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文檔簡介
軟件工程師工作總結(jié)范本?推薦通用稿
總結(jié)是對以往工作的評價,必須堅持實事求是的原則。希望《軟
件工程師工作總結(jié)范本》作為參考,幫助到您撰寫總結(jié),也希望您繼
續(xù)閱讀我們更多的關(guān)于”工程師工作總結(jié)”專題!
養(yǎng)成總結(jié)與反思的習(xí)慣,并有意識地提煉日常工作成果,形
成自己的個人源碼庫、解決某類問題的通用系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)、甚至進(jìn)化
為框架。以下是軟件工程師工作總結(jié)范本,歡迎閱讀。
軟件工程師工作總結(jié)范本1隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速發(fā)展,以及電
信行業(yè)的第三次重組,給我們通信服務(wù)行業(yè)帶來了巨大的商機(jī),我很
榮幸在這個大好時機(jī)來到中國*通常州分公司,成為網(wǎng)通公司的一名
寬帶醫(yī)生,我非常珍惜這份工作機(jī)會。
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間xx年已接近尾聲?;厥追泵Χ殖鋵嵉?/p>
XX年心中不禁感慨萬千,過去的一年中通過自身的不斷努力,使得
技術(shù)水平、溝通技巧等方面都取得了一定的進(jìn)步,當(dāng)然亦有需要改進(jìn)
的地方,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的
回憶。
非常幸運能夠來到**公司參加工作,回顧業(yè)務(wù)培訓(xùn)期的一個月工
作,感觸很深,收獲頗豐,我們首先對寬帶醫(yī)生這項業(yè)務(wù)的前期推出
做了很細(xì)致的準(zhǔn)備,仔細(xì)討論了在業(yè)務(wù)推出以后可能遇到的種種困難;
然后參加了代維部門的實踐學(xué)習(xí),深入了解了網(wǎng)絡(luò)的接入技術(shù),以及
在修障過程中遇到的問題,接著參加了為期兩天的新員工入職培訓(xùn)班,
認(rèn)真聽取了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對公司的發(fā)展概況,組織結(jié)構(gòu),以及各部門職責(zé)
的介紹,并認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的基本業(yè)務(wù)和增值業(yè)務(wù),對公司的產(chǎn)品和
服務(wù)有了很清楚的認(rèn)識。
后期在主管的帶領(lǐng)下,我們陸續(xù)對周邊保有用戶進(jìn)行了寬帶醫(yī)生
免費體驗活動,也讓用戶知道我們這項延伸服務(wù)的推出,樹立我們**
寬帶的品牌形象。
在過去的工作當(dāng)中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過
自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,但那些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我
也在實際工作中認(rèn)識到自己的不足,業(yè)務(wù)還不夠熟練,很多知識還有
欠缺,處理事情不成熟。因此在今后的工作中,我將努力提高自身素
質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學(xué)無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識曰新月異。
我將堅持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的
同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,并用于指導(dǎo)實踐。
2、〃業(yè)精于勤而荒于嬉〃,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,
通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項服務(wù)技能,克服年輕
氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,
在點滴實踐中完善提高自己。
3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力提高自己解決實際問題的能力,
并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一
項工作,繼續(xù)提高自身文化的修養(yǎng),努力使自己成為一名優(yōu)秀的工作
人員。
4、在工作上積極配合省公司〃關(guān)于配合全省寬帶續(xù)費率提升活
動開展〃寬帶醫(yī)生〃服務(wù)的建議〃的活動;加強(qiáng)對武進(jìn)、新區(qū)、金壇
寬帶醫(yī)生的業(yè)務(wù)宣傳,增加這些區(qū)域的服務(wù)量;加大對他網(wǎng)用戶的宣
傳,擴(kuò)大寬帶醫(yī)生的服務(wù)群,爭取將用戶發(fā)展為本網(wǎng)用戶;明確寬帶
醫(yī)生遠(yuǎn)程服務(wù)軟件的一整套受理、安裝、服務(wù)的流程,加強(qiáng)遠(yuǎn)程服務(wù)
軟件的推廣,將遠(yuǎn)程服務(wù)和上門服務(wù)結(jié)合起來。
軟件工程師工作總結(jié)范本2總想著每天、每個月、乃至每年都有
點進(jìn)步。xx年,對我來說,是起伏不定的一年,也是收獲頗豐的一
年。
在這一年,我跳了兩次槽,一次是自愿的,還有一次是被迫的。
我目睹了一些公司從盛到衰的過程,也看到了一些腳踏實地的公司。
離開X1公司,是因為我覺得X1公司不是在做軟件,所謂的印
度模式,我想,絕對不是這么做的。理想不合,不想浪費時間,也只
能背負(fù)跳槽的惡名,掛冠而去。去X2公司,是因為看到他是美國獨
資公司,做外包軟件,能夠接觸美國的客戶和技術(shù),希望能夠有所收
獲,何況,職位也不錯。的確很想好好做,也跳累了,只想穩(wěn)定發(fā)展,
畢竟,是做父親的人了。沒有想到的是,竟然讓我目睹了一場資產(chǎn)爭
奪的好戲。公司易主,流言滿天,謠言四起,官司大戰(zhàn),這種平常只
有在電衡口電影里看到的情節(jié),我實實在在的親身經(jīng)歷了,也算是人
生的重要一課吧,至少,讓我看到了人性最陰暗和惡毒的一面。自然,
是做不下去了,只能又走。
也看到了一些踏踏實實做事情的公司。園區(qū)的瑞博軟件就是一個。
很少看到如此踏實做事的公司。若干年后,只要他能夠存活,必定是
一個成功的公司。雖然老板對我也很有誠意,只是,對于教育軟件,
我實在沒有太大的興趣,何況,如果想做教育,我何不選擇安博呢?
畢竟,安博給于我很多?;仡^想想,在其他公司,我都是在奉獻(xiàn),只
有在安博,是學(xué)習(xí)了很多。
說起跳槽,其實,看看那些公司,有多少是在踏踏實實做事情的?
