攝像頭崗位職責(zé)_第1頁(yè)
攝像頭崗位職責(zé)_第2頁(yè)
攝像頭崗位職責(zé)_第3頁(yè)
攝像頭崗位職責(zé)_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

攝像頭崗位職責(zé)1.職位背景攝像頭崗位是公司生產(chǎn)管理中的緊要環(huán)節(jié),其職責(zé)涉及到對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)控和記錄,以確保安全和生產(chǎn)質(zhì)量。為了規(guī)范和明確攝像頭崗位的職責(zé)和要求,訂立本規(guī)章制度。2.崗位職責(zé)2.1監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng):負(fù)責(zé)通過(guò)監(jiān)控?cái)z像頭實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)行情況,確保生產(chǎn)過(guò)程的安全性和正常運(yùn)行。2.2記錄異常情況:及時(shí)發(fā)現(xiàn)并記錄生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的異常情況,如設(shè)備故障、人員違規(guī)等,以便于后續(xù)處理和分析。2.3審查生產(chǎn)記錄:定期或依據(jù)需要審查生產(chǎn)記錄,確保生產(chǎn)過(guò)程依照規(guī)定程序進(jìn)行,記錄真實(shí)準(zhǔn)確。2.4幫助調(diào)查事故:在發(fā)生事故或安全事件時(shí),供應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控錄像資料,幫助安全部門進(jìn)行事故調(diào)查和分析。2.5維護(hù)設(shè)備:負(fù)責(zé)日常維護(hù)和保養(yǎng)監(jiān)控?cái)z像頭設(shè)備,確保其正常工作,并及時(shí)報(bào)告故障情況。2.6保護(hù)信息安全:嚴(yán)格遵守公司信息安全管理制度,確保監(jiān)控錄像資料的機(jī)密性和完整性,不得泄露或竄改。2.7參加培訓(xùn)與溝通:樂(lè)觀參加公司組織的相關(guān)培訓(xùn)和溝通活動(dòng),提升技能和知識(shí)水平。3.工作要求3.1具備相關(guān)專業(yè)知識(shí):熟識(shí)攝像頭設(shè)備的使用和維護(hù),了解監(jiān)控系統(tǒng)的基本原理和操作方法。3.2具備良好的察看力和推斷力:能夠認(rèn)真察看生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的情況,及時(shí)推斷異常情況,并采取相應(yīng)的措施。3.3具備溝通和協(xié)調(diào)本領(lǐng):能夠與其他崗位進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)反饋問(wèn)題和信息。3.4具備責(zé)任心和執(zhí)行力:認(rèn)真履行崗位職責(zé),依照規(guī)定程序進(jìn)行工作,保證工作質(zhì)量和效率。3.5具備保密意識(shí):嚴(yán)守公司保密制度,保護(hù)監(jiān)控錄像資料的機(jī)密性和完整性,不得泄露或私自復(fù)制。4.工作流程4.1生產(chǎn)日常監(jiān)控:依照工作布置,定時(shí)巡察監(jiān)控屏幕,察看生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況,及時(shí)記錄異常情況。4.2異常情況處理:發(fā)現(xiàn)異常情況時(shí),立刻向相關(guān)部門通報(bào),并依據(jù)公司規(guī)定流程采取緊急措施,保障生產(chǎn)安全。4.3日常維護(hù)保養(yǎng):定期檢查和保養(yǎng)監(jiān)控?cái)z像頭設(shè)備,確保其正常工作,如發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)告,并依照規(guī)定處理。5.工作時(shí)間和考勤5.1工作時(shí)間:依照公司規(guī)定的工作時(shí)間進(jìn)行工作,如有特殊情況需要延時(shí)工作或調(diào)休,需事先報(bào)備相關(guān)部門。5.2考勤管理:依照公司考勤制度進(jìn)行打卡和請(qǐng)假手續(xù),如有曠工、遲到或早退等情況,將依照公司規(guī)定進(jìn)行懲罰。6.紀(jì)律要求6.1遵守公司規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,不得私自泄露公司機(jī)密信息,不得以任何形式利用職務(wù)謀取私利。6.2保護(hù)監(jiān)控資料:嚴(yán)格保密監(jiān)控錄像資料,不得擅自復(fù)制或傳播,不得竄改或銷毀相關(guān)記錄。6.3不得違規(guī)操作:不得利用職務(wù)進(jìn)行違規(guī)操作,如刪除或修改監(jiān)控錄像資料,有意誤導(dǎo)調(diào)查等行為。7.崗位培訓(xùn)公司將為攝像頭崗位人員供應(yīng)相關(guān)培訓(xùn),包含但不限于:7.1攝像頭設(shè)備操作和維護(hù)培訓(xùn)。7.2監(jiān)控系統(tǒng)使用和應(yīng)急處理培訓(xùn)。7.3信息安全和保密意識(shí)培訓(xùn)。7.4生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全與管理培訓(xùn)。8.監(jiān)督和評(píng)估公司將定期對(duì)攝像頭崗位人員進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,包含工作質(zhì)量、工作紀(jì)律等方面的考核,并及時(shí)進(jìn)行獎(jiǎng)懲。9.附則本規(guī)章制度自發(fā)布之日起施行,如有需要修訂或增補(bǔ),將依據(jù)實(shí)際情況及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,并經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)。本規(guī)章制

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論