知識產權交易與使用管理制度

知識產權交易與使用管理制度一、總則1.1本制度旨在規(guī)范企業(yè)內部的知識產權交易與使用行為，保護企業(yè)知識產權的合法權益，提升知識產權管理水平。1.2本制度適用于全體員工，包含但不限于研發(fā)部門、運營部門、市場部門等，涉及企業(yè)內外相關知識產權的交易與使用。1.3本制度的內容包含知識產權的定義、知識產權交易流程、知識產權使用規(guī)定等。二、定義2.1知識產權是指由實施單位在科學、文化、創(chuàng)造性活動中所創(chuàng)造的具有獨立知識價值并可以通過法律保護的權益。2.2知識產權交易是指企業(yè)取得、出售、許可使用、轉讓或授權他人使用知識產權的行為。2.3知識產權使用是指企業(yè)內部對已擁有的知識產權進行使用或許可他人使用的行為。三、知識產權交易流程3.1知識產權交易前的準備工作：3.1.1需要交易的知識產權由相關部門或個人提出，并提交知識產權交易申請。3.1.2知識產權交易申請需包含知識產權描述、價值評估、交易方式等相關信息。3.2知識產權交易審批流程：3.2.1知識產權交易申請將由知識產權管理部門進行初步評估，確定是否滿足交易條件。3.2.2若滿足交易條件，知識產權管理部門將組織相關專業(yè)人員進行評估，確定交易價值和合理交易方式。3.2.3知識產權交易需經過企業(yè)高層批準，由知識產權管理部門牽頭組織相關部門進行內部審批。3.2.4內部審批通過后，知識產權管理部門將與交易方進行商討和商定交易細則。3.2.5知識產權交易細則達成全都后，知識產權管理部門將訂立正式的交易合同，參加交易的各方簽署合同。3.3知識產權交易后的管理：3.3.1知識產權交易完成后，相關部門需對交易的知識產權進行登記備案，并建立相應的知識產權管理機制。3.3.2知識產權管理部門將對使用雙方進行監(jiān)督和協調，確保合同商定的使用范圍和方式得到充分執(zhí)行。3.3.3如有發(fā)現知識產權的侵權行為，相關部門應立刻采取法律、技術手段進行維權，并及時向上級咨詢或報告。四、知識產權使用規(guī)定4.1內部使用：4.1.1企業(yè)內部使用知識產權應遵守知識產權合同的相關商定，使用范圍內的員工需經過相關培訓和授權。4.1.2員工在使用知識產權時要注意保密，不得擅自泄露給未經授權的任何人，避開知識產權的失去或欠妥使用。4.1.3員工因工作需要要使用他人創(chuàng)造的知識產權時，需經過相關部門的審批，并嚴格遵守合同商定的使用范圍。4.2外部許可使用：4.2.1進行外部許可使用知識產權時，企業(yè)應與許可方簽訂正式的許可協議并明確雙方的權利和義務。4.2.2外部許可使用知識產權時，企業(yè)應依照許可協議的商定履行相關義務，包含但不限于支出許可費用、使用方式等。4.2.3外部許可使用知識產權的期限過期前，企業(yè)應及時與許可方進行續(xù)簽或協商停止事宜。4.3知識產權的保護：4.3.1企業(yè)員工應樂觀參加知識產權的保護工作，如發(fā)現侵權行為需及時向上級報告，并搭配進行維權。4.3.2企業(yè)通過合法手段來保護本身的知識產權，如專利申請、商標注冊等。五、違規(guī)處理5.1對于違反本制度的行為，將依據企業(yè)內部規(guī)定進行相應處理，包含但不限于口頭警告、書面警告、停止合同、追究法律責任等。5.2對于破壞企業(yè)知識產權的行為，將依法維護企業(yè)權益，并追究相關人員的法律責任。5.3企業(yè)將建立違規(guī)行為的記錄，對于多次違規(guī)的員工，將采取進一步的紀律處分措施。六、附則6.1本制度由企業(yè)知識產權管理部門負責解釋和修訂，并報企業(yè)領導批準后生效。6.2本制度自正式發(fā)布之日