2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議范本6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議范本本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議適用范圍2.定義與解釋2.1關鍵術語2.2專用名詞解釋3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止的定義3.2競業(yè)禁止的地域范圍3.3競業(yè)禁止的業(yè)務范圍3.4競業(yè)禁止的時間期限3.5競業(yè)禁止的違約責任4.保密條款4.1保密信息的定義4.2保密信息的范圍4.3保密義務的期限4.4違反保密義務的責任5.員工的義務與責任5.1遵守競業(yè)禁止條款5.2遵守保密條款5.3遵守公司規(guī)章制度6.公司的義務與責任6.1提供競業(yè)禁止的補償6.2保護員工合法權益6.3保密信息的保護措施7.知識產(chǎn)權歸屬7.1員工創(chuàng)作的知識產(chǎn)權7.2公司擁有的知識產(chǎn)權8.違約處理8.1違約行為的認定8.2違約責任的承擔8.3違約糾紛的解決方式9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構9.3爭議解決期限10.協(xié)議的變更與解除10.1協(xié)議變更的條件10.2協(xié)議變更的程序10.3協(xié)議解除的條件10.4協(xié)議解除的程序11.協(xié)議的生效與終止11.1協(xié)議生效條件11.2協(xié)議生效日期11.3協(xié)議終止條件11.4協(xié)議終止日期12.法律適用與爭議解決12.1法律適用12.2爭議解決13.其他13.1本協(xié)議的解釋13.2本協(xié)議的附件14.簽署與生效14.1簽署主體14.2簽署日期14.3生效日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為《2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議》。1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在保護公司的商業(yè)秘密，維護公司的合法權益，規(guī)范員工在離職后的行為，確保公司競爭力和商業(yè)利益不受損害。1.3協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于與公司簽訂勞動合同的全體員工，包括但不限于管理人員、技術人員、銷售人員等。2.定義與解釋2.1關鍵術語商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為公司帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)公司采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。競業(yè)限制：指在員工離職后，在一定期限內，不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務、與公司有競爭關系的企業(yè)中擔任任何職務。2.2專用名詞解釋離職員工：指與公司終止或解除勞動合同的員工。競業(yè)限制期限：指員工在離職后需遵守競業(yè)限制的時間期限。3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止的定義競業(yè)禁止是指員工在離職后不得在特定地域范圍內，從事與公司業(yè)務相同或相類似的生產(chǎn)、經(jīng)營或技術服務等活動。3.2競業(yè)禁止的地域范圍競業(yè)禁止的地域范圍為員工離職前十二個月內公司業(yè)務覆蓋的區(qū)域。3.3競業(yè)禁止的業(yè)務范圍競業(yè)禁止的業(yè)務范圍包括但不限于公司現(xiàn)有的、正在開發(fā)或計劃開發(fā)的產(chǎn)品或服務。3.4競業(yè)禁止的時間期限競業(yè)禁止的時間期限為自員工離職之日起兩年。3.5競業(yè)禁止的違約責任員工違反競業(yè)禁止條款，應向公司支付違約金，違約金為每月工資的百分之五十。4.保密條款4.1保密信息的定義保密信息是指公司擁有的、不為公眾所知悉的、具有商業(yè)價值的、涉及公司技術、經(jīng)營、管理等方面的信息。4.2保密信息的范圍保密信息包括但不限于公司的技術資料、經(jīng)營計劃、客戶名單、市場分析報告等。4.3保密義務的期限保密義務的期限為員工在職期間及離職后兩年。4.4違反保密義務的責任員工違反保密義務，應承擔相應的法律責任，并賠償公司因此遭受的損失。5.員工的義務與責任5.1遵守競業(yè)禁止條款員工應嚴格遵守本協(xié)議約定的競業(yè)禁止條款，不得在離職后從事與公司業(yè)務相競爭的活動。5.2遵守保密條款員工應嚴格遵守本協(xié)議約定的保密條款，不得泄露公司保密信息。5.3遵守公司規(guī)章制度員工應遵守公司的各項規(guī)章制度，不得利用職務之便謀取不正當利益。6.公司的義務與責任6.1提供競業(yè)禁止的補償公司應按照本協(xié)議約定，在員工離職后支付競業(yè)禁止補償。6.2保護員工合法權益公司應依法保護員工的合法權益，不得濫用競業(yè)禁止條款。6.3保密信息的保護措施公司應采取有效措施保護保密信息，確保信息安全。8.違約處理8.1違約行為的認定8.1.1員工在競業(yè)禁止期限內從事與公司業(yè)務相競爭的活動；8.1.2員工違反保密義務，泄露公司保密信息；8.1.3員工未履行其他本協(xié)議約定的義務。8.2違約責任的承擔8.2.1員工違反競業(yè)禁止條款，應立即停止違法行為，并向公司支付違約金；8.2.2員工違反保密義務，應承擔相應的法律責任，并賠償公司因此遭受的直接經(jīng)濟損失；8.2.3員工未履行其他本協(xié)議約定的義務，應承擔相應的違約責任。8.3違約糾紛的解決方式違約糾紛應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。9.爭議解決9.1爭議解決方式本協(xié)議項下的爭議應通過協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構爭議解決機構為有管轄權的人民法院。9.3爭議解決期限爭議解決期限為自爭議發(fā)生之日起六個月內。10.協(xié)議的變更與解除10.1協(xié)議變更的條件協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽署變更協(xié)議。10.2協(xié)議變更的程序協(xié)議變更的程序如下：10.2.1雙方提出變更協(xié)議的書面申請；10.2.2雙方就變更內容進行協(xié)商；10.2.3雙方簽署變更協(xié)議。10.3協(xié)議解除的條件10.3.1雙方協(xié)商一致；10.3.2出現(xiàn)本協(xié)議約定的解除情形；10.3.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。10.4協(xié)議解除的程序協(xié)議解除的程序如下：10.4.1提出解除協(xié)議的一方書面通知對方；10.4.2雙方簽署解除協(xié)議。11.協(xié)議的生效與終止11.1協(xié)議生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2協(xié)議生效日期本協(xié)議自2024年1月1日起生效。11.3協(xié)議終止條件11.3.1協(xié)議約定的期限屆滿；11.3.2協(xié)議解除；11.3.3法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。11.4協(xié)議終止日期協(xié)議終止的日期以雙方協(xié)商一致確定的日期為準。12.法律適用與爭議解決12.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。12.2爭議解決本協(xié)議項下的爭議應適用中華人民共和國法律，并通過法律途徑解決。13.其他13.1本協(xié)議的解釋本協(xié)議的條款由雙方共同解釋，如有爭議，由有管轄權的人民法院解釋。13.2本協(xié)議的附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.