DB21T 3728.2-2023 信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求 第2部分：軟件開發(fā)　　

ICS35.080CCSL7721Informationtechnology-RequirementsforcapabilityevaluationoIDB21/T3728.2—2023前言 2規(guī)范性引用文件 3術(shù)語和定義 4要求 5軟件開發(fā)能力等級 5.1概述 25.2軟件開發(fā)能力要素等級要求 26軟件開發(fā)能力評價準(zhǔn)則 26.1知識 26.2技能 36.3素養(yǎng) 36.4經(jīng)驗(yàn) 47軟件開發(fā)能力與評價 4附錄A（資料性）通用基礎(chǔ)知識詞典 5附錄B（資料性）軟件開發(fā)專業(yè)知識詞典 6附錄C（資料性）通用相關(guān)知識詞典 8附錄D（資料性）通用基本技能詞典 9附錄E（資料性）軟件開發(fā)專業(yè)技能詞典 11附錄F（資料性）通用職業(yè)素養(yǎng)詞典 14附錄G（資料性）通用創(chuàng)新能力詞典 16DB21/T3728.2—2023本文件按照GB/T1.1—2020《標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1部分：標(biāo)準(zhǔn)化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定起草。本文件是DB21/TXXXX《信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求》的第2部分。DB21/TXXXX已經(jīng)發(fā)布了以下部分：——第1部分：通用要求；——第2部分：軟件開發(fā)。請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利。本文件的發(fā)布機(jī)構(gòu)不承擔(dān)識別專利的責(zé)任。本文件由遼寧省工業(yè)和信息化廳提出并歸口。本文件起草單位：沈陽哲航信息科技有限公司、東北大學(xué)軟件學(xué)院、大連理工大學(xué)軟件學(xué)院、遼寧大學(xué)信息學(xué)院、沈陽航空航天大學(xué)計算機(jī)學(xué)院、遼寧交通高等?？茖W(xué)校信息工程系、大連軟件行業(yè)協(xié)會、大連華信計算機(jī)技術(shù)股份有限公司、華晨寶馬汽車有限公司、聯(lián)通（遼寧）產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司、東軟集團(tuán)股份有限公司。本文件主要起草人：李哲洙、張斌、于紅、馮勇、張翼飛、趙紅巖、尹宏、劉宏、陳喆、王志文、李彥福。本文件發(fā)布實(shí)施后，任何單位和個人如有問題和意見建議，均可以通過來電和來函等方式進(jìn)行反饋，我們將及時答復(fù)并認(rèn)真處理，根據(jù)實(shí)際情況依法進(jìn)行評估及復(fù)審。本文件歸口單位通訊地址：沈陽市北陵大街45-2號，聯(lián)系電話文件起草單位通訊地址：沈陽市渾南區(qū)上深溝村863-9號沈陽國際軟件園D09409，聯(lián)系電話B21/T3728.2—2023目前，各類教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中，高校有相應(yīng)的學(xué)科和專業(yè)評估體系，其中包括培養(yǎng)目標(biāo)的要求，但針對學(xué)生職業(yè)技能能力評價方面并沒有明確的、一致的評價標(biāo)準(zhǔn)。另外，高校的學(xué)科評估或?qū)I(yè)認(rèn)證等評價體系與“行業(yè)從業(yè)人員能力評價要求”、“崗位勝任力評價”等，本身就不在一個維度、一個評價體系上。也就是在高校和企業(yè)之間沒有連貫、一致的評價標(biāo)準(zhǔn)和模型，所以，這也是形成“學(xué)生就業(yè)難、企業(yè)招聘難”兩難問題的根本原因之一。在校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中，有些優(yōu)秀機(jī)構(gòu)直接以“行業(yè)從業(yè)人員能力評價”作為學(xué)員能力評價標(biāo)準(zhǔn)，理論可行，但實(shí)際應(yīng)用問題非常大。因?yàn)閺臉I(yè)人員能力評價中大量是主觀評價，比如：在他人協(xié)助下，能完成簡單模塊的編碼實(shí)現(xiàn)。在同一個企業(yè)內(nèi)這樣評價問題不大，因?yàn)樵谝粋€企業(yè)或部門內(nèi)尺度是相似的，或者采用360度評價后，評價結(jié)果相對是客觀和穩(wěn)定的。但是，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)主觀視角一定是不一樣的，評價尺度也一定是不一致的，這也是業(yè)界對培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出來的人員越來越詬病的原因之一。