老板本不懂軟件,都是看著軟件行業(yè)能賺錢,想來撈一票,結(jié)果把中
國的軟件行業(yè)做壞了,也害苦了中國的程序員。自己不好好做事,怎
么怪別人跳槽?同工作經(jīng)歷的坎坷相比,在個人能力方面,今年的進(jìn)
步是非常大的。今年上半年,我的進(jìn)步集中在技術(shù)領(lǐng)域。我更加深入
研究了設(shè)計模式、ejb體系和.net平臺,還有uml建模,終于有所突
破,設(shè)計了一套自己的基于met平臺的系統(tǒng)架構(gòu)和開發(fā)工具,并且得
到了應(yīng)用的證實。在網(wǎng)上也陸續(xù)發(fā)表了一些文章,受到比較好的歡迎,
還上了賽迪網(wǎng)的開發(fā)之星。
下半年,在軟件工程方面收獲是很多的。
看到網(wǎng)上對于印度模式從吹捧到批駁的吵鬧,也看到xl公司學(xué)
習(xí)印度的失敗,加上自己從開始就對那些記者的懷疑,決定好好學(xué)習(xí)
軟件工程。我一向認(rèn)為,任何東西,不能道聽途說,只有自己好好深
入研究,才能得其精髓。同時,軟件工程絕對不能只看印度的,畢竟,
美國才是軟件業(yè)最發(fā)達(dá)的國度。
列舉一些學(xué)習(xí)的參考資料:《rup軟件工程過程》、《msf微軟解
決方案》、《xp極限編程》、《cmm實踐應(yīng)用——infosys公司的軟件
項目執(zhí)行過程》、《人月神話》、《軟件需求》、《軟件工程java語言實
現(xiàn)》。每本書,我都仔細(xì)研讀了,頗有體會。
我開始就想,印度軟件工程絕對不會象那些記者所說的那么簡單,
所謂的高中生編程說。所以,我必須實際看看印度的軟件工程?!禼mm
實踐應(yīng)用——infosys公司的軟件項目執(zhí)行過程》,是印度最大的軟
件公司infosys公司的分管質(zhì)量的副總裁寫的,介紹他們的cmm4
的軟件工程,果然不同凡響。這是我了解印度軟件工程的主要窗口。
首先,同原來的想法不同的,也可能同大多數(shù)人(尤其是受那些
軟件記者影響很深的〃專業(yè)〃和非專業(yè)人士)想法不同的是,軟件工
程實際上不僅僅只是管理,而是一門涉及很廣的交叉學(xué)科。在軟件工
程中,大約一半的內(nèi)容是專業(yè)性很強(qiáng)的,涉及到軟件分析、設(shè)計甚至
編碼的技術(shù)。所謂的結(jié)構(gòu)化、面向?qū)ο?,都在軟件工程的范疇?nèi),同
樣是軟件開發(fā)和組織的重要內(nèi)容,也是軟件質(zhì)量保證的重要內(nèi)容。至
于軟件開發(fā)的管理部分,只能算是軟件工程中軟件工程過程的部分,
或者說項目管理部分。脫離管理來開發(fā)軟件是絕對不可行的,同樣,
拋棄技術(shù)基礎(chǔ),空談管理出效益,便如無源之水、無本之木。誠如《軟
件工程java語言實現(xiàn)》中所說:〃軟件工程范圍極為廣泛。軟件工
程的某些方面屬于數(shù)學(xué)或計算機(jī)科學(xué),其他方面可歸入經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理
學(xué)或心理學(xué)中?!ㄔ谶@里,我強(qiáng)調(diào)了軟件工程中的技術(shù)部分,并非輕
視管理,只想在軟件工程的概念上做一些拔亂反正,也希望多一些人
來關(guān)心軟件的核心技術(shù),而不要空喊和概念。畢竟,中國的軟件太缺
乏核心技術(shù)了。
其次,對管理要求的嚴(yán)格不說(這個誰都知道),實際上,不管是
美國的軟件工程,還是印度的軟件工程,都是比較靈活的。即便是印
度這樣的所謂〃軟件工廠〃模式,對于軟件工程過程管理極為嚴(yán)格,
也有一個部分是專門講述過程剪裁的。整個軟件工程過程是非常龐大
和繁復(fù)的,然而,由于項目具體情況不同,如項目的規(guī)模,參與人員
的數(shù)量、素質(zhì)等的不同,對于軟件過程的每個部分,不是都必須的,
可以根據(jù)具體情況來進(jìn)行剪裁。這個部分對于我的啟發(fā)是很大的。以
前做什么iso9000等,開始做了一個以為很好的規(guī)范,但是,到具
體項目,總是對不起來,到處有問題,現(xiàn)在想想,便是少了這個變通
的部分。不過,話說回來,這cmm也是老美想出來的,而不是印度。
第三,對于開發(fā)人員的選用,我發(fā)現(xiàn),美國人是非常注重選用優(yōu)
秀的開發(fā)人員的。martinfowler曾經(jīng)開玩笑的說,如果給他一批水
平不高的開發(fā)項目,他會考慮全部解雇,重新招聘?!度嗽律裨挕分?/p>
也說,如果200人開發(fā)一個項目,其中25個人最能干,那么會考慮
解雇其余的175個人,讓項目經(jīng)理來編程(當(dāng)然,后面還有一些抉擇
分析,這里斷章取義了)。其結(jié)論的基礎(chǔ)是基于以下研究結(jié)果:優(yōu)秀
的開發(fā)人員和差的開發(fā)人員,其效率之差可以達(dá)到數(shù)量級。另外,從
管理的角度來說,只有人多了,才會有管理問題,當(dāng)團(tuán)隊規(guī)??刂圃?/p>
一定的范圍內(nèi)時,便不會有太大的管理問題。
對于軟件來說,很難實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn),這是由
軟件開發(fā)的本質(zhì)決定的。軟件的復(fù)雜性是軟件的本質(zhì)屬性,在這個屬
性沒有改變之前,軟件便不會實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn)。至
于印度的所謂〃軟件工廠〃,實際上,只是完成了軟件代碼的編寫工
作,并不是實現(xiàn)了整個軟件研發(fā)工作,而代碼編寫工作,恰恰是軟件
開發(fā)中最簡單的一環(huán)。至于印度是否真的有很多高中生程序員,印度
人的書上沒有說,記者到說了不少,我也無從考證。所以,軟件的開
發(fā),還是需要選用優(yōu)秀的人的。除非,公司只想幫別人編寫代碼,而
不希望有自己的產(chǎn)品和技術(shù)。
第四,軟件開發(fā)中,最重要的還是團(tuán)隊合作和交流。這個是我目
前最深切的感受。具體的,大家都知道,也用不著多說。
最后,對于軟件開發(fā)來說,公司老板的想法是最重要的。如果老
板說,那便是水平再高,管理再好,也終歸無用。年齡漸長,
也做父親了,卻總是在漂泊,沒有一個可以穩(wěn)定發(fā)展的地方。希望目
前的公司能夠有這個機(jī)會。不想總是跳槽。
[軟件工程師工作總結(jié)范本]
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1、分享第一條經(jīng)驗:學(xué)歷代表過去、能力代表現(xiàn)在、學(xué)習(xí)力代表未
來。其實這是一個來自國外教育領(lǐng)域的一個研究結(jié)果。相信工作過幾
年、十幾年的朋友對這個道理有些吧。但我相信這一點也很重要:重
要的道理明白太晚將抱憾終生!所以放在每一條,讓剛剛畢業(yè)的朋友
們早點看到哈!
2、一定要確定自己的發(fā)展方向,并為此目的制定可行的計劃。
不要說什么,我剛畢業(yè),還不知道將來可能做什么?,跟著感覺走,
先做做看。因為,這樣的觀點會通過你的潛意識去暗示你的行為無所
事事、碌碌無為。一直做技術(shù),將來成為專家級人物?向管理方向走,
成為職業(yè)經(jīng)理人?先熟悉行業(yè)和領(lǐng)域,將來自立門戶?還是先在行業(yè)里
面混混,過幾年轉(zhuǎn)行做點別的?這很重要,它將決定你近幾年、十年
內(nèi)做什么事情才是在做正確的事情!。
3、軟件開發(fā)團(tuán)隊中,技術(shù)不是萬能的,但沒有技術(shù)是萬萬不能
的!在技術(shù)型團(tuán)隊中,技術(shù)與人品同等重要,當(dāng)然長相也比較重要哈,
尤其在mm比較多的團(tuán)隊中。在軟件項目團(tuán)隊中,技術(shù)水平是受人
重視和尊重的重要法碼。無論你是做管理、系統(tǒng)分析、設(shè)計、編碼,
還是產(chǎn)品管理、測試、文檔、實施、維護(hù),多少你都要有技術(shù)基礎(chǔ)。
算我孤陋寡聞,我還真沒有親眼看到過一個外行帶領(lǐng)一個軟件開發(fā)團(tuán)
隊成功地完成過軟件開發(fā)項目,哪怕就一個,也沒有看到。倒是曾經(jīng)
看到過一個高學(xué)歷的牛人(非技術(shù)型)帶一堆人做完過一個項目,項目
交付的第二天,項目組成員扔下一句再也受不了啦!四分五裂、各奔
東西。那個項目的成功度大家可想而知了。
4、詳細(xì)制定自己軟件開發(fā)專業(yè)知識學(xué)習(xí)計劃,并注意及時修正
和調(diào)整(軟件開發(fā)技術(shù)變化實在太快)。請牢記:如果一個軟件開發(fā)人
員在1、2年內(nèi)都沒有更新過自己的知識,那么,其實他已經(jīng)不再屬
于這個行業(yè)了。不要告訴自己沒有時間。來自時間管理領(lǐng)域的著名的
三八原則告誡我們:另外的那8小時如何使用將決定你的人生成敗!
本人自畢業(yè)以來,平均每天實際學(xué)習(xí)時間超過2小時。
5、書籍是人類進(jìn)步的階梯,對軟件開發(fā)人員尤其如此。書籍是
學(xué)習(xí)知識的最有效途徑,不要過多地指望在工作中能遇到世外高人,
并不厭其煩地教你。對于花錢買書,我個人經(jīng)驗是:千萬別買國內(nèi)那
幫人出的書!我買的那些家伙出的書,!00%全部后悔了,無一本例外。
更氣憤的是,這些書在二手市場的地攤上都很難賣掉。擁有書籍并不
表示擁有知識沸有知識并不表示擁有技能;擁有技能并不表示擁有文
化擁有文化并不表示擁有智慧。只有將書本變成的自己智慧,才算
是真正擁有了它。
6、不要僅局限于對某項技術(shù)的表面使用上,哪怕你只是偶爾用
一、二次。對任何事物不究就里是任何行業(yè)的工程師所不應(yīng)該具備的
素質(zhì)。開發(fā)它們框架設(shè)計或者源碼滁了會用j2eexjboss.spring,
hibernate等等優(yōu)秀的開源產(chǎn)品或者框架,抽空看看大師們是如何抽
象、分析、設(shè)計和實現(xiàn)那些類似問題的通用解決方案的。試著這樣做
做,你以后的工作將會少遇到一些讓你不明就里、一頭霧水的問題,
因為,很多東西你知其然且知其所以然!