簽署與生效14.1簽署主體本協(xié)議由公司代表和員工代表雙方簽字蓋章。14.2簽署日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3生效日期本協(xié)議自2024年1月1日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念與界定1.1第三方的定義本合同所指的第三方，是指本合同之外的、為協(xié)助履行本合同而介入合同關系的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方的類型第三方包括但不限于中介方、鑒定機構、仲裁機構、法律顧問等。1.3第三方的引入第三方的引入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面通知對方。2.第三方的責權利2.1責任第三方應按照本合同的約定，履行其職責，并對因其違約行為導致甲乙雙方損失承擔相應的法律責任。2.2權利第三方有權根據(jù)本合同的約定，收取相應的服務費用。2.3義務第三方應遵守國家法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，保守商業(yè)秘密。3.第三方介入的附加條款3.1第三方介入的條件3.1.1甲乙雙方協(xié)商一致；3.1.2第三方具備履行職責的能力和資質；3.1.3第三方愿意承擔相應的責任。3.2第三方介入的程序第三方介入的程序如下：3.2.1甲乙雙方共同確定第三方；3.2.2第三方與甲乙雙方簽訂服務協(xié)議；3.2.3第三方按照服務協(xié)議履行職責。4.第三方責任限額4.1責任限額的定義責任限額是指第三方因違約行為導致甲乙雙方損失，需承擔的最高賠償金額。4.2責任限額的約定4.2.1責任限額的計算方式；4.2.2責任限額的有效期；4.2.3超過責任限額部分的賠償處理。4.3責任限額的調整在服務協(xié)議的有效期內，如因法律法規(guī)變更等原因，導致責任限額不再適用，甲乙雙方可協(xié)商調整責任限額。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關系為委托服務關系，甲方委托第三方提供特定服務，第三方按照約定履行職責。5.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關系為委托服務關系，乙方委托第三方提供特定服務，第三方按照約定履行職責。5.3第三方與甲乙雙方的劃分第三方與甲乙雙方的關系為獨立的第三方關系，第三方在履行職責過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。6.第三方介入的爭議解決6.1爭議解決方式第三方介入后發(fā)生的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。6.2爭議解決機構爭議解決機構為有管轄權的人民法院。6.3爭議解決期限爭議解決期限為自爭議發(fā)生之日起六個月內。7.第三方介入的協(xié)議終止7.1終止條件7.1.1服務協(xié)議約定的期限屆滿；7.1.2協(xié)議解除；7.1.3第三方違約；7.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。7.2終止程序第三方介入的協(xié)議終止程序如下：7.2.1第三方提出終止協(xié)議的書面申請；7.2.2甲乙雙方共同簽署終止協(xié)議。8.第三方介入的協(xié)議附件8.1附件內容8.1.1第三方的資質證明；8.1.2第三方的服務協(xié)議；8.1.3第三方的責任限額。8.2附件效力第三方介入的協(xié)議附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：《2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議》詳細要求：本附件為合同主體部分，應包含協(xié)議的全部內容，包括但不限于協(xié)議目的、適用范圍、定義與解釋、競業(yè)禁止條款、保密條款、員工的義務與責任、公司的義務與責任、違約處理、爭議解決、協(xié)議的變更與解除、協(xié)議的生效與終止、法律適用與爭議解決、其他、簽署與生效等條款。說明：本附件是合同的核心內容，所有相關條款均應在其中詳細列出。2.附件二：《競業(yè)禁止補償明細》詳細要求：本附件應詳細列出員工在競業(yè)禁止期限內應獲得的補償金額、支付方式、支付時間等。說明：本附件用于明確員工在競業(yè)禁止期間的權利，確保員工得到應有的經(jīng)濟補償。3.附件三：《保密信息清單》詳細要求：本附件應詳細列出公司保密信息的分類、內容、涉及部門、保密措施等。說明：本附件用于明確保密信息的范圍，指導員工履行保密義務。4.附件四：《違約金計算標準》詳細要求：本附件應詳細列出違約金的計算方法、計算公式、適用范圍等。說明：本附件用于明確違約金的計算標準，確保違約金的合理性和可操作性。5.附件五：《爭議解決流程圖》詳細要求：本附件應以流程圖的形式，展示爭議解決的步驟、時間、參與方等。說明：本附件用于明確爭議解決流程，便于各方了解和執(zhí)行。6.附件六：《第三方介入?yún)f(xié)議》詳細要求：本附件應詳細列出第三方介入的條件、程序、責任限額、爭議解決等。說明：本附件用于明確第三方介入的相關事宜，確保第三方介入的合法性和有效性。7.附件七：《協(xié)議簽署清單》詳細要求：本附件應詳細列出協(xié)議簽署方的信息，包括姓名、職務、簽字蓋章等。說明：本附件用于證明協(xié)議的簽署，確保協(xié)議的法律效力。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為員工在競業(yè)禁止期限內，違反協(xié)議約定，從事與公司業(yè)務相競爭的活動。員工違反保密義務，泄露公司保密信息。員工未遵守公司規(guī)章制度，給公司造成經(jīng)濟損失。公司未按照協(xié)議約定支付競業(yè)禁止補償。公司未采取有效措施保護保密信息，導致信息泄露。2.責任認定標準違約行為的認定應依據(jù)本合同條款及相關法律法規(guī)。責任認定標準如下：2.1違約行為的性質、情節(jié)及后果；2.2違約方的主觀過錯；2.3違約方的賠償能力。3.違約責任示例員工甲在競業(yè)禁止期限內，加入與公司業(yè)務相競爭的公司，違反了競業(yè)禁止條款。根據(jù)協(xié)議約定，甲應支付違約金，金額為每月工資的百分之五十。員工乙泄露了公司一項重要技術信息，導致公司損失100萬元。根據(jù)協(xié)議約定，乙應承擔相應的法律責任，并賠償公司損失。全文完。2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議范本1本合同目錄一覽第一條合同概述1.1合同定義1.2合同目的1.3合同適用范圍第二條競業(yè)禁止條款2.1競業(yè)禁止的定義2.2競業(yè)禁止的范圍2.3競業(yè)禁止的期限2.4違反競業(yè)禁止的后果第三條保密條款3.1保密信息的定義3.2保密信息的范圍3.3保密信息的保護3.4違反保密義務的后果第四條保密信息的處理4.1保密信息的記錄與存儲4.2保密信息的訪問與使用4.3保密信息的披露與轉讓第五條競業(yè)禁止和保密條款的變更5.1變更程序5.2變更通知5.3變更生效日期第六條違約責任6.1違約行為的認定6.2違約責任的承擔6.3違約金的計算與支付第七條合同解除7.1合同解除的條件7.2合同解除的程序7.3合同解除的后果第八條合同爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決地點第九條合同生效9.1合同生效條件9.2合同生效日期9.3合同生效通知第十條合同解除與終止10.1合同解除的情形10.2合同終止的情形10.3合同解除與終止的程序第十一條合同的續(xù)簽與終止11.1合同續(xù)簽條件11.2合同續(xù)簽程序11.3合同終止的程序第十二條合同的修改與補充12.1修改與補充的方式12.2修改與補充的效力12.3修改與補充的通知第十三條合同的解除與終止后的責任13.1合同解除后的責任13.2合同終止后的責任13.3責任的承擔方式第十四條合同的解除與終止后的其他事項14.1保密信息的處理14.2合同解除與終止后的通知14.3合同解除與終止后的費用結算第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同定義1.2合同目的本協(xié)議的目的是保護甲方的商業(yè)秘密和合法商業(yè)利益，防止乙方離職后在同行業(yè)或與甲方有競爭關系的公司從事與甲方相競爭的業(yè)務，確保甲方在市場上的競爭優(yōu)勢。