2024事業(yè)單位臨時(shí)工兼職聘用協(xié)議范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024事業(yè)單位臨時(shí)工兼職聘用協(xié)議范本版B版本合同目錄一覽1.聘用協(xié)議概述1.1聘用協(xié)議類(lèi)型1.2聘用協(xié)議雙方1.3聘用協(xié)議有效期限2.臨時(shí)工職責(zé)與任務(wù)2.1臨時(shí)工崗位職責(zé)2.2臨時(shí)工工作任務(wù)2.3臨時(shí)工工作內(nèi)容3.聘用條件與標(biāo)準(zhǔn)3.1臨時(shí)工聘用條件3.2臨時(shí)工聘用標(biāo)準(zhǔn)3.3臨時(shí)工聘用程序4.薪酬待遇4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2薪酬支付方式4.3薪酬調(diào)整機(jī)制5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假規(guī)定5.3加班工資支付6.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2福利待遇內(nèi)容6.3福利待遇的發(fā)放7.勞動(dòng)合同的解除和終止7.1解除和終止的情形7.2解除和終止的程序7.3解除和終止后的權(quán)益處理8.保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3保密違約責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議類(lèi)型9.2爭(zhēng)議解決方式9.3爭(zhēng)議解決程序10.法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用10.2爭(zhēng)議解決方式10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.其他約定11.1雙方的其他約定11.2合同的修改和補(bǔ)充11.3合同的終止和續(xù)簽12.合同的生效、變更和解除12.1合同的生效條件12.2合同的變更12.3合同的解除13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)13.3違約金的計(jì)算和支付14.附則14.1合同附件14.2合同的保管14.3合同的修訂歷史記錄第一部分：合同如下：第一條聘用協(xié)議概述1.1聘用協(xié)議類(lèi)型1.2聘用協(xié)議雙方甲方：×××事業(yè)單位乙方：×××，身份證號(hào)碼：××××××××××××××××1.3聘用協(xié)議有效期限本聘用協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。第二條臨時(shí)工職責(zé)與任務(wù)2.1臨時(shí)工崗位職責(zé)乙方在聘用期間，主要職責(zé)為：____________。2.2臨時(shí)工工作任務(wù)乙方在聘用期間，需完成的工作任務(wù)包括：____________。2.3臨時(shí)工工作內(nèi)容乙方在聘用期間，具體工作內(nèi)容為：____________。第三條聘用條件與標(biāo)準(zhǔn)3.1臨時(shí)工聘用條件3.2臨時(shí)工聘用標(biāo)準(zhǔn)乙方的聘用標(biāo)準(zhǔn)如下：____________。3.3臨時(shí)工聘用程序乙方的聘用程序如下：____________。第四條薪酬待遇4.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬結(jié)構(gòu)包括：基本工資、績(jī)效工資、加班工資等。4.2薪酬支付方式乙方的薪酬支付方式為：按月支付。4.3薪酬調(diào)整機(jī)制乙方的薪酬調(diào)整機(jī)制如下：____________。第五條工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間安排乙方的每日工作時(shí)間為：____________。5.2休息休假規(guī)定乙方的休息休假規(guī)定如下：____________。5.3加班工資支付乙方的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)如下：____________。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2福利待遇內(nèi)容甲方向乙方提供的福利待遇包括：____________。6.3福利待遇的發(fā)放乙方享受的福利待遇發(fā)放方式如下：____________。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息，均屬于保密內(nèi)容。保密內(nèi)容具體包括但不限于：客戶(hù)信息、合同文件、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、研發(fā)資料等。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效，至本協(xié)議終止或解除之日起____年后終止。8.3保密違約責(zé)任第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議類(lèi)型本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，包括但不限于：合同履行、解除、終止等方面的爭(zhēng)議。9.2爭(zhēng)議解決方式甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決程序甲乙雙方在爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)未能協(xié)商解決的，應(yīng)按照本協(xié)議約定的爭(zhēng)議解決方式進(jìn)行。第十條法律適用與爭(zhēng)議解決10.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議解決方式甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)為：____________。