軟件工程師年終工作總結(jié)
通過工作總結(jié)對一年的工作內(nèi)容進(jìn)行分析,從而很好的增長
工作經(jīng)驗,對于軟件工程師來說同樣也需要進(jìn)行工作總結(jié),那么要如
何進(jìn)行年終工作總結(jié)呢,下面是由我為大家整理的〃軟件工程師年終
工作總結(jié)〃,僅供參考,歡迎大家閱讀。
軟件工程師年終工作總結(jié)(一)
從x月份入職至今,已x個多月過去了,回顧自己這段時間在
XX公司所走過的路,所經(jīng)歷的事情,沒有太多的感慨,沒有太多的
驚喜,卻多了一份鎮(zhèn)定,多了一份從容。
x月份,在x工的指導(dǎo)下,進(jìn)行了物資管理子系統(tǒng)的功能模塊設(shè)
計,并就設(shè)計的正確性、合理性分別同X工及X工進(jìn)行討論;到X月
中旬管理軟件的各子系統(tǒng)功能模塊基本全部設(shè)計完成;X月底,根據(jù)
各子系統(tǒng)模塊設(shè)計搜集系統(tǒng)數(shù)據(jù),建立初步的數(shù)據(jù)字典及概念模型,
為后期數(shù)據(jù)庫設(shè)計做準(zhǔn)備。
XX月份的工作以整理系統(tǒng)業(yè)務(wù)關(guān)系與業(yè)務(wù)流為主,但由于業(yè)務(wù)
關(guān)系圖的表現(xiàn)形式不夠合理,不足以清晰、明了得表現(xiàn)出各層次關(guān)系,
導(dǎo)致工作多走了幾個環(huán)節(jié),好在X工及時發(fā)現(xiàn)問題,并多次向我指導(dǎo)、
講解,最終決定以列表結(jié)合流程圖形式搜集、匯總系統(tǒng)所有子模塊的
業(yè)務(wù)動作、涉及人員及聯(lián)系模塊,為后面工作的展開提供依據(jù)。
XX月圍繞兩個工作展開,一是系統(tǒng)業(yè)務(wù)描述文檔的設(shè)計編寫,
因為該文檔是日后編程人員了解煤礦生產(chǎn)業(yè)務(wù)、系統(tǒng)功能及數(shù)據(jù)庫設(shè)
計的主要依據(jù),X工也多次強(qiáng)調(diào),文檔的設(shè)計務(wù)必從讀者角度考慮問
題,因此最終設(shè)計由簡單到復(fù)雜,由整體到具體,各層次盡量做到銜
接緊密,易于理解;另一項工作是針對已完成的關(guān)系列表、系統(tǒng)功能
模塊設(shè)計的業(yè)務(wù)合理性、正確性和X工逐條討論,并將設(shè)計中出現(xiàn)的
問題逐條記錄在問題跟蹤文檔中。月底的工作便是根據(jù)問題跟蹤文檔
對模塊設(shè)計進(jìn)行修改、完善。
在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,通過項目組所有成員的不懈努力,在X月
份系統(tǒng)所有功能模塊設(shè)計完成,在XX月份系統(tǒng)所有業(yè)務(wù)流程整理完
成,在XX月份,對各功能模塊設(shè)計及業(yè)務(wù)流的初次審查、整改工作
已經(jīng)完成,現(xiàn)在已開始進(jìn)行項目組內(nèi)對各功能模塊設(shè)計及業(yè)務(wù)流的審
查工作。
在入職初期,因為之前很少接觸生產(chǎn)類軟件,一時不知從何入手,
好在項目組成員多次向我講解,加上自己也通過網(wǎng)絡(luò)查找相關(guān)文檔,
認(rèn)真閱讀相關(guān)材料、思考業(yè)務(wù)處理過程,最終在一個月內(nèi)便對煤礦整
個生產(chǎn)管理業(yè)務(wù)有了較為系統(tǒng)的認(rèn)識。之后在X工的指導(dǎo)下,完成了
管理軟件初始化子系統(tǒng)、工程技術(shù)文檔管理子系統(tǒng)、物資管理子系統(tǒng)
的詳細(xì)功能模塊設(shè)計和業(yè)務(wù)處理設(shè)計,以及整個系統(tǒng)的業(yè)務(wù)整理工作。
因為X工多次強(qiáng)調(diào)前期的業(yè)務(wù)及功能模塊的設(shè)計直接關(guān)系到整個項
目最終的成敗,一定要做到設(shè)計正確、準(zhǔn)確、完整,因此在每個子模
塊的設(shè)計中,先把握總體方向,確保設(shè)計正確,再搜集大量業(yè)務(wù)材料、
對比其它類似軟件處理方式、結(jié)合煤礦實際生產(chǎn)情況、思考業(yè)務(wù)處理
流程確保設(shè)計準(zhǔn)確,最后再將設(shè)計放到整個業(yè)務(wù)系統(tǒng)中,反復(fù)檢驗、
審查,確保設(shè)計完整?;仡欉@一段時間的工作,我基本完成了本職工
作,這與領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位同事的配合、幫助是分不開的,但同時我
也清楚得認(rèn)識到自己還有很多不足,也從中獲得不少經(jīng)驗、教訓(xùn),總
結(jié)為以下幾點:
1、做事前準(zhǔn)備、計劃是很有必要的。這一點在入職第一周業(yè)務(wù)
學(xué)習(xí)及近期搭建各模塊業(yè)務(wù)關(guān)系工作中就體會特別深,正是磨刀不誤
砍柴工,做好準(zhǔn)備、計劃對之后的工作能起到事半功倍的效果。
2、工作要腳踏實地、一步一步,切不可太過心急。整個軟件的
設(shè)計從最開始的業(yè)務(wù)調(diào)查、模塊框架設(shè)計、業(yè)務(wù)流程設(shè)計到具體軟件
開發(fā)設(shè)計,每個環(huán)節(jié)都是建立在前一個環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,每個環(huán)節(jié)上的
失誤都會影響到之后所有環(huán)節(jié)。
3、學(xué)會從整體看問題。這一點在入職初期的業(yè)務(wù)流程學(xué)習(xí)中就
感受很深,從整體看問題,從主業(yè)務(wù)流程入手,理解更容易,學(xué)習(xí)得
也更快,在整個工作過程中大的方向也不會錯。
4、要學(xué)會適當(dāng)?shù)乃季S轉(zhuǎn)變。之前的軟件開發(fā)工作主要是編碼工
作,所考慮的問題也只局限于技術(shù)方面,但在系統(tǒng)業(yè)務(wù)及功能模塊設(shè)
計工作中,一定要考慮到整個煤礦產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)流程和客戶群的操作習(xí)
慣。
5、與同事的交流要及時要充分,尤其是項目組內(nèi)成員。及時充
分的交流能快速解決疑惑、能使整個工作銜接更緊密、能使問題考慮
更周全。充分的交流能保證工作的質(zhì)量,及時的交流能提高工作的效
率。
6、在系統(tǒng)設(shè)計過程中要學(xué)會從客戶角度考慮問題。軟件良好的
客戶體驗是衡量軟件質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn),因此在軟件設(shè)計過程中一定要
考慮使用軟件的客戶范圍、客戶的操作習(xí)慣和軟件的易操作性。
7、處理問題一定要以公司利益為重,堅持立場、把握好原則。
公司項目部成員對xx號礦項目的成功實施便證明這一點;另外在集
控平臺開發(fā)過程中,何工也是基于這一點,多次對系統(tǒng)功能設(shè)計提出
更高要求,以使系統(tǒng)功能更加完善、可操作性更強(qiáng)。
8、要學(xué)會思考問題、分析問題、處理問題,學(xué)會分解問題,把
一個大的問題分解成若干個小問題,再將各小問題放到整體考慮其合
理性。在整理系統(tǒng)業(yè)務(wù)流程和搭建模塊間業(yè)務(wù)關(guān)系工作中,就因為表
現(xiàn)形式不夠清晰、合理,做了不少重復(fù)工作。最終還是在張工的指導(dǎo)
下以〃總一分一總〃的形式解釋業(yè)務(wù)關(guān)系,完成了業(yè)務(wù)詳細(xì)說明書。
9、不要局限于固定模式,要學(xué)會創(chuàng)新。在系統(tǒng)功能設(shè)計及系統(tǒng)
業(yè)務(wù)整理工作中,X工多次強(qiáng)調(diào)這一點,因為只有這樣,產(chǎn)品質(zhì)量才
能提高、自己的能力也會有較大提升。通過近半年來參與對管理軟件
的設(shè)計工作及與工程施工、項目發(fā)展工作的接觸,自己成長不少,
一、在技術(shù)方面一軟件前期的業(yè)務(wù)設(shè)計,總結(jié)為以下幾點
1、已掌握整個煤礦管理的業(yè)務(wù)處理及流程。
2、掌握了軟件開發(fā)前期的整個軟件設(shè)計流程。
3、學(xué)會如何進(jìn)行軟件業(yè)務(wù)及功能模塊的詳細(xì)設(shè)計。
