![特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版(2篇)_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M03/19/05/wKhkGWdlsi2AffK_AAGVQE9pA5Q379.jpg)
![特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版(2篇)_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M03/19/05/wKhkGWdlsi2AffK_AAGVQE9pA5Q3792.jpg)
![特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版(2篇)_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M03/19/05/wKhkGWdlsi2AffK_AAGVQE9pA5Q3793.jpg)
![特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版(2篇)_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M03/19/05/wKhkGWdlsi2AffK_AAGVQE9pA5Q3794.jpg)
![特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版(2篇)_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view12/M03/19/05/wKhkGWdlsi2AffK_AAGVQE9pA5Q3795.jpg)
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版第一章總綱為了強(qiáng)化對特種作業(yè)人員的生產(chǎn)安全管理,確保其生命安全和身體健康,特制定本崗位責(zé)任制度。本制度適用于所有參與特種作業(yè)的人員。第二章崗位責(zé)任1.特種作業(yè)人員必須嚴(yán)格遵循國家相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度和安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),熟練掌握特種作業(yè)的操作規(guī)程和安全操作指南。2.特種作業(yè)人員應(yīng)定期參加特種作業(yè)安全培訓(xùn),了解特種作業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)和危害,學(xué)習(xí)并掌握相關(guān)應(yīng)急處理措施。3.特種作業(yè)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)技能和操作經(jīng)驗(yàn),不得擅自從事未經(jīng)培訓(xùn)和授權(quán)的特種作業(yè)。4.特種作業(yè)人員應(yīng)對所使用的特種作業(yè)設(shè)備進(jìn)行仔細(xì)檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備的正常運(yùn)行和安全可靠。5.特種作業(yè)人員應(yīng)對特種作業(yè)場所進(jìn)行安全評估,識別潛在的危險(xiǎn)源,并采取有效的控制措施以降低風(fēng)險(xiǎn)。6.特種作業(yè)人員應(yīng)正確佩戴和使用個(gè)人防護(hù)裝備,杜絕違規(guī)操作、違章指揮和擅自更改作業(yè)程序的行為。7.特種作業(yè)人員應(yīng)加強(qiáng)安全意識教育,定期組織安全生產(chǎn)宣傳教育活動,提升特種作業(yè)人員的安全意識和責(zé)任心。8.特種作業(yè)人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告和處理特種作業(yè)中發(fā)生的事故、危險(xiǎn)和異常情況,做好事故處理和調(diào)查工作。第三章崗位權(quán)限1.特種作業(yè)人員有權(quán)對特種作業(yè)場所進(jìn)行必要的安全檢查,并提出相關(guān)安全整改意見。2.特種作業(yè)人員有權(quán)要求特種作業(yè)場所提供必要的安全保障設(shè)施和操作工具,確保特種作業(yè)的安全進(jìn)行。3.特種作業(yè)人員有權(quán)要求其他作業(yè)人員遵守特種作業(yè)的相關(guān)規(guī)定和操作程序,保障特種作業(yè)的順利進(jìn)行。4.特種作業(yè)人員有權(quán)要求特種作業(yè)場所的經(jīng)營管理者為特種作業(yè)提供必要的人員支持和合作。第四章責(zé)任追究1.特種作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守本崗位責(zé)任制度,如存在違反規(guī)定的行為,將按照相關(guān)法律法規(guī)予以嚴(yán)肅處理。2.特種作業(yè)人員對發(fā)生在特種作業(yè)過程中的事故、危險(xiǎn)和異常情況負(fù)有直接責(zé)任,必須及時(shí)報(bào)告并采取應(yīng)急措施。3.特種作業(yè)人員在特種作業(yè)過程中存在嚴(yán)重的違章指揮、擅自改變作業(yè)程序等行為,將被追究相應(yīng)的法律責(zé)任。4.