2024年度農(nóng)村勞動(dòng)力輸出基地農(nóng)民工勞務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度農(nóng)村勞動(dòng)力輸出基地農(nóng)民工勞務(wù)合同本合同目錄一覽第一條合同訂立依據(jù)與原則第二條合同主體及基本身份信息第三條勞務(wù)輸出內(nèi)容與工作地點(diǎn)第四條工作時(shí)間與工作班次第五條工資待遇與支付方式第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇第七條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件第八條勞動(dòng)合同解除與終止第九條違約責(zé)任與爭議解決第十條合同的生效、變更與解除第十一條合同附件及補(bǔ)充條款第十二條合同簽訂與生效日期第十三條合同備案與存檔第十四條合同解除后的后續(xù)事宜處理第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)與原則1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。第二條合同主體及基本身份信息2.1用工單位名稱：____________________2.2用工單位法定代表人：____________________2.3用工單位住所：____________________2.4勞務(wù)人員姓名：____________________2.5勞務(wù)人員身份證號(hào)碼：____________________2.6勞務(wù)人員性別：____________________2.7勞務(wù)人員出生日期：____________________2.8勞務(wù)人員住址：____________________第三條勞務(wù)輸出內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.1勞務(wù)輸出內(nèi)容：____________________3.2工作地點(diǎn)：____________________3.3工作地點(diǎn)變更：如需變更工作地點(diǎn)，需雙方協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第四條工作時(shí)間與工作班次4.1工作時(shí)間：____________________4.2工作班次：____________________4.3加班：在法定節(jié)假日加班，按國家規(guī)定支付加班費(fèi)；在工作時(shí)間外加班，按雙方約定支付加班費(fèi)。第五條工資待遇與支付方式5.1工資標(biāo)準(zhǔn)：____________________5.2工資支付周期：____________________5.3工資支付方式：____________________5.4工資調(diào)整：根據(jù)國家政策、公司規(guī)定及雙方協(xié)商，可對(duì)工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1用工單位依法為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2用工單位為勞務(wù)人員提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等。第七條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1用工單位為勞務(wù)人員提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，保障勞務(wù)人員的身體健康和安全。7.2用工單位應(yīng)確保勞務(wù)人員的工作時(shí)間、休息時(shí)間和法定節(jié)假日得到保障。7.3用工單位應(yīng)按照國家規(guī)定，提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并教育勞務(wù)人員正確使用。7.4用工單位應(yīng)定期組織勞務(wù)人員進(jìn)行健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病及時(shí)治療。第八條勞動(dòng)合同解除與終止8.1.1勞務(wù)人員提出書面辭職，并經(jīng)用工單位同意；8.1.2用工單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與勞務(wù)人員協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同；8.1.3勞務(wù)人員嚴(yán)重違反用工單位的規(guī)章制度；8.1.4勞務(wù)人員患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用工單位另行安排的工作；8.1.5勞務(wù)人員因工負(fù)傷或者患職業(yè)病，經(jīng)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力；8.1.6用工單位依照法律規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定解除勞動(dòng)合同的其他情形。8.2.1勞務(wù)人員達(dá)到法定退休年齡；8.2.2勞務(wù)人員死亡或者被宣告死亡；8.2.3勞動(dòng)合同約定的終止條件出現(xiàn)；8.2.4用工單位被依法宣告破產(chǎn)；8.2.5用工單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散。第九條違約責(zé)任與爭議解決9.1勞務(wù)人員違反合同約定，給用工單位造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2用工單位違反合同約定，給勞務(wù)人員造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.3雙方因履行合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條合同的生效、變更與解除10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同的變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.3合同的解除，需按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。第十一條合同附件及補(bǔ)充條款11.1本合同附件包括但不限于：身份證復(fù)印件、健康證明、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明等。11.2本合同如有未盡事宜，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十二條合同簽訂與生效日期12.