2024年度網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)合同標(biāo)準(zhǔn)模塊3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)合同標(biāo)準(zhǔn)模塊本合同目錄一覽1.1培訓(xùn)目標(biāo)與需求分析1.2培訓(xùn)內(nèi)容與課程安排1.3培訓(xùn)師資與資質(zhì)要求1.4培訓(xùn)方式與教學(xué)手段1.5培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)安排2.1應(yīng)急響應(yīng)流程與機(jī)制2.2應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)組建與職責(zé)2.3應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案與演練2.4應(yīng)急響應(yīng)資源與設(shè)備2.5應(yīng)急響應(yīng)信息共享與協(xié)調(diào)3.1培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式3.2應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)費(fèi)用與支付方式3.3費(fèi)用結(jié)算與發(fā)票開具4.1合同期限與續(xù)約4.2合同解除與終止4.3合同違約責(zé)任4.4合同爭議解決方式5.1培訓(xùn)資料與知識產(chǎn)權(quán)5.2應(yīng)急響應(yīng)方案與知識產(chǎn)權(quán)5.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施6.1培訓(xùn)數(shù)據(jù)與信息安全6.2應(yīng)急響應(yīng)數(shù)據(jù)與信息安全6.3信息安全責(zé)任與措施7.1培訓(xùn)成果評估與反饋7.2應(yīng)急響應(yīng)效果評估與反饋7.3評估方法與指標(biāo)體系8.1培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)支持8.2技術(shù)支持與咨詢服務(wù)8.3培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)滿意度調(diào)查9.1培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)記錄與報(bào)告9.2服務(wù)記錄與報(bào)告格式與內(nèi)容要求9.3服務(wù)記錄與報(bào)告提交時(shí)間與方式10.1合同附件與補(bǔ)充協(xié)議10.2合同附件與補(bǔ)充協(xié)議的效力10.3合同附件與補(bǔ)充協(xié)議的修訂與更新11.1合同生效與備案11.2合同變更與修訂11.3合同備案與公示12.1合同解除與終止的后續(xù)處理12.2合同解除與終止后的費(fèi)用結(jié)算12.3合同解除與終止后的責(zé)任承擔(dān)13.1合同未盡事宜的處理13.2合同爭議的解決途徑13.3合同的解釋與適用法律14.1合同簽署與生效日期14.2合同簽署主體與授權(quán)代表14.3合同的正式文本與副本第一部分：合同如下：1.1培訓(xùn)目標(biāo)與需求分析1.1.1明確培訓(xùn)目標(biāo)，包括提升網(wǎng)絡(luò)安全意識、掌握網(wǎng)絡(luò)安全技能、增強(qiáng)應(yīng)急響應(yīng)能力等。1.1.2分析受訓(xùn)人員網(wǎng)絡(luò)安全知識水平、技能需求和應(yīng)急響應(yīng)能力現(xiàn)狀。1.1.3制定針對性的培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容與受訓(xùn)人員實(shí)際需求相符。1.2培訓(xùn)內(nèi)容與課程安排1.2.1網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)知識：網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、協(xié)議、加密技術(shù)、安全策略等。1.2.2網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)：防火墻、入侵檢測、病毒防范、漏洞掃描等。1.2.3網(wǎng)絡(luò)安全事件應(yīng)急響應(yīng)：事件分類、處理流程、應(yīng)急資源調(diào)配等。1.2.4課程安排：每周2次，每次2小時(shí)，共20周，共計(jì)40課時(shí)。1.3培訓(xùn)師資與資質(zhì)要求1.3.1師資要求：具備豐富的網(wǎng)絡(luò)安全實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。1.3.2資質(zhì)要求：持有相關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全證書（如CISSP、CISA等）。1.3.3師資配備：至少2名具有豐富經(jīng)驗(yàn)的網(wǎng)絡(luò)安全專家。1.4培訓(xùn)方式與教學(xué)手段1.4.1線上線下結(jié)合：采用線上直播、線下實(shí)操相結(jié)合的方式。1.4.2案例分析：通過實(shí)際案例分享，提高受訓(xùn)人員對網(wǎng)絡(luò)安全問題的認(rèn)識。1.4.3實(shí)操訓(xùn)練：提供真實(shí)環(huán)境，讓受訓(xùn)人員進(jìn)行實(shí)操訓(xùn)練，鞏固所學(xué)知識。1.5培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)安排1.5.1培訓(xùn)時(shí)間：每周二、四晚上7:009:00。1.5.2培訓(xùn)地點(diǎn)：公司培訓(xùn)室。第二部分：合同如下：2.1應(yīng)急響應(yīng)流程與機(jī)制2.1.1明確應(yīng)急響應(yīng)流程，包括事件發(fā)現(xiàn)、報(bào)告、確認(rèn)、處理、恢復(fù)等環(huán)節(jié)。2.1.2建立應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制，確保事件得到及時(shí)、有效的處理。2.2應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)組建與職責(zé)2.2.1團(tuán)隊(duì)組建：成立應(yīng)急響應(yīng)小組，包括網(wǎng)絡(luò)管理員、安全專家、技術(shù)支持人員等。2.2.2職責(zé)劃分：明確各成員職責(zé)，確保應(yīng)急響應(yīng)工作有序進(jìn)行。2.3應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案與演練2.3.1制定應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案，包括事件分類、處理流程、資源調(diào)配等。