1.3合同適用范圍（1）在甲方及其關聯(lián)公司從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作；（2）在甲方競爭對手處任職或與其有業(yè)務往來；（3）自行經(jīng)營或與他人共同經(jīng)營與甲方業(yè)務相同或相似的企業(yè)。第二條競業(yè)禁止條款2.1競業(yè)禁止的定義競業(yè)禁止是指乙方在離職后一定期限內，不得從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作，不得在甲方競爭對手處任職或與其有業(yè)務往來。2.2競業(yè)禁止的范圍乙方在競業(yè)禁止期限內不得：（1）直接或間接參與任何與甲方業(yè)務相同或相似的企業(yè)或項目的設立、運營或管理；（2）擔任任何與甲方業(yè)務相同或相似的企業(yè)或項目的董事、監(jiān)事、高級管理人員或其他關鍵職位；（3）在甲方競爭對手處任職或與其有業(yè)務往來。2.3競業(yè)禁止的期限乙方競業(yè)禁止期限為離職后兩年。2.4違反競業(yè)禁止的后果乙方違反本協(xié)議第二條第2.3款規(guī)定的，應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方離職前十二個月平均工資的三倍。第三條保密條款3.1保密信息的定義保密信息是指甲方在其業(yè)務活動中產(chǎn)生的，具有商業(yè)價值，不為公眾所知的，乙方在甲方任職期間知悉的信息。3.2保密信息的范圍保密信息包括但不限于：（1）技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息、市場信息、財務信息等；（2）甲方的研究開發(fā)項目、生產(chǎn)技術、生產(chǎn)工藝、經(jīng)營計劃等；（3）甲方與第三方簽訂的保密協(xié)議、合作協(xié)議等。3.3保密信息的保護乙方在離職后仍需對保密信息進行保密，不得泄露給任何第三方。3.4違反保密義務的后果乙方違反本協(xié)議第三條第3.3款規(guī)定的，應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方離職前十二個月平均工資的一倍。第四條保密信息的處理4.1保密信息的記錄與存儲乙方應妥善記錄和存儲保密信息，確保其安全。4.2保密信息的訪問與使用乙方僅限于工作需要訪問和使用保密信息，不得將保密信息用于其他目的。4.3保密信息的披露與轉讓未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或轉讓保密信息。第五條競業(yè)禁止和保密條款的變更5.1變更程序任何一方要求變更本協(xié)議的，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，以書面形式簽訂補充協(xié)議。5.2變更通知變更通知應在變更內容發(fā)生前三十日送達對方。5.3變更生效日期變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第六條違約責任6.1違約行為的認定乙方違反本協(xié)議第二條、第三條規(guī)定的，視為違約行為。6.2違約責任的承擔乙方違約的，應向甲方支付違約金，違約金的具體數(shù)額按本協(xié)議第三條、第四條的規(guī)定執(zhí)行。6.3違約金的計算與支付違約金應在違約行為發(fā)生后十日內支付，逾期未支付的，甲方有權要求乙方加倍支付違約金。第七條合同解除7.1合同解除的條件（1）乙方違反本協(xié)議第二條、第三條規(guī)定的；（2）甲方在乙方違反本協(xié)議第二條、第三條規(guī)定的情形下，要求乙方支付違約金，乙方在收到甲方書面通知后三十日內未支付違約金的；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。7.2合同解除的程序（1）任何一方要求解除本協(xié)議的，應書面通知對方；（2）收到解除通知的一方，應在收到通知之日起十五日內確認解除；（3）雙方確認解除本協(xié)議后，應妥善處理剩余事宜。7.3合同解除的后果（1）合同解除后，乙方應立即停止違約行為；（2）乙方應向甲方支付違約金；（3）雙方應妥善處理剩余事宜，包括保密信息的處理、合同解除后的費用結算等。第八條合同爭議解決8.1爭議解決方式雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權將爭議提交至協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應立即停止爭議行為，并指定專人負責協(xié)商解決；（2）協(xié)商期限為收到爭議通知之日起三十日內，如協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。8.3爭議解決地點本協(xié)議項下的爭議解決地點為協(xié)議簽訂地。第九條合同生效9.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2合同生效日期本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.3合同生效通知本協(xié)議生效后，雙方應及時以書面形式相互通知對方。第十條合同解除與終止10.1合同解除的情形（1）本協(xié)議約定的解除條件成就；（2）一方違約，另一方根據(jù)本協(xié)議的規(guī)定解除合同；（3）法律規(guī)定或雙方約定的其他解除情形。10.2合同終止的情形（1）合同約定的期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律規(guī)定或雙方約定的其他終止情形。10.3合同解除與終止的程序（1）一方要求解除或終止合同的，應書面通知對方；（2）收到通知的一方，應在收到通知之日起十五日內確認；（3）雙方確認解除或終止合同后，應妥善處理剩余事宜。第十一條合同的續(xù)簽與終止11.1合同續(xù)簽條件雙方在合同到期前，如需繼續(xù)合作，應協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽協(xié)議。11.2合同續(xù)簽程序（1）雙方應提前三十日書面通知對方，表達續(xù)簽意愿；（2）雙方就續(xù)簽事宜進行協(xié)商，達成一致后，簽訂續(xù)簽協(xié)議。11.3合同終止的程序（1）一方要求終止合同的，應書面通知對方；（2）收到通知的一方，應在收到通知之日起十五日內確認；（3）雙方確認終止合同后，應妥善處理剩余事宜。第十二條合同的修改與補充12.1修改與補充的方式任何一方要求修改或補充本協(xié)議的，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，以書面形式簽訂補充協(xié)議。12.2修改與補充的效力補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。12.3修改與補充的通知修改或補充協(xié)議的通知應在協(xié)議修改或補充內容發(fā)生前三十日送達對方。第十三條合同的解除與終止后的責任13.1合同解除后的責任合同解除后，雙方應按照本協(xié)議約定履行各自的責任。13.2合同終止后的責任合同終止后，雙方應按照本協(xié)議約定履行各自的責任。13.3責任的承擔方式雙方應按照本協(xié)議約定，以適當?shù)姆绞匠袚鄳呢熑?。第十四條合同的解除與終止后的其他事項14.1保密信息的處理合同解除或終止后，雙方應妥善處理保密信息，確保其安全。14.2合同解除與終止后的通知合同解除或終止后，雙方應及時以書面形式相互通知對方。14.3合同解除與終止后的費用結算合同解除或終止后，雙方應根據(jù)本協(xié)議約定，進行費用結算。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方的定義與范圍1.1第三方的定義本合同項下“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、法律顧問、評估機構、仲裁機構等。1.2第三方的范圍（1）協(xié)助雙方進行合同談判、協(xié)商；（2）提供專業(yè)意見或服務；（3）進行合同履行過程中的監(jiān)督、評估；（4）解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。