金融擔(dān)保公司干部管理實(shí)施辦法

金融擔(dān)保公司干部管理實(shí)施辦法合同編號(hào)：__________鑒于甲方為一家金融擔(dān)保公司，乙方為甲方員工，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方在甲方任職期間的管理辦法達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的基本職責(zé)及崗位要求1.1乙方須按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保甲方業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。1.2乙方須遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方管理，維護(hù)甲方利益。二、乙方的崗位變動(dòng)及調(diào)整2.1乙方崗位的變動(dòng)或調(diào)整，須經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)。2.2乙方調(diào)崗后，甲方應(yīng)告知乙方新的崗位職責(zé)及要求。2.3乙方調(diào)崗后，甲方有權(quán)對(duì)乙方的薪資待遇進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整方案由甲方制定。三、乙方的薪資及福利3.1乙方的薪資由基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體薪資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放辦法詳見(jiàn)甲方制定的薪資制度。3.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.3乙方享有甲方提供的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。四、乙方的培訓(xùn)及發(fā)展4.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的工作能力。4.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，安排乙方參加相關(guān)培訓(xùn)及拓展活動(dòng)。4.3甲方鼓勵(lì)乙方進(jìn)行自我提升，乙方參加與工作相關(guān)的學(xué)歷提升、職業(yè)證書(shū)等，甲方予以支持。五、乙方的離職及解除合同5.1乙方提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。5.2甲方解除與乙方的合同，應(yīng)依法提前通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.3乙方如有下列情形之一，甲方有權(quán)立即解除合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；（3）同時(shí)與其他金融單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響；（4）觸犯法律法規(guī)，被追究刑事責(zé)任。六、保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.1乙方在甲方任職期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等，須予以保密。6.2乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等。6.3乙方在甲方任職期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。7.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字）：__________日期：__________一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.甲方制定的薪資制度5.甲方規(guī)章制度6.乙方培訓(xùn)記錄7.乙方績(jī)效考核記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成工作任務(wù)，視為違約。2.乙方違反甲方規(guī)章制度，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息，視為違約。4.乙方未按約定參加培訓(xùn)、拓展活動(dòng)，視為違約。5.乙方提前解除合同未按約定通知甲方，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.金融擔(dān)保公司：指依法設(shè)立，以擔(dān)保業(yè)務(wù)為主營(yíng)業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu)。2.崗位調(diào)整：指在甲方內(nèi)部對(duì)乙方工作崗位的變動(dòng)。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方依法支付給乙方的解除勞動(dòng)合同的補(bǔ)償。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：甲方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高乙方工作能力。2.乙方泄露商業(yè)秘密：甲方加強(qiáng)保密措施，簽訂保密協(xié)議，追究違約責(zé)任。3.乙方提前解除合同：甲方依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，調(diào)整人員安排。4.乙方違反規(guī)章制度：甲方進(jìn)行紀(jì)律處分，嚴(yán)重者解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方工作能力。