4、學(xué)會如何發(fā)現(xiàn)問題、思考問題、解決問題。
二、在管理方面,接觸不多,總結(jié)為以下幾點
1、時刻掌握項目進(jìn)度情況,進(jìn)度一旦出現(xiàn)狀況要及時作出反應(yīng)
2、處理問題一定要以公司利益為重,堅持立場、把握好原則。
3、與外包人員要多交流多溝通,包括業(yè)務(wù)理解和完成情況。
三、提一些個人的想法
1、公司員工交流不夠多,尤其是不同部門間的工作交流,而這
種交流能使各部門的工作銜接更緊密,工作效率更高。
2、技術(shù)人員接觸其他相關(guān)技術(shù)的機(jī)會不多,不過這一點公司正
在改善,PLC講座也即將進(jìn)行。
3、在準(zhǔn)備項目經(jīng)理考試期間,如果公司能統(tǒng)一每周提供幾個小
時供大家學(xué)習(xí)、討論、交流,效果可能會更好些。
4、午飯時間太緊,員工中午休息時間太緊,一定程度上影響下
午的工作效率。
以上都是個人角度的一些看法,考慮不合理之處還望領(lǐng)導(dǎo)及各位
同事批評指正。
20xx年已經(jīng)過去,嶄新的20xx年來臨了,在新的一年里,工作
上,生活上,我們都站在了新的一個工作起點,要開始新的一輪工作,
我也在此感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持和幫助,我將在新的一年里繼續(xù)
努力,不斷提高自己的業(yè)務(wù)及專業(yè)水平,虛心向大家學(xué)習(xí),為XX公
司為長風(fēng)的發(fā)展盡自己的力量。
軟件工程師年終工作總結(jié)(二)
20xx年,對我來說,是起伏不定的一年,也是收獲頗豐的一年。
在這一年,我跳了兩次槽,一次是自愿的,還有一次是被迫的。我目
睹了一些公司從盛到衰的過程,也看到了一些腳踏實地的公司。
在個人能力方面,今年的進(jìn)步是非常大的。今年上半年,我的進(jìn)
步集中在技術(shù)領(lǐng)域°我更加深入研究了設(shè)計模式、EJB體系和Net
平臺,還有UML建模,終于有所突破,設(shè)計了一套自己的基于Net
平臺的系統(tǒng)架構(gòu)和開發(fā)工具,并且得到了應(yīng)用的證實。在網(wǎng)上也陸續(xù)
發(fā)表了一些文章,受到比較好的歡迎,還上了xx網(wǎng)的開發(fā)之星。
下半年,在軟件工程方面收獲是很多的。
看到網(wǎng)上對于xx模式從吹捧到批駁的吵鬧,也看到xx公司學(xué)習(xí)
xx的失敗,加上自己從開始就對那些記者的懷疑,決定好好學(xué)習(xí)軟
件工程。我一向認(rèn)為,任何東西,不能道聽途說,只有自己好好深入
研究,才能得其精髓。同時,軟件工程絕對不能只看印度的,畢竟,
XX才是軟件業(yè)最發(fā)達(dá)的國度。
我開始就想XX軟件工程絕對不會象那些記者所說的那么簡單,
所謂的高中生編程說。所以,我必須實際看看印度的軟件工程。
首先,同原來的想法不同的,也可能同大多數(shù)人想法不同的是,
軟件工程實際上不僅僅只是管理,而是一門涉及很廣的交叉學(xué)科。在
軟件工程中,大約一半的內(nèi)容是專業(yè)性很強(qiáng)的,涉及到軟件分析、設(shè)
計甚至編碼的技術(shù)。所謂的結(jié)構(gòu)化、面向?qū)ο?,都在軟件工程的范?/p>
內(nèi),同樣是軟件開發(fā)和組織的重要內(nèi)容,也是軟件質(zhì)量保證的重要內(nèi)
容。至于軟件開發(fā)的管理部分,只能算是軟件工程中軟件工程過程的
部分,或者說項目管理部分。脫離管理來開發(fā)軟件是絕對不可行的,
同樣,拋棄技術(shù)基礎(chǔ),空談管理出效益,便如無源之水、無本之木。
其次,對管理要求的嚴(yán)格不說,實際上,不管是XX的軟件工程,
還是XX的軟件工程,都是比較靈活的。即便是XX這樣的所謂〃軟件
工廠〃模式,對于軟件工程過程管理極為嚴(yán)格,也有一個部分是專門
講述過程剪裁的。整個軟件工程過程是非常龐大和繁復(fù)的,然而,由
于項目具體情況不同,如項目的規(guī)模,參與人員的數(shù)量、素質(zhì)等的不
同,對于軟件過程的每個部分,不是都必須的,可以根據(jù)具體情況來
進(jìn)行剪裁。這個部分對于我的啟發(fā)是很大的。以前做什么IS09000
等,開始做了一個以為很好的規(guī)范,但是,到具體項目,總是對不起
來,到處有問題,現(xiàn)在想想,便是少了這個變通的部分。
第三,對于開發(fā)人員的選用,我發(fā)現(xiàn),優(yōu)秀的開發(fā)人員和差的開
發(fā)人員,其效率之差可以達(dá)到數(shù)量級。另外,從管理的角度來說,只
有人多了,才會有管理問題,當(dāng)團(tuán)隊規(guī)模控制在一定的范圍內(nèi)時,便
不會有太大的管理問題。
對于軟件來說,很難實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn),這是由
軟件開發(fā)的本質(zhì)決定的。軟件的復(fù)雜性是軟件的本質(zhì)屬性,在這個屬
性沒有改變之前,軟件便不會實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn)。至
于印度的所謂〃軟件工廠〃,實際上,只是完成了軟件代碼的編寫工
作,并不是實現(xiàn)了整個軟件研發(fā)工作,而代碼編寫工作,恰恰是軟件
開發(fā)中最簡單的一環(huán)。至于印度是否真的有很多高中生程序員,印度
人的書上沒有說,記者到說了不少,我也無從考證。所以,軟件的開
發(fā),還是需要選用優(yōu)秀的人的。除非,公司只想幫別人編寫代碼,而
不希望有自己的產(chǎn)品和技術(shù)。
第四,軟件開發(fā)中,最重要的還是團(tuán)隊合作和交流。這個是我目
前最深切的感受。具體的,大家都知道,也用不著多說。
軟件工程師年終工作總結(jié)(三)
20xx年x月x日,我有幸成為xx一員,應(yīng)聘為公司的java軟
件工程師。入任職以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,自己感覺無論學(xué)習(xí)、
技術(shù)、生活等方面都有很大的提升。
一、20xx年里我主要完成的工作有三方面
Lxx巡檢系統(tǒng)的調(diào)研和開發(fā)。
該項目是我工作以來第一次涉及到調(diào)研,對我來說算是一個不4'
的挑戰(zhàn)。在調(diào)研過程中,讓我學(xué)會了如何通過和客戶的溝通來了解客
戶的需求。由于自己的工作經(jīng)驗不足,在調(diào)研工作中體現(xiàn)出一些問題。
不能很直接的在和客戶溝通中非常準(zhǔn)確的了解客戶的更多需求,有很
多需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求,也沒有把自己
作為最終用戶并站在用戶的角度上來考慮問題,這些都是我在以后的
工作中需要提高和改進(jìn)的地方。在巡檢系統(tǒng)的開發(fā)工作中,讓我進(jìn)一
步鞏固和加強(qiáng)了自己的開發(fā)能力。
2、電信增值業(yè)務(wù)的開發(fā)與維護(hù)。
從x月以來我就開始接手公司的主要業(yè)務(wù)之一,電信增值業(yè)務(wù)。
由于前面負(fù)責(zé)這個項目的同事突然離職,導(dǎo)致這個項目的交接工再做
得不夠好,對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手這個
項目,馬上就需要新上一個投票活動,并要對一些主要代碼進(jìn)行修改,
讓我倍感壓力,幾乎都快放棄。最后在x總的指導(dǎo)和鼓勵下,順利的
完成這次活動。在完成這次投票活動后,為了避免下一個接手這個項
目同事與我遇到同樣困難,我第一時間將這個項目的相關(guān)技術(shù)文檔補(bǔ)
充完全,保證別人能夠順利的進(jìn)行該項目工作。通過這個項目,讓我
加強(qiáng)了自己在高強(qiáng)高壓下工作的能力,也讓我找到更多自信。
3、xx家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的開發(fā)與實施。
在這兩個項目中,除了承擔(dān)開發(fā)工作以外,也逐漸涉及到項目管
理的職責(zé),讓我在個人能力上有所提高。為了這兩個項目能夠順利完
成,除了完成自己的工作外,還主動關(guān)心其他同事的工作完成情況。
讓我在項目管理和項目進(jìn)度的把控能力有很大的提高。將xx家政網(wǎng)
絡(luò)服務(wù)中心順利實施,為我公司拿下xx省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中
