除和終止：約定合同解除和終止的條件和程序，確保雙方在解除或終止合同時能順利進行相關(guān)手續(xù)。7.爭議解決：明確雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等，同時約定爭議解決過程中的影響限制。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：是指勞動者與用人單位之間，確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.續(xù)約：是指勞動合同到期后，雙方同意繼續(xù)簽訂勞動合同的行為。3.甲方：指用人單位，對乙方有雇傭行為的法人、其他組織或者個體工商戶。4.乙方：指勞動者，接受甲方雇傭并履行勞動義務(wù)的自然人。5.保密信息：包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等，是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。6.解除合同：指雙方提前終止勞動合同關(guān)系的行為。7.終止合同：指勞動合同到期或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同關(guān)系自然結(jié)束的行為。8.爭議解決：指雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等手段予以解決的過程。特殊應(yīng)用場合及補充條款：1.乙方在工作中可能涉及到公司核心商業(yè)機密，因此，在合同中增加了保密協(xié)議的條款，要求乙方在合同期間及解除合同后一年內(nèi)，對公司的商業(yè)機密、技術(shù)機密等進行嚴(yán)格保密，不得以任何形式泄露給第三方。2.乙方因工作原因可能需要出差，為此，在合同中補充了關(guān)于出差待遇的條款，明確乙方出差期間的住宿、交通等費用由公司承擔(dān)，并給予乙方相應(yīng)的出差補貼。3.乙方在合同期間若因工負(fù)傷或患職業(yè)病，甲方應(yīng)負(fù)擔(dān)全部醫(yī)療費用，并根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定給予乙方相應(yīng)的工傷待遇。4.乙方合同到期后，如雙方同意續(xù)約，乙方有權(quán)要求