所以，針對各類教育和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培養(yǎng)的人員，從行業(yè)角度，制定初級職業(yè)技能人員能力評價要求，一方面，打通高校人才培養(yǎng)目標(biāo)和企業(yè)用人要求之間存在的評價維度不一致、不匹配的問題，也讓學(xué)員個體在學(xué)習(xí)、訓(xùn)練過程中清晰認(rèn)識到自己的能力水平和差距，為從根本上解決“兩難問題”打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。同時，也從評價視角上，將培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與企業(yè)對人員能力評價尺度統(tǒng)一，有利于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高效培養(yǎng)有用人才；另一方面，通過統(tǒng)一的人員能力衡量標(biāo)準(zhǔn)和評價體系，在大大提高企業(yè)招聘新人（校招）效率同時，為企業(yè)人才需求建立一條標(biāo)準(zhǔn)的通道和橋梁，根本上解決企業(yè)招聘難、用人難的問題。信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求設(shè)立通用要求和專業(yè)分冊，主要原因是不同專業(yè)方向，都有其鮮明的特色要求。信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求總體框架如下：信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求通用要求：主要是抽取信息技術(shù)不同專業(yè)方向中的共性能力評價要求；專業(yè)分冊：在各專業(yè)分冊標(biāo)準(zhǔn)中，只規(guī)劃和設(shè)計針對本專業(yè)的人員能力評價要求。針對軟件開發(fā)專業(yè)方向，編碼質(zhì)量、編程思維能力、計算思維能力等都有鮮明的專業(yè)特色。所以，通過制定軟件開發(fā)專業(yè)分冊，對軟件開發(fā)初級職業(yè)技能人員能力評價起到指導(dǎo)作用。信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價通用要求與專業(yè)分冊，對信息技術(shù)培養(yǎng)的人員建立了統(tǒng)一評價標(biāo)準(zhǔn)和模式，不但為高校信息技術(shù)相關(guān)專業(yè)學(xué)生個人能力培養(yǎng)提供指導(dǎo)方向，而且針對信息技術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)效果確定了清晰目標(biāo)。同時，初級職業(yè)技能人員能力評價要求與行業(yè)從業(yè)人員能力評價要求無縫對接、精準(zhǔn)對接，為各類教育與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培養(yǎng)信息技術(shù)類應(yīng)用型人才提供了指導(dǎo)意義。1DB21/T3728.2—2023信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求第2部分：軟件開發(fā)本文件規(guī)定了軟件開發(fā)初級職業(yè)技能人員的能力等級、能力要素等級和評價準(zhǔn)則等內(nèi)容。本文件適用于普通高等學(xué)校（包括普通本科高等學(xué)校、普通高等職業(yè)學(xué)校、普通高等?？茖W(xué)校、成人高等學(xué)校等）和初級職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、初級職業(yè)技能評價組織等，用于信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員軟件開發(fā)能力評價和培養(yǎng)，以及從事軟件開發(fā)企業(yè)及相關(guān)組織進(jìn)行初級軟件開發(fā)人員的篩選和技能培養(yǎng)。2規(guī)范性引用文件下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而構(gòu)成本文件必不可少的條款。其中，注日期的引用文件，僅該日期對應(yīng)的版本適用于本文件；不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。DB21/TXXXX.1信息技術(shù)初級職業(yè)技能人員能力評價要求第1部分：通用要求3術(shù)語和定義DB21/TXXXX.1界定的以及下列術(shù)語和定義適用于本文件。3.1計算機(jī)軟件computersoftware計算機(jī)軟件(Software，也稱軟件)是指計算機(jī)系統(tǒng)中的程序及其文檔，程序是計算任務(wù)的處理對象和處理規(guī)則的描述；文檔是為了便于了解程序所需的闡明性資料。3.2軟件開發(fā)softwaredevelopment軟件開發(fā)是根據(jù)用戶要求建造出計算機(jī)軟件系統(tǒng)或者系統(tǒng)中的軟件部分的過程。