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條合同備案與存檔13.1本合同簽訂后，雙方應(yīng)將合同文本報(bào)所在地勞動(dòng)行政部門備案。13.2本合同自簽訂之日起，雙方應(yīng)妥善保管合同文本。第十四條合同解除后的后續(xù)事宜處理14.1合同解除后，雙方應(yīng)按照國家規(guī)定和相關(guān)法律法規(guī)處理后續(xù)事宜。14.2用工單位應(yīng)在合同解除后及時(shí)支付勞務(wù)人員應(yīng)得的工資、福利待遇和賠償金。14.3勞務(wù)人員應(yīng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、戶口遷移等。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1本合同所指的第三方，是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方共同認(rèn)可的，提供勞務(wù)輸出中介、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)等服務(wù)的法人、其他組織或個(gè)人。第二條第三方責(zé)任與權(quán)利2.1第三方根據(jù)甲乙雙方的要求，提供相關(guān)服務(wù)，其責(zé)任范圍限于其提供服務(wù)的內(nèi)容，不承擔(dān)本合同約定的甲乙雙方的責(zé)任。2.2第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，收取合理的服務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。2.3第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，因第三方提供的服務(wù)不符合要求導(dǎo)致甲乙雙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三條第三方介入的程序3.1第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。3.2第三方介入后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等事項(xiàng)。3.3第三方介入本合同，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益，不得干預(yù)甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。第四條甲乙雙方責(zé)任劃分4.1甲乙雙方在第三方介入后的責(zé)任劃分如下：4.1.1用工單位（甲方）負(fù)責(zé)提供符合合同約定的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，確保勞務(wù)人員的人身安全和合法權(quán)益。4.1.2勞務(wù)人員（乙方）應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，遵守用工單位的規(guī)章制度。4.1.3第三方提供的服務(wù)內(nèi)容，僅作為輔助性支持，不改變甲乙雙方在合同中的基本權(quán)利和義務(wù)。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方對(duì)本合同承擔(dān)的責(zé)任，限于其服務(wù)協(xié)議中約定的服務(wù)范圍和金額。5.2如第三方服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失，第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定的賠償限額進(jìn)行賠償。5.3如第三方服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失超過服務(wù)協(xié)議約定的賠償限額，超出部分由甲乙雙方按照合同約定各自承擔(dān)。第六條第三方介入后的合同變更6.1第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式作出。6.2第三方介入后的合同變更，不影響甲乙雙方在原合同中的權(quán)利和義務(wù)。第七條第三方介入后的爭議解決7.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2第三方介入后的爭議解決，不影響甲乙雙方根據(jù)本合同約定的爭議解決方式。第八條第三方介入后的合同解除8.1第三方介入后，如甲乙雙方或第三方違反合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，任何一方均可根據(jù)合同約定解除合同。8.2合同解除后，各方應(yīng)根據(jù)本合同和法律法規(guī)的規(guī)定，處理后續(xù)事宜。第九條第三方介入后的合同終止9.1第三方介入后，合同終止的條件與原合同相同。9.2合同終止后，各方應(yīng)根據(jù)本合同和法律法規(guī)的規(guī)定，處理后續(xù)事宜。第十條第三方介入后的其他事項(xiàng)10.1第三方介入后的其他事項(xiàng)，由甲乙雙方和第三方協(xié)商解決。10.2本合同未盡事宜，由甲乙雙方和第三方另行協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞務(wù)人員身份證復(fù)印件：用于證明勞務(wù)人員的身份信息。2.勞務(wù)人員健康證明：用于證明勞務(wù)人員身體健康，適合從事相關(guān)工作。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明：用于證明用工單位已為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.勞務(wù)人員工資支付憑證：用于證明用工單位已按合同約定支付勞務(wù)人員工資。5.勞務(wù)人員加班費(fèi)支付憑證：用于證明用工單位已按合同約定支付勞務(wù)人員加班費(fèi)。6.勞務(wù)人員離職證明：用于證明勞務(wù)人員已與用工單位解除勞動(dòng)合同。7.第三方服務(wù)協(xié)議：用于明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等事項(xiàng)。8.補(bǔ)充協(xié)議：用于對(duì)合同進(jìn)行變更、補(bǔ)充或修改。說明要求：1.所有附件均需為原件或經(jīng)雙方確認(rèn)的復(fù)印件。2.附件應(yīng)由甲乙雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。3.