關(guān)愛員工午休責任在我心

關(guān)愛員工午休責任在我心合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（員工）：__________性別：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方作為用人單位，乙方作為員工，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方午休期間的責任事項達成如下協(xié)議：一、午休時間及場所1.甲方為乙方提供專門的午休場所，確保乙方中午有安靜、舒適的休息環(huán)境。2.午休時間自中午12:00開始，至13:30結(jié)束。如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。二、午休紀律1.乙方應(yīng)遵守甲方的午休紀律，按時進入午休場所，不得大聲喧嘩，影響他人休息。2.乙方在午休期間不得離崗，如有需要，應(yīng)向甲方請假。3.乙方應(yīng)愛護甲方提供的午休設(shè)施，如有損壞，需照價賠償。三、午休安全管理1.甲方應(yīng)確保午休場所的安全，加強防火、防盜、防意外事故的安全管理。2.乙方應(yīng)遵守消防安全規(guī)定，不得在午休場所使用明火、充電器等易燃易爆物品。3.乙方在午休期間如遇到緊急情況，應(yīng)立即報告甲方，甲方應(yīng)及時處理。四、健康保障1.甲方應(yīng)關(guān)注乙方午休期間的身體健康，定期進行午休場所的衛(wèi)生消毒。五、違約責任1.甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守本協(xié)議的約定，如一方違約，需承擔相應(yīng)的法律責任。2.甲方未按約定提供午休場所或設(shè)施，導致乙方權(quán)益受損的，乙方有權(quán)要求甲方承擔賠償責任。3.乙方未按約定遵守午休紀律，給甲方或其他員工造成損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復印件2.乙方（員工）身份證復印件3.甲方提供的午休場所平面圖4.午休場所安全檢查記錄表5.甲方提供的午休設(shè)施清單6.乙方健康證明7.甲方與乙方簽訂的勞動合同二、違約行為及認定：1.甲方未按約定提供午休場所或設(shè)施，導致乙方權(quán)益受損。2.乙方未按約定遵守午休紀律，給甲方或其他員工造成損失。3.甲方未按約定關(guān)注乙方午休期間的身體健康，未定期進行午休場所的衛(wèi)生消毒。4.乙方未注重身體健康，造成疾病傳播或影響他人休息。5.甲乙雙方未按約定履行合同義務(wù)，導致合同無法履行。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：依法成立，具有營業(yè)執(zhí)照，雇傭勞動者提供勞動報酬的單位。2.員工：與用人單位簽訂勞動合同，為單位提供勞動力，按約定獲得勞動報酬的個人。3.午休時間：中午12:00至13:30，用于員工休息的時間。4.午休場所：用人單位為員工提供的休息地點。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未提供午休場所或設(shè)施。解決辦法：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方提供符合合同約定的午休場所和設(shè)施。2.問題：乙方未按約定遵守午休紀律。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進行警告或紀律處分，嚴重者可以解除勞動合同。3.問題：甲方未關(guān)注乙方午休期間的身體健康。解決辦法：乙方可以要求甲方定期進行午休場所的衛(wèi)生消毒，保障員工健康。4.問題：乙方未注重身體健康，造成疾病傳播或影響他人休息。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方就醫(yī)，并在必要時采取隔離措施，避免影響其他員工。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供午休場所和設(shè)施。2.乙方在午休期間遵守紀律，按時休息。3.