特種作業(yè)人員應(yīng)積極參與特種作業(yè)安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查和評審工作,對安全隱患進(jìn)行及時(shí)整改和消除。第五章附則1.本崗位責(zé)任制度自頒布之日起實(shí)施,由特種作業(yè)管理部門負(fù)責(zé)解釋和修訂。2.特種作業(yè)人員對本崗位責(zé)任制度有異議的,可以向特種作業(yè)管理部門提出書面申訴。3.本崗位責(zé)任制度未涉及事項(xiàng),以特種作業(yè)管理部門的相關(guān)規(guī)定和解釋為準(zhǔn)。特此制定,并向全體特種作業(yè)人員公布。特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制度模版(二)一、制度目的本制度旨在確保特種作業(yè)人員的人身安全和職業(yè)健康,同時(shí)規(guī)范其安全生產(chǎn)行為。因此,特制定本崗位責(zé)任制度。二、適用范圍本制度適用于本公司所有特種作業(yè)人員。三、崗位責(zé)任1.特種作業(yè)人員必須持有相應(yīng)的特種作業(yè)操作證書,并嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。2.特種作業(yè)人員應(yīng)充分熟悉特種作業(yè)設(shè)備及其工作環(huán)境,掌握特種作業(yè)操作規(guī)程,并正確使用和維護(hù)設(shè)備。3.特種作業(yè)人員需不斷提高安全生產(chǎn)意識,積極參與學(xué)習(xí)和培訓(xùn),提高安全事故防范能力。4.特種作業(yè)人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患,協(xié)助公司實(shí)施安全監(jiān)管措施。5.特種作業(yè)人員在使用特種作業(yè)設(shè)備前,必須經(jīng)過專門的檢查與許可,嚴(yán)禁擅自使用未經(jīng)授權(quán)的設(shè)備。6.特種作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守作業(yè)規(guī)程,正確佩戴個(gè)人防護(hù)用具,做好防護(hù)工作,以防事故發(fā)生。7.特種作業(yè)人員需定期接受安全教育和培訓(xùn),并參與應(yīng)急演練,提升應(yīng)急處理能力。8.特種作業(yè)人員應(yīng)遵守公司其他相關(guān)安全規(guī)定,配合安全生產(chǎn)檢查和調(diào)查,對違反安全規(guī)定的行為進(jìn)行查處和追責(zé)。9.特種作業(yè)人員應(yīng)積極參與公司安全文化建設(shè),并提出改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的建議和意見。四、獎(jiǎng)懲措施對于嚴(yán)格遵守規(guī)定并積極履行安全生產(chǎn)職責(zé)的特種作業(yè)人員,公司將繼續(xù)給予獎(jiǎng)勵(lì)。對于違反安全規(guī)定,導(dǎo)致事故發(fā)生或安全隱患的特種作業(yè)人員,公司將依據(jù)相關(guān)規(guī)定予以處罰,并追究其相關(guān)責(zé)任。五、其他條款本制度的最終解釋權(quán)歸公司所有,公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對制度進(jìn)行修訂和調(diào)整。修
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)下的城市社區(qū)教育設(shè)施規(guī)劃策略
- 2024年四年級英語下冊 Unit 4 There are seven days in a week Lesson 20說課稿 人教精通版(三起)
- 現(xiàn)代服務(wù)業(yè)在區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的角色
- 2024-2025學(xué)年新教材高中英語 Unit 2 Wildlife protection突破 語法大沖關(guān)說課稿 新人教版必修第二冊
- 未來教育中的科技倫理與隱私保護(hù)
- 生產(chǎn)數(shù)據(jù)的質(zhì)量管理與改進(jìn)措施
- 環(huán)保型辦公環(huán)境的構(gòu)建與實(shí)施
- 現(xiàn)代商業(yè)中的生產(chǎn)成本管控新模式
- 廣西2025年廣西總工會陸川溫泉療養(yǎng)院招聘4人筆試歷年參考題庫附帶答案詳解
- 2023六年級數(shù)學(xué)上冊 四 圓的周長和面積 2圓的面積(二)說課稿 冀教版
- 2024年中考語文試題分類匯編:散文、小說閱讀(第03期)含答案及解析
- 《宮頸癌篩查》課件
- 2024年聯(lián)勤保障部隊(duì)第九四〇醫(yī)院社會招聘考試真題
- 第二章《有理數(shù)的運(yùn)算》單元備課教學(xué)實(shí)錄2024-2025學(xué)年人教版數(shù)學(xué)七年級上冊
- DB31-T 596-2021 城市軌道交通合理通風(fēng)技術(shù)管理要求
- 華為智慧園區(qū)解決方案介紹
- 2022年江西省公務(wù)員錄用考試《申論》真題(縣鄉(xiāng)卷)及答案解析
- 2024年國家公務(wù)員考試《行測》真題(地市級)及答案解析
- 【招投標(biāo)管理探究的國內(nèi)外文獻(xiàn)綜述2600字】
- 人教版八年級英語上冊期末專項(xiàng)復(fù)習(xí)-完形填空和閱讀理解(含答案)
- 一例蛇串瘡患者個(gè)案護(hù)理課件
評論
0/150
提交評論