環(huán)境安全隱患排查規(guī)章制度

環(huán)境安全隱患排查規(guī)章制度一、目的

本規(guī)章制度的制定旨在加強對環(huán)境安全隱患的排查與治理，確保企業(yè)生產(chǎn)安全、員工生命安全和財產(chǎn)安全，預(yù)防環(huán)境污染事故的發(fā)生，保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。通過建立健全環(huán)境安全隱患排查治理體系，提高企業(yè)環(huán)境安全風(fēng)險防控能力，促進企業(yè)內(nèi)部各部門及員工的安全意識，營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

二、適用范圍

1.本規(guī)章制度適用于我國各企業(yè)內(nèi)部環(huán)境安全隱患的排查與治理工作。

2.本規(guī)章制度適用于企業(yè)內(nèi)部所有部門、崗位及員工。

3.本規(guī)章制度適用于與企業(yè)環(huán)境安全相關(guān)的各類活動，包括生產(chǎn)、儲存、使用、運輸、廢棄物處理等環(huán)節(jié)。

4.本規(guī)章制度適用于企業(yè)所屬的分公司、子公司及關(guān)聯(lián)企業(yè)。

三、職責(zé)

1.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人：

（1）對企業(yè)環(huán)境安全隱患排查治理工作全面負(fù)責(zé)。

（2）組織制定企業(yè)環(huán)境安全隱患排查治理規(guī)章制度。

（3）確保企業(yè)具備符合國家規(guī)定要求的環(huán)境安全設(shè)施。

（4）組織企業(yè)內(nèi)部環(huán)境安全隱患排查，落實整改措施。

2.企業(yè)安全管理部門：

（1）負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督企業(yè)環(huán)境安全隱患排查治理工作。

（2）制定企業(yè)環(huán)境安全隱患排查計劃，報企業(yè)主要負(fù)責(zé)人審批。

（3）組織實施環(huán)境安全隱患排查，對排查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改措施。

（4）建立健全環(huán)境安全隱患排查檔案，定期匯總、分析排查數(shù)據(jù)。

3.企業(yè)各部門及員工：

（1）按照職責(zé)分工，積極參與環(huán)境安全隱患排查治理工作。

（2）嚴(yán)格遵守企業(yè)環(huán)境安全隱患排查治理規(guī)章制度。

（3）發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報，并采取措施進行整改。

（4）參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)，提高自身安全意識。

四、隱患排查范圍

1.生產(chǎn)設(shè)施隱患排查：

（1）生產(chǎn)設(shè)備的運行狀態(tài)、維護保養(yǎng)情況及安全防護設(shè)施的有效性。

（2）生產(chǎn)過程中的物料儲存、輸送和使用環(huán)節(jié)的安全管理。

（3）生產(chǎn)場所的消防設(shè)施、應(yīng)急照明及疏散通道的設(shè)置與維護。

2.儲存設(shè)施隱患排查：

（1）儲存設(shè)施的構(gòu)造、安全標(biāo)識及安全距離的合規(guī)性。

（2）儲存物品的擺放、分隔、防護及防泄漏措施。

（3）儲存區(qū)域的通風(fēng)、防火、防爆、防腐蝕等安全措施。

3.使用環(huán)節(jié)隱患排查：

（1）生產(chǎn)及輔助設(shè)備的使用是否符合安全操作規(guī)程。

（2）作業(yè)人員的操作行為是否規(guī)范，是否存在違規(guī)操作現(xiàn)象。

（3）生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢氣、廢水、固體廢物處理設(shè)施的有效性。

