求職那點(diǎn)事兒-大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)(青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院)知到智慧樹答案_第1頁(yè)
求職那點(diǎn)事兒-大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)(青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院)知到智慧樹答案_第2頁(yè)
求職那點(diǎn)事兒-大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)(青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院)知到智慧樹答案_第3頁(yè)
求職那點(diǎn)事兒-大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)(青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院)知到智慧樹答案_第4頁(yè)
求職那點(diǎn)事兒-大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)(青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院)知到智慧樹答案_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第一章單元測(cè)試第二章單元測(cè)試第三章單元測(cè)試第四章單元測(cè)試第五章單元測(cè)試第六章單元測(cè)試第七章單元測(cè)試第八章單元測(cè)試第九章單元測(cè)試第十章單元測(cè)試1【判斷題】(3分)校招期間,50%以上的廣告會(huì)在集中在9月份發(fā)布,所以要把握好秋招。(

)正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)2【判斷題】(3分)畢業(yè)生求職前應(yīng)該為自己建立一個(gè)求職管理進(jìn)度表。()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)3【判斷題】(2分)求職面試時(shí),如果面試官問(wèn)你希望在企業(yè)中得到什么樣的待遇,你具體說(shuō)出具體的數(shù)字就好。()正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)4【判斷題】(2分)男大學(xué)生穿禮服參加面試最為合適。(

)正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)5【多選題】(2分)想跨行求職,你可以表明你具備勝任該崗位的軟實(shí)力,主要是指(

)和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)能力,以及一些可開發(fā)的潛質(zhì)和能力等。正確答案:ABCDA.外語(yǔ)能力B.人際關(guān)系處理能力C.分析能力D.溝通能力1【判斷題】(3分)做好職業(yè)定位需要確定內(nèi)在標(biāo)準(zhǔn)、梳理個(gè)人能力、尋找職業(yè)機(jī)遇。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)2【判斷題】(2分)簡(jiǎn)歷中的工作經(jīng)歷,包括教育經(jīng)歷、崗位職責(zé)、工作成就、職業(yè)培訓(xùn)等。正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)3【判斷題】(2分)在互聯(lián)網(wǎng)迅速發(fā)展的今天,我們可以一份簡(jiǎn)歷打遍天下。正確答案:AA.錯(cuò)B.對(duì)4【判斷題】(2分)有人力資源專家表示,近些年人才市場(chǎng)慢慢凸顯出細(xì)節(jié)效應(yīng),表明招聘單位對(duì)人才的認(rèn)識(shí)有所改變。正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)5【單選題】(2分)交談的正確方式是()正確答案:CA.自我中心B.挑對(duì)方毛病C.善于聆聽,集中注意力D.經(jīng)常插話打斷別人1【判斷題】(3分)校園招聘是一種特殊的外部招聘途徑,是指招聘組織(企業(yè)等)直接從學(xué)校招聘各類各層次應(yīng)屆畢業(yè)生()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)2【判斷題】(3分)秋招季一般從9月開始,11月結(jié)束,持續(xù)3個(gè)月;春招則是每年3月和4月,只有兩個(gè)月,秋招的持續(xù)時(shí)間要長(zhǎng)于春招。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)3【判斷題】(3分)“宣講會(huì)”、“介紹會(huì)”等都是校招的形式()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)4【判斷題】(3分)實(shí)習(xí)生計(jì)劃作為校園招聘的一個(gè)前奏,那些表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生,將會(huì)作為下一步正式錄用的備選人才。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)5【判斷題】(3分)校招一般分為招聘前期聯(lián)系準(zhǔn)備階段、招聘實(shí)施、招聘宣講、面試和筆試和通知錄用和簽約5個(gè)階段。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)1【判斷題】(3分)在能力范圍內(nèi)簡(jiǎn)歷應(yīng)盡量做到個(gè)性化。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)2【判斷題】(3分)簡(jiǎn)歷只要能全面展示自己即可,無(wú)需針對(duì)具體企業(yè)做設(shè)計(jì)。()正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)3【判斷題】(2分)投遞簡(jiǎn)歷其實(shí)也是一門學(xué)問(wèn)。在用郵箱投遞簡(jiǎn)歷時(shí),應(yīng)該在一開始的地方設(shè)計(jì)幾句簡(jiǎn)單的開場(chǎng)白。正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)4【判斷題】(2分)在投遞簡(jiǎn)歷時(shí),利用互聯(lián)網(wǎng)的便利性可以一口氣在同一家企業(yè)投多個(gè)職位,特別是一些根本不相關(guān)的職位都可以嘗試。正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)5【多選題】(2分)簡(jiǎn)歷制作要把握一個(gè)中心兩個(gè)基本點(diǎn),以(

)為中心,以(

)和(

)為兩個(gè)基本點(diǎn)。正確答案:ACDA.客觀具體B.條理性C.展示工作技能D.有針對(duì)性1【判斷題】(3分)求職時(shí)的自我介紹跟我們?nèi)粘5淖晕医榻B沒什么區(qū)別。(

