北京市事業(yè)單位聘用合同書范本

北京市事業(yè)單位聘用合同書范本通用版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1：甲方（聘用單位）名稱及住所1.2：乙方（聘用人員）姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址1.3：甲方的事業(yè)單位性質(zhì)、經(jīng)營范圍、地址等第二條：合同期限2.1：合同期限的種類2.1.1：固定期限2.1.2：無固定期限2.1.3：以完成一定工作任務(wù)為期限第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的崗位職責(zé)3.2：乙方的工作地點(diǎn)3.3：乙方的工作時(shí)間第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資待遇4.2：乙方獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、津貼等福利待遇4.3：工資支付時(shí)間和方式第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的種類和標(biāo)準(zhǔn)5.2：甲方為乙方提供福利待遇的種類和標(biāo)準(zhǔn)第六條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施6.2：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)條件第七條：合同的變更、解除和終止7.1：合同變更的條件和程序7.2：合同解除的條件和程序7.3：合同終止的條件和程序第八條：違約責(zé)任8.1：甲方違反合同的責(zé)任8.2：乙方違反合同的責(zé)任第九條：爭議解決9.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的解決方式9.2：雙方協(xié)商解決爭議的程序9.3：向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的程序和時(shí)效第十條：其他約定10.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十一條：合同的生效、修改和解除11.1：合同生效的條件11.2：合同修改的條件11.3：合同解除的條件第十二條：合同的附件12.1：附件一：乙方簡歷12.2：附件二：甲方規(guī)章制度12.3：附件三：其他相關(guān)文件第十三條：合同的書面形式13.1：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份13.2：合同的復(fù)印件無效第十四條：合同的簽訂日期14.1：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.2：合同的簽訂地點(diǎn)第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1：甲方（聘用單位）名稱及住所甲方名稱：北京市X事業(yè)單位甲方住所：北京市X區(qū)X街道X號(hào)1.2：乙方（聘用人員）姓名、性別、身份證號(hào)碼、住址乙方姓名：乙方性別：男乙方身份證號(hào)碼方住址：北京市X區(qū)X街道X號(hào)1.3：甲方的事業(yè)單位性質(zhì)、經(jīng)營范圍、地址等甲方的事業(yè)單位性質(zhì)：公益性事業(yè)單位甲方的經(jīng)營范圍：科學(xué)研究、教育培訓(xùn)、社會(huì)服務(wù)等甲方地址：北京市X區(qū)X街道X號(hào)第二條：合同期限2.1：合同期限的種類本合同期限為固定期限，自2023年4月1日至2026年3月31日。2.2：無固定期限本合同無固定期限。2.3：以完成一定工作任務(wù)為期限本合同以完成甲方指定的工作任務(wù)為期限。第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的崗位職責(zé)3.2：乙方的工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為北京市X區(qū)X街道X號(hào)甲方研究所。3.3：乙方的工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周一至周五，每天8小時(shí)，節(jié)假日及休息日按國家規(guī)定執(zhí)行。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1：乙方的工資待遇乙方的月工資為人民幣X元，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。4.2：乙方獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼、津貼等福利待遇乙方根據(jù)甲方規(guī)章制度和業(yè)績表現(xiàn)，可享受年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、科研補(bǔ)貼、職稱津貼等福利待遇。4.3：工資支付時(shí)間和方式乙方工資每月支付一次，支付時(shí)間為次月的5日前，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放。第五條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的種類和標(biāo)準(zhǔn)甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和比例按照國家及北京市的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2：甲方為乙方提供福利待遇的種類和標(biāo)準(zhǔn)甲方為乙方提供帶薪年假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)和申請(qǐng)程序按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條：勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方在工作中的安全和健康。6.2：甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)條件甲方應(yīng)提供乙方所需的工作場所、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、科研資料等必要的勞動(dòng)條件，以保障乙方的工作順利進(jìn)行。第七條：合同的變更、解除和終止7.1：合同變更的條件和程序合同變更需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2：合同解除的條件和程序合同解除需符合國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并辦理相關(guān)手續(xù)。7.3：合同終止的條件和程序合同終止需符合國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的規(guī)定，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并辦理相關(guān)手續(xù)。合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)。第八條：違約責(zé)任8.1：甲方違反合同的責(zé)任甲方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失，并向乙方支付違約金。8.2：乙方違反合同的責(zé)任乙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失，并向甲方支付違約金。第九條：爭議解決9.1：雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的解決方式雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2：雙方協(xié)商解決爭議的程序雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起15日內(nèi)協(xié)商解決，協(xié)商過程中應(yīng)保持溝通暢通，共同尋求解決方案。9.3：向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的程序和時(shí)效如雙方協(xié)商未果，任何一方均可向北京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁時(shí)效為一年。