2.3.2定期組織應(yīng)急響應(yīng)演練，提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)對突發(fā)事件的能力。2.4應(yīng)急響應(yīng)資源與設(shè)備2.4.1資源配備：確保應(yīng)急響應(yīng)所需的人力、物力、財(cái)力資源充足。2.4.2設(shè)備配備：配備應(yīng)急響應(yīng)所需的設(shè)備，如防火墻、入侵檢測系統(tǒng)、病毒防護(hù)軟件等。2.5應(yīng)急響應(yīng)信息共享與協(xié)調(diào)2.5.1建立信息共享平臺，確保應(yīng)急響應(yīng)過程中信息暢通。2.5.2加強(qiáng)部門間協(xié)調(diào)，確保應(yīng)急響應(yīng)工作順利進(jìn)行。第三部分：合同如下：3.1培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式3.1.1培訓(xùn)費(fèi)用：人民幣元/人。3.1.2支付方式：培訓(xùn)費(fèi)用在培訓(xùn)開始前一次性支付。3.2應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)費(fèi)用與支付方式3.2.1服務(wù)費(fèi)用：人民幣元/年。3.2.2支付方式：服務(wù)費(fèi)用按年支付，每年支付一次。3.3費(fèi)用結(jié)算與發(fā)票開具3.3.1費(fèi)用結(jié)算：雙方按照合同約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。3.3.2發(fā)票開具：服務(wù)方在收到費(fèi)用后，及時(shí)開具正規(guī)發(fā)票。第四部分：合同如下：4.1合同期限與續(xù)約4.1.1合同期限：自雙方簽署之日起，為期一年。4.1.2續(xù)約：合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)約。4.2合同解除與終止4.2.1合同解除：在合同期限內(nèi)，如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。4.2.2合同終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致后終止。4.3合同違約責(zé)任4.3.1違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。4.4合同爭議解決方式4.4.1爭議解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。4.4.2訴訟：如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五部分：合同如下：5.1培訓(xùn)資料與知識產(chǎn)權(quán)5.1.1培訓(xùn)資料：培訓(xùn)過程中所使用的資料歸服務(wù)方所有。5.1.2知識產(chǎn)權(quán)：培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。5.2應(yīng)急響應(yīng)方案與知識產(chǎn)權(quán)5.2.1方案所有：應(yīng)急響應(yīng)方案歸服務(wù)方所有。5.2.2知識產(chǎn)權(quán)：應(yīng)急響應(yīng)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸雙方共同所有。5.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施5.3.1保護(hù)措施：雙方應(yīng)采取有效措施保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)。第六部分：合同如下：6.1培訓(xùn)數(shù)據(jù)與信息安全6.1.1數(shù)據(jù)安全：培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)，服務(wù)方應(yīng)確保其安全。6.1.2信息安全：雙方應(yīng)采取有效措施保護(hù)信息安全。6.2應(yīng)急響應(yīng)數(shù)據(jù)與信息安全6.2.1數(shù)據(jù)安全：應(yīng)急響應(yīng)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)，服務(wù)方應(yīng)確保其安全。6.2.2信息安全：雙方應(yīng)采取有效措施保護(hù)信息安全。6.3信息安全責(zé)任與措施6.3.1責(zé)任劃分：雙方應(yīng)明確信息安全責(zé)任，并采取相應(yīng)措施。第七部分：合同如下：7.1培訓(xùn)成果評估與反饋7.1.1評估內(nèi)容：培訓(xùn)結(jié)束后，對受訓(xùn)人員的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行評估。7.1.2反饋方式：受訓(xùn)人員對培訓(xùn)內(nèi)容和方式提出意見和建議。7.2應(yīng)急響應(yīng)效果評估與反饋7.2.1評估內(nèi)容：應(yīng)急響應(yīng)過程中，對應(yīng)急響應(yīng)效果進(jìn)行評估。7.2.2反饋方式：應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)成員對應(yīng)急響應(yīng)流程和措施提出意見和建議。7.3評估方法與指標(biāo)體系7.3.1評估方法：采用定量與定性相結(jié)合的方法進(jìn)行評估。7.3.2指標(biāo)體系：建立培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)效果的指標(biāo)體系，確保評估的科學(xué)性。8.1培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)支持8.1.1技術(shù)支持：提供24小時(shí)技術(shù)支持，解答受訓(xùn)人員在培訓(xùn)過程中遇到的問題。8.1.2培訓(xùn)材料更新：根據(jù)網(wǎng)絡(luò)安全技術(shù)發(fā)展，定期更新培訓(xùn)材料。8.1.3應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)：在應(yīng)急響應(yīng)過程中，提供技術(shù)支持和資源調(diào)配。8.2技術(shù)支持與咨詢服務(wù)8.2.1技術(shù)支持：針對網(wǎng)絡(luò)安全問題，提供遠(yuǎn)程或現(xiàn)場技術(shù)支持服務(wù)。8.2.2咨詢服務(wù)：針對網(wǎng)絡(luò)安全需求，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。8.3培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)滿意度調(diào)查8.3.1調(diào)查方式：定期進(jìn)行培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)滿意度調(diào)查。8.3.2調(diào)查內(nèi)容：包括培訓(xùn)內(nèi)容、師資水平、應(yīng)急響應(yīng)效果等方面。