2024年教育機構教師聘用合同2

2024年教育機構教師聘用合同合同編號_________一、合同主體甲方：_________（教育機構名稱）地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方：_________（教師姓名）地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。三、定義與解釋3.1專業(yè)術語（1）教育機構：指甲方，即依法設立，從事教育、教學活動的法人或其他組織。（2）教師：指乙方，即依法取得教師資格，在本合同有效期內(nèi)為甲方提供教學服務的人員。3.2關鍵詞解釋（1）聘用：指甲方根據(jù)本合同約定，聘請乙方擔任教師，為甲方提供教學服務。（2）教學服務：指乙方在本合同有效期內(nèi)，按照甲方安排的教學任務，為學生提供教育教學活動。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按時、按質(zhì)、按量完成教學任務。（2）甲方應為乙方提供必要的教學條件，包括教學場所、教學設備等。（3）甲方應按時支付乙方工資及福利待遇，并根據(jù)國家相關規(guī)定為乙方繳納社會保險。（4）甲方對乙方進行教學評估和考核，有權根據(jù)評估結果對乙方進行獎懲。4.2乙方的權利和義務（1）乙方有權獲得甲方提供的教學條件，包括教學場所、教學設備等。（2）乙方應按時、按質(zhì)、按量完成甲方安排的教學任務，保證教學質(zhì)量。（3）乙方應遵守甲方的教學管理制度，服從甲方的管理。（4）乙方應參加甲方組織的培訓、教研等活動，提高自身教學水平。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為______年，自合同生效之日起計算。5.2合同履行地點乙方在甲方指定的教學場所提供教學服務。5.3合同履行方式乙方按照甲方提供的教學大綱、教材等教學資料，采用面授、網(wǎng)絡教學等方式進行教學。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件（1）合同到期，雙方未續(xù)簽；（2）雙方協(xié)商一致，提前終止合同；（3）乙方因法定事由不能繼續(xù)履行本合同；（4）甲方因法定事由不能繼續(xù)履行本合同。6.3終止程序（1）雙方應提前30日書面通知對方，辦理合同終止手續(xù)；（2）雙方按照國家相關規(guī)定，辦理相關手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應支付乙方已履行合同部分的權利；（2）雙方互不承擔因合同終止而產(chǎn)生的違約責任。七、費用與支付7.1費用構成甲方向乙方支付的費用的構成包括但不限于基本工資、課時費、獎金、津貼以及根據(jù)國家規(guī)定應繳納的社會保險和住房公積金等。7.2支付方式（1）銀行轉賬：甲方將乙方的工資及其他應得費用直接轉賬至乙方提供的銀行賬戶；（2）現(xiàn)金支付：在雙方協(xié)商同意的情況下，甲方可以現(xiàn)金形式支付乙方工資及其他費用。7.3支付時間甲方的支付時間為每月的固定日期，如遇節(jié)假日順延至最近的工作日。具體支付時間為：（1）基本工資：每月____日支付上月基本工資；（2）課時費、獎金、津貼等：按季度結算，并在次季度首月支付。7.4支付章件（1）工資支付清單，列明支付的項目及金額；（2）社會保險及住房公積金繳納憑證。八、違約責任8.1甲方違約若甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資及福利待遇，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金計算方式為：應付款項的____%。8.2乙方違約若乙方違反本合同約定，甲方有權扣除乙方相應工資，并有權要求乙方支付違約金，違約金計算方式為：應付款項的____%。8.3賠償金額和方式雙方因違約產(chǎn)生的賠償，應按照實際損失進行計算。賠償方式可以為一次性支付或分期支付，具體方式由雙方協(xié)商確定。九、保密章款9.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中所獲知的對方商業(yè)秘密、學生信息、教學資料等，均屬于保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢后____年。9.3保密履行方式雙方應采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容不被泄露。具體履行方式包括但不限于簽訂保密協(xié)議、限制接觸范圍等。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件若發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明材料。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務雙方在不可抗力事件發(fā)生時，應暫停履行本合同，并互相協(xié)商解決合同履行問題。受影響一方不承擔因不可抗力導致的違約責任。10.4不可抗力實例如地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、政府政策調(diào)整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中如發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟（1）向教育機構所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；（2）向教育機構所在地的人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同項下的權利和義務轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形（1）合同尚未履行完畢；（2）合同中涉及個人權益的部分。