附件作為合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.勞務(wù)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1勞務(wù)人員未按合同約定履行工作職責(zé)，造成用工單位損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.2勞務(wù)人員嚴(yán)重違反用工單位的規(guī)章制度，經(jīng)勸告無效的，用工單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求勞務(wù)人員承擔(dān)賠償責(zé)任。1.3勞務(wù)人員因病或非因工負(fù)傷，經(jīng)醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用工單位另行安排的工作，用工單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.用工單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1用工單位未按合同約定支付勞務(wù)人員工資、加班費(fèi)等，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2用工單位未提供符合合同約定的工作環(huán)境和條件，造成勞務(wù)人員人身傷害或財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.3用工單位違反合同約定，解除勞動(dòng)合同，未按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：1.勞務(wù)人員因個(gè)人原因，未按合同約定時(shí)間完成工作任務(wù)，造成用工單位損失1000元，勞務(wù)人員應(yīng)承擔(dān)1000元的賠償責(zé)任。2.用工單位未按合同約定為勞務(wù)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，勞務(wù)人員因生病住院，造成醫(yī)療費(fèi)用2000元，用工單位應(yīng)承擔(dān)2000元的賠償責(zé)任。3.勞務(wù)人員嚴(yán)重違反用工單位的規(guī)章制度，經(jīng)勸告無效，用工單位解除勞動(dòng)合同，應(yīng)支付勞務(wù)人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金3000元。全文完。2024年度農(nóng)村勞動(dòng)力輸出基地農(nóng)民工勞務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1農(nóng)民工基本信息1.2用工單位基本信息2.勞動(dòng)合同期限2.1合同起始時(shí)間2.2合同終止時(shí)間3.工作內(nèi)容與地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述3.2工作地點(diǎn)描述4.工作時(shí)間與休息時(shí)間4.1工作時(shí)間安排4.2休息時(shí)間安排5.工資待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3工資支付方式5.4工資支付時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類6.2福利待遇7.工作條件與安全7.1工作環(huán)境7.2安全生產(chǎn)措施7.3事故處理8.違約責(zé)任8.1農(nóng)民工違約責(zé)任8.2用工單位違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.合同變更與補(bǔ)充11.1合同變更程序11.2合同補(bǔ)充條款12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一12.2其他約定事項(xiàng)二12.3其他約定事項(xiàng)三13.合同生效與解除13.1合同生效條件13.2合同解除條件14.合同附件與附件清單14.1合同附件一14.2合同附件二14.3合同附件清單第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1農(nóng)民工基本信息姓名：____________________身份證號(hào)碼：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________1.2用工單位基本信息單位名稱：____________________法定代表人：____________________住所地：____________________聯(lián)系電話：____________________2.勞動(dòng)合同期限2.1合同起始時(shí)間：____年____月____日2.2合同終止時(shí)間：____年____月____日3.工作內(nèi)容與地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述：農(nóng)民工在用工單位擔(dān)任____崗位，從事____工作。3.2工作地點(diǎn)描述：工作地點(diǎn)位于____________________4.工作時(shí)間與休息時(shí)間4.1工作時(shí)間安排：每天工作____小時(shí)，每周工作____天，實(shí)行____制工作制。4.2休息時(shí)間安排：每周至少安排_(tái)___天休息，每天至少安排_(tái)___小時(shí)休息。5.工資待遇5.1基本工資：____元/月5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：包括崗位津貼、績效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等，具體計(jì)算方式詳見附件一。5.3工資支付方式：每月____日前支付上月工資，通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金形式支付。5.4工資支付時(shí)間：每月____日6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類：包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：提供免費(fèi)住宿、工作期間的餐飲補(bǔ)助、節(jié)日慰問金等。7.工作條件與安全7.1工作環(huán)境：保證工作場所安全、衛(wèi)生，符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。7.2安全生產(chǎn)措施：制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，確保農(nóng)民工安全。