8.3.3調(diào)查結(jié)果：根據(jù)調(diào)查結(jié)果，對培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)進(jìn)行改進(jìn)。9.1培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)記錄與報(bào)告9.1.1記錄內(nèi)容：詳細(xì)記錄培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)過程，包括時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、服務(wù)內(nèi)容等。9.1.2報(bào)告格式：按照統(tǒng)一的格式編制服務(wù)報(bào)告，包括服務(wù)內(nèi)容、效果、存在問題及改進(jìn)措施等。9.1.3報(bào)告提交：定期提交服務(wù)報(bào)告，確保服務(wù)透明化。9.2服務(wù)記錄與報(bào)告格式與內(nèi)容要求9.2.1格式要求：報(bào)告格式應(yīng)清晰、簡潔、易于閱讀。9.2.2內(nèi)容要求：報(bào)告內(nèi)容應(yīng)全面、客觀、真實(shí)反映服務(wù)情況。9.3服務(wù)記錄與報(bào)告提交時(shí)間與方式9.3.1提交時(shí)間：每月底前提交上一個(gè)月的服務(wù)記錄與報(bào)告。9.3.2提交方式：通過電子郵件或紙質(zhì)文件提交。10.1合同附件與補(bǔ)充協(xié)議10.1.1附件內(nèi)容：包括培訓(xùn)課程表、應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案、服務(wù)流程圖等。10.1.2補(bǔ)充協(xié)議：根據(jù)實(shí)際情況，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，對合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充。10.2合同附件與補(bǔ)充協(xié)議的效力10.2.1效力說明：合同附件與補(bǔ)充協(xié)議作為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。10.3合同附件與補(bǔ)充協(xié)議的修訂與更新10.3.1修訂方式：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同附件與補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行修訂。10.3.2更新方式：根據(jù)實(shí)際情況，定期對合同附件與補(bǔ)充協(xié)議進(jìn)行更新。11.1合同生效與備案11.1.1生效條件：雙方簽字蓋章后，合同即生效。11.1.2備案要求：合同生效后，雙方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備案。11.2合同變更與修訂11.2.1變更條件：在合同履行過程中，如遇特殊情況，雙方可協(xié)商變更合同內(nèi)容。11.2.2修訂程序：變更合同內(nèi)容需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議。11.3合同備案與公示11.3.1備案部門：雙方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，將合同報(bào)備相關(guān)管理部門。11.3.2公示要求：合同備案后，雙方應(yīng)將合同內(nèi)容進(jìn)行公示。12.1合同解除與終止的后續(xù)處理12.1.1后續(xù)處理：合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理遺留問題。12.1.2費(fèi)用結(jié)算：合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。12.2合同解除與終止后的費(fèi)用結(jié)算12.2.1結(jié)算方式：按照合同約定和實(shí)際服務(wù)情況，進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算。12.2.2結(jié)算時(shí)間：合同解除或終止后，雙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成費(fèi)用結(jié)算。12.3合同解除與終止后的責(zé)任承擔(dān)12.3.1責(zé)任承擔(dān)：合同解除或終止后，雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。13.1合同未盡事宜的處理13.1.1處理原則：對合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平、合理原則進(jìn)行處理。13.2合同爭議的解決途徑13.2.1解決途徑：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。13.3合同的解釋與適用法律13.3.1解釋：合同條款的解釋以本合同為準(zhǔn)。13.3.2適用法律：本合同適用中華人民共和國法律。第二部分：第三方介入后的修正14.1第三方介入的概念與定義14.1.1第三方：指在甲乙雙方合同履行過程中，因特定目的或服務(wù)需求而介入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體。14.1.2第三方介入的目的：包括但不限于技術(shù)支持、咨詢服務(wù)、中介服務(wù)、資金管理、風(fēng)險(xiǎn)評估等。14.2第三方介入的同意與選擇14.2.1甲乙雙方同意，在合同履行過程中，可引入第三方以協(xié)助履行合同義務(wù)。14.2.2第三方的選擇：甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方，并書面同意第三方的介入。14.3第三方的責(zé)任與義務(wù)14.3.1第三方應(yīng)遵守本合同的約定，履行其在合同中的相應(yīng)責(zé)任和義務(wù)。14.3.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合合同要求，并對服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。14.4第三方的權(quán)利與收益14.4.1第三方有權(quán)按照合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。14.4.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合與支持。14.5第三方與其他各方的劃分說明14.5.1第三方與甲方的劃分：第三方對甲方提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，甲方對第三方提供的服務(wù)有監(jiān)督權(quán)。甲方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息，以便第三方履行其職責(zé)。甲方對第三方的違約行為有權(quán)追究責(zé)任。