4.運輸環(huán)節(jié)隱患排查：

（1）運輸工具的安全性能、維護保養(yǎng)情況及運輸過程中的安全防護措施。

（2）運輸路線的安全性，包括路況、橋梁、隧道等的安全狀況。

（3）運輸過程中的應(yīng)急處理措施及事故預(yù)案的制定和執(zhí)行。

5.環(huán)境保護設(shè)施隱患排查：

（1）廢氣、廢水處理設(shè)施的處理效果及運行穩(wěn)定性。

（2）噪聲、振動、輻射等污染物的控制設(shè)施的有效性。

（3）固體廢物處理設(shè)施的運行狀態(tài)及廢物處理后的環(huán)境安全性。

6.作業(yè)環(huán)境隱患排查：

（1）作業(yè)場所的照明、通風(fēng)、溫度、濕度等環(huán)境條件是否滿足安全要求。

（2）作業(yè)場所的地面、通道、樓梯等是否平整、清潔、無障礙。

（3）作業(yè)場所的安全警示標(biāo)識是否醒目、完整。

7.人員行為隱患排查：

（1）員工的安全意識、安全知識和安全技能是否符合崗位要求。

（2）員工的個人防護裝備是否齊全、合規(guī)，是否正確佩戴。

（3）員工的工作疲勞度、情緒波動等可能導(dǎo)致安全事故的因素。

8.應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)隱患排查：

（1）應(yīng)急預(yù)案的制定是否全面，是否定期進行應(yīng)急演練。

（2）應(yīng)急物資、設(shè)備是否齊全，存放位置是否合理。

（3）應(yīng)急通訊、報警系統(tǒng)的可靠性及響應(yīng)速度。

五、隱患排查的方法

（一）綜合檢查

1.定期組織企業(yè)內(nèi)部綜合檢查，全面評估生產(chǎn)設(shè)施、儲存設(shè)施、運輸環(huán)節(jié)、環(huán)境保護設(shè)施、作業(yè)環(huán)境等各個方面的安全隱患。

2.成立由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭，安全管理部門、生產(chǎn)部門、技術(shù)部門等相關(guān)人員組成的檢查組，進行綜合檢查。

3.檢查內(nèi)容包括但不限于設(shè)備運行狀態(tài)、安全防護設(shè)施、操作規(guī)程遵守情況、應(yīng)急準(zhǔn)備等。

4.檢查后，檢查組需出具綜合檢查報告，提出整改意見和建議，并跟蹤整改措施的落實情況。

（二）專業(yè)檢查

1.針對特定的專業(yè)領(lǐng)域，如機械、電氣、化工、環(huán)保等，組織專業(yè)人員進行專業(yè)檢查。

2.專業(yè)檢查應(yīng)由具有相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)機構(gòu)或企業(yè)內(nèi)部專業(yè)團隊承擔(dān)。

3.檢查應(yīng)涵蓋專業(yè)領(lǐng)域的所有相關(guān)設(shè)備和操作環(huán)節(jié)，確保符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

4.專業(yè)檢查結(jié)果應(yīng)形成詳細的檢查報告，并提供專業(yè)的整改建議。

（三）季節(jié)性檢查

1.根據(jù)不同季節(jié)的氣候特點和安全風(fēng)險，進行針對性的季節(jié)性檢查。

2.春季重點檢查防雷、防靜電設(shè)施；夏季重點檢查防暑降溫、防臺風(fēng)、防洪澇措施；秋季重點檢查防火、防爆設(shè)施；冬季重點檢查防凍、防滑措施。