第二條甲乙方的額外條款及說明2.1甲方額外條款（1）甲方同意，在必要時可以引入第三方介入，以促進合同的履行和爭議的解決。（2）甲方應確保第三方具備相應的資質和獨立性，并對第三方提供的信息和意見保密。2.2乙方額外條款（1）乙方同意，在必要時可以引入第三方介入，以促進合同的履行和爭議的解決。（2）乙方應確保第三方具備相應的資質和獨立性，并對第三方提供的信息和意見保密。第三條第三方的責任限額3.1第三方的責任第三方在介入本合同履行和爭議解決過程中，應遵守法律法規(guī)和合同約定，承擔相應的責任。3.2責任限額（1）第三方因自身過錯導致合同履行受阻或爭議無法解決的，應承擔相應的法律責任。（2）第三方在履行職責過程中，如未違反法律法規(guī)和合同約定，不對合同履行受阻或爭議解決失敗承擔責任。第四條第三方的責權利劃分4.1第三方的權利（1）第三方有權根據(jù)合同約定和法律法規(guī)，獨立提供專業(yè)意見或服務。（2）第三方有權要求甲方和乙方提供必要的信息和資料。（3）第三方有權在介入過程中，對甲方和乙方進行必要的監(jiān)督和評估。4.2第三方的義務（1）第三方應遵守法律法規(guī)和合同約定，確保其提供的專業(yè)意見或服務符合相關要求。（2）第三方應保守甲乙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。（3）第三方應按時完成其介入任務，并對介入結果負責。第五條第三方介入的程序5.1第三方介入的申請（1）甲方或乙方認為需要第三方介入時，應向對方提出申請，并說明介入的原因和目的。（2）對方應在收到申請之日起十五日內給予答復。5.2第三方的選定（1）雙方應共同協(xié)商選定第三方。（2）如雙方無法達成一致，任何一方均可向法院申請指定第三方。5.3第三方的職責（1）第三方應在選定后五日內，向雙方提交其職責范圍和介入計劃。（2）第三方應根據(jù)職責范圍和介入計劃，履行其職責。第六條第三方介入的費用6.1費用承擔第三方介入的費用由甲方和乙方按比例分攤，具體比例由雙方協(xié)商確定。6.2費用支付第三方介入的費用應在第三方完成其職責后十五日內支付。第七條第三方介入的終止7.1終止條件（1）合同履行完畢；（2）爭議解決完畢；（3）第三方完成任務；（4）雙方協(xié)商一致終止。7.2終止程序（1）任何一方要求終止第三方介入時，應書面通知對方。（2）收到通知的一方，應在收到通知之日起十五日內確認。第八條第三方介入的后續(xù)處理8.1后續(xù)處理第三方介入終止后，雙方應根據(jù)本合同約定，處理后續(xù)事宜。8.2費用結算第三方介入終止后，雙方應根據(jù)本合同約定，進行費用結算。第九條第三方的獨立性9.1第三方的獨立性第三方在介入本合同過程中，應保持獨立性，不受任何一方的影響。9.2第三方的獨立性保障（1）第三方在介入過程中，有權獨立作出判斷和決策。（2）第三方有權拒絕任何一方的不合理要求。第十條第三方的保密義務10.1保密義務第三方在介入本合同過程中，應遵守保密義務，不得泄露甲乙方的商業(yè)秘密。10.2違反保密義務的責任第三方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方商業(yè)秘密清單詳細要求：列出甲方所有的商業(yè)秘密，包括技術秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等，并注明保密等級。說明：本清單作為本合同的附件，具有同等法律效力。2.附件二：乙方競業(yè)限制區(qū)域界定詳細要求：明確乙方競業(yè)限制的具體區(qū)域，包括地理范圍和行業(yè)范圍。說明：本界定作為本合同的附件，具有同等法律效力。3.附件三：保密協(xié)議詳細要求：乙方在任職期間及離職后，與甲方簽訂的保密協(xié)議內容，包括保密信息范圍、保密義務、違約責任等。說明：本保密協(xié)議作為本合同的附件，具有同等法律效力。4.附件四：合同履行監(jiān)督報告詳細要求：第三方在介入合同履行過程中，制作的監(jiān)督報告，包括監(jiān)督內容、監(jiān)督結果、存在的問題及建議等。說明：本報告作為本合同的附件，具有同等法律效力。5.附件五：爭議解決記錄詳細要求：記錄雙方在爭議解決過程中的溝通、協(xié)商、調解等過程，包括時間、地點、參與人員、討論內容等。說明：本記錄作為本合同的附件，具有同等法律效力。6.附件六：費用結算清單詳細要求：記錄合同履行過程中的費用支出，包括第三方介入費用、違約金等。說明：本清單作為本合同的附件，具有同等法律效力。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：乙方違反競業(yè)禁止條款，在競業(yè)禁止期限內從事與甲方業(yè)務相同或相似的工作。責任認定標準：乙方應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方離職前十二個月平均工資的三倍。示例說明：乙方在離職后三個月內，在甲方競爭對手處擔任高級管理職位，構成違約。2.違約行為：乙方違反保密條款，泄露甲方的商業(yè)秘密。責任認定標準：乙方應向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方離職前十二個月平均工資的一倍。示例說明：乙方在離職后一個月內，將甲方的客戶信息透露給競爭對手，構成違約。3.違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方工資或福利。責任認定標準：甲方應按照合同約定支付乙方工資和福利，如未支付，應向乙方支付違約金。示例說明：甲方未在約定的時間內支付乙方工資，構成違約。4.違約行為：第三方在介入過程中，泄露甲乙方的商業(yè)秘密。責任認定標準：第三方應承擔相應的法律責任，并賠償甲乙方的損失。示例說明：第三方在介入過程中，將甲乙方的商業(yè)秘密透露給第三方，構成違約。5.違約行為：任何一方未按照合同約定履行合同義務。責任認定標準：違約方應按照合同約定承擔相應的責任，包括支付違約金、賠償損失等。示例說明：任何一方未按照合同約定履行合同義務，均構成違約。全文完。2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.競業(yè)禁止條款2.1競業(yè)禁止的范圍2.2競業(yè)禁止的期限2.3競業(yè)禁止的地域限制2.4違反競業(yè)禁止的處理3.保密條款3.1保密信息的定義3.2保密信息的范圍3.3保密義務3.4違反保密義務的處理4.知識產(chǎn)權歸屬4.1知識產(chǎn)權的歸屬4.2知識產(chǎn)權的許可使用5.違約責任5.1違約行為5.2違約責任的承擔5.3違約金的計算與支付6.解除合同的條件6.1雙方同意解除合同6.2違反保密或競業(yè)禁止解除合同6.3法律規(guī)定或政策變化解除合同7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序8.法律適用與管轄8.1適用法律8.2管轄法院9.合同的生效與終止9.1生效條件9.2生效日期9.3終止條件9.4終止日期10.合同的修改與補充10.1修改程序10.2補充協(xié)議11.通知與送達11.1通知方式11.2送達地址12.不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力的處理13.其他13.1不可分割性13.2合同附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人身份證明第一部分：合同1.1定義1.2解釋2.1競業(yè)禁止的范圍2.2競業(yè)禁止的期限2.3競業(yè)禁止的地域限制2.4違反競業(yè)禁止的處理3.1保密信息的定義3.2保密信息的范圍3.3保密義務3.4違反保密義務的處理4.1知識產(chǎn)權的歸屬4.2知識產(chǎn)權的許可使用5.1違約行為5.2違約責任的承擔5.3違約金的計算與支付6.1雙方同意解除合同6.2違反保密或競業(yè)禁止解除合同6.3法律規(guī)定或政策變化解除合同7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序8.1適用法律8.2管轄法院9.1生效條件9.2生效日期9.3終止條件9.4終止日期10.1修改程序10.2補充協(xié)議11.1通知方式11.2送達地址12.1不可抗力的定義12.2不可抗力的處理13.1不可分割性13.2合同附件14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人身份證明8.1適用法律本合同受中華人民共和國法律管轄，并根據(jù)中華人民共和國法律解釋。