14.5.2第三方與乙方的劃分：第三方對乙方提供的服務(wù)負(fù)責(zé)，乙方對第三方提供的服務(wù)有監(jiān)督權(quán)。乙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息，以便第三方履行其職責(zé)。乙方對第三方的違約行為有權(quán)追究責(zé)任。14.6第三方責(zé)任限額的明確14.6.1第三方的責(zé)任限額：根據(jù)合同約定，第三方對因自身原因?qū)е碌膿p失承擔(dān)有限責(zé)任。14.6.2責(zé)任限額的確定：合同中應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等。第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度和甲乙雙方協(xié)商確定。14.7第三方違約的處理14.7.1第三方違約時(shí)，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決。14.7.2如協(xié)商不成，甲乙雙方可要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。14.8第三方退出與合同變更14.8.1第三方退出：在合同履行過程中，如第三方因故退出，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商替代方案或終止合同。14.8.2合同變更：第三方退出或變更時(shí)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商變更合同相關(guān)條款，確保合同的繼續(xù)履行。14.9第三方介入的記錄與報(bào)告14.9.1記錄：甲乙雙方應(yīng)記錄第三方介入的相關(guān)信息，包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。14.9.2報(bào)告：第三方應(yīng)定期向甲乙雙方提交服務(wù)報(bào)告，詳細(xì)說明服務(wù)情況、存在的問題及改進(jìn)措施。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)課程表要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、授課人、課程內(nèi)容等。說明：培訓(xùn)課程表作為合同附件，用于明確培訓(xùn)的具體安排。2.附件二：應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案要求：包括事件分類、處理流程、資源調(diào)配、責(zé)任分配等內(nèi)容。說明：應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案作為合同附件，用于指導(dǎo)應(yīng)急響應(yīng)工作的開展。3.附件三：服務(wù)流程圖要求：以圖表形式展示服務(wù)流程，包括各環(huán)節(jié)、責(zé)任主體、時(shí)間節(jié)點(diǎn)等。說明：服務(wù)流程圖作為合同附件，用于明確服務(wù)流程的各個(gè)環(huán)節(jié)。4.附件四：第三方資質(zhì)證明要求：包括第三方機(jī)構(gòu)的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)證明等。說明：第三方資質(zhì)證明作為合同附件，用于確保第三方具備履行合同的能力。5.附件五：費(fèi)用結(jié)算明細(xì)要求：詳細(xì)列出費(fèi)用項(xiàng)目、金額、支付時(shí)間、支付方式等。說明：費(fèi)用結(jié)算明細(xì)作為合同附件，用于明確費(fèi)用結(jié)算的具體內(nèi)容。6.附件六：滿意度調(diào)查問卷要求：包括培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)的滿意度評價(jià)問題。說明：滿意度調(diào)查問卷作為合同附件，用于收集甲乙雙方對服務(wù)的反饋意見。7.附件七：服務(wù)記錄與報(bào)告要求：詳細(xì)記錄服務(wù)過程、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、服務(wù)內(nèi)容等。說明：服務(wù)記錄與報(bào)告作為合同附件，用于監(jiān)督和評估服務(wù)過程。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按時(shí)支付費(fèi)用。第三方未按照合同約定提供服務(wù)。甲乙雙方未履行合同約定的保密義務(wù)。任何一方未按照合同約定履行通知義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。賠償金額根據(jù)違約行為對對方造成的實(shí)際損失確定。3.示例說明：違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，并根據(jù)實(shí)際情況賠償乙方因違約造成的損失。違約行為：第三方未按照合同約定提供網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因違約造成的損失，并支付違約金。全文完。2024年度網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)合同標(biāo)準(zhǔn)模塊1本合同目錄一覽1.培訓(xùn)目的與目標(biāo)1.1培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定1.2培訓(xùn)內(nèi)容概述2.培訓(xùn)對象與范圍2.1培訓(xùn)對象2.2培訓(xùn)范圍3.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時(shí)間安排3.2培訓(xùn)地點(diǎn)指定4.培訓(xùn)師資與教材4.1培訓(xùn)師資要求4.2教材與資料清單5.培訓(xùn)方式與方法5.1線上培訓(xùn)5.2線下培訓(xùn)5.3案例分析與實(shí)戰(zhàn)演練6.培訓(xùn)考核與評估6.1考核方式6.2評估指標(biāo)7.培訓(xùn)費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成7.2支付方式8.培訓(xùn)資料與設(shè)備8.1資料準(zhǔn)備8.2設(shè)備需求9.應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制9.1應(yīng)急響應(yīng)流程9.2應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)9.3應(yīng)急響應(yīng)演練10.知識產(chǎn)權(quán)與保密10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2保密義務(wù)11.違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任11.2爭議解決方式12.合同生效、變更與解除12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除條件13.