互聯(lián)網(wǎng)公司內(nèi)勤人員聘用合同

互聯(lián)網(wǎng)公司內(nèi)勤人員聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的內(nèi)勤人員，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方完成日常工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)與安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)。二、聘用期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。三、工資待遇3.1乙方的工資為每月人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方在合同期內(nèi)，甲方可為其提供____次培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提高乙方的工作能力。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間，接觸到的包括但不限于商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等，均屬于甲方保密信息。4.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露任何保密信息。4.3合同期滿或解除后，乙方仍需繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，直至甲方通知保密信息已公開(kāi)。五、解除與終止5.1甲乙雙方提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，可解除本合同。5.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同。5.3乙方在合同期內(nèi)，如因病或意外事故導(dǎo)致不能繼續(xù)工作，經(jīng)甲方同意，可提前終止合同。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在簽訂本合同時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)優(yōu)先通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（聘用單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方工作簡(jiǎn)歷3.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本4.甲方規(guī)章制度5.培訓(xùn)計(jì)劃及記錄6.工資支付證明7.保密協(xié)議8.解除/終止合同證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方保密信息2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度3.甲方未按時(shí)支付乙方工資4.甲方未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)5.甲方提前解除/終止合同未經(jīng)乙方同意6.乙方未履行保密義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.內(nèi)勤人員：指在甲方公司內(nèi)部協(xié)助完成日常工作的員工。2.保密信息：包括商業(yè)秘密、客戶信息、技術(shù)資料等。3.違約行為：違反合同約定的行為。4.解除合同：提前終止合同關(guān)系的行為。5.終止合同：因合同到期或完成約定事項(xiàng)而結(jié)束合同關(guān)系的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，安排導(dǎo)師指導(dǎo)，定期評(píng)估并給予改進(jìn)建議。2.乙方泄露保密信息：立即啟動(dòng)保密協(xié)議，采取法律手段維權(quán)。3.甲方未按時(shí)支付工資：及時(shí)溝通，查明原因，確保工資按時(shí)支付。4.甲方未提供約定培訓(xùn)：協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議，明確培訓(xùn)事項(xiàng)，確保乙方權(quán)益。5.提前解除/終止合同爭(zhēng)議：查閱合同條款，征求法律意見(jiàn)，公正處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立的內(nèi)勤崗位招聘人員。2.乙方具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，符合甲方招聘要求。3