3.季節(jié)性檢查應(yīng)由安全管理部門組織，相關(guān)責(zé)任部門配合實施。

4.檢查結(jié)果應(yīng)記錄在案，并對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。

（四）節(jié)假日檢查

1.在法定節(jié)假日前后，組織節(jié)假日安全檢查，確保節(jié)假日期間的生產(chǎn)安全。

2.檢查重點包括設(shè)備設(shè)施的完好性、應(yīng)急措施的準(zhǔn)備情況、員工的安全意識等。

3.節(jié)假日檢查應(yīng)由安全管理部門和值班人員共同進行。

4.檢查結(jié)果應(yīng)形成記錄，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時處理。

（五）日常檢查和定期檢查

1.日常檢查由各崗位員工負(fù)責(zé)，對所負(fù)責(zé)區(qū)域和設(shè)備進行日常巡檢，發(fā)現(xiàn)異常情況及時上報。

2.定期檢查根據(jù)設(shè)備的運行周期和安全要求，制定檢查計劃，定期對設(shè)備設(shè)施進行檢查。

3.日常檢查和定期檢查應(yīng)形成書面記錄，對發(fā)現(xiàn)的問題進行跟蹤整改。

4.企業(yè)應(yīng)建立檢查記錄檔案，便于對檢查數(shù)據(jù)進行匯總分析，提高隱患排查治理的效率。

六、長假期間安全檢查

（一）工業(yè)安全

1.設(shè)備設(shè)施安全檢查：長假前應(yīng)對所有生產(chǎn)設(shè)備進行全面的檢查，確保設(shè)備處于良好狀態(tài)，無故障隱患。檢查內(nèi)容包括設(shè)備運行參數(shù)、安全防護裝置、緊急停機裝置等關(guān)鍵部位。

2.安全防護措施檢查：檢查生產(chǎn)區(qū)域的安全防護設(shè)施是否完好，如防護欄、警示標(biāo)識、安全通道等，確保員工在生產(chǎn)過程中的安全。

3.電氣安全檢查：對生產(chǎn)現(xiàn)場的電氣系統(tǒng)進行全面檢查，包括電纜、開關(guān)、插座等，確保無裸露電線、短路等電氣安全隱患。

4.爆炸危險區(qū)域檢查：對于存在爆炸危險的區(qū)域，應(yīng)檢查防爆設(shè)備、通風(fēng)系統(tǒng)、氣體檢測儀器等安全設(shè)施是否正常運行。

5.應(yīng)急設(shè)備檢查：檢查消防設(shè)備、應(yīng)急照明、疏散指示標(biāo)志等應(yīng)急設(shè)施是否完好，確保在緊急情況下能夠迅速啟動。

6.安全操作規(guī)程檢查：長假期間可能存在人員流動，應(yīng)對操作規(guī)程進行檢查，確保每位員工都熟悉并遵守安全操作規(guī)程。

7.人員安全培訓(xùn)：長假前應(yīng)對員工進行安全知識培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。

8.安全隱患整改：對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患進行及時整改，并記錄整改情況，確保長假期間生產(chǎn)安全。

9.安全值班安排：長假期間應(yīng)安排專職安全值班人員，負(fù)責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)現(xiàn)場的安全狀況，及時處理突發(fā)事件。

10.長假后安全評估：長假結(jié)束后，應(yīng)對生產(chǎn)現(xiàn)場進行安全評估，確保長假期間未發(fā)生安全事故，并對長假期間的安全管理進行總結(jié)，為下一次長假提供經(jīng)驗教訓(xùn)。

（二）交通安全

1.車輛安全檢查：長假前應(yīng)對企業(yè)所有車輛進行徹底的安全檢查，包括但不限于制動系統(tǒng)、燈光、輪胎、轉(zhuǎn)向系統(tǒng)等關(guān)鍵部件，確保車輛處于良好的運行狀態(tài)。

2.駕駛員資質(zhì)審核：檢查所有駕駛員的資質(zhì)證書，確保其持有有效駕駛執(zhí)照，且符合駕駛相應(yīng)車輛的要求。

3.安全教育培訓(xùn)：對駕駛員進行交通安全教育，強調(diào)安全駕駛的重要性，提供防御性駕駛技巧培訓(xùn)，以及應(yīng)對突發(fā)情況的應(yīng)急處理方法。