其他約定事項(xiàng)13.1稅務(wù)處理13.2風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)13.3合同附件14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.培訓(xùn)目的與目標(biāo)1.1培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定本合同旨在提升參訓(xùn)人員對網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識，增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)意識和應(yīng)急響應(yīng)能力，確保公司網(wǎng)絡(luò)安全事件能夠得到及時(shí)、有效的處理。1.2培訓(xùn)內(nèi)容概述培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)知識、常見網(wǎng)絡(luò)安全威脅、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)技術(shù)、應(yīng)急響應(yīng)流程與措施、網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)等。2.培訓(xùn)對象與范圍2.1培訓(xùn)對象本培訓(xùn)對象為公司全體員工，包括但不限于IT部門、安全部門、業(yè)務(wù)部門等。2.2培訓(xùn)范圍培訓(xùn)范圍覆蓋公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、云平臺、移動終端等各個(gè)網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域。3.培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年度，具體時(shí)間安排根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)指定培訓(xùn)地點(diǎn)為公司內(nèi)部培訓(xùn)教室或合作機(jī)構(gòu)提供的培訓(xùn)場地。4.培訓(xùn)師資與教材4.1培訓(xùn)師資要求4.2教材與資料清單教材與資料清單如下：網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)知識教材常見網(wǎng)絡(luò)安全威脅案例分析教材網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)技術(shù)教材應(yīng)急響應(yīng)流程與措施教材網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)教材5.培訓(xùn)方式與方法5.1線上培訓(xùn)線上培訓(xùn)采用網(wǎng)絡(luò)直播或錄播形式，參訓(xùn)人員可隨時(shí)隨地通過電腦或移動設(shè)備觀看課程。5.2線下培訓(xùn)線下培訓(xùn)采用集中授課、案例分析與實(shí)戰(zhàn)演練相結(jié)合的方式。5.3案例分析與實(shí)戰(zhàn)演練案例分析與實(shí)戰(zhàn)演練環(huán)節(jié)將結(jié)合實(shí)際案例，幫助參訓(xùn)人員掌握網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)和應(yīng)急響應(yīng)技能。6.培訓(xùn)考核與評估6.1考核方式培訓(xùn)考核分為理論考核和實(shí)踐考核兩部分，理論考核采用筆試形式，實(shí)踐考核通過案例分析、應(yīng)急響應(yīng)演練等方式進(jìn)行。6.2評估指標(biāo)評估指標(biāo)包括參訓(xùn)人員的出勤率、考核成績、實(shí)戰(zhàn)演練表現(xiàn)等。7.培訓(xùn)費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于師資費(fèi)用、教材費(fèi)用、場地費(fèi)用、設(shè)備費(fèi)用等。7.2支付方式支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體支付時(shí)間及金額將在合同簽訂后另行通知。8.培訓(xùn)資料與設(shè)備8.1資料準(zhǔn)備培訓(xùn)資料包括但不限于教材、講義、案例分析、習(xí)題、網(wǎng)絡(luò)安全工具使用手冊等。所有培訓(xùn)資料應(yīng)在培訓(xùn)開始前準(zhǔn)備齊全，并確保參訓(xùn)人員能夠獲取。8.2設(shè)備需求培訓(xùn)所需設(shè)備包括但不限于投影儀、電腦、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、模擬攻擊和防御設(shè)備等。設(shè)備應(yīng)確保在培訓(xùn)期間正常運(yùn)行，滿足教學(xué)需求。9.應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制9.1應(yīng)急響應(yīng)流程9.2應(yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)急響應(yīng)團(tuán)隊(duì)由網(wǎng)絡(luò)安全專家、IT運(yùn)維人員、業(yè)務(wù)部門代表等組成，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全事件的應(yīng)急響應(yīng)工作。9.3應(yīng)急響應(yīng)演練應(yīng)急響應(yīng)演練每年至少進(jìn)行兩次，包括桌面演練和實(shí)戰(zhàn)演練，以檢驗(yàn)應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制的可行性和有效性。10.知識產(chǎn)權(quán)與保密10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬本合同項(xiàng)下的所有培訓(xùn)資料、軟件、技術(shù)等知識產(chǎn)權(quán)歸培訓(xùn)方所有，未經(jīng)許可，受訓(xùn)方不得復(fù)制、傳播或用于其他商業(yè)用途。10.2保密義務(wù)雙方對本合同內(nèi)容、培訓(xùn)內(nèi)容、技術(shù)資料等信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.違約責(zé)任與爭議解決11.1違約責(zé)任如一方違反本合同約定，導(dǎo)致對方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、恢復(fù)原狀等。11.2爭議解決方式因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效、變更與解除12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序任何對合同的變更，必須以書面形式經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方簽字蓋章確認(rèn)。