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?全縣基層組織建設(shè)工作計劃一、工作背景基層組織建設(shè)是全縣工作的重要基石,對于推動經(jīng)濟社會發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、保障民生福祉具有舉足輕重的作用。為進一步加強基層組織建設(shè),提高基層組織凝聚力和戰(zhàn)斗力,特制定本工作計劃。二、總體目標1.建立健全基層組織體系,實現(xiàn)基層組織全覆蓋。2.提高基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力,發(fā)揮基層組織在經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用。3.提升基層組織干部隊伍素質(zhì),培養(yǎng)一支忠誠干凈擔當?shù)母刹筷犖椤?.加強基層組織黨風廉政建設(shè),營造風清氣正的政治生態(tài)。三、主要任務1.加強基層組織體系建設(shè)(1)完善基層組織設(shè)置。按照地域、行業(yè)、人群等特點,合理設(shè)置基層組織,實現(xiàn)基層組織全覆蓋。(2)加強基層組織陣地建設(shè)。按照有場所、有設(shè)施、有標志、有制度、有活動、有隊伍的“六有”標準,加強基層組織陣地建設(shè)。(3)健全基層組織工作制度。建立健全基層組織工作制度,確?;鶎咏M織工作規(guī)范化、制度化。2.提升基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力(1)加強思想政治工作。深入開展理想信念教育,增強基層組織的凝聚力和向心力。(2)發(fā)揮黨組織核心作用。加強黨組織領(lǐng)導,確保黨組織在基層組織中的核心地位。(3)加強黨員隊伍建設(shè)。做好黨員發(fā)展工作,加強黨員教育培訓,提高黨員素質(zhì)。3.提升基層組織干部隊伍素質(zhì)(1)加強干部教育培訓。開展多層次、多形式的干部教育培訓,提高干部隊伍的政治素質(zhì)和業(yè)務能力。(2)完善干部選拔任用制度。建立競爭性選拔干部機制,選拔任用忠誠干凈擔當?shù)母刹俊#?)加強干部日常管理。建立健全干部考核評價體系,加強對干部的日常管理和監(jiān)督。4.加強基層組織黨風廉政建設(shè)(1)落實黨風廉政建設(shè)責任制。明確黨風廉政建設(shè)責任,確保黨風廉政建設(shè)工作落到實處。(2)加強廉潔自律教育。深入開展廉潔自律教育,提高基層干部廉潔自律意識。(3)嚴肅查處違紀違法行為。對違紀違法行為嚴肅查處,形成震懾。四、實施步驟1.調(diào)查研究。深入了解基層組織現(xiàn)狀,分析存在的問題和不足。2.制定實施方案。根據(jù)調(diào)查研究情況,制定具體的實施方案。3.組織實施。按照實施方案,有序推進基層組織建設(shè)工作。4.督促檢查。對基層組織建設(shè)工作進行督促檢查,確保工作落到實處。五、保障措施1.加強組織領(lǐng)導。成立基層組織建設(shè)工作領(lǐng)導小組,明確責任分工,形成工作合力。2.落實工作經(jīng)費。保障基層組織建設(shè)工作經(jīng)費,確保工作順利進行。3.加強輿論引導。充分利用各類媒體,廣泛宣傳基層組織建設(shè)工作,營造良好輿論氛圍。4.強化考核評價。將基層組織建設(shè)工作納入年度考核評價體系,確保工作取得實效。全縣基層組織建設(shè)工作計劃是一項系統(tǒng)工程,需要各級各部門共同努力,確?;鶎咏M織建設(shè)取得明顯成效,為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展提供堅強組織保障。補充點:1.強化基層組織黨建工作與業(yè)務工作的融合,確保黨建工作與業(yè)務工作相互促進、共同發(fā)展。2.推動基層黨建工作信息化建設(shè),利用現(xiàn)代信息技術(shù)提升黨建工作效率。3.深化基層民主建設(shè),鼓勵和支持群眾參與基層治理,提升基層組織的民主性和透明度。4.加強對基層組織建設(shè)的跟蹤問效,建立定期評估機制,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。5.開展基層干部黨風廉政建設(shè)專題培訓,強化基層干部廉潔自律意識。6.建立健全激勵機制,對表現(xiàn)突出的基層組織和個人給予表彰和獎勵。全縣基層組織建設(shè)工作計劃補充內(nèi)容一、強化黨建工作與業(yè)務工作融合1.在基層組織建設(shè)中,要將黨建工作與業(yè)務工作緊密結(jié)合,確保黨建工作貫穿于業(yè)務工作的全過程。2.通過設(shè)立黨建工作與業(yè)務工作融合項目,推動黨建工作與業(yè)務工作相互促進,共同發(fā)展。二、推動黨建工作信息化建設(shè)1.建立黨建工作信息化平臺,實現(xiàn)黨建工作信息資源共享,提高黨建工作效率。2.利用大數(shù)據(jù)、云計算等技術(shù),對黨建工作進行數(shù)據(jù)分析,為決策提供科學依據(jù)。三、深化基層民主建設(shè)1.推動基層民主制度創(chuàng)新,建立健全基層民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督機制。2.鼓勵和支持群眾參與基層治理,提升基層組織的民主性和透明度。四、加強跟蹤問效與定期評估1.建立跟蹤問效機制,對基層組織建設(shè)工作進行全程監(jiān)控,確保工作落到實處。2.設(shè)立定期評估制度,對基層組織建設(shè)工作進行定期評估,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改。五、開展黨風廉政建設(shè)專題培訓1.組織開展基層干部黨風廉政建設(shè)專題培訓,強化基層干部廉潔自律意識。2.通過案例分析、現(xiàn)身說法等方式,提高基層干部黨風廉政建設(shè)的實際操作能力。六、建立健全激勵機制1.對表現(xiàn)突出的基層組織和個人給予表彰和獎勵,激發(fā)基層干部的工作積極性。2.建立健全激勵制度,確保激勵機制的科學性和可持續(xù)性。重點和注意事項:1.重點:強化基層組織體系建設(shè),提升基層組織凝聚力、戰(zhàn)斗力,提升基層組織干部隊伍素質(zhì),加強基層組織黨風廉政建設(shè)。加強基層組織陣地建設(shè),確?!傲小睒藴事鋵嵉轿弧i_展理想信念教育,發(fā)揮黨組織核心作用。做好黨員發(fā)展工作,加強黨員教育培訓。完善干部選拔任用制度,加強干部日常管理。落實黨風廉政建設(shè)責任制,嚴肅查處違紀違法行為。2.注意事項:確?;鶎咏M織建設(shè)工作與業(yè)務工作相互促進,防止出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象。充分利用現(xiàn)代信息技
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