第十條：其他約定10.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十一條：合同的生效、修改和解除11.1：合同生效的條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2：合同修改的條件合同的修改需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。修改協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.3：合同解除的條件合同解除的條件和程序按照第七條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條：合同的附件12.1：附件一：乙方簡歷12.2：附件二：甲方規(guī)章制度12.3：附件三：其他相關(guān)文件第十三條：合同的書面形式本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十四條：合同的簽訂日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，簽訂地點(diǎn)為北京市X區(qū)X街道X號(hào)。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的定義和范圍1.1：第三方介入的定義第三方介入是指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙雙方外，涉及到的其他個(gè)人或組織。第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等，也可以是合同之外的第三方當(dāng)事人。1.2：第三方介入的范圍第三方介入包括但不限于中介方、評(píng)估方、監(jiān)管方、債權(quán)人、債務(wù)人、合作伙伴、供應(yīng)商、客戶等。第二條：第三方介入的條件和程序2.1：第三方介入的條件（1）第三方與甲乙雙方有合法的利益關(guān)系；（2）第三方介入的事項(xiàng)屬于本合同的約定范圍；（3）第三方介入不違反國家法律法規(guī)。2.2：第三方介入的程序第三方擬介入本合同事項(xiàng)的，應(yīng)向甲乙雙方提出書面申請(qǐng)，并說明介入的理由、范圍和方式。甲乙雙方應(yīng)在收到申請(qǐng)后15日內(nèi)回復(fù)第三方，同意或拒絕其介入。如甲乙雙方同意第三方介入，應(yīng)簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方的權(quán)利義務(wù)。第三條：第三方的權(quán)利和義務(wù)3.1：第三方的權(quán)利（1）了解介入事項(xiàng)的詳細(xì)情況；（2）參與介入事項(xiàng)的討論和決策；（3）要求甲乙雙方提供與介入事項(xiàng)相關(guān)的資料和信息；（4）獲得甲乙雙方支付的合理報(bào)酬。3.2：第三方的義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定；（2）保密甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息；（3）不利用介入事項(xiàng)謀取不正當(dāng)利益；（4）協(xié)助甲乙雙方解決介入事項(xiàng)產(chǎn)生的問題。第四條：第三方責(zé)任限額4.1：第三方責(zé)任的限定第三方根據(jù)本合同介入的，對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額為：（1）第三方應(yīng)就介入事項(xiàng)承擔(dān)與其身份相適應(yīng)的責(zé)任；（2）第三方對(duì)甲乙雙方的損失賠償責(zé)任，以其介入事項(xiàng)獲得的報(bào)酬為限；（3）第三方對(duì)甲乙雙方的違約責(zé)任，以其承諾的履約義務(wù)為限。4.2：第三方責(zé)任限額的約定甲乙雙方與第三方在書面補(bǔ)充協(xié)議中可以約定第三方的責(zé)任限額，但不得低于本合同第四條的規(guī)定。第五條：第三方與甲乙雙方的關(guān)系5.1：第三方與甲乙雙方的關(guān)系界定第三方介入本合同事項(xiàng)的，不代表其成為甲乙雙方的合作伙伴、雇傭關(guān)系或其他法律關(guān)系。第三方與甲乙雙方的關(guān)系，僅限于本合同約定的介入事項(xiàng)。5.2：第三方與甲乙雙方的權(quán)益劃分第三方根據(jù)本合同介入的，不享有甲乙雙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等權(quán)益。第三方介入事項(xiàng)產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，歸甲乙雙方所有。第六條：第三方介入的終止6.1：第三方介入的終止條件（1）第三方違反本合同的約定；（2）第三方未履行書面補(bǔ)充協(xié)議約定的義務(wù)；（3）第三方喪失介入事項(xiàng)所需的資格或能力；（4）法律、法規(guī)規(guī)定或本合同約定的其他終止條件。6.2：第三方介入的終止程序甲乙雙方?jīng)Q定終止第三方介入的，應(yīng)書面通知第三方。第三方應(yīng)在收到通知后15日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)，并將介入事項(xiàng)的處理結(jié)果報(bào)告甲乙雙方。第七條：爭議解決7.1：第三方介入事項(xiàng)的爭議解決第三方介入事項(xiàng)引起的爭議，應(yīng)通過甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向北京市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2：第三方與甲乙雙方的權(quán)益爭議解決第三方與甲乙雙方因介入事項(xiàng)產(chǎn)生的權(quán)益爭議，按照本合同第七條的約定解決。第八條：其他約定8.1：雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方簡歷詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。附件二：甲方規(guī)章制度包含甲方單位的基本制度、工作規(guī)程、員工手冊(cè)等，用以規(guī)范乙方的工作行為。附件三：其他相關(guān)文件包括但不限于乙方的工作計(jì)劃、項(xiàng)目任務(wù)書、業(yè)績?cè)u(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。附件四：第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的條件、程序、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議規(guī)定乙方在合同期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問題。附件六：保密協(xié)議規(guī)定雙方在合同期間對(duì)于商業(yè)秘密和個(gè)人信息的保護(hù)義務(wù)。附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)列出爭議解決的途徑、程序和仲裁機(jī)構(gòu)等。附件八：培訓(xùn)協(xié)議如果乙方需要接受培訓(xùn)，附件八應(yīng)明確培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件九：績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)用于評(píng)估乙方的績效，包括工作完成情況、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。附件十：福利待遇詳細(xì)說明詳細(xì)列出甲方為乙方提供的各項(xiàng)福利待遇。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)；2.乙方提供的勞動(dòng)不符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；3.甲方未按合同約定支付工資、獎(jiǎng)金等；4.甲方未提供乙方的工作條件、勞動(dòng)保護(hù)等；5.甲方單方面解除合同；6.乙方違反甲方規(guī)章制度；7.乙