12.3合同解除條件雙方協(xié)商一致；因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。13.其他約定事項(xiàng)13.1稅務(wù)處理本合同項(xiàng)下的費(fèi)用支付，按照國家相關(guān)稅收政策執(zhí)行，并依法納稅。13.2風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分履行時(shí)，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。13.3合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、費(fèi)用明細(xì)、師資名單等，與本合同具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義本合同中“第三方”指除甲乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定介入合同執(zhí)行過程中的個(gè)人、企業(yè)或其他組織。1.2第三方介入范圍第三方介入范圍包括但不限于技術(shù)服務(wù)提供、設(shè)備供應(yīng)、培訓(xùn)實(shí)施、咨詢顧問、風(fēng)險(xiǎn)評估、應(yīng)急響應(yīng)支持等。2.第三方介入的引入方式2.1引入程序甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，以書面形式同意引入第三方，并明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。2.2引入流程雙方共同確認(rèn)第三方資質(zhì)和信譽(yù)；簽訂第三方服務(wù)協(xié)議或合同；第三方提供相應(yīng)服務(wù)，并接受甲乙雙方的監(jiān)督。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任限額定義本合同中“責(zé)任限額”指第三方因履行合同義務(wù)過程中造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。3.2責(zé)任限額確定責(zé)任限額根據(jù)第三方服務(wù)性質(zhì)、合同金額及風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果確定，具體數(shù)額由甲乙雙方與第三方協(xié)商一致。3.3責(zé)任限額條款第三方責(zé)任限額；甲方和乙方在第三方責(zé)任范圍內(nèi)的責(zé)任劃分；第三方責(zé)任限額的調(diào)整機(jī)制。4.第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方權(quán)利獲得合同約定的服務(wù)費(fèi)用；根據(jù)合同約定，參與合同執(zhí)行過程中的決策；在合同約定范圍內(nèi)，使用甲方和乙方的資源。4.2第三方義務(wù)按照合同約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)；在合同執(zhí)行過程中，遵守甲方和乙方的相關(guān)規(guī)定；對合同執(zhí)行過程中知悉的甲方和乙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)提供者與客戶的關(guān)系，甲方作為客戶有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。5.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為合作伙伴關(guān)系，乙方作為合作伙伴，有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量提出建議。5.3與合同其他方的劃分第三方與其他合同方的劃分如下：與甲方：服務(wù)提供者與客戶；與乙方：合作伙伴；與其他第三方：平等合作或委托關(guān)系。6.第三方介入的合同變更6.1變更程序當(dāng)?shù)谌浇槿霑r(shí)，甲乙雙方應(yīng)按照合同變更程序，以書面形式對合同進(jìn)行修改。6.2變更內(nèi)容變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于第三方服務(wù)范圍、責(zé)任限額、權(quán)利與義務(wù)等。7.第三方介入的合同解除7.1解除條件當(dāng)?shù)谌浇槿氲暮贤獬龡l件發(fā)生時(shí)，甲乙雙方可協(xié)商一致解除合同。7.2解除程序解除合同需按照合同約定程序，以書面形式通知第三方，并約定解除后的善后事宜。8.第三方介入的爭議解決8.1爭議解決方式第三方介入的爭議解決方式與合同其他爭議解決方式相同。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)由甲乙雙方共同選定，或由合同約定。9.第三方介入的合同終止9.1終止條件第三方介入的合同終止條件與合同其他合同終止條件相同。9.2終止程序合同終止程序與合同其他合同終止程序相同。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)說明培訓(xùn)的時(shí)間表、內(nèi)容安排、講師名單、場地安排等。2.資料清單包括所有培訓(xùn)所需的教材、講義、案例分析、習(xí)題、網(wǎng)絡(luò)安全工具使用手冊等。3.培訓(xùn)場地確認(rèn)函由培訓(xùn)場地提供，確認(rèn)場地可用性及設(shè)施情況。4.培訓(xùn)師資名單列明所有參與培訓(xùn)的講師的姓名、資質(zhì)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)等。5.第三方服務(wù)協(xié)議或合同詳細(xì)說明第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)等。6.費(fèi)用明細(xì)列明培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成，包括但不限于師資費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、設(shè)備費(fèi)等。7.應(yīng)急響應(yīng)演練方案詳細(xì)說明應(yīng)急響應(yīng)演練的目的、流程、參與人員、演練時(shí)間等。8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明證明培訓(xùn)資料、技術(shù)等知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。9.保密協(xié)議明確甲乙雙方及第三方對合同內(nèi)容、技術(shù)資料等信息的保密義務(wù)。10.違約責(zé)任及爭議解決機(jī)制詳細(xì)說明違約行為的認(rèn)定、違約責(zé)任及爭議解決方式。11.合同變更記錄記錄合同簽訂后，因特殊情況發(fā)生的任何合同變更。12.合同終止通知在合同終止時(shí)，由一方發(fā)出的書面通知。