8.2管轄法院對于因本合同產(chǎn)生的任何爭議，雙方同意將爭議提交至所在地的人民法院解決。9.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，自生效之日起對雙方具有約束力。9.2生效日期本合同自2024年1月1日起生效。9.3終止條件1.合同約定的期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.一方違約，另一方根據(jù)本合同約定解除合同；4.法律法規(guī)規(guī)定或政策變化導致合同無法繼續(xù)履行。9.4終止日期本合同的終止日期應根據(jù)上述終止條件確定。10.1修改程序對本合同的任何修改，必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章后生效。10.2補充協(xié)議本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.1通知方式1.郵寄，以郵戳日期為準；2.傳真，以傳真發(fā)送確認日期為準；3.電子郵件，以發(fā)送成功記錄為準。11.2送達地址本合同的送達地址如下：甲方：[甲方全稱]地址：[甲方詳細地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方詳細地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]12.1不可抗力的定義不可抗力是指由于自然災害、社會事件、政府行為等無法預見、無法避免且無法克服的客觀情況。12.2不可抗力的處理發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供不可抗力事件的證明。在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應協(xié)商解決合同履行問題；如不可抗力事件導致合同無法履行，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解除合同。13.1不可分割性本合同各條款構成一個不可分割的整體，任何一方不得單獨要求變更或刪除任何條款。13.2合同附件本合同附件為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2簽署地點本合同簽署地點為[簽署地點]。14.3簽署人身份證明本合同的簽署人應提供有效的身份證明文件，包括但不限于身份證、護照等，以證明其有權簽署本合同。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念與介入方式1.1定義第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方同意介入的獨立第三方，包括但不限于中介方、鑒定機構、評估機構、法律顧問等。1.2介入方式第三方介入合同的方式包括但不限于提供中介服務、進行鑒定、評估、提供法律咨詢等。2.第三方的選擇與確認2.1選擇甲乙雙方應根據(jù)合同需要和實際情況，共同選擇合適的第三方。2.2確認第三方被選定后，甲乙雙方應書面確認第三方的介入，并明確第三方的職責。3.第三方的職責與權利3.1職責第三方應按照甲乙雙方的要求和合同約定，履行其職責，包括但不限于：a)提供中介服務，協(xié)助甲乙雙方達成交易；b)進行鑒定、評估，提供專業(yè)意見；c)提供法律咨詢，協(xié)助解決合同履行中的法律問題。3.2權利第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和文件，以履行其職責。4.第三方的責任與責任限額4.1責任第三方在履行職責過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的責任。4.2責任限額第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，超過責任限額的部分，第三方不承擔責任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1與甲方的關系第三方與甲方的關系為委托代理關系，甲方為委托人，第三方為代理人。5.2與乙方的關系第三方與乙方的關系為委托代理關系，乙方為委托人，第三方為代理人。5.3與甲乙雙方的關系第三方與甲乙雙方的關系為獨立第三方關系，第三方不參與甲乙雙方的交易，僅提供專業(yè)服務。6.第三方的介入程序6.1提出請求6.2第三方介入第三方收到請求后，應在合理的時間內作出回應，并介入合同履行過程。6.3第三方退出第三方在完成其職責后，應向甲乙雙方提出退出請求，經(jīng)甲乙雙方同意后退出。7.第三方的保密義務第三方在介入合同履行過程中，應遵守保密義務，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。8.第三方的費用承擔8.1費用產(chǎn)生第三方在履行職責過程中產(chǎn)生的費用，由甲乙雙方按合同約定承擔。8.2費用支付第三方完成其職責后，應向甲乙雙方出具費用清單，甲乙雙方應在約定的期限內支付費用。9.第三方的變更與替換9.1變更如需變更第三方，甲乙雙方應書面同意，并重新確認第三方的職責。9.2替換如第三方無法履行職責，甲乙雙方可共同選擇替換第三方，并重新確認第三方的職責。10.第三方的退出與合同終止10.1退出第三方在完成其職責或合同約定的其他退出條件成就時，應退出合同。10.2合同終止第三方退出后，合同中涉及第三方的條款相應終止。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：競業(yè)禁止及保密協(xié)議要求：詳細列明雙方競業(yè)禁止的范圍、期限、地域限制等條款。說明：本附件為合同的重要組成部分，用于明確雙方在離職后的競業(yè)禁止和保密義務。2.附件二：知識產(chǎn)權歸屬協(xié)議要求：明確約定雙方在合同期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權的歸屬和使用方式。說明：本附件旨在確保雙方對知識產(chǎn)權的合法權益得到保障。3.附件三：違約金計算標準要求：詳細列明違約金的計算方法、支付方式及適用情形。說明：本附件用于規(guī)范違約金的計算和支付，保障雙方的權益。4.附件四：爭議解決程序要求：明確約定爭議解決的方式、機構和程序。說明：本附件旨在為雙方提供有效的爭議解決機制，減少糾紛。5.附件五：不可抗力事件清單要求：列舉合同履行過程中可能遇到的不可抗力事件。說明：本附件用于明確不可抗力事件的范圍，降低合同風險。6.附件六：合同履行進度表要求：詳細列明合同履行的時間節(jié)點、任務內容等。說明：本附件有助于雙方跟蹤合同履行進度，確保項目按時完成。7.附件七：合同履行過程中的溝通記錄要求：記錄雙方在合同履行過程中的溝通內容、時間、地點等。說明：本附件用于證明雙方在合同履行過程中的溝通情況，避免產(chǎn)生誤會。8.附件八：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確約定第三方介入的方式、職責、費用等。說明：本附件用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的角色和責任。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為違反競業(yè)禁止條款違反保密義務未按時支付違約金未按時履行合同約定的義務損壞或泄露對方商業(yè)秘密2.責任認定標準違反競業(yè)禁止條款：根據(jù)違反程度，賠償對方經(jīng)濟損失及合理費用。違反保密義務：賠償對方因泄露信息而遭受的經(jīng)濟損失及合理費用。未按時支付違約金：每日按違約金總額的千分之一支付滯納金。未按時履行合同約定的義務：賠償對方因延遲履行而遭受的經(jīng)濟損失及合理費用。損壞或泄露對方商業(yè)秘密：賠償對方因泄露或損壞而遭受的經(jīng)濟損失及合理費用。3.示例說明違反競業(yè)禁止條款：乙方在離職后加入與甲方有競爭關系的公司，違反了競業(yè)禁止條款。甲方要求乙方支付違約金10萬元，乙方拒絕支付。經(jīng)協(xié)商無果，甲方將此事提交仲裁機構，仲裁機構判決乙方支付違約金10萬元。全文完。2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議范本3本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1協(xié)議定義1.2術語解釋2.