心奠定基礎(chǔ)。在工作之外,我也注重個人能力的提高。工作之余,主
動學(xué)習(xí)一些新技術(shù),與同事溝通配合,搭建一個ssh的開發(fā)框架。也
學(xué)習(xí)springsecurity知識,這些新知識的積累,對我以后的工作有
很大幫助。
二、20xx年工作展望
1、將學(xué)習(xí)的springsecurity整合到我們自己搭建的ssh框架,
進(jìn)一步完善框架。
2、利用搭建的ssh框架,開發(fā)一套o(hù)a系統(tǒng)平臺。
3、做好襄樊、鄂州家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的維護(hù)工作。
4、希望公司能夠大量拿下湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心,
繼續(xù)開發(fā)和實施湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心。
5、繼續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù),努力提高自己的個人能力。為以后能夠更
好,更順利的工作奠定基礎(chǔ)。
6、希望通過自己的進(jìn)步和努力,能為公司的發(fā)展做出自己最大
的貢獻(xiàn),體現(xiàn)出自己的最大價值。
軟件工程師年終工作總結(jié)(四)
隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速發(fā)展,以及電信行業(yè)的xx重組,給我們
通信服務(wù)行業(yè)帶來了巨大的商機(jī),我很榮幸在這個大好時機(jī)來到XX
分公司,成為xx公司的一名軟件工程師,我非常珍惜這份工作機(jī)會。
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間20xx年已接近尾聲?;厥追泵Χ殖鋵?/p>
的20xx年心中不禁感慨萬千,過去的一年中通過自身的不斷努力,
使得技術(shù)水平、溝通技巧等方面都取得了一定的進(jìn)步,當(dāng)然亦有需要
改進(jìn)的地方,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美
好的回憶。
非常幸運能夠來到xx公司參加工作,上任軟件工程師這一職位。
回顧業(yè)務(wù)培訓(xùn)期的一個月工作,感觸很深,收獲頗豐,我們首先對寬
帶醫(yī)生這項業(yè)務(wù)的前期推出做了很細(xì)致的準(zhǔn)備,仔細(xì)討論了在業(yè)務(wù)推
出以后可能遇到的種種困難;然后參加了代維部門的實踐學(xué)習(xí),深入
了解了網(wǎng)絡(luò)的接入技術(shù),以及在修障過程中遇到的問題,接著參加了
為期兩天的新員工入職培訓(xùn)班,認(rèn)真聽取了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對公司的發(fā)展概
況,組織結(jié)構(gòu),以及各部門職責(zé)的介紹,并認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的基本業(yè)
務(wù)和增值業(yè)務(wù),對公司的產(chǎn)品和服務(wù)有了很清楚的認(rèn)識。
后期在主管的帶領(lǐng)下,我們陸續(xù)對周邊保有用戶進(jìn)行了寬帶醫(yī)生
免費體驗活動,也讓用戶知道我們這項延伸服務(wù)的推出,樹立我們
XX寬帶的品牌形象,
在過去的工作當(dāng)中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過
自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,但那些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,我
也在實際工作中認(rèn)識到自己的不足,業(yè)務(wù)還不夠熟練,很多知識還有
欠缺,處理事情不成熟。因此在今后的工作中,我將努力提高自身素
質(zhì),克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學(xué)無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。
我將堅持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的
同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,并用于指導(dǎo)實踐。
2、業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通
過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項服務(wù)技能,克服年輕氣
躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在
點滴實踐中完善提高自己。
3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力提高自己解決實際問題的能力,
并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地的對待每一
項工作,繼續(xù)提高自身文化的修養(yǎng),努力使自己成為一名優(yōu)秀的軟件
工程師。
4、在工作上積極配合省公司關(guān)于配合全省寬帶續(xù)費率提升活動
開展寬帶醫(yī)生服務(wù)的建議的活動;加強(qiáng)對xx寬帶醫(yī)生的業(yè)務(wù)宣傳,
增加這些區(qū)域的服務(wù)量;加大對他網(wǎng)用戶的宣傳,擴(kuò)大寬帶醫(yī)生的服
務(wù)群,爭取將用戶發(fā)展為本網(wǎng)用戶;明確寬帶醫(yī)生遠(yuǎn)程服務(wù)軟件的一
整套受理、安裝、服務(wù)的流程,加強(qiáng)遠(yuǎn)程服務(wù)軟件的推廣,將遠(yuǎn)程服
務(wù)和上門服務(wù)結(jié)合起來。
2021軟件工程師年終工作總結(jié)
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間xx年已接近尾聲?;厥追泵Χ殖?/p>
實的XX,心中不禁感慨萬千,過去的一年中通過自身的不斷努力,
使得技術(shù)水平、溝通技巧等方面都取得了一定的進(jìn)步,當(dāng)然亦有需要
改進(jìn)的地方,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美
好的回憶。
非常幸運能夠成為ZX的一員,回顧奮斗歷程,收獲頗豐。記得
初來乍到之時,不懂公司的管理制度,業(yè)務(wù)流程,工作方向。通過在
江門的學(xué)習(xí),我才融入了這個新的大家庭。這歸功于公司制度合理,
培養(yǎng)新人有方。之后的工作更讓我認(rèn)識到,ZX是一個團(tuán)結(jié)的大家庭、
和諧的大家庭、有歸宿感的大家庭。心在這里,家就在這里。這里的
每個人,都是有著理想、有著目標(biāo)、有著人生方向,傾情拋灑血汗灌
溉自己夢想的人。在工作上,我們是好同事,我們一起討論技術(shù)難題、
業(yè)務(wù)流程;在生活中,我們是好朋友,我們一起暢談人生理想、生活
雜碎,社會百態(tài)。
進(jìn)公司以來,我設(shè)計開發(fā)了WEBGIS項目,克服了WEBGIS項
目存在的各種技術(shù)難題,界面美觀設(shè)計,數(shù)據(jù)庫通訊SOCKET通訊。
去綿陽出差部署自己開發(fā)的軟件是讓我最有成就感的一件事。在部署
WEBGIS項目時,我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場環(huán)境復(fù)雜多變。先是WCF連不上數(shù)據(jù)
庫,測繪局地圖調(diào)用不出來。那時,我經(jīng)常熬夜解決這些難題,皇天
不負(fù)苦心人,在我的努力下,WEBGIS終于能夠順利運行了。出差的
過程也讓我收獲頗多,既提升了和客戶溝通交流能力,也提高自身技
術(shù)能力。完成WEBGIS項目后,我又迅速投入到宜昌短信回訪項目
中。維護(hù)短信網(wǎng)關(guān),開發(fā)短信發(fā)送接口,短信貓接口。此項目讓我感
到,寫好一個能夠良好運行的軟件其實不容易,客戶需求是變化多端
的。希望有一天軟件真正能夠達(dá)到智能化。