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為未按時(shí)提供培訓(xùn)服務(wù)；提供的服務(wù)不符合合同約定；未按照約定提供培訓(xùn)資料；未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用；違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密；未按照約定參與應(yīng)急響應(yīng)演練；未按照約定履行合同變更程序。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為發(fā)生時(shí)，由違約方承擔(dān)全部或部分違約責(zé)任；違約行為造成的損失，由違約方賠償；違約方應(yīng)承擔(dān)違約行為的直接和間接損失。3.示例說明若甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停培訓(xùn)服務(wù)，并要求甲方支付逾期利息；若第三方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求第三方停止侵權(quán)行為，并賠償損失；若培訓(xùn)服務(wù)不符合合同約定，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行整改，直至符合要求。全文完。2024年度網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)合同標(biāo)準(zhǔn)模塊2本合同目錄一覽1.培訓(xùn)目標(biāo)與范圍1.1培訓(xùn)目標(biāo)1.2培訓(xùn)范圍2.培訓(xùn)內(nèi)容與安排2.1培訓(xùn)內(nèi)容概述2.2培訓(xùn)課程設(shè)置2.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.培訓(xùn)師資與教材3.1師資資質(zhì)要求3.2教材與資料4.培訓(xùn)方式與手段4.1線上培訓(xùn)4.2線下培訓(xùn)4.3虛擬仿真培訓(xùn)5.應(yīng)急響應(yīng)流程5.1應(yīng)急響應(yīng)啟動條件5.2應(yīng)急響應(yīng)流程步驟5.3應(yīng)急響應(yīng)人員職責(zé)6.應(yīng)急響應(yīng)資源6.1應(yīng)急響應(yīng)設(shè)備6.2應(yīng)急響應(yīng)工具6.3應(yīng)急響應(yīng)信息庫7.培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)費(fèi)用7.1培訓(xùn)費(fèi)用7.2應(yīng)急響應(yīng)費(fèi)用7.3費(fèi)用支付方式8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限8.2續(xù)簽條件8.3續(xù)簽流程9.合同履行與監(jiān)督9.1培訓(xùn)實(shí)施監(jiān)督9.2應(yīng)急響應(yīng)演練9.3質(zhì)量控制10.違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任10.2爭議解決方式10.3爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同變更與解除11.1變更條件11.2解除條件11.3解除流程12.合同生效與終止12.1生效條件12.2生效日期12.3終止條件12.4終止流程13.保密條款13.1保密信息13.2保密義務(wù)13.3違反保密責(zé)任14.其他約定14.1適用法律14.2合同附件14.3其他補(bǔ)充條款第一部分：合同如下：1.培訓(xùn)目標(biāo)與范圍1.1培訓(xùn)目標(biāo)確保參訓(xùn)人員掌握網(wǎng)絡(luò)安全基本知識、技能和應(yīng)急響應(yīng)流程，提高網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)意識和應(yīng)急處理能力。1.2培訓(xùn)范圍涵蓋網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)、網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急響應(yīng)等。2.培訓(xùn)內(nèi)容與安排2.1培訓(xùn)內(nèi)容概述培訓(xùn)內(nèi)容分為理論課程和實(shí)踐操作兩部分，理論課程包括網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)等；實(shí)踐操作包括網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)工具使用、網(wǎng)絡(luò)安全事件應(yīng)急處理等。2.2培訓(xùn)課程設(shè)置課程設(shè)置包括網(wǎng)絡(luò)安全基礎(chǔ)、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)安全法律法規(guī)、網(wǎng)絡(luò)安全應(yīng)急響應(yīng)四個(gè)模塊。2.3培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年度，具體培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)實(shí)際情況安排，總培訓(xùn)時(shí)長不少于40課時(shí)。3.培訓(xùn)師資與教材3.1師資資質(zhì)要求培訓(xùn)講師應(yīng)具備網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)高級職稱或同等專業(yè)水平，擁有豐富的網(wǎng)絡(luò)安全實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。3.2教材與資料教材采用國內(nèi)權(quán)威出版社出版的網(wǎng)絡(luò)安全相關(guān)教材，實(shí)踐操作所需資料由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供。4.培訓(xùn)方式與手段4.1線上培訓(xùn)通過在線直播、錄播等形式進(jìn)行，方便學(xué)員隨時(shí)隨地進(jìn)行學(xué)習(xí)。4.2線下培訓(xùn)在培訓(xùn)機(jī)構(gòu)指定的場地進(jìn)行，以實(shí)際操作為主，提高學(xué)員的動手能力。4.3虛擬仿真培訓(xùn)利用虛擬仿真技術(shù)，模擬真實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全場景，讓學(xué)員在實(shí)際操作中掌握應(yīng)急響應(yīng)技能。5.應(yīng)急響應(yīng)流程5.1應(yīng)急響應(yīng)啟動條件發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)安全事件或潛在安全風(fēng)險(xiǎn)時(shí)，立即啟動應(yīng)急響應(yīng)流程。5.2應(yīng)急響應(yīng)流程步驟5.3應(yīng)急響應(yīng)人員職責(zé)明確應(yīng)急響應(yīng)人員的職責(zé)，確保在事件發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行處置。