適用范圍2.1協(xié)議適用對象2.2協(xié)議適用地域3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止的范圍3.2競業(yè)禁止期限3.3違約責任4.保密條款4.1保密信息范圍4.2保密義務4.3違約責任5.責任與賠償5.1責任范圍5.2賠償標準5.3賠償程序6.法律適用與爭議解決6.1法律適用6.2爭議解決方式7.通知與送達7.1通知方式7.2送達地址8.協(xié)議的變更與解除8.1變更程序8.2解除條件8.3解除程序9.保密信息的處理9.1保密信息的使用9.2保密信息的披露9.3保密信息的保護10.保密協(xié)議的履行10.1履行義務10.2履行方式10.3履行期限11.違約責任11.1違約情形11.2違約責任承擔11.3違約責任追償12.不可抗力12.1不可抗力定義12.2不可抗力處理12.3不可抗力證明13.其他13.1本協(xié)議的生效13.2本協(xié)議的終止13.3本協(xié)議的附件14.協(xié)議附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1協(xié)議定義1.1.1本協(xié)議是指雙方就員工在離職后一定期限內不得從事與原雇主同業(yè)競爭活動及保護公司商業(yè)秘密所簽訂的協(xié)議。1.2術語解釋1.2.1“員工”指與公司簽訂勞動合同的人員。1.2.2“公司”指與員工簽訂勞動合同的企業(yè)。1.2.3“商業(yè)秘密”指公司擁有或者控制的，不為公眾所知悉，能為公司帶來經(jīng)濟利益或者競爭優(yōu)勢的技術信息、經(jīng)營信息、管理信息等。1.2.4“競業(yè)限制”指員工離職后一定期限內不得在與公司業(yè)務有競爭關系的企業(yè)任職或經(jīng)營。2.適用范圍2.1協(xié)議適用對象2.1.1本協(xié)議適用于公司全體員工，包括但不限于高級管理人員、技術人員、市場營銷人員等。2.2協(xié)議適用地域2.2.1本協(xié)議適用于員工工作期間及離職后在中國境內及境外的競業(yè)限制和保密義務。3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止的范圍3.1.1員工離職后一年內，不得在同類業(yè)務、相同或相似領域內的企業(yè)任職或經(jīng)營。3.1.2員工離職后，不得以任何形式參與或創(chuàng)立與公司業(yè)務有競爭關系的公司。3.2競業(yè)禁止期限3.2.1競業(yè)禁止期限為員工離職后一年。3.3違約責任3.3.1員工違反競業(yè)禁止條款，應向公司支付違約金，違約金金額為離職前12個月平均工資的2倍。4.保密條款4.1保密信息范圍4.1.1保密信息包括但不限于公司的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息、市場信息等。4.2保密義務4.2.1員工在任職期間及離職后，對公司的保密信息負有保密義務。4.2.2員工不得以任何方式泄露、披露或使用公司的保密信息。4.3違約責任4.3.1員工違反保密條款，應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償公司因此遭受的損失。5.責任與賠償5.1責任范圍5.1.1公司對員工在協(xié)議履行過程中所承擔的責任負責。5.1.2員工對違反協(xié)議所造成的損失承擔相應的賠償責任。5.2賠償標準5.2.1員工違反協(xié)議，應賠償公司因違約所造成的直接經(jīng)濟損失。5.3賠償程序5.3.1員工違反協(xié)議，公司可向法院提起訴訟，要求員工承擔違約責任。6.法律適用與爭議解決6.1法律適用6.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。6.2爭議解決方式6.2.1雙方發(fā)生爭議時，應友好協(xié)商解決。6.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向公司所在地人民法院提起訴訟。8.通知與送達8.1通知方式8.1.1雙方之間的通知應以書面形式進行。8.1.2通知可以通過掛號信、特快專遞、電子郵件等方式發(fā)送。8.2送達地址8.2.1公司的送達地址為：[公司詳細地址]8.2.2員工的送達地址為：[員工詳細地址]8.2.3如有變更，應提前[提前通知天數(shù)]以書面形式通知對方。9.協(xié)議的變更與解除9.1變更程序9.1.1協(xié)議的任何變更必須經(jīng)雙方書面同意。9.1.2變更后的協(xié)議應作為原協(xié)議的補充部分。9.2解除條件9.2.1員工離職原因符合國家法定情形的，協(xié)議自動解除。9.2.2公司因破產(chǎn)、解散或其他法定情形而終止的，協(xié)議自動解除。9.3解除程序9.3.1雙方協(xié)商一致解除協(xié)議的，應簽署書面解除協(xié)議。9.3.2一方要求解除協(xié)議的，應提前[提前通知天數(shù)]以書面形式通知對方。10.保密信息的處理10.1保密信息的使用10.1.1員工僅限于履行工作職責范圍內使用保密信息。10.1.2使用保密信息時，應采取必要的安全措施，防止信息泄露。10.2保密信息的披露10.2.1員工未經(jīng)公司同意，不得向任何第三方披露保密信息。10.2.2員工離職后，不得利用原公司的保密信息為個人或他人謀取利益。10.3保密信息的保護10.3.1員工應妥善保管保密信息，不得將其帶出公司場所。10.3.2員工離職時，應將所有包含保密信息的文件、資料等交還公司。11.保密協(xié)議的履行11.1履行義務11.1.1員工應在協(xié)議有效期內，嚴格履行保密義務。11.1.2員工應遵守公司關于保密的相關規(guī)章制度。11.2履行方式11.2.1員工應通過自己的行為和行動來履行保密義務。11.2.2員工應定期向公司報告自己的工作情況和保密信息的使用情況。11.3履行期限11.3.1保密協(xié)議的履行期限與競業(yè)禁止期限相同。12.違約責任12.1違約情形12.1.1員工違反保密協(xié)議的保密義務。12.1.2員工違反競業(yè)禁止條款。12.2違約責任承擔12.2.1員工違反保密協(xié)議，應承擔相應的法律責任。12.2.2員工違反競業(yè)禁止條款，應向公司支付違約金。12.3違約責任追償12.3.1公司有權向法院提起訴訟，要求員工承擔違約責任。13.不可抗力13.1不可抗力定義13.1.1不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。13.2不可抗力處理13.2.1發(fā)生不可抗力事件時，雙方應立即通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。13.2.2不可抗力事件持續(xù)期間，協(xié)議的履行可以中止，但應盡快恢復履行。13.3不可抗力證明13.3.1發(fā)生不可抗力事件的一方，應及時向對方提供不可抗力事件的證明。14.其他14.1本協(xié)議的生效14.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2本協(xié)議的終止14.2.1本協(xié)議因員工離職、協(xié)議解除或其他法定原因終止。14.3本協(xié)議的附件14.3.1本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1“第三方”是指本合同簽訂過程中，由甲乙雙方共同選擇并同意介入的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、法律顧問、審計機構等。15.1.2第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務，確保合同的公平性和合法性。15.2第三方的責任15.2.1第三方在合同履行過程中，應恪守職業(yè)道德和法律規(guī)定，提供專業(yè)、公正的服務。15.2.2第三方對甲乙雙方提供的信息負有保密義務，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得泄露給任何第三方。15.3第三方的權利15.3.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和文件，以便履行其職責。15.3.2第三方有權根據(jù)甲乙雙方的要求，對合同履行情況進行監(jiān)督和評估。15.4第三方的費用15.4.1第三方的費用由甲乙雙方按約定比例分擔。15.4.2第三方的費用包括但不限于服務費、差旅費、資料費等。