勞動仲裁申請書(模板)

勞動仲裁申請書申請人：[申請人姓名]被申請人：[被申請人姓名]申請人與被申請人于[入職日期]建立勞動關(guān)系，在[工作單位名稱]工作。在雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間，因[具體爭議事項]產(chǎn)生糾紛，雙方多次協(xié)商未果。現(xiàn)申請人依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定，向[仲裁委員會名稱]提出勞動仲裁申請，請求維護自己的合法權(quán)益。一、申請事項1.請求裁決被申請人支付申請人[具體金額]的[工資/加班費/經(jīng)濟補償金等]；2.請求裁決被申請人賠償申請人因被申請人違約行為造成的[具體金額]的損失；3.請求裁決被申請人支付申請人因被申請人違法行為產(chǎn)生的[具體金額]的賠償金；4.請求裁決被申請人承擔(dān)本案的仲裁費用。二、事實與理由1.申請人于[入職日期]與被申請人簽訂勞動合同，合同期限為[合同期限]。在勞動合同履行過程中，被申請人存在[具體違約行為]，導(dǎo)致申請人的合法權(quán)益受到侵害。2.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定，被申請人的行為已構(gòu)成違約，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.申請人多次與被申請人協(xié)商解決糾紛，但被申請人始終未采取有效措施，導(dǎo)致糾紛無法解決。三、證據(jù)和證據(jù)來源1.申請人與被申請人簽訂的勞動合同；2.申請人與被申請人之間的相關(guān)溝通記錄；3.其他與本案相關(guān)的證據(jù)。四、仲裁請求1.請求裁決被申請人支付申請人[具體金額]的[工資/加班費/經(jīng)濟補償金等]；2.請求裁決被申請人賠償申請人因被申請人違約行為造成的[具體金額]的損失；3.請求裁決被申請人支付申請人因被申請人違法行為產(chǎn)生的[具體金額]的賠償金；4.請求裁決被申請人承擔(dān)本案的仲裁費用。申請人：[申請人姓名]日期：[申請日期]勞動仲裁申請書申請人：[申請人姓名]被申請人：[被申請人姓名]申請人與被申請人于[入職日期]建立勞動關(guān)系，在[工作單位名稱]工作。在雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間，因[具體爭議事項]產(chǎn)生糾紛，雙方多次協(xié)商未果?，F(xiàn)申請人依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定，向[仲裁委員會名稱]提出勞動仲裁申請，請求維護自己的合法權(quán)益。一、申請事項1.請求裁決被申請人支付申請人[具體金額]的[工資/加班費/經(jīng)濟補償金等]；2.請求裁決被申請人賠償申請人因被申請人違約行為造成的[具體金額]的損失；3.請求裁決被申請人支付申請人因被申請人違法行為產(chǎn)生的[具體金額]的賠償金；4.請求裁決被申請人承擔(dān)本案的仲裁費用。二、事實與理由1.申請人于[入職日期]與被申請人簽訂勞動合同，合同期限為[合同期限]。在勞動合同履行過程中，被申請人存在[具體違約行為]，導(dǎo)致申請人的合法權(quán)益受到侵害。例如，被申請人未按照合同約定支付申請人工資，或者未按照法律規(guī)定支付加班費等。3.申請人多次與被申請人協(xié)商解決糾紛，但被申請人始終未采取有效措施，導(dǎo)致糾紛無法解決。例如，申請人多次向被申請人提出支付工資的要求，但被申請人始終未支付。三、證據(jù)和證據(jù)來源1.申請人與被申請人簽訂的勞動合同；2.申請人與被申請人之間的相關(guān)溝通記錄；3.其他與本案相關(guān)的證據(jù)。四、仲裁請求1.請求裁決被申請人支付申請人[具體金額]的[工資/加班費/經(jīng)濟補償金等]；2.請求裁決被申請人賠償申請人因被申請人違約行為造成的[具體金額]的損失；3.請求裁決被申請人支付申請人因被申請人違法行為產(chǎn)生的[具體金額]的賠償金；4.請求裁決被申請人承擔(dān)本案的仲裁費用。申請人：[申請人姓名]日期：[申請日期]勞動仲裁申請書申請人：[申請人姓名]被申請人：[被申請人姓名]申請人與被申請人于[入職日期]建立勞動關(guān)系，在[工作單位名稱]工作。在雙方勞動關(guān)系存續(xù)期間，因[具體爭議事項]產(chǎn)生糾紛，雙方多次協(xié)商未果。現(xiàn)申請人依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定，向[仲裁委員會名稱]提出勞動仲裁申請，請求維護自己的合法權(quán)益。一、申請事項1.請求裁決被申請人支付申請人[具體金額]的[工資/加班費/經(jīng)濟補償金等]；2.請求裁決被申請人賠償申請人因被申請人違約行為造成的[具體金額]的損失；3.請求裁決被申請人支付申請人因被申請人違法行為產(chǎn)生的[具體金額]的賠償金；4.請求裁決被申請人承擔(dān)本案的仲裁費用。二、事實與理由1.申請人于[入職日期]與被申請人簽訂勞動合同，合同期限為[合同期限]。在勞動合同履行過程中，被申請人存在[具體違約行為]，導(dǎo)致申請人的合法權(quán)益受到侵害。例如，被申請人未按照合同約定支付申請人工資，或者未按照法律規(guī)定支付加班費等。3.申請人多次與被申請人協(xié)商解決糾紛，但被申請人始終未采取有效措施，導(dǎo)致糾紛無法解決。例如，申請人多次向被申請人提出支付工資的要求，但被申請人始終未支付。三、證據(jù)和證據(jù)來源1.申請人與被申請人簽訂的勞動合同；2.申請人與被申請人之間的相關(guān)溝通記錄；3.其他與本案相關(guān)的證據(jù)。四、仲裁請求1.請求裁決被申請人支付申請人[具體金額]的[工資/加班費/經(jīng)濟補償金等]；2.請求裁決