十三、權利的保留13.1權力保留甲乙雙方保留其在合同履行過程中依法享有的所有權力，包括但不限于知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等。13.2特殊權力保留甲方保留對教育機構的教學資源、品牌形象等特殊權力的使用權，乙方保留其在教學過程中產(chǎn)生的個人知識產(chǎn)權。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序本合同的修改和補充應采用書面形式，由甲乙雙方協(xié)商一致并簽署。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽署的合同修改和補充部分與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）甲方應提供必要的教學支持和資源，協(xié)助乙方完成教學任務；（2）乙方應積極參與甲方組織的各項教學活動，提升教育質(zhì)量。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應通過定期溝通、教學研討會等方式，加強協(xié)作與配合。十六、其他條款16.1法律適用本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同是甲乙雙方就教師聘用事項達成的完整協(xié)議，取代了雙方之前的一切口頭或書面約定。合同的任何條款無效或不可執(zhí)行，不影響其他條款的有效性和可執(zhí)行性。16.3增減條款本合同的任何增減條款均需甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式附加于本合同之后。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________簽訂日期：_________甲方代表（簽字）：_________乙方（簽字）：_________簽訂日期：_________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方的教師資格證書復印件2.乙方的身份證復印件3.甲方的辦學許可證復印件4.甲方的組織機構代碼證復印件5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.工資支付清單模板7.社會保險及住房公積金繳納憑證模板8.合同修改和補充協(xié)議模板二、違約行為及認定：1.甲方違約行為：未按時足額支付乙方工資及福利待遇未提供合同約定的教學條件和支持違反保密條款，泄露乙方教學成果或個人隱私2.乙方違約行為：未按時、按質(zhì)、按量完成教學任務泄露甲方的商業(yè)秘密或教學資源未經(jīng)甲方同意，私自轉讓合同權利和義務三、法律名詞及解釋：1.教育機構：指提供教育服務的法人或其他組織。2.教師：指依法取得教師資格，從事教育教學活動的人員。3.聘用：指甲方聘請乙方作為教師提供教學服務的行為。4.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.違約金：因違約行為而支付的賠償金額。6.仲裁：指由仲裁機構解決合同爭議的方式。7.社會保險：指國家規(guī)定的由用人單位為員工繳納的保險。8.住房公積金：指用于職工住房的儲蓄，由用人單位和職工共同繳納。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方教學質(zhì)量不符合甲方要求。解決辦法：甲方應及時對乙方進行評估和反饋，提供培訓機會，乙方應積極改進教學方法，提高教學質(zhì)量。2.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方應及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定支付工資。如甲方仍不履行，乙方可以依法申請勞動仲裁。3.問題：合同條款不清，產(chǎn)生爭議。解決辦法：雙方應依據(jù)合同約定和法律規(guī)定，通過友好協(xié)商解決爭議。如協(xié)商無果，可申請第三方仲裁或訴訟。4.問題：不可抗力事件導致合同無法履行。解決辦法：雙方應按照合同約定，暫停履行合同，互相協(xié)商解決合同履行問題，并保留相關證明材料。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方主體：丙方名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.丙方的權利和義務：丙方有權監(jiān)督甲乙雙方履行合同，并對違約行為提出異議；丙方應保持中立，公正地處理甲乙雙方的爭議；丙方有權要求甲乙雙方提供履行合同的相關資料和證明；丙方應對甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私信息保密。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利條款：乙方有權要求甲方提供必要的教學支持和資源；乙方有權參與甲方組織的培訓、教研等活動，提升自身教學水平；乙方有權獲得甲方提供的工資及福利待遇，并要求按時足額支付。2.乙方的利益條款：甲方應為乙方繳納社會保險和住房公積金，保障乙方的福利待遇；甲方應為乙方提供職業(yè)發(fā)展機會，包括晉升、加薪等。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按時足額支付乙方工資及福利待遇的，應支付違約金；甲方違反保密條款，泄露乙方教學成果或個人隱私的，應承擔相應法律責任；甲方未提供合同約定的教學條件和支持的，乙方有權解除合同。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利條款：甲方有權要求乙方按時、按質(zhì)、按量完成教學任務；甲方有權對乙方進行教學評估和考核，并根據(jù)評估結果對乙方進行獎懲；甲方有權要求乙方遵守甲方的教學管理制度，