16.甲乙雙方在第三方介入時的額外條款16.1通知義務16.1.1甲乙雙方應在選擇第三方后[通知期限]內，以書面形式通知對方。16.1.2通知內容應包括第三方的名稱、職責、費用及預期介入時間。16.2第三方的介入條件16.2.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。16.2.2第三方的介入應在合同約定的范圍內進行。16.3第三方的退出16.3.1如第三方無法履行其職責或違反合同約定，甲乙雙方有權終止其介入。16.3.2第三方退出時應向甲乙雙方提供書面報告，說明退出原因及后續(xù)處理建議。17.第三方的責任限額17.1第三方的責任限額17.1.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過[責任限額金額]。17.1.2第三方的責任限額僅限于因其故意或重大過失造成的損失。17.2第三方的免責17.2.1第三方對由于不可抗力、甲乙雙方的過錯、或者第三方無法控制的原因造成的損失，不承擔責任。17.2.2第三方在履行職責過程中，因合理原因未能達到預期效果的，不承擔責任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方對甲方負責，提供的服務和意見僅針對甲方。18.1.2甲方對第三方的服務不滿意時，有權要求第三方進行改進或更換。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方對乙方負責，提供的服務和意見僅針對乙方。18.2.2乙方對第三方的服務不滿意時，有權要求第三方進行改進或更換。18.3第三方與甲乙雙方的關系18.3.1第三方作為甲乙雙方共同選擇的介入方，應公平、公正地處理甲乙雙方之間的關系。18.3.2第三方在處理甲乙雙方關系時，應遵守合同約定和相關法律法規(guī)。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.保密信息清單詳細要求：列明公司所有的保密信息，包括但不限于技術數(shù)據(jù)、客戶名單、市場策略等。附件說明：作為保密條款的補充，用于界定員工保密信息的范圍。2.競業(yè)禁止清單詳細要求：明確員工離職后不得從事的競業(yè)活動領域和具體業(yè)務。附件說明：作為競業(yè)禁止條款的補充，用于具體化競業(yè)禁止的范圍。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：詳細約定第三方介入的具體條款，包括職責、費用、期限等。附件說明：作為合同的一部分，用于明確第三方介入的條件和責任。4.違約金計算方法詳細要求：明確違約金的計算方式和標準。附件說明：作為違約責任條款的補充，用于確保違約金的合理性和可操作性。5.爭議解決流程圖詳細要求：以圖表形式展示爭議解決的具體流程。附件說明：作為爭議解決條款的補充，用于指導雙方在發(fā)生爭議時的處理步驟。6.不可抗力事件清單詳細要求：列明可能構成不可抗力的事件類型。附件說明：作為不可抗力條款的補充，用于界定不可抗力的范圍。7.第三方責任限額證明詳細要求：提供第三方責任限額的證明文件。附件說明：作為第三方責任限額條款的補充，用于確保第三方責任限額的有效性。8.通知送達記錄詳細要求：記錄雙方在合同履行過程中發(fā)送和接收通知的情況。附件說明：作為通知與送達條款的補充，用于證明通知的送達。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為詳細要求：明確合同中約定的各種違約行為。責任認定標準：根據(jù)違約行為的嚴重程度和影響，確定違約責任。2.違約責任認定違約行為示例：員工在離職后違反競業(yè)禁止條款，在競爭對手公司任職。責任認定示例：根據(jù)合同約定，員工應向公司支付違約金，金額為離職前12個月平均工資的2倍。3.違約行為及責任認定違約行為示例：員工未經(jīng)授權泄露公司商業(yè)秘密。責任認定示例：員工應承擔相應的法律責任，包括但不限于賠償公司因此遭受的損失。4.違約行為及責任認定違約行為示例：公司未按照合同約定支付員工工資。責任認定示例：公司應支付員工工資及違約金，違約金按照法律規(guī)定計算。5.違約行為及責任認定違約行為示例：第三方未能履行其合同義務，導致合同無法履行。責任認定示例：第三方應承擔違約責任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。6.違約行為及責任認定違約行為示例：一方未按照合同約定履行保密義務。責任認定示例：違約方應承擔違約責任，賠償因此造成的損失。全文完。2024企業(yè)員工競業(yè)禁止及保密協(xié)議范本4本合同目錄一覽1.競業(yè)禁止條款1.1競業(yè)禁止的定義1.2競業(yè)禁止的范圍1.3競業(yè)禁止的期限1.4競業(yè)禁止的補償2.保密條款2.1保密信息的定義2.2保密信息的范圍2.3保密信息的保護2.4保密信息的披露限制3.違約責任3.1違約的定義3.2違約責任的承擔3.3違約金的計算3.4違約金的支付方式4.法律適用與爭議解決4.1法律適用4.2爭議解決方式4.3仲裁機構4.4仲裁規(guī)則5.合同生效與解除5.1合同生效條件5.2合同解除條件5.3合同解除程序5.4合同解除通知6.合同的修改與補充6.1修改程序6.2補充條款6.3修改后的效力7.通知與送達7.1通知方式7.2送達地址7.3送達方式8.合同附件8.1附件一：競業(yè)禁止補償協(xié)議8.2附件二：保密協(xié)議9.合同解釋9.1文義解釋9.2合同目的解釋9.3系統(tǒng)解釋9.4補充解釋10.合同終止后的義務10.1競業(yè)禁止義務10.2保密義務10.3其他義務11.合同的轉讓與繼承11.1合同轉讓條件11.2合同轉讓程序11.3合同轉讓通知11.4合同繼承12.合同解除后的責任12.1合同解除原因12.2合同解除后果12.3責任承擔13.合同解除后的財產(chǎn)處理13.1財產(chǎn)返還13.2財產(chǎn)賠償13.3財產(chǎn)分割14.其他約定14.1不可抗力14.2合同解釋權14.3合同生效日期第一部分：合同如下：第一條競業(yè)禁止條款1.1競業(yè)禁止的定義本合同所稱的競業(yè)禁止，是指乙方（員工）在離職后的一定期限內，不得從事與甲方（企業(yè)）相同或相似的業(yè)務活動，包括但不限于直接或間接參與、設立或加入與甲方業(yè)務競爭的公司，或以任何方式利用甲方商業(yè)秘密、技術秘密等競爭優(yōu)勢。1.2競業(yè)禁止的范圍乙方在甲方任職期間及離職后三年內，不得在甲方業(yè)務領域內從事與甲方直接競爭的業(yè)務，包括但不限于：1.2.1在與甲方業(yè)務相同或相似的行業(yè)內擔任任何職務；1.2.2從事與甲方業(yè)務有直接競爭關系的項目；1.2.3從事與甲方業(yè)務有關的技術研究、產(chǎn)品開發(fā)、市場推廣等；1.2.4在與甲方業(yè)務相關的市場上進行投資或經(jīng)營活動。1.3競業(yè)禁止的期限本合同的競業(yè)禁止期限為乙方離職后三年。1.4競業(yè)禁止的補償甲方應向乙方支付競業(yè)禁止補償金，補償金額為乙方離職前十二個月平均工資的百分之五十，每月支付一次，支付期限與競業(yè)禁止期限相同。第二條保密條款2.1保密信息的定義本合同所稱的保密信息，是指甲方在業(yè)務活動中所擁有的，尚未公開的商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營信息等，包括但不限于：2.1.1甲方公司的商業(yè)計劃、財務數(shù)據(jù)、客戶信息、供應商信息等；2.1.2甲方公司的技術方案、設計圖紙、生產(chǎn)工藝、研發(fā)成果等；2.1.3甲方公司的市場分析報告、競爭對手信息等。2.2保密信息的范圍乙方在甲方任職期間及離職后，均應嚴格保守甲方的保密信息，不得泄露、復制、傳播或以任何方式使用保密信息。2.3保密信息的保護乙方應采取一切合理措施，防止保密信息泄露，包括但不限于：2.3.1不得在公開場合談論或記錄保密信息；2.3.2不得將保密信息記錄在非保密的載體上；2.3.3不得將保密信息交由無關第三方。2.4保密信息的披露限制未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露保密信息。第三條違約責任3.1違約的定義乙方違反本合同的競業(yè)禁止或保密條款，均構成違約。3.2違約責任的承擔乙方違約的，應立即停止違約行為，并賠償甲方因此遭受的損失。3.3違約金的計算乙方違約的，應支付違約金，違約金為甲方因乙方違約所遭受損失的百分之五十。3.4違約金的支付方式違約金的支付方式為一次性支付。