幼兒園心理咨詢師聘用合同

幼兒園心理咨詢師聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（心理咨詢師）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家依法成立的幼兒園，乙方具備專業(yè)心理咨詢師資格，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方幼兒園心理咨詢師一事，達成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方幼兒園的心理咨詢師，應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度。1.2乙方負(fù)責(zé)為甲方幼兒園的幼兒及家長提供專業(yè)的心理咨詢服務(wù)，包括但不限于個體咨詢、團體輔導(dǎo)、心理健康教育等工作。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類心理健康活動，提高幼兒及家長的心理健康意識。1.4乙方應(yīng)定期向甲方匯報心理咨詢工作進展，并對工作中遇到的問題提出改進建議。二、聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可提前一個月書面續(xù)約。三、勞動報酬3.1甲方按照乙方提供的心理咨詢服務(wù)時長和質(zhì)量，按時足額支付乙方勞動報酬。3.2乙方的報酬為每課時____元，每月報酬為____元。3.3乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息，甲方不支付加班費。四、保密條款4.1乙方在從事心理咨詢工作中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密原則，保護幼兒及家長的隱私。4.2乙方不得將心理咨詢工作中的任何信息透露給無關(guān)人員，除非法律法規(guī)另有規(guī)定。4.3乙方在合同終止后，仍需對在合同期間獲得的幼兒及家長信息保密。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如未能按時提供心理咨詢服務(wù)，甲方有權(quán)扣除相應(yīng)的報酬。5.3甲方如未能按時支付乙方報酬，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（心理咨詢師）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方心理咨詢師資格證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.甲方幼兒園相關(guān)資質(zhì)證明文件4.甲方幼兒園幼兒及家長名單5.心理咨詢服務(wù)記錄表格6.心理咨詢工作匯報表格7.保密協(xié)議8.合同續(xù)約申請表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按時提供心理咨詢服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求的，視為違約。2.甲方未能按時支付乙方報酬，或支付報酬低于合同約定的，視為違約。3.乙方違反保密協(xié)議，泄露幼兒及家長隱私的，視為違約。4.甲方未按合同約定提供必要的工作條件，影響乙方正常提供服務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.心理咨詢師：指具備專業(yè)心理咨詢資格，為個人提供心理健康服務(wù)的專業(yè)人員。2.用人單位：指依法成立，招聘勞動者提供勞動的單位。3.勞動者：指在用人單位提供勞動，獲取報酬的個人。4.勞動合同：指用人單位與勞動者確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。5.違約金：指合同一方違反合同約定，按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方心理咨詢服務(wù)不符合甲方要求：解決辦法：及時溝通，提出具體改進意見，乙方根據(jù)意見進行調(diào)整。2.甲方未能按時支付報酬：解決辦法：甲方應(yīng)及時支付報酬，如逾期支付，應(yīng)支付違約金。3.乙方泄露幼兒及家長隱私：解決辦法：乙方應(yīng)加強保密意識，如發(fā)生泄露，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未提供必要的工作條件：解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定，提供必要的工作條件。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為幼兒園，需要心理咨詢服務(wù)。2.乙方具備心理咨詢師資格，愿意為甲方提供服務(wù)。3.雙方就心理咨詢服務(wù)內(nèi)容、報酬等進