)正確答案:AA.錯(cuò)B.對(duì)2【判斷題】(3分)在自我介紹時(shí),明確說(shuō)出自己的目標(biāo)和希望得到的職位同時(shí),要說(shuō)出自己對(duì)這個(gè)職位的理解和認(rèn)為自己能勝任這個(gè)職位的優(yōu)勢(shì)所在。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)3【判斷題】(2分)在面試現(xiàn)場(chǎng)出錯(cuò)時(shí),求職者應(yīng)該保持鎮(zhèn)靜,不要慌張,采用合理方式彌補(bǔ)過(guò)失。正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)4【判斷題】(2分)在詢問(wèn)面試結(jié)果時(shí),如果對(duì)方明確拒絕了你,你可以直接詢問(wèn)對(duì)方“您能否告訴我貴公司為什么沒有選我”。正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)5【判斷題】(2分)職應(yīng)聘是雙向選擇的過(guò)程。在面試官結(jié)束了提問(wèn)之后,你應(yīng)該在如實(shí)作答之余,不失時(shí)機(jī)地委婉提問(wèn)。正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)1【判斷題】(3分)電話禮儀以5W1H為要點(diǎn),正確聽取通話內(nèi)容,并做好記錄,如果有不明白的地方應(yīng)該積極地詢問(wèn)。()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)2【判斷題】(3分)求職面試時(shí)不怕穿的太正式,就怕穿的太不正式。()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)3【判斷題】(3分)私人電話最好在家里打,工作電話在單位打。不亂用單位電話談私事,不在公眾場(chǎng)所打電話。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)4【判斷題】(3分)為了避免在介紹時(shí)發(fā)生誤會(huì),女性在與人打招呼時(shí)最好先伸出手。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)5【判斷題】(3分)發(fā)送名片一般應(yīng)選擇初識(shí)之際或分別之時(shí),不宜過(guò)早或過(guò)遲。()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)1【判斷題】(3分)SWOT是一種分析方法,用來(lái)確定企業(yè)本身的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)(strength),競(jìng)爭(zhēng)劣勢(shì)(weakness),機(jī)會(huì)(opportunity)和威脅(threat)。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)2【判斷題】(3分)生涯決策平衡單用以協(xié)助當(dāng)事人客觀理性地分析多個(gè)潛在選項(xiàng),通過(guò)量化的方式評(píng)估各個(gè)選項(xiàng)的利弊,并確認(rèn)優(yōu)先順序。

()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)3【判斷題】(3分)SWOT分析法和決策平衡單都是常見的決策方法和工具。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)4【判斷題】(3分)決策是自我了解的過(guò)程,對(duì)自己越了解就越能做出堅(jiān)定的選擇。(

)正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)5【判斷題】(3分)決策是為了實(shí)現(xiàn)特定目標(biāo),根據(jù)現(xiàn)有信息與經(jīng)驗(yàn),結(jié)合各種工具和技術(shù)手段,對(duì)可能影響目標(biāo)的各種因素進(jìn)行分析、比較和選擇的過(guò)程。()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)1【判斷題】(3分)學(xué)校和專業(yè)影響屬于壓力中的外因性壓力。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)2【單選題】(2分)在傾聽時(shí)最好保持的()心態(tài),這樣既可以客觀地幫對(duì)方分析和解決問(wèn)題正確答案:BA.愛好B.中立C.興趣D.品位3【多選題】(2分)結(jié)構(gòu)化面試通常的測(cè)評(píng)要素是:(

)正確答案:ABCDEFA.計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力B.綜合分析能力C.人際交往能力D.應(yīng)變能力E.語(yǔ)言表達(dá)F.舉止儀表4【判斷題】(2分)我們參加面試時(shí),應(yīng)該當(dāng)成自己上班的第一天。正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)5【判斷題】(2分)男大學(xué)生購(gòu)置的面試用的西裝最好在面試前不要穿。正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)1【判斷題】(3分)好鋼用在刀刃上,求職是很重要的事,置辦求職行頭不能計(jì)較成本。()正確答案:AA.錯(cuò)B.對(duì)2【判斷題】(3分)實(shí)習(xí)期的長(zhǎng)短由企業(yè)和應(yīng)聘者自由協(xié)商,不受制約。()正確答案:AA.錯(cuò)B.對(duì)3【判斷題】(3分)求職者與單位建立勞動(dòng)關(guān)系是從用工開始的,在用工之日起三十日內(nèi)應(yīng)該申請(qǐng)辦理社保登記,所以應(yīng)該從用工的下月開始辦理五險(xiǎn)一金。()正確答案:BA.錯(cuò)B.對(duì)4【判斷題】(3分)試用期間也有要求用人單位為自己繳納社保并且支付不低于正式工資80%的工資報(bào)酬等權(quán)利。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)5【判斷題】(3分)即使自身沒有生育險(xiǎn),只要自己的配偶所在用人單位繳納了生育保險(xiǎn),則在政策范圍內(nèi)生育子女后,女性職工也有權(quán)利要求其配偶所在用人單位按照相關(guān)規(guī)定報(bào)銷相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)1【判斷題】(2分)作為一個(gè)職場(chǎng)新人,剛?cè)肼殘?chǎng)有“學(xué)生心態(tài)”很正常,有錯(cuò)誤,可以適當(dāng)原諒自己。()正確答案:BA.對(duì)B.錯(cuò)2【判斷題】(2分)勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月。()正確答案:AA.對(duì)B.錯(cuò)3【判斷題】(2分

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論