第四條法律適用與爭議解決4.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。4.2爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。第五條合同生效與解除5.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。5.2合同解除條件5.2.1雙方協(xié)商一致；5.2.2出現(xiàn)法律規(guī)定的合同解除情形；5.2.3一方違約，經(jīng)另一方通知后仍未改正。5.3合同解除程序合同解除前，雙方應就解除事宜進行協(xié)商；協(xié)商不成的，任何一方均有權向對方發(fā)出解除通知。5.4合同解除通知合同解除通知應以書面形式發(fā)出，自通知到達對方時生效。第六條合同的修改與補充6.1修改程序本合同的修改或補充，應經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。6.2補充條款本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。6.3修改后的效力本合同的修改或補充，自雙方簽字蓋章之日起生效。第八條通知與送達8.1通知方式8.1.1郵寄：以掛號信方式寄送至對方提供的地址，郵戳日期為送達日期；8.1.2電子郵件：以電子郵件方式發(fā)送至對方提供的電子郵箱，發(fā)送成功后即視為送達；8.1.3專人遞送：由專人直接遞送到對方手中，遞送人簽收即為送達日期。8.2送達地址甲方送達地址：[甲方詳細地址]乙方送達地址：[乙方詳細地址]8.3送達方式8.3.1郵寄至對方的送達地址；8.3.2通過電子郵件發(fā)送至對方的電子郵箱；8.3.3專人遞送至對方的送達地址。第九條合同附件9.1附件一：競業(yè)禁止補償協(xié)議附件一為本合同的組成部分，其內容與本合同具有同等法律效力。9.2附件二：保密協(xié)議附件二為本合同的組成部分，其內容與本合同具有同等法律效力。第十條合同解釋10.1文義解釋對本合同的解釋應遵循合同文義，合同條款應按照其在普通語言中的含義進行解釋。10.2合同目的解釋在解釋合同條款時，應考慮合同的目的和雙方的真實意圖。10.3系統(tǒng)解釋合同條款的解釋應遵循整體一致的原則，解釋時應考慮合同的所有條款。10.4補充解釋如合同條款內容不明確或存在歧義，應通過補充解釋或根據(jù)相關法律法規(guī)進行解釋。第十一條合同終止后的義務11.1競業(yè)禁止義務合同終止后，乙方仍應遵守本合同中的競業(yè)禁止條款，直至競業(yè)禁止期限屆滿。11.2保密義務合同終止后，乙方仍應遵守本合同中的保密條款，對保密信息承擔保密義務。11.3其他義務合同終止后，雙方應履行合同終止后產(chǎn)生的其他義務，包括但不限于財產(chǎn)返還、損害賠償?shù)?。第十二條合同的轉讓與繼承12.1合同轉讓條件未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同的權利或義務全部或部分轉讓給第三方。12.2合同轉讓程序如一方希望轉讓合同權利或義務，應提前三十日書面通知對方，并經(jīng)對方書面同意。12.3合同轉讓通知合同轉讓通知應以書面形式發(fā)出，自通知到達對方時生效。12.4合同繼承如一方發(fā)生合并、分立、破產(chǎn)等情況，其權利和義務由繼承方承擔。第十三條合同解除后的責任13.1合同解除原因13.1.1雙方協(xié)商一致；13.1.2一方違約；13.1.3出現(xiàn)法律規(guī)定的合同解除情形。13.2合同解除后果合同解除后，雙方應按照合同約定或法律規(guī)定處理相關事宜，包括但不限于財產(chǎn)返還、損害賠償?shù)取?3.3責任承擔因一方違約導致合同解除的，違約方應承擔相應的違約責任。第十四條其他約定14.1不可抗力因不可抗力導致合同無法履行的，雙方互不承擔違約責任，但應及時通知對方，并采取一切可能措施減輕損失。14.2合同解釋權對本合同的解釋權歸甲方所有。14.3合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入條款15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方和乙方以外的，在合同的履行過程中，提供中介、咨詢、評估、見證、擔?；蚱渌盏姆ㄈ?、自然人或其他組織。15.2第三方介入方式15.2.1中介服務：第三方作為中介方，協(xié)助甲方和乙方達成本合同，但不參與合同的具體履行。15.2.2咨詢服務：第三方提供專業(yè)意見或建議，以協(xié)助甲方和乙方解決合同履行過程中的問題。15.2.3評估服務：第三方對合同標的或乙方的能力進行評估，以確定合同的可行性和乙方履約能力。15.2.4見證服務：第三方見證合同簽訂和履行過程，確保合同的合法性和有效性。15.2.5擔保服務：第三方為乙方提供擔保，保證乙方履行合同義務。15.3第三方責任限額15.3.1第三方在其職責范圍內提供的服務，僅對甲方和乙方承擔相應的直接責任，不承擔因甲方和乙方違約行為而產(chǎn)生的間接責任。15.3.2第三方責任限額由雙方在合同中約定，如未約定，則第三方責任限額為第三方服務費用的兩倍。15.3.3第三方責任限額不適用于因故意或重大過失造成的損失。15.4第三方權利與義務15.4.1第三方有權要求甲方和乙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以便其履行服務。15.4.2第三方應保守甲方和乙方提供的信息和數(shù)據(jù)的秘密，不得泄露給任何第三方。15.4.3第三方應在合同約定的期限內完成其服務，并保證服務質量。15.5第三方介入程序15.5.1甲方和乙方應提前三十日書面通知第三方，如需第三方介入合同履行。15.5.2第三方應在收到通知后十五日內回復是否接受介入，逾期未回復的，視為不接受介入。16.甲方介入條款16.2甲方應向第三方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以便其履行服務。16.3甲方應與第三方簽訂服務協(xié)議，明確雙方的權利和義務。17.乙方介入條款17.1乙方應配合甲方邀請的第三方介入，并提供必要的信息和數(shù)據(jù)。17.2乙方應遵守第三方提供的服務規(guī)定，不得干擾第三方履行服務。18.第三方責任與爭議解決18.1第三方在履行服務過程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。18.2甲方和乙方因第三方介入產(chǎn)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。19.第三方介入費用的承擔19.1第三方介入產(chǎn)生的費用由甲方和乙方按合同約定或實際發(fā)生費用分擔。19.2如合同未約定分擔方式，則由甲方承擔。20.合同的變更與補充20.1如因第三方介入需要，甲方和乙方可對本合同進行變更或補充，變更或補充內容應作為本合同的附件。21.合同的生效與終止21.1本合同的變更或補充自雙方簽字蓋章之日起生效。21.2本合同的終止，不影響已生效變更或補充的效力。22.合同解釋權本合同中關于第三方介入的條款，解釋權歸甲方所有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：競業(yè)禁止補償協(xié)議詳細要求：詳細列明競業(yè)禁止補償金的支付方式、金額、期限等，以及雙方的權利和義務。說明：本附件作為本合同的一部分，與合同具有同等法律效力。2.附件二：保密協(xié)議詳細要求：明確保密信息的范圍、保密義務、保密期限、違約責任等。說明：本附件作為本合同的一部分，與合同具有同等法律效力。3.附件三：第三方服務協(xié)議詳細要求：詳細列明第三方的服務內容、費用、期限、權利和義務等。說明：本附件作為本合同的一部分，與合同具有同等法律效力。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細要求：詳細列明合同變更的原因、內容、生效日期等。說明：本附件作為本合同的一部分，與合同具有同等法律效力。5.附件五：合同終止協(xié)議詳細要求：詳細列明合同終止的原因、生效日期、雙方的權利和義務等。說明：本附件作為本合同的一部分，與合同具有同等法律效力。6.附件六：違約金計算標準詳細要求：詳細列明違約金的計算方法、金額、支付方式等。說明：本附件作為本合同的一部分，與合同具有同等法律效力。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行