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醫(yī)院信訪管理流程一、制定目的及范圍為提升醫(yī)院信訪工作的規(guī)范性和有效性,確?;颊呒凹覍俚囊庖姾徒ㄗh能夠及時(shí)、妥善處理,特制定本信訪管理流程。本流程適用于醫(yī)院內(nèi)部所有信訪事項(xiàng)的受理、處理和反饋,涵蓋患者投訴、建議、表揚(yáng)等多種形式。二、信訪原則1.信訪工作應(yīng)遵循“公開、公正、公平”的原則,確保每一位患者的聲音都能被重視。2.處理信訪事項(xiàng)時(shí),需尊重患者的合法權(quán)益,維護(hù)醫(yī)院的良好形象。3.各部門應(yīng)明確責(zé)任,確保信訪事項(xiàng)的處理及時(shí)、有效。三、信訪流程1.信訪受理1.1信訪渠道:患者及家屬可通過電話、信件、電子郵件、醫(yī)院官網(wǎng)等多種渠道提出信訪事項(xiàng)。1.2信息登記:信訪接待人員需對(duì)每一件信訪事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)登記,包括信訪人姓名、聯(lián)系方式、信訪內(nèi)容、提交時(shí)間等信息。1.3初步審核:接待人員對(duì)信訪事項(xiàng)進(jìn)行初步審核,判斷其是否屬于醫(yī)院信訪范圍,并決定是否轉(zhuǎn)交相關(guān)部門處理。2.信訪處理2.1分派處理:信訪事項(xiàng)經(jīng)審核后,及時(shí)分派至相關(guān)科室或責(zé)任人,確保責(zé)任明確。2.2調(diào)查取證:責(zé)任部門需對(duì)信訪事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查,收集相關(guān)證據(jù)和資料,必要時(shí)可與信訪人進(jìn)行溝通,了解詳細(xì)情況。2.3處理意見:根據(jù)調(diào)查結(jié)果,責(zé)任部門需形成處理意見,明確解決方案,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成處理。3.反饋與回復(fù)3.1反饋準(zhǔn)備:處理完成后,責(zé)任部門需準(zhǔn)備反饋材料,內(nèi)容包括處理結(jié)果、改進(jìn)措施等。3.2回復(fù)信訪人:通過信訪人選擇的聯(lián)系方式,將處理結(jié)果及時(shí)反饋給信訪人,確保其知曉處理情況。3.3記錄歸檔:所有信訪事項(xiàng)的處理結(jié)果及反饋信息需進(jìn)行歸檔,便于后續(xù)查詢和統(tǒng)計(jì)分析。4.信訪總結(jié)與改進(jìn)4.1定期總結(jié):醫(yī)院應(yīng)定期對(duì)信訪事項(xiàng)進(jìn)行匯總分析,識(shí)別常見問題和薄弱環(huán)節(jié)。4.2改進(jìn)措施:根據(jù)總結(jié)結(jié)果,制定相應(yīng)的改進(jìn)措施,提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量,減少信訪事件的發(fā)生。4.3培訓(xùn)與宣傳:定期對(duì)醫(yī)院?jiǎn)T工進(jìn)行信訪管理培訓(xùn),提高其處理信訪事項(xiàng)的能力和意識(shí),同時(shí)通過宣傳增強(qiáng)患者的信訪意識(shí)。四、備案與監(jiān)督所有信訪事項(xiàng)的處理記錄、反饋材料及總結(jié)報(bào)告需進(jìn)行備案,確保信息的完整性和可追溯性。醫(yī)院應(yīng)設(shè)立專門的監(jiān)督機(jī)制,定期檢查信訪管理流程的執(zhí)行情況,確保流程的有效性和適應(yīng)性。五、信訪紀(jì)律1.責(zé)任人職責(zé):各部門責(zé)任人需對(duì)信訪事項(xiàng)的處理結(jié)果負(fù)責(zé),確保及時(shí)、有效地解決問題。2.員工行為規(guī)范:醫(yī)院?jiǎn)T工在處理信訪事項(xiàng)時(shí),應(yīng)保持客觀、公正的態(tài)度,不得對(duì)信訪人進(jìn)行歧視或報(bào)復(fù),違者將受到嚴(yán)肅處理。六、總結(jié)通過建立健全的信訪管理流程,醫(yī)院能夠更好地傾聽患者的聲音,及時(shí)解決

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