保安公司解除聘用合同報告

保安公司解除聘用合同報告合同編號：__________保安公司解除聘用合同報告一、合同當事人1.甲方（解除方）：__________保安公司營業(yè)執(zhí)照號：__________住所地：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方（被解除方）：__________身份證號：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________二、合同解除原因（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴重失職，給甲方造成重大損害；（3）同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響；（4）因犯罪或違法行為被追究刑事責任；（5）患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（6）其他法定或約定解除合同的情形。2.乙方同意在本合同解除后，立即辦理相關手續(xù)，交還工作證、制服、武器、彈藥等甲方財產(chǎn)。三、合同解除時間1.雙方確認，本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起解除。2.乙方確認，自本合同解除之日起，不再享有甲方員工的一切權利。四、經(jīng)濟補償1.甲方在本合同解除后，一次性支付給乙方經(jīng)濟補償金人民幣__________元。2.乙方確認，收到甲方支付的經(jīng)濟補償金后，不再就本次解除合同事宜向甲方提出任何主張。五、保密協(xié)議1.乙方同意，在本合同解除后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等機密資料，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。2.乙方同意，如違反保密協(xié)議，愿意承擔相應的法律責任，賠償甲方因此遭受的損失。六、其他約定1.本合同的解除不影響雙方其他合同的效力。2.本合同的解除不影響甲方依據(jù)國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度應承擔的責任。3.本合同的解除不得影響乙方依法享有的社會保險、公積金等權益。4.本合同的解除后，乙方應及時辦理離職手續(xù)，交還相關證件和物品。5.本合同的解除后，乙方不得以任何方式對甲方進行負面評價或傳播不實信息。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、合同效力1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至__________年__________月__________日。甲方（簽字/蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方工作證復印件3.乙方制服及其配件4.乙方武器、彈藥清單5.保密協(xié)議6.甲方規(guī)章制度7.社會保險、公積金等相關證明文件二、違約行為及認定：1.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、打架斗毆等。2.乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害，如泄露商業(yè)秘密、導致客戶流失等。3.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作造成嚴重影響。4.乙方因犯罪或違法行為被追究刑事責任。5.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作。6.其他法定或約定解除合同的情形。三、法律名詞及解釋：1.解除方：指依法或依據(jù)合同約定，有權解除合同的一方。2.被解除方：指依法或依據(jù)合同約定，被解除合同的一方。3.經(jīng)濟補償：指合同解除后，解除方依法一次性支付給被解除方的一定金額。4.保密協(xié)議：指雙方約定，在合同解除后，被解除方繼續(xù)保守解除方商業(yè)秘密、客戶信息等機密資料的協(xié)議。5.違約行為：指合同當事人違反合同約定或法律規(guī)定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方拒絕辦理離職手續(xù)怎么辦？解決辦法：甲方可以依法強制解除合同，并要求乙方辦理離職手續(xù)。2.乙方要求額外經(jīng)濟補償怎么辦？解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商，如協(xié)商不成，可以向法院提起訴訟。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密怎么辦？解決辦法：甲方可以依據(jù)保密協(xié)議和法律規(guī)定，追究乙方法律責任，要求賠償損失。4.乙方拒絕支付違約金怎么辦？解決辦法：甲方可以依法向法院提起訴訟，要求乙方支付違約金。五、所有應用場景：1.甲方因乙方嚴重違反規(guī)章制度，需要解除合同。2.甲方因乙方嚴重失職，造成重大損害，需要解除合同。3.甲方發(fā)現(xiàn)乙方同時與其他用人