軟件開發(fā)是一項(xiàng)包括需求獲取、需求分析、設(shè)計、實(shí)現(xiàn)和測試的系統(tǒng)工程。3.3軟件構(gòu)造softwarebuild軟件構(gòu)造是通過編譯源代碼生成的一組可供用戶使用的可執(zhí)行代碼。這個術(shù)語也可以用來指構(gòu)造過程本身。3.4計算機(jī)工程computerengineering計算機(jī)工程是研究計算機(jī)系統(tǒng)及其應(yīng)用技術(shù)的一門科學(xué)。主要研究計算機(jī)處理器、多處理器通訊設(shè)計、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計和存儲器體系，著重于硬件設(shè)計以及與軟件和操作系統(tǒng)的交互性能。4要求本文件遵循DB21/TXXXX.1中的一般原則和要求，重點(diǎn)描述軟件開發(fā)職業(yè)技能的能力評價要求。5軟件開發(fā)能力等級2DB21/T3728.2—20235.1概述本文件依據(jù)DB21/TXXXX.1中能力等級，將初級職業(yè)技能人員軟件開發(fā)能力等級進(jìn)行劃分。初級職業(yè)技能人員軟件開發(fā)能力等級見表1。表1初級職業(yè)技能人員軟件開發(fā)能力等級5.2軟件開發(fā)能力要素等級要求5.2.1概述本文件依據(jù)DB21/TXXXX.1中初級職業(yè)技能人員能力模型，按知識、技能、素養(yǎng)和經(jīng)驗(yàn)四個維度提出了軟件開發(fā)能力要素。5.2.2知識要素等級知識要素包含基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識、相關(guān)知識，知識要素等級要求分別參見附錄A、附錄B、附錄C。5.2.3技能要素等級技能要素包含基本技能、專業(yè)技能，技能要素等級要求分別參見附錄D、附錄E。5.2.4素養(yǎng)要素等級素養(yǎng)要素包含職業(yè)素養(yǎng)、創(chuàng)新能力，技能要素等級要求分別參見附錄F、附錄G。5.2.5經(jīng)驗(yàn)要素等級經(jīng)驗(yàn)要素等級要求見DB21/TXXXX.1中7.4。6軟件開發(fā)能力評價準(zhǔn)則6.1知識軟件開發(fā)的知識評價準(zhǔn)則見表2。3DB21/T3728.2—2023表2軟件開發(fā)的知識評價準(zhǔn)則6.2技能軟件開發(fā)的技能評價準(zhǔn)則見表3。表3軟件開發(fā)的技能評價準(zhǔn)則6.3素養(yǎng)軟件開發(fā)的技能評價準(zhǔn)則見表4。4DB21/T3728.2—2023表4軟件開發(fā)的素養(yǎng)評價準(zhǔn)則6.4經(jīng)驗(yàn)軟件開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)評價準(zhǔn)則見表5。表5軟件開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)評價準(zhǔn)則具有較多的復(fù)雜項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，自己獨(dú)立完成過一定具有有限的復(fù)雜項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，在他人指導(dǎo)下，完成過一定具有較多的簡單項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，自己獨(dú)立完成過一定具有有限的簡單項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)，在他人指導(dǎo)下，完成過一定7軟件開發(fā)能力與評價軟件開發(fā)能力與評價要求，見DB21/TXXXX.1中第8章。5DB21/T3728.2—2023（資料性）通用基礎(chǔ)知識詞典通用基礎(chǔ)知識詞典見表A.1。表A.1通用基礎(chǔ)知識詞典1236DB21/T3728.2—2023（資料性）軟件開發(fā)專業(yè)知識詞典軟件開發(fā)專業(yè)知識詞典見表B.1。表B.1軟件開發(fā)專業(yè)知識詞典12347DB21/T3728.2—2023表B.1軟件開發(fā)專業(yè)知識詞典（續(xù)）56識8DB21/T3728.2—2023（資料性）通用相關(guān)知識詞典通用相關(guān)知識詞典見表C.1。表C.1通用相關(guān)知識詞典19DB21/T3728.2—2023（資料性）通用基本技能詞典通用基本技能詞典見表D.1。表D.1通用基本技能詞典123DB21/T3728.2—2023表D.1通用基本技能詞典（續(xù)）45DB21/T3728.2—2023（資料性）軟件開發(fā)專業(yè)技能詞典軟件開發(fā)專業(yè)技能詞典見表E.1。表E.1軟件開發(fā)專業(yè)技能詞典12力3力DB21/T3728.2—2023表E.1軟件開發(fā)專業(yè)技能詞典（續(xù)）4567DB21/T3728.2—2023表E.1軟件開發(fā)專業(yè)技能詞典（續(xù)）89