4.行車路線審查：根據(jù)長假期間的交通情況，審查并優(yōu)化行車路線，避免高峰期和事故多發(fā)路段，減少行車風(fēng)險。

5.車輛維護保養(yǎng)：確保車輛定期進行維護保養(yǎng)，記錄保養(yǎng)歷史，防止因保養(yǎng)不善造成的交通事故。

6.載貨安全檢查：對于運輸車輛，應(yīng)檢查貨物固定是否牢固，是否符合裝載要求，防止運輸途中貨物滑落或散落。

7.應(yīng)急裝備檢查：檢查車輛是否配備必要的應(yīng)急裝備，如滅火器、急救包、防滑鏈等，并確保其處于可用狀態(tài)。

8.車輛監(jiān)控系統(tǒng)：利用GPS或其他車輛監(jiān)控系統(tǒng)，實時監(jiān)控車輛運行狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并處理異常情況。

9.交通安全預(yù)案：制定交通安全預(yù)案，包括車輛故障、交通事故、惡劣天氣等情況下的應(yīng)對措施。

10.交通安全記錄：記錄長假期間的交通安全情況，包括車輛運行狀況、駕駛員表現(xiàn)、交通事故情況等，以便進行分析總結(jié)，為未來的交通安全管理提供依據(jù)。

（三）環(huán)境保護安全

1.污染處理設(shè)施檢查：長假前對企業(yè)的廢水、廢氣和固體廢物處理設(shè)施進行全面的檢查，確保其正常運行，符合環(huán)保要求。

2.環(huán)境監(jiān)測設(shè)備校驗：對環(huán)境監(jiān)測設(shè)備進行校驗，保證監(jiān)測數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。

3.環(huán)境應(yīng)急預(yù)案檢查：審查企業(yè)的環(huán)境應(yīng)急預(yù)案，確保預(yù)案內(nèi)容全面，應(yīng)急措施可行，并檢查應(yīng)急物資的準(zhǔn)備情況。

4.環(huán)境保護規(guī)章制度執(zhí)行情況檢查：檢查企業(yè)內(nèi)部環(huán)境保護規(guī)章制度的執(zhí)行情況，確保員工遵守相關(guān)環(huán)保規(guī)定。

5.污染物排放達標(biāo)檢查：檢查企業(yè)在長假期間的生產(chǎn)活動是否可能導(dǎo)致污染物排放超標(biāo)，確保排放符合國家和地方的環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。

6.環(huán)境安全隱患排查：對可能存在環(huán)境安全隱患的部位進行重點排查，如危險品儲存、廢棄物處理等區(qū)域。

7.環(huán)保設(shè)施維護保養(yǎng)：確保環(huán)保設(shè)施定期進行維護保養(yǎng)，記錄保養(yǎng)情況，防止因設(shè)施故障導(dǎo)致環(huán)境污染事故。

8.環(huán)保宣傳教育：加強員工環(huán)保意識教育，提高員工對環(huán)境保護重要性的認(rèn)識，鼓勵員工參與環(huán)?；顒印?/p>

9.環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)記錄：確保長假期間環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)的連續(xù)記錄，便于分析和評估環(huán)境安全狀況。

10.環(huán)境事故應(yīng)急演練：在長假前進行環(huán)境事故應(yīng)急演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)環(huán)境事件的能力，確保在緊急情況下能夠迅速有效地響應(yīng)。

七、隱患排查分級

1.隱患等級劃分：根據(jù)隱患可能導(dǎo)致事故的嚴(yán)重程度和發(fā)生概率，將隱患分為重大隱患、較大隱患、一般隱患和輕微隱患四個等級。

2.重大隱患：指可能導(dǎo)致重大人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染，對企業(yè)的正常運營和社會環(huán)境造成嚴(yán)重影響的安全隱患。

3.較大隱患：指可能導(dǎo)致較大人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染，對企業(yè)的運營和社會環(huán)境造成一定影響的安全隱患。

4.一般隱患：指可能導(dǎo)致一定的人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染，對企業(yè)的運營和社會環(huán)境影響較小的安全隱患。