7.3事故處理：發(fā)生事故時(shí)，立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)處理事故，保障農(nóng)民工合法權(quán)益。8.違約責(zé)任8.1農(nóng)民工違約責(zé)任8.1.1農(nóng)民工未按照合同約定完成工作任務(wù)，每逾期一日，應(yīng)支付工資的____%作為違約金。8.1.2農(nóng)民工未經(jīng)用工單位同意，擅自離職，應(yīng)賠償用工單位經(jīng)濟(jì)損失____元。8.2用工單位違約責(zé)任8.2.1用工單位未按時(shí)支付工資，每逾期一日，應(yīng)支付工資的____%作為違約金。8.2.2用工單位未提供合同約定的勞動(dòng)條件，每發(fā)現(xiàn)一次，應(yīng)支付農(nóng)民工____元作為賠償。9.爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為____勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.1.2出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無法履行，可以解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2農(nóng)民工達(dá)到法定退休年齡。11.合同變更與補(bǔ)充11.1合同變更程序任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得利用工作之便進(jìn)行違法活動(dòng)。12.2其他約定事項(xiàng)二農(nóng)民工在工作期間，應(yīng)遵守用工單位的規(guī)章制度。12.3其他約定事項(xiàng)三本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同生效與解除13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章，且農(nóng)民工完成入職手續(xù)后，自____年____月____日起生效。13.2合同解除條件除本合同第十條規(guī)定的解除條件外，任何一方不得單方面解除合同。14.合同附件與附件清單14.1合同附件一附件一：工資支付明細(xì)表14.2合同附件二附件二：安全生產(chǎn)規(guī)章制度14.3合同附件清單合同附件清單：1.附件一：工資支付明細(xì)表2.附件二：安全生產(chǎn)規(guī)章制度第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同中所述的第三方，指除甲乙雙方以外的，為合同履行提供中介、咨詢、擔(dān)保、監(jiān)督等服務(wù)的單位或個(gè)人。15.2第三方介入范圍1.中介方：為甲乙雙方提供勞務(wù)輸出中介服務(wù)。2.咨詢方：為甲乙雙方提供合同咨詢、法律咨詢等服務(wù)。3.擔(dān)保方：為甲乙雙方提供合同履行擔(dān)保服務(wù)。4.監(jiān)督方：對(duì)甲乙雙方合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督。15.3第三方責(zé)任限額1.中介方責(zé)任限額：中介方對(duì)合同履行的責(zé)任，限于其收取的中介服務(wù)費(fèi)用范圍內(nèi)。2.咨詢方責(zé)任限額：咨詢方對(duì)合同履行的責(zé)任，限于其收取的咨詢費(fèi)用范圍內(nèi)。3.擔(dān)保方責(zé)任限額：擔(dān)保方對(duì)合同履行的責(zé)任，限于其提供的擔(dān)保金額范圍內(nèi)。4.監(jiān)督方責(zé)任限額：監(jiān)督方對(duì)合同履行的責(zé)任，限于其收取的監(jiān)督費(fèi)用范圍內(nèi)。15.4第三方責(zé)任劃分1.中介方責(zé)任劃分：中介方僅對(duì)其提供的中介服務(wù)負(fù)責(zé)，對(duì)合同履行的其他方面不承擔(dān)任何責(zé)任。2.咨詢方責(zé)任劃分：咨詢方僅對(duì)其提供的咨詢服務(wù)負(fù)責(zé)，對(duì)合同履行的其他方面不承擔(dān)任何責(zé)任。3.擔(dān)保方責(zé)任劃分：擔(dān)保方僅對(duì)其提供的擔(dān)保服務(wù)負(fù)責(zé)，對(duì)合同履行的其他方面不承擔(dān)任何責(zé)任。4.監(jiān)督方責(zé)任劃分：監(jiān)督方僅對(duì)其提供的監(jiān)督服務(wù)負(fù)責(zé)，對(duì)合同履行的其他方面不承擔(dān)任何責(zé)任。15.5第三方介入程序1.甲乙雙方協(xié)商一致，邀請(qǐng)第三方介入合同履行。2.第三方同意介入后，與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。3.第三方介入合同履行后，應(yīng)定期向甲乙雙方報(bào)告合同履行情況。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方介入后的合同履行1.第三方介入后，甲乙雙方仍需按照本合同約定履行各自義務(wù)。2.第三方介入不影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。16.2第三方介入后的爭議解決1.第三方介入后，如甲乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。16.3第三方介入后的合同解除1.第三方介入后，如甲乙雙方需要解除合同，應(yīng)按照本合同第十條規(guī)定的合同解除條件執(zhí)行。2.第三方介入不影響合同解除程序。17.第三方介入后的其他事項(xiàng)17.1第三方介入后的合同變更1.第三方介入后，如甲乙雙方需要變更合同內(nèi)容，應(yīng)按照本合同第十一條規(guī)定的合同變更程序執(zhí)行。17.2第三方介入后的合同終止1.第三方介入后，如合同終止，甲乙雙方應(yīng)按照本合同第十條規(guī)定的合同終止條件執(zhí)行。17.3第三方介入后的合同附件1.第三方介入后，如需增加合同附件，應(yīng)按照本合同第十四條規(guī)定的合同附件程序執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：農(nóng)民工個(gè)人信息登記表詳細(xì)要求：包含農(nóng)民工的基本信息、聯(lián)系方式、家庭住址、健康狀況等，用于用工單位進(jìn)行人員管理。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。2.附件二：工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求：記錄農(nóng)民工每月工資的發(fā)放情況，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等，確保工資發(fā)放透明。