第十一條其他約定11.1雙方的其他約定甲乙雙方就本協(xié)議內(nèi)容另有約定的，可以從本條款中補(bǔ)充。11.2合同的修改和補(bǔ)充本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。11.3合同的終止和續(xù)簽本協(xié)議期滿(mǎn)前，甲乙雙方如需續(xù)簽，應(yīng)在本協(xié)議期滿(mǎn)前____個(gè)月協(xié)商一致，并簽訂新的聘用協(xié)議。第十二條合同的生效、變更和解除12.1合同的生效條件本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同的變更本協(xié)議的變更，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。12.3合同的解除本協(xié)議解除的條件和程序如下：____________。第十三條違約責(zé)任13.1違約情形甲乙雙方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。13.2違約責(zé)任承擔(dān)甲乙雙方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任包括但不限于：賠償對(duì)方因此遭受的損失、支付違約金等。13.3違約金的計(jì)算和支付違約金的計(jì)算和支付方式如下：____________。第十四條附則14.1合同附件本協(xié)議附件包括：____________。14.2合同的保管本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同的修訂歷史記錄本協(xié)議的修訂歷史記錄如下：____________。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：甲方單位簡(jiǎn)介詳細(xì)介紹甲方單位的成立時(shí)間、性質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍、組織架構(gòu)等基本信息。附件2：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等。附件3：崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)具體描述乙方在甲方工作中的崗位職責(zé)、工作任務(wù)和工作內(nèi)容。附件4：薪酬福利制度詳細(xì)說(shuō)明甲方的薪酬結(jié)構(gòu)、支付方式、績(jī)效考核、福利待遇等。附件5：工作時(shí)間安排表明確乙方的每日工作時(shí)間、休息休假、加班工資支付等。附件6：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等。附件7：保密協(xié)議具體內(nèi)容具體規(guī)定乙方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任等。附件8：爭(zhēng)議解決方式說(shuō)明詳細(xì)說(shuō)明甲乙雙方在爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)的協(xié)商方式、訴訟途徑、解決地點(diǎn)等。附件9：合同修訂歷史記錄記錄本合同自簽訂以來(lái)的修訂日期、修訂內(nèi)容、修訂人等信息。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)按照實(shí)際情況扣除乙方當(dāng)月績(jī)效工資。示例：乙方因個(gè)人原因?qū)е鹿ぷ魅蝿?wù)未能按時(shí)完成，甲方在扣除績(jī)效工資后，仍可要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)交任務(wù)。2.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并承擔(dān)因此造成的損失賠償。示例：乙方在合同期內(nèi)泄露了甲方的客戶(hù)信息，甲方在要求乙方支付違約金的同時(shí)，可以向乙方追討因泄露信息導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方薪酬，乙方有權(quán)要求甲方支付應(yīng)付薪酬，并按照法律規(guī)定要求支付逾期支付薪酬的利息。示例：甲方延遲支付乙方薪酬，乙方可要求甲方支付應(yīng)付薪酬，并額外要求支付同期銀行存款利息作為違約金。4.甲方未按照約定提供乙方福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā)福利待遇，并按照實(shí)際情況要求支付賠償。示例：甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，并有權(quán)要求甲方支付未繳納社會(huì)保險(xiǎn)期間相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.事業(yè)單位：指依照國(guó)家法律、法規(guī)設(shè)立，以提供公益服務(wù)為主要目的，由國(guó)家、地方政府或者其他組織投資或者資助的法人單位。在本合同中，甲方為一家事業(yè)單位，提供給乙方的就業(yè)機(jī)會(huì)和薪酬待遇均按照事業(yè)單位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.臨時(shí)工：指在用人單位無(wú)固定崗位或者因臨時(shí)性工作需要，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。在本合同中，乙方作為臨時(shí)工，在甲方指定的崗位上從事兼職工作。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)保障而設(shè)立的社會(huì)福利制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。在本合同中，甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，乙方在合同期內(nèi)享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。