5.輕微隱患：指可能導(dǎo)致輕微的人員傷亡、財產(chǎn)損失或環(huán)境污染，對企業(yè)的運營和社會環(huán)境影響較小的安全隱患。

6.隱患等級判定：由安全管理部門組織專業(yè)人員進行隱患等級的判定，必要時可邀請外部專家參與評估。

7.隱患等級動態(tài)調(diào)整：根據(jù)隱患治理情況和新的風(fēng)險評估結(jié)果，及時調(diào)整隱患等級。

八、隱患排查管理

1.隱患排查計劃：安全管理部門應(yīng)制定年度和季度的隱患排查計劃，明確排查范圍、內(nèi)容、方法和時間安排。

2.隱患排查實施：按照排查計劃，組織專業(yè)人員進行隱患排查，確保排查工作的全面性和深入性。

3.隱患登記與報告：對排查發(fā)現(xiàn)的隱患進行登記，填寫隱患報告，內(nèi)容包括隱患描述、等級、可能導(dǎo)致的后果、整改措施等。

4.隱患整改與跟蹤：根據(jù)隱患等級和性質(zhì)，制定整改措施和期限，對整改過程進行跟蹤，確保整改效果。

5.隱患治理驗收：整改完成后，由安全管理部門組織驗收，確保隱患得到有效治理。

6.隱患排查資料管理：建立隱患排查檔案，記錄隱患排查的歷史數(shù)據(jù)和治理情況，便于分析和追溯。

7.隱患排查能力提升：定期對安全管理人員和員工進行隱患排查知識和技能培訓(xùn)，提高隱患排查和治理能力。

8.隱患排查獎勵與處罰：設(shè)立獎勵機制，對在隱患排查和治理中表現(xiàn)突出的個人和團隊給予獎勵；對未能及時發(fā)現(xiàn)和治理隱患的責(zé)任人員進行處罰。

九、事故隱患排查報告和隱患建檔監(jiān)控

1.隱患排查報告：

（1）排查報告格式：制定統(tǒng)一的隱患排查報告格式，包括報告封面、隱患描述、排查時間、排查人員、隱患等級、整改措施、整改期限等。

（2）報告提交：排查人員應(yīng)在排查工作完成后及時提交隱患排查報告，報告需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核簽字。

（3）報告內(nèi)容：隱患排查報告應(yīng)詳細記錄排查過程中發(fā)現(xiàn)的所有隱患，對每個隱患提出具體的整改建議和預(yù)防措施。

（4）報告反饋：安全管理部門負(fù)責(zé)對隱患排查報告進行匯總分析，并向相關(guān)責(zé)任部門反饋排查結(jié)果，督促整改措施的落實。

2.隱患建檔監(jiān)控：

（1）隱患檔案建立：對排查出的隱患進行編號，建立詳細的隱患檔案，包括隱患的基本信息、排查報告、整改措施、整改進度等。

（2）檔案管理：安全管理部門負(fù)責(zé)隱患檔案的日常管理，確保檔案的完整性和更新及時性。

（3）隱患監(jiān)控：對重大隱患和較大隱患實行重點監(jiān)控，定期跟蹤整改進度，確保整改措施得到有效執(zhí)行。

（4）整改驗收：整改完成后，安全管理部門應(yīng)組織對隱患整改效果進行驗收，并將驗收結(jié)果記錄在隱患檔案中。

（5）檔案更新：隨著隱患整改的完成，及時更新隱患檔案，對已消除的隱患進行標(biāo)注，確保檔案的準(zhǔn)確性。

（6）檔案查閱：建立檔案查閱制度，確保相關(guān)部門和人員在需要時能夠快速查閱到隱患檔案。

（7）檔案分析：定期對隱患檔案進行分析，總結(jié)隱患發(fā)生的規(guī)律和原因，為企業(yè)安全管理和決策提供支持。

十、考核

1.考核目的：通過考核機制，評估企業(yè)內(nèi)部各部門及員工在環(huán)境安全隱患排查治理工作中的表現(xiàn)，提高安全管理水平，促進企業(yè)安全文化建設(shè)。

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