6.應(yīng)急響應(yīng)資源6.1應(yīng)急響應(yīng)設(shè)備提供應(yīng)急響應(yīng)所需的設(shè)備，如服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、安全設(shè)備等。6.2應(yīng)急響應(yīng)工具提供網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)和應(yīng)急響應(yīng)所需的工具，如漏洞掃描工具、入侵檢測系統(tǒng)等。6.3應(yīng)急響應(yīng)信息庫建立應(yīng)急響應(yīng)信息庫，收集網(wǎng)絡(luò)安全事件、漏洞、應(yīng)急響應(yīng)方案等信息。8.合同期限與續(xù)簽8.1合同期限本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為一年。8.2續(xù)簽條件如雙方滿意合同執(zhí)行情況，且無違約行為，可在合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商續(xù)簽。8.3續(xù)簽流程續(xù)簽時(shí)，雙方應(yīng)簽署書面續(xù)簽協(xié)議，并按照原合同條款執(zhí)行。9.合同履行與監(jiān)督9.1培訓(xùn)實(shí)施監(jiān)督甲方有權(quán)對培訓(xùn)過程進(jìn)行監(jiān)督，包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、師資、教材和學(xué)員反饋。9.2應(yīng)急響應(yīng)演練乙方應(yīng)定期組織應(yīng)急響應(yīng)演練，甲方有權(quán)參與并評估演練效果。9.3質(zhì)量控制雙方應(yīng)共同確保培訓(xùn)與應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)的質(zhì)量，如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題，應(yīng)及時(shí)溝通解決。10.違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2爭議解決方式如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.3爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，爭議也可提交至雙方認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。11.合同變更與解除11.1變更條件任何一方提出合同變更，應(yīng)提前三十日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽署變更協(xié)議。11.2解除條件（1）一方嚴(yán)重違約，另一方在合理期限內(nèi)未得到滿意解決；（2）出現(xiàn)不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.3解除流程合同解除時(shí)，雙方應(yīng)簽署書面解除協(xié)議，并按照協(xié)議處理善后事宜。12.合同生效與終止12.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽署并加蓋公章后生效。12.2生效日期合同生效日期為雙方簽署之日起。12.3終止條件合同終止條件與解除條件相同。12.4終止流程合同終止時(shí)，雙方應(yīng)簽署書面終止協(xié)議，并按照協(xié)議處理善后事宜。13.保密條款13.1保密信息雙方在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均為保密信息。13.2保密義務(wù)雙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密信息，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。13.3違反保密責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。14.其他約定14.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同附件本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、師資名單、教材目錄等。14.3其他補(bǔ)充條款本合同如有未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方定義本合同所稱第三方，是指在本合同履行過程中，除甲方和乙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、設(shè)備供應(yīng)商等。1.2第三方參與方式（1）作為中介方，協(xié)助甲方和乙方進(jìn)行合同洽談、簽訂及履行；（2）作為技術(shù)服務(wù)提供方，提供特定技術(shù)或服務(wù)支持；（3）作為設(shè)備供應(yīng)商，提供培訓(xùn)或應(yīng)急響應(yīng)所需的設(shè)備。2.第三方責(zé)權(quán)利2.1第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其職責(zé)，并對因其原因造成的甲方或乙方損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定獲得報(bào)酬；（2）第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的工作條件；（3）第三方有權(quán)要求甲方和乙方對其提供的服務(wù)或設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收。2.3第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定；（2）第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或設(shè)備質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)；（3）第三方應(yīng)配合甲方和乙方完成合同履行。3.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款3.1甲方的額外條款（1）甲方應(yīng)確保第三方提供的資料真實(shí)、完整、準(zhǔn)確；（2）甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同，并對第三方違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任；（3）甲方有權(quán)要求乙方對第三方提供的服務(wù)或設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收。3.2乙方的額外條款（1）乙方應(yīng)協(xié)助甲方監(jiān)督第三方履行合同；（2）乙方應(yīng)確保其提供的培訓(xùn)或應(yīng)急響應(yīng)服務(wù)與第三方提供