雇傭保姆用工合同范例

雇傭保姆用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

鑒于甲方需要聘請乙方為其提供家庭服務(wù)，雙方本著平等、自愿、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方家中擔(dān)任保姆職務(wù)，負(fù)責(zé)日常家務(wù)、照顧甲方家庭成員等家庭服務(wù)工作。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、服務(wù)時間

3.1乙方每日工作時間自____時起至____時止，每周工作日為____日至____日。

四、服務(wù)費(fèi)用

4.1甲方應(yīng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方服務(wù)費(fèi)用：

（1）基本工資：每月____元；

（2）加班費(fèi)：加班時間按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)；

（3）節(jié)假日工資：按照國家規(guī)定支付節(jié)假日工資。

五、工資支付

5.1甲方應(yīng)在每月____日前將乙方上月工資支付給乙方。

5.2乙方應(yīng)提供有效的身份證明和銀行賬戶信息，以便甲方支付工資。

六、保險福利

6.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方應(yīng)在乙方入職后____日內(nèi)為乙方辦理社會保險登記手續(xù)。

七、保密條款

7.1乙方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密、家庭隱私等，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。

八、解除合同

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2有下列情形之一的，甲方可以單方面解除本合同：

（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；

（2）乙方違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正；

（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

9.1乙方在以下情形下，可以單方面解除本合同：

（1）甲方未按時足額支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險；

（3）甲方違反保密條款，泄露乙方個人隱私；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方戶口簿復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方無犯罪記錄證明；

5.乙方同意參加社會保險的聲明。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

丙方（家政服務(wù)公司）：____________________

鑒于甲方需要聘請乙方為其提供家庭服務(wù)，為保障雙方的合法權(quán)益，甲方通過丙方（家政服務(wù)公司）與乙方建立勞動關(guān)系，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方家中擔(dān)任保姆職務(wù)，負(fù)責(zé)日常家務(wù)、照顧甲方家庭成員等家庭服務(wù)工作。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、服務(wù)時間

3.1乙方每日工作時間自____時起至____時止，每周工作日為____日至____日。

四、服務(wù)費(fèi)用及支付

4.1乙方服務(wù)費(fèi)用由丙方收取，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本工資：每月____元；

（2）加班費(fèi)：加班時間按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)；

（3）節(jié)假日工資：按照國家規(guī)定支付節(jié)假日工資。

4.2丙方應(yīng)在每月____日前將乙方上月工資支付給乙方。

五、丙方的責(zé)任與義務(wù)

5.1丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考核、解雇等。

5.2丙方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.3丙方應(yīng)在本合同簽訂后____日內(nèi)為乙方辦理社會保險登記手續(xù)。

六、甲方的權(quán)益與義務(wù)

6.1甲方可根據(jù)實(shí)際情況，對乙方的工作進(jìn)行合理指導(dǎo)和監(jiān)督。

6.2甲方有權(quán)要求乙方按照約定的時間、地點(diǎn)提供家庭服務(wù)。

6.3甲方應(yīng)按時足額支付丙方代收的乙方服務(wù)費(fèi)用。

七、乙方的違約及限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任：

（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；

（2）乙方違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育仍不改正；

（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（5）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或家庭隱私。

7.2乙方在以下情形下，不得擅自離職：

（1）乙方與甲方、丙方存在尚未解決的勞動爭議；

（2）乙方未履行合同約定的保密義務(wù)；

（3）乙方尚未完成合同約定的服務(wù)期限。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方戶口簿復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方無犯罪記錄證明；

5.乙方同意參加社會保險的聲明。

十、第三方介入的意義和目的

10.1第三方介入家政服務(wù)行業(yè)，有助于規(guī)范行業(yè)秩序，提高服務(wù)質(zhì)量。

10.2甲方通過第三方，可以更好地保障自身權(quán)益，降低勞動風(fēng)險。

十一、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

11.1甲方作為雇主，有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保家庭服務(wù)的質(zhì)量和效果。

11.2甲方通過與丙方合作，可以降低招聘、培訓(xùn)等成本，提高人力資源利用效率。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

丙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（雇主）：____________________

乙方（家政服務(wù)人員）：____________________

丙方（家政服務(wù)平臺）：____________________

鑒于甲方需要聘請乙方為其提供家庭服務(wù)，為保障乙方的合法權(quán)益，乙方通過丙方（家政服務(wù)平臺）與甲方建立服務(wù)關(guān)系，經(jīng)三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方同意按照甲方的要求，在其家中提供家庭服務(wù)，包括但不限于日常家務(wù)、兒童照料、老人看護(hù)等。

二、服務(wù)期限

2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、服務(wù)時間

3.1乙方每日工作時間自____時起至____時止，每周工作日為____日至____日。

四、服務(wù)費(fèi)用及支付

4.1乙方服務(wù)費(fèi)用由甲方支付，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本工資：每月____元；

（2）加班費(fèi)：加班時間按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)；

（3）節(jié)假日工資：按照國家規(guī)定支付節(jié)假日工資。

4.2甲方應(yīng)在每月____日前將乙方上月工資支付給乙方。

五、丙方的責(zé)任與義務(wù)

5.1丙方作為家政服務(wù)平臺，負(fù)責(zé)乙方與甲方之間的信息匹配和合同簽訂。

5.2丙方應(yīng)提供必要的服務(wù)保障，包括但不限于培訓(xùn)、咨詢、糾紛調(diào)解等。

5.3丙方應(yīng)在本合同簽訂后____日內(nèi)為乙方辦理社會保險登記手續(xù)。

六、乙方的權(quán)益與義務(wù)

6.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。

6.2乙方有權(quán)要求丙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

6.3乙方有權(quán)在合同期內(nèi)因個人原因提出離職，但需提前____日通知甲方和丙方。

七、甲方的違約及限制條款

7.1甲方可因以下原因解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范或合同約定；

（2）乙方連續(xù)曠工超過____天；

（3）乙方因健康原因無法繼續(xù)履行服務(wù)職責(zé)。

7.2甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求丙方協(xié)助追償：

（1）甲方未按時支付服務(wù)費(fèi)用；

（2）甲方未提供安全的工作環(huán)境；

（3）甲方違反合同約定，侵害乙方合法權(quán)益。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方戶口簿復(fù)印件；

3.乙方健康證明；

4.乙方無犯罪記錄證明；

5.乙方同意參加社會保險的聲明。

十、乙方為主導(dǎo)的目的和意義

10.1乙方通過丙方平臺與甲方建立服務(wù)關(guān)系，可以更好地保障自身的合法權(quán)益。

10.2乙方在合同中享有更多的權(quán)利，如要求培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，以及更靈活的離職條款。

十一、弱化甲方為主導(dǎo)