醫(yī)院財務人員崗位職責

醫(yī)院財務人員崗位職責一、財務部整體職責財務部在醫(yī)院的運營中扮演著至關重要的角色，負責醫(yī)院的財務管理、資金運作、成本控制及財務分析等工作。財務人員需確保醫(yī)院的財務信息準確、及時，并為醫(yī)院的決策提供可靠的數據支持。二、財務人員的核心職責1.財務報表編制：定期編制醫(yī)院的財務報表，包括資產負債表、損益表和現金流量表，確保報表的準確性和及時性，為管理層提供決策依據。2.預算管理：參與醫(yī)院年度預算的編制與執(zhí)行，監(jiān)控預算執(zhí)行情況，分析預算偏差，提出改進建議，確保醫(yī)院資源的合理配置。3.成本控制：對醫(yī)院各項業(yè)務的成本進行分析與控制，制定成本控制措施，推動各科室的成本意識，提升醫(yī)院的經濟效益。4.資金管理：負責醫(yī)院的資金運作，監(jiān)控資金流動，確保資金的安全與高效使用，制定資金使用計劃，合理安排資金周轉。5.財務審計：配合內部審計和外部審計工作，提供必要的財務資料，確保醫(yī)院財務活動的合規(guī)性，維護醫(yī)院的財務安全。6.稅務管理：負責醫(yī)院的稅務申報與管理，確保稅務合規(guī)，合理利用稅收政策，降低稅務風險，維護醫(yī)院的合法權益。7.財務分析：定期進行財務分析，評估醫(yī)院的財務狀況，提出改進建議，支持醫(yī)院的戰(zhàn)略決策與業(yè)務發(fā)展。8.信息系統(tǒng)管理：維護醫(yī)院財務信息系統(tǒng)的正常運作，確保財務數據的安全與準確，推動財務信息化建設，提高工作效率。三、日常工作職責1.日常記賬：負責醫(yī)院日常財務交易的記賬工作，確保每一筆交易的準確記錄，維護財務數據的完整性。2.票據管理：管理醫(yī)院的各類票據，確保票據的合法性與合規(guī)性，定期進行票據的清理與核對。3.費用報銷：審核各科室的費用報銷申請，確保報銷的合規(guī)性與合理性，及時處理報銷事項，維護醫(yī)院的財務秩序。4.財務咨詢：為醫(yī)院各部門提供財務咨詢服務，解答財務相關問題，提升各部門的財務管理能力。5.培訓與指導：對新入職的財務人員進行培訓，指導其熟悉財務流程與制度，提升團隊的整體素質。四、崗位要求與能力1.專業(yè)知識：具備扎實的財務管理、會計學、審計學等專業(yè)知識，熟悉醫(yī)院財務管理的相關政策法規(guī)。2.分析能力：具備較強的財務分析能力，能夠通過數據分析發(fā)現問題并提出解決方案。3.溝通能力：良好的溝通能力，能夠與醫(yī)院各部門有效溝通，協(xié)調財務相關事務。4.責任心：具備高度的責任心與敬業(yè)精神，能夠承受一定的工作壓力，確保財務工作的高效運作。5.信息技術：熟練使用財務軟件及辦公軟件，具備一定的信息化管理能力，推動財務工作的數字化轉型。五、工作流程與規(guī)范1.數據錄入：確保財務數據的及時錄入與更新，定期核對數據的準確性，維護財務信息的完整性。2.報表審核：定期審核財務報表，確保報表的準確性與合規(guī)性，及時發(fā)現并糾正錯誤。3.預算執(zhí)行：監(jiān)控預算執(zhí)行情況，定期分析預算偏差，及時調整預算方案，確保醫(yī)院的財務健康。4.成本分析：定期進行成本分析，評估各項業(yè)務的成本效益，提出優(yōu)化建議，推動醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。5.財務培訓：定期組織財務培訓，提高全院員工的財務意識與管理能力，促進醫(yī)院