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。3.附件三：安全生產(chǎn)規(guī)章制度詳細(xì)要求：明確安全生產(chǎn)的操作規(guī)程、事故報(bào)告程序、安全教育培訓(xùn)等，保障農(nóng)民工的生命安全。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。4.附件四：勞動(dòng)合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：記錄勞動(dòng)合同變更的內(nèi)容，包括工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇等，確保變更合法有效。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。5.附件五：勞動(dòng)合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：記錄勞動(dòng)合同解除的原因、時(shí)間、補(bǔ)償金等，確保解除過程合法合規(guī)。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的范圍、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)等，確保第三方介入的合法性和有效性。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決的途徑、程序、機(jī)構(gòu)等，確保爭議能夠得到及時(shí)有效的解決。說明：此附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.農(nóng)民工違約行為：違約行為：未按照合同約定完成工作任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：每逾期一日，支付工資的____%作為違約金。2.用工單位違約行為：違約行為：未按時(shí)支付工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：每逾期一日，支付工資的____%作為違約金。示例：用工單位未按時(shí)支付工資，逾期五天，應(yīng)支付工資的____%作為違約金。3.第三方違約行為：違約行為：未按照協(xié)議提供中介、咨詢、擔(dān)保、監(jiān)督等服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)協(xié)議約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。示例：中介方未提供中介服務(wù)，應(yīng)按照協(xié)議約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。4.其他違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：違反合同約定的其他條款。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度和實(shí)際損失，進(jìn)行相應(yīng)的賠償。示例：甲乙雙方在合同中約定不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密，若一方泄露，應(yīng)賠償對(duì)方損失。全文完。2024年度農(nóng)村勞動(dòng)力輸出基地農(nóng)民工勞務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.發(fā)包方信息1.2.承包方信息2.勞務(wù)內(nèi)容2.1.勞務(wù)類型2.2.勞務(wù)地點(diǎn)2.3.勞務(wù)期限3.勞務(wù)報(bào)酬及支付方式3.1.勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)3.2.支付方式3.3.支付時(shí)間4.工作時(shí)間與休息休假4.1.工作時(shí)間4.2.休息休假制度4.3.加班工資計(jì)算方法5.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康5.1.勞動(dòng)保護(hù)措施5.2.職業(yè)健康檢查5.3.安全生產(chǎn)責(zé)任6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1.社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2.福利待遇7.違約責(zé)任7.1.發(fā)包方違約責(zé)任7.2.承包方違約責(zé)任8.爭議解決8.1.爭議解決方式8.2.爭議解決機(jī)構(gòu)9.合同解除與終止9.1.合同解除條件9.2.合同終止條件10.合同生效及修改10.1.合同生效條件10.2.合同修改程序11.合同附件11.1.附件一：勞務(wù)人員名冊(cè)11.2.附件二：勞務(wù)報(bào)酬支付明細(xì)12.合同簽訂與生效日期13.合同份數(shù)及保管14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息發(fā)包方名稱：________發(fā)包方地址：________發(fā)包方聯(lián)系人：________聯(lián)系電話：________法定代表人：________1.2承包方信息承包方名稱：________承包方地址：________承包方聯(lián)系人：________聯(lián)系電話：________法定代表人：________2.勞務(wù)內(nèi)容2.1勞務(wù)類型勞務(wù)類型：________工作性質(zhì)：________2.2勞務(wù)地點(diǎn)地點(diǎn)：________具體位置：________2.3勞務(wù)期限開始時(shí)間：________結(jié)束時(shí)間：________3.勞務(wù)報(bào)酬及支付方式3.1勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)基本工資：________元/月獎(jiǎng)金及津貼：________元/月3.2支付方式銀行轉(zhuǎn)賬轉(zhuǎn)賬賬戶：________賬戶名稱：________3.3支付時(shí)間每月________日支付上月工資4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：________小時(shí)/周周休息日：________4.2休息休假制度國家法定節(jié)假日休息年假：________天/年事假：________天/年4.3加班工資計(jì)算方法法定節(jié)假日加班：________倍工資法定工作時(shí)間外加班：________倍工資5.