在過去的工作當(dāng)中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過
自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,但這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。俗
話說:人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。我明白,要學(xué)習(xí)的東西還有很多,要提
升的空間還有很大。今后,必定會不斷督促自己,努力提高自身素質(zhì),
克服不足,朝著以下幾個方向努力:
1、學(xué)無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。
我將堅持不懈地加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的
同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力,并用于指導(dǎo)實踐。
2、業(yè)精于勤而荒于嬉,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通
過多看、多學(xué)、多練來不斷地提高自己的各項服務(wù)技能,克服年輕氣
躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在
點滴實踐中完善提高自己。
3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力提高自己解決實際問題的能力,
并在工作過程中慢慢克服急躁情緒。積極、熱情、細(xì)致地的對待每一
項工作,繼續(xù)提高自身文化的修養(yǎng),努力使自己成為一名優(yōu)秀的工作
人員。
4、在工作上積極配合劉衛(wèi)兵工作,快速,有效完成上級交代任
務(wù)。
5、認(rèn)真做好天津pGIS項目。
作為軟件工程師至關(guān)重要的一點那就是:學(xué)習(xí)!不斷學(xué)習(xí)!掌握一
門學(xué)問遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有想象的那么高難、深奧,只是多花些時間。多方吸取、
廣泛涉獵,極力夯實能力。想成為出色的軟件工程師不僅僅是軟件知
識,還有財務(wù)、經(jīng)濟(jì)、稅務(wù)、管理等等知識,韜光養(yǎng)晦、未雨綢繆。
今年算是豐收了,爭取來年進(jìn)行大豐收。
有關(guān)軟件工程師的工作總結(jié)
軟件工程師的技術(shù)要求是比較全面的,下面是我為大家
整理的關(guān)于軟件工程師的工作總結(jié),歡迎大家的閱讀。
作為一個軟件開發(fā)工程師,我有幸成為北京XX一員,應(yīng)聘為本
公司的java軟件工程師。入任職以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,自己
感覺無論學(xué)習(xí)、技術(shù)、生活等方面都有很大的提升。
201X年里我主要完成的工作有:
1.1工程部pDA運維系統(tǒng)
我是4月末來到本公司的,來到本公司的初期主要是對工程部
pDA運維系統(tǒng)進(jìn)行了解,并對pDA以后可能用到的一些技術(shù)進(jìn)行研
究,而后對現(xiàn)有的項目進(jìn)行修改。系統(tǒng)包括3個主要功能模塊,一個
次要模塊,主要模塊有工單管理、消息管理和系統(tǒng)升級。
工單管理的修改
系統(tǒng)升級可下載單個的文件,可同過一個文件升級
pDA上線之前主要在有線的5個站點做實施工作,第一次做實
施,以為只是簡單的教用戶怎么用就可以了,但是真正做起來才知道,
針對不同的用戶需要用不同的角度去講解,特別是年齡大的,要多講
幾遍才行。
pDA上線以后工作主要集中在pDA的維護(hù)和修改上,由于距離
上次實施時間較長,所以又進(jìn)行了一次實施。每個站點使用的時間不
同,花費在每個站點上的維護(hù)和實施時間較長,在實施和維護(hù)期間每
個站點都提出了不同的問題,針對不同的問題修改了很長時間,其中
修改最多的模塊主要集中于工單管理模塊和系統(tǒng)升級模塊。
系統(tǒng)在所有站點都開始使用以后主要針對站點提出的不同的問
題進(jìn)行解決和系統(tǒng)的改進(jìn),經(jīng)過改進(jìn)的系統(tǒng)很穩(wěn)定,問題基本出現(xiàn)在
由于信號不好的原因?qū)е律壥?,由于卡停機(jī)導(dǎo)致系統(tǒng)不能正
常登錄。還有幾次是因為網(wǎng)絡(luò)原因?qū)е孪到y(tǒng)不能使用
1.2有線BOOS系統(tǒng)
pDA運維項目穩(wěn)定后主要做了些boos系統(tǒng)中的一些功能,數(shù)
據(jù)庫數(shù)據(jù)的批量轉(zhuǎn)移,
百萬條數(shù)據(jù)的批量的轉(zhuǎn)移功能。
寬帶系統(tǒng)的的咨詢查詢,根據(jù)用戶地址和時間進(jìn)行查詢,修改
寬帶大客戶ATM資料查詢功能BOOS系統(tǒng)網(wǎng)上營業(yè)廳繳費的遺漏
查詢網(wǎng)上營業(yè)廳二期產(chǎn)品卡消費修改了付費頻道發(fā)票打印功能全
網(wǎng)稽查中主工單的打印。
工作展望:
L將學(xué)習(xí)的springsecurity整合到我們自己搭建的ssh框架,
進(jìn)一步完善框架。
2、利用搭建的ssh框架,開發(fā)一套o(hù)a系統(tǒng)平臺。
3、做好襄樊、鄂州家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心的維護(hù)工作。
4、希望本公司能夠大量拿下湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心,
繼續(xù)開發(fā)和實施湖北省其他市的家政網(wǎng)絡(luò)服務(wù)中心。
5、繼續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù),努力提高自己的個人能力。為以后能夠更
好,更順利的工作奠定基礎(chǔ)。
6、希望通過自己的進(jìn)步和努力,能為本公司的發(fā)展做出自己最
大的貢獻(xiàn),體現(xiàn)出自己的最大價值。
[有關(guān)軟件工程師的工作總結(jié)]
軟件工程師年終總結(jié)
篇一:軟件工程師的年終總結(jié)
哲學(xué)就是用簡單的說話來體現(xiàn)出隱含深層意義的道理,讓人們?nèi)ニ伎?/p>
和體會。哲學(xué)本身就是用來完善自己的精神修養(yǎng)和幫助他人完善思想
的。
哲學(xué)的特征在于追問本質(zhì),不斷反思。內(nèi)容上,哲學(xué)的反思對象無所
不包;深度上,哲學(xué)的反思是無窮無盡的?,F(xiàn)實中,我們可以借用哲
學(xué)的思維方式,但是不能照搬哲學(xué)的思維方式。也即是說我們能夠直
接關(guān)注的現(xiàn)實是具體而有限的,思維的不可封閉性使得我們在解決具
體問題時不能進(jìn)行無窮追問。
把哲學(xué)低估于現(xiàn)代科學(xué)是不負(fù)責(zé)任的,哲學(xué)隱藏在現(xiàn)實生活中的每一
部分,它為我們提供了一種生活的方式,如果將哲學(xué)簡單的與現(xiàn)代科
學(xué)相提并論,則成為了一種狹隘的唯科學(xué)主義。
〃又是一年畢業(yè)時〃,看到一批批學(xué)子離開人生的象牙塔,走上各自
的工作崗位;想想自己也曾經(jīng)意氣風(fēng)發(fā)、躊躇滿志,不覺感嘆萬千……
本文是自己工作6年的經(jīng)歷沉淀或者經(jīng)驗提煉,希望對所有的軟件工
程師們有所幫助,早日實現(xiàn)自己的人生目標(biāo)。本文主要是關(guān)于軟件開
發(fā)人員如何提高自己的軟件專業(yè)技術(shù)方面的具體建議,前面幾點旨在
確定大的方向,算是廢話吧。
謹(jǐn)以此文獻(xiàn)給那個自己為你奉獻(xiàn)3年青春與激情的開發(fā)團(tuán)隊。還有團(tuán)
隊成員:PPLYT、YK、TYF、LGL、CHL、CDY、CB、DpDe
1、分享第一條經(jīng)驗:〃學(xué)歷代表過去、能力代表現(xiàn)在、學(xué)習(xí)力代表
未來?!ㄆ鋵嵾@是一個來自國外教育領(lǐng)域的一個研究結(jié)果。相信工作
過幾年、十幾年的朋友對這個道理有些體會吧。但我相信這一點也很
重要:〃重要的道理明白太晚將抱憾終生!〃所以放在每一條,讓剛
剛畢業(yè)的朋友們早點看到哈!