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康5.1勞動(dòng)保護(hù)措施提供必要的工作防護(hù)用品定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)5.2職業(yè)健康檢查定期進(jìn)行職業(yè)健康檢查發(fā)現(xiàn)職業(yè)病及時(shí)治療5.3安全生產(chǎn)責(zé)任發(fā)包方負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理承包方負(fù)責(zé)個(gè)人安全防護(hù)6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)6.2福利待遇住房補(bǔ)貼交通補(bǔ)貼通訊補(bǔ)貼7.違約責(zé)任7.1發(fā)包方違約責(zé)任未按時(shí)支付工資，賠償________倍工資未提供安全的工作環(huán)境，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任7.2承包方違約責(zé)任未按合同約定提供勞務(wù)，賠償________倍勞務(wù)費(fèi)用違反安全生產(chǎn)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決協(xié)商不成的，提交________仲裁委員會(huì)仲裁8.2爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)：________仲裁委員會(huì)仲裁地點(diǎn)：________9.合同解除與終止9.1合同解除條件雙方協(xié)商一致解除合同發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行承包方嚴(yán)重違約，發(fā)包方有權(quán)解除合同9.2合同終止條件勞務(wù)期限屆滿合同約定的其他終止條件10.合同生效及修改10.1合同生效條件雙方簽字蓋章后生效合同經(jīng)________公證處公證后生效10.2合同修改程序修改合同應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致修改后的合同作為原合同的補(bǔ)充部分11.合同附件11.1附件一：勞務(wù)人員名冊(cè)包含勞務(wù)人員姓名、性別、年齡、籍貫、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等信息11.2附件二：勞務(wù)報(bào)酬支付明細(xì)包含每月工資、獎(jiǎng)金、津貼、社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)等信息12.合同簽訂與生效日期12.1合同簽訂日期_________12.2合同生效日期合同簽訂之日起生效13.合同份數(shù)及保管13.1合同份數(shù)本合同一式________份，雙方各執(zhí)________份，具有同等法律效力13.2合同保管合同由雙方各自妥善保管14.其他約定事項(xiàng)14.1通知送達(dá)通知以書面形式送達(dá)，送達(dá)地址為合同中約定的地址14.2合同未盡事宜本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議14.3合同適用法律本合同適用________法律14.4合同解釋權(quán)本合同解釋權(quán)歸________所有第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及定義1.1第三方介入的概念本合同中的第三方介入，指在合同履行過程中，由發(fā)包方或承包方邀請(qǐng)或指定的，為提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、資金援助或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方。1.2第三方定義第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)顧問、資金提供方、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的審批程序2.1第三方介入的提出發(fā)包方或承包方需在合同簽訂前或合同履行過程中，向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿氲囊庀颉?.2第三方介入的審批雙方應(yīng)就第三方介入事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見后，以書面形式確認(rèn)。3.第三方的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方的責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定，履行其責(zé)任和義務(wù)。第三方在提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、資金援助或其他相關(guān)服務(wù)過程中，應(yīng)保證服務(wù)的質(zhì)量、及時(shí)性和合法性。3.2第三方的義務(wù)第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得違反合同約定。第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。4.第三方的權(quán)利4.1第三方的權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)在合同履行過程中，對(duì)發(fā)包方或承包方的行為進(jìn)行監(jiān)督。5.第三方介入時(shí)的額外條款5.1發(fā)包方額外條款發(fā)包方應(yīng)確保第三方介入不損害承包方的合法權(quán)益。發(fā)包方應(yīng)將第三方介入的相關(guān)信息及時(shí)通知承包方。5.2承包方額外條款承包方應(yīng)配合第三方介入，提供必要的協(xié)助和支持。承包方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)提出意見和建議。6.第三方的責(zé)任限額6.1第三方的責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，最高不超過________元。6.2責(zé)任限額的適用范圍第三方的責(zé)任限額適用于第三方在提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、資金援助或其他相關(guān)服務(wù)過程中，因自身原因?qū)е碌膿p失。7.第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方與發(fā)包方的劃分