2、一定要確定自己的發(fā)展方向,并為此目的制定可行的計劃。不要
說什么,〃我剛畢業(yè),還不知道將來可能做什么?〃,〃跟著感覺走,
先做做看〃。因為,這樣的觀點會通過你的潛意識去暗示你的行為無
所事事、碌碌無為。一直做技術(shù),將來成為專家級人物?向管理方向
走,成為職業(yè)經(jīng)理人?先熟悉行業(yè)和領(lǐng)域,將來自立門戶?還是先在
行業(yè)里面混混,過幾年轉(zhuǎn)行做點別的?這很重要,它將決定你近幾年、
十年內(nèi)〃做什么事情才是在做正確的事情!〃。
3、軟件開發(fā)團(tuán)隊中,技術(shù)不是萬能的,但沒有技術(shù)是萬萬不能的!
在技術(shù)型團(tuán)隊中,技術(shù)與人品同等重要,當(dāng)然長相也比較重要哈,尤
其在MM比較多的團(tuán)隊中。在軟件項目團(tuán)隊中,技術(shù)水平是受人重
視和尊重的重要祛碼。無論你是做管理、系統(tǒng)分析、設(shè)計、編碼,還
是產(chǎn)品管理、測試、文檔、實施、維護(hù),多少你都要有技術(shù)基礎(chǔ)。算
我孤陋寡聞,我還真沒有親眼看到過一個外行帶領(lǐng)一個軟件開發(fā)團(tuán)隊
成功地完成過軟件開發(fā)項目,哪怕就一個,也沒有看到。倒是曾經(jīng)看
到過一個〃高學(xué)歷的牛人〃(非技術(shù)型)帶一堆人做完過一個項目,項
目交付的第二天,項目組成員扔下一句〃再也受不了啦!〃四分五裂、
各奔東西。那個項目的“成功度"大家可想而知了。
4、詳細(xì)制定自己軟件開發(fā)專業(yè)知識學(xué)習(xí)計劃,并注意及時修正和調(diào)
整(軟件開發(fā)技術(shù)變化實在太快)。請牢記:〃如果一個軟件開發(fā)人員
在1、2年內(nèi)都沒有更新過自己的知識,那么,其實他已經(jīng)不再屬于
這個行業(yè)了?!ú灰嬖V自己沒有時間。來自時間管理領(lǐng)域的著名的
〃三八原則〃告誡我們另外的那8小時如何使用將決定你的人生成
?。”救俗援厴I(yè)以來,平均每天實際學(xué)習(xí)時間超過2小時。
5、書籍是人類進(jìn)步的階梯,對軟件開發(fā)人員尤其如此。書籍是學(xué)習(xí)
知識的最有效途徑,不要過多地指望在工作中能遇到〃世外高人〃,
并不厭其煩地教你。對于花錢買書,我個人經(jīng)驗是:千萬別買國內(nèi)那
幫人出的書!我買的那些家伙出的書,!00%全部后悔了,無一本例
外。更氣憤的是,這些書在二手市場的地攤上都很難賣掉?!〒碛袝?/p>
籍并不表示擁有知識;擁有知識并不表示擁有技能;擁有技能并不表
示擁有文化;擁有文化并不表示擁有智慧?!ㄖ挥袑咀兂傻淖约?/p>
智慧,才算是真正擁有了它。
6、不要僅局限于對某項技術(shù)的表面使用上,哪怕你只是偶爾用一、
二次?!▽θ魏问挛锊痪烤屠铩ㄊ侨魏涡袠I(yè)的工程師所不應(yīng)該具備的
素質(zhì)。開發(fā)它們框架設(shè)計或者源碼;除了會用J2EEJBossxSpring.
Hibernate等等優(yōu)秀的開源產(chǎn)品或者框架,抽空看看大師們是如何抽
象、分析、設(shè)計和實現(xiàn)那些類似問題的通用解決方案的。試著這樣做
做,你以后的工作將會少遇到一些讓你不明就里、一頭霧水的問題,
因為,很多東西你〃知其然且知其所以然〃!
7、在一種語言上編程,但別為其束縛了思想。〃代碼大全〃中說:
〃深入一門語言編程,不要浮于表面〃。深入一門語言開發(fā)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不
足,任何編程語言的存在都有其自身的理由,所以也沒有哪門語言是
〃包治百病〃的〃靈丹妙藥〃。編程語言對開發(fā)人員解決具體問題的
思路和方式的影響與束縛的例子俯拾皆是。我的經(jīng)驗是:用面對對象
工具開發(fā)某些關(guān)鍵模塊時,為什么不可以借鑒C、C51、匯編的模塊
化封裝方式?用傳統(tǒng)的桌面開發(fā)工具(目前主要有VC++、Delphi)
進(jìn)行系統(tǒng)體統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計時為什么不可以參考來自Java社區(qū)的IoC.
AOp設(shè)計思想,甚至借鑒像Spring、Hibernate.JBoss等等優(yōu)秀
的開源框架?在進(jìn)行類似于實時通信、數(shù)據(jù)采集等功能的設(shè)計、實現(xiàn)
時,為什么不可以引用來自實時系統(tǒng)、嵌入式系統(tǒng)的優(yōu)秀的體系框架
與模式?為什么一切都必須以個人、團(tuán)隊在當(dāng)然開發(fā)語言上的傳統(tǒng)或
者經(jīng)驗來解決問題???〃他山之石、可以攻玉〃。
8、養(yǎng)成總結(jié)與反思的習(xí)慣,并有意識地提煉日常工作成果,形成自
己的個人源碼庫、解決某類問題的通用系統(tǒng)體系結(jié)構(gòu)、甚至進(jìn)化為框
架。眾所周知,對軟件開發(fā)人員而言,有、無經(jīng)驗的一個顯著區(qū)別是:
無經(jīng)驗者完成任何任務(wù)時都從頭開始,而有經(jīng)驗者往往通過重組目己
的可復(fù)用模塊、類庫來解決問題(其實這個結(jié)論不應(yīng)該被局限在軟件
開發(fā)領(lǐng)域、可以延伸到很多方面X這并不是說,所有可復(fù)用的東西
都必須自己實現(xiàn),別人成熟的通過測試的成果也可以收集、整理、集
成到自己的知識庫中。但是,最好還是自己實現(xiàn),這樣沒有知識產(chǎn)權(quán)、
版權(quán)等問題,關(guān)鍵是自己實現(xiàn)后能真正掌握這個知識點,擁有這個技
9、理論與實踐并重,內(nèi)外雙修。工程師的內(nèi)涵是:以工程師的眼光
觀察、分析事物和世界。一個合格的軟件工程師,是真正理解了軟件
產(chǎn)品的本質(zhì)及軟件產(chǎn)品研發(fā)的思想精髓的人(個人觀點、歡迎探討X
掌握軟件開發(fā)語言、應(yīng)用語言工具解決工作中的具體問題、完成目標(biāo)
任務(wù)是軟件工程師的主要工作,但從軟件工程師這個角度來看,這只
是外在的東西,并非重要的、本質(zhì)的工作。學(xué)習(xí)、掌握軟件產(chǎn)品開發(fā)
理論知識、軟件開發(fā)方法論,并在實踐中理解、應(yīng)用軟件產(chǎn)品的分析、
設(shè)計、實現(xiàn)思想來解決具體的軟件產(chǎn)品研發(fā)問題,才是真正的軟件工
程師的工作。站在成熟理論與可靠方法論的高度思考、分析、解決問
題,并在具體實踐中驗證和修正這些思想與方式,最終形成自己的理
論體系和實用方法論。
10、心態(tài)有多開放,視野就有多開闊。不要抱著自己的技術(shù)和成果,
等到它們都已經(jīng)過時變成垃圾了,才拿出來丟人現(xiàn)眼。請及時發(fā)布自
己的研究成果:開發(fā)的產(chǎn)品、有創(chuàng)意的設(shè)計或代碼,公布出來讓大家
交流或者使用,你的成果才有進(jìn)化和升華的機(jī)會。想想自己2021年
間開發(fā)的那些平臺的系統(tǒng)架構(gòu)和開發(fā)工具,并且得到了應(yīng)用的證實。
在網(wǎng)上也陸續(xù)發(fā)表了一些文章,受到比較好的歡迎,還上了賽迪網(wǎng)的
開發(fā)之星。
下半年,在軟件工程方面收獲是很多的。
看到網(wǎng)上對于印度模式從吹捧到批駁的吵鬧,也看到XI公司學(xué)習(xí)印
度的失敗,加上自己從開始就對那些記者的懷疑,決定好好學(xué)習(xí)軟件
工程。我一向認(rèn)為,任何東西,不能道聽途說,只有自己好好深入研
究,才能得其精髓。同時,軟件工程絕對不能只看印度的,畢竟,美
國才是軟件業(yè)最發(fā)達(dá)的國度。
列舉一些學(xué)習(xí)的參考資料:《RUp軟件工程過程》、《MSF微軟解決方
案》、《Xp極限編程》、《CMM實踐應(yīng)用——Infosys公司的軟件項
目執(zhí)行過程》、《人月神話》、《軟件需求》、《軟件工程Java語言實現(xiàn)》。
每本書,我都仔細(xì)研讀了,頗有體會。
我開始就想,印度軟件工程絕對不會象那些記者所說的那么簡單,所
謂的高中生編程說。所以,我必須實際看看印度的軟件工程。《CMM
實踐應(yīng)用——Infosys公司的軟件項目執(zhí)行過程》,是印度最大的軟
件公司Infosys公司的分管質(zhì)量的副總裁寫的,介紹他們的CMM4
的軟件工程,果然不同凡響。這是我了解印度軟件工程的主要窗口。
首先,同原來的想法不同的,也可能同大多數(shù)人(尤其是受那些軟件
記者影響很深的〃專業(yè)〃和非專業(yè)人士)想法不同的是,軟件工程實
際上不僅僅只是管理,而是一門涉及很廣的交叉學(xué)科。在軟件工程中,
大約一半的內(nèi)容是專業(yè)性很強(qiáng)的,涉及到軟件分析、設(shè)計甚至編碼的
技術(shù)。所謂的結(jié)構(gòu)化、面向?qū)ο?,都在軟件工程的范疇?nèi),同樣是軟
件開發(fā)和組織的重要內(nèi)容,也是軟件質(zhì)量保證的重要內(nèi)容。至于軟件
開發(fā)的管理部分,只能算是軟件工程中軟件工程過程的部分,或者說
項目管理部分。脫離管理來開發(fā)軟件是絕對不可行的,同樣,拋棄技
術(shù)基礎(chǔ),空談管理出效益,便如無源之水、無本之木。誠如《軟件工
程Java語言實現(xiàn)》中所說:〃軟件工程范圍極為廣泛。軟件工程的
某些方面屬于數(shù)學(xué)或計算機(jī)科學(xué),其他方面可歸入經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)或
心理學(xué)中?!ㄔ谶@里,我強(qiáng)調(diào)了軟件工程中的技術(shù)部分,并非輕視管
理,只想在軟件工程的概念上做一些撥亂反正,也希望多一些人來關(guān)
心軟件的核心技術(shù),而不要空喊口號和概念。畢竟,中國的軟件太缺
乏核心技術(shù)了。
其次,對管理要求的嚴(yán)格不說(這個誰都知道),實際上,不管是美
國的軟件工程,還是印度的軟件工程,都是比較靈活的。即便是印度
這樣的所謂〃軟件工廠〃模式,對于軟件工程過程管理極為嚴(yán)格,也
有一個部分是專門講述過程剪裁的。整個軟件工程過程是非常龐大和
繁復(fù)的,然而,由于項目具體情況不同,如項目的規(guī)模,參與人員的
數(shù)量、素質(zhì)等的不同,對于軟件過程的每個部分,不是都必須的,可
以根據(jù)具體情況來進(jìn)行剪裁。這個部分對于我的啟發(fā)是很大的。以前
做什么IS09000等,開始做了一個以為很好的規(guī)范,但是,到具體
項目,總是對不起來,到處有問題,現(xiàn)在想想,便是少了這個變通的
部分。不過,話說回來,這CMM也是老美想出來的,而不是印度。
第三,對于開發(fā)人員的選用,我發(fā)現(xiàn),美國人是非常注重選用優(yōu)秀的
開發(fā)人員的。MartinFowler曾經(jīng)開玩笑的說,如果給他一批水平不
高的開發(fā)項目,他會考慮全部解雇,重新招聘?!度嗽律裨挕分幸舱f,
如果200人開發(fā)一個項目,其中25個人最能干,那么會考慮解雇其
余的175個人,讓項目經(jīng)理來編程(當(dāng)然,后面還有一些抉擇分析,
這里斷章取義了\其結(jié)論的基礎(chǔ)是基于以下研究結(jié)果:優(yōu)秀的開發(fā)
人員和差的開發(fā)人員,其效率之差可以達(dá)到數(shù)量級。另外,從管理的
角度來說,只有人多了,才會有管理問題,當(dāng)團(tuán)隊規(guī)??刂圃谝欢ǖ?/p>
范圍內(nèi)時,便不會有太大的管理問題。
對于軟件來說,很難實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn),這是由軟件
開發(fā)的本質(zhì)決定的。軟件的復(fù)雜性是軟件的本質(zhì)屬性,在這個屬性沒
有改變之前,軟件便不會實現(xiàn)同傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)一樣的工廠化生產(chǎn)。至于印
度的所謂〃軟件工廠〃,實際上,只是完成了軟件代碼的編寫工作,
并不是實現(xiàn)了整個軟件研發(fā)工作,而代碼編寫工作,恰恰是軟件開發(fā)
中最簡單的一環(huán)。至于印度是否真的有很多高中生程序員,印度人的
書上沒有說,記者到說了不少,我也無從考證。所以,軟件的開發(fā),
還是需要選用優(yōu)秀的人的。除非,公司只想幫別人編寫代碼,而不希
望有自己的產(chǎn)品和技術(shù)。
第四,軟件開發(fā)中,最重要的還是團(tuán)隊合作和交流。這個是我目前最
深切的感受。具體的,大家都知道,也用不著多說。
最后,對于軟件開發(fā)來說,公司老板的想法是最重要的。如果老板說
〃No〃,那便是水平再高,管理再好,也終歸無用。年齡漸長,也
做父親了,卻總是在漂泊,沒有一個可以穩(wěn)定發(fā)展的地方。希望目前
的公司能夠有這個機(jī)會。不想總是跳槽。
篇四:軟件開發(fā)工程師個人年終工作總結(jié)范文
作為一個軟件開發(fā)工程師(我也是一名軟件開發(fā)工程師),所實在的
如果每年只做那么一兩個項目,年終工作總結(jié)寫起來也應(yīng)該得心應(yīng)手
的,我們只需要把本年度該項目的基本情況簡歷表述一下,自己在項
目中的角色以及自己在項目中遇到的重點問題及解決方案描述一下,
最后展望一下下一年度的工作計劃,0K,本年度的工作總結(jié)基本完
成。下面我給大家看一篇別人寫的我認(rèn)為比較好的個人年終工作總結(jié)
范文:
軟件開發(fā)工程師個人年終工作總結(jié)范文
2021年2月2日,我有幸成為北京超圖一員,應(yīng)聘為公司的java
軟件工程師。入任職以來,在部門領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下啟己感覺無論學(xué)習(xí)、
技術(shù)、生活等方面都有很大的提升。
2021年里我主要完成的工作有三方面:
1、荊門石油石化巡檢系統(tǒng)的調(diào)研和開發(fā)。
該項目是我工作以來第一次涉及到調(diào)研,對我來說算是一個不小的挑
戰(zhàn)。在調(diào)研過程中,讓我學(xué)會了如何通過和客戶的溝通來了解客戶的
需求。由于自己的工作經(jīng)驗不足,在調(diào)研工作中體現(xiàn)出一些問題。不
能很直接的在和客戶溝通中非常準(zhǔn)確的了解客戶的更多需求,有很多
需要和客戶交流溝通多次才能明白客戶的最終需求,也沒有把自己作
為最終用戶并站在用戶的角度上來考慮問題,這些都是我在以后的工
作中需要提高和改進(jìn)的地方。在巡檢系統(tǒng)的開發(fā)工作中,讓我進(jìn)一步
鞏固和加強(qiáng)了自己的開發(fā)能力。
2、電信12530增值業(yè)務(wù)的開發(fā)與維護(hù)。
從5月以來我就開始接手公司的主要業(yè)務(wù)之一,12530電信增值業(yè)
務(wù)。由于前面負(fù)責(zé)這個項目的同事突然離職,導(dǎo)致這個項目的交接工
再做得不夠好,對我順利接手這個項目造成很大的困難。而剛一接手
這個項目,馬上就
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