爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文(4篇)_第1頁
爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文(4篇)_第2頁
爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文(4篇)_第3頁
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爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文____年?duì)巹?chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案一、總體目標(biāo)與原則1.總體目標(biāo):旨在通過爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng),切實(shí)提升機(jī)關(guān)工作的效能與服務(wù)品質(zhì),進(jìn)而增強(qiáng)政府形象,贏得人民群眾的廣泛滿意與高度信任。2.原則:堅(jiān)守以人民為中心的發(fā)展理念,緊密圍繞人民需求,將提升滿意度作為活動(dòng)的核心目標(biāo)與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。秉持科學(xué)、公正、公開的原則,依法行政,堅(jiān)決維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益。強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向,推動(dòng)機(jī)關(guān)工作持續(xù)優(yōu)化,為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn)。實(shí)施自上而下、全員參與的管理模式,構(gòu)建協(xié)同合作、整體推進(jìn)的工作格局。二、組織結(jié)構(gòu)與職責(zé)分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組:由機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,負(fù)責(zé)活動(dòng)的全面組織、協(xié)調(diào)、督促與推進(jìn)工作。同時(shí)設(shè)立辦公室,負(fù)責(zé)日常管理與執(zhí)行。2.管理團(tuán)隊(duì):根據(jù)活動(dòng)需求,組建由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及專業(yè)人員構(gòu)成的管理團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)具體項(xiàng)目的策劃、執(zhí)行、監(jiān)督與評(píng)估。3.各部門與單位:需積極響應(yīng)并全力參與爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng),按照既定要求完成任務(wù),并與其他部門保持密切協(xié)作。三、工作內(nèi)容與具體措施1.建立健全客戶意見收集體系,通過滿意度調(diào)查、座談會(huì)、投訴舉報(bào)渠道等多種方式,廣泛收集人民群眾及利益相關(guān)方的意見與建議,并及時(shí)響應(yīng)與解決。2.持續(xù)優(yōu)化機(jī)關(guān)服務(wù)體系,明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程,加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的服務(wù)意識(shí)與技能培訓(xùn),以提升服務(wù)效率與質(zhì)量,為人民群眾提供更加便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。3.構(gòu)建完善的績(jī)效考核機(jī)制,將人民群眾滿意度作為重要評(píng)價(jià)指標(biāo)納入考核體系,對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的部門與單位予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)存在不足的進(jìn)行督促改進(jìn)。4.加強(qiáng)機(jī)關(guān)對(duì)外信息公開力度,提升政務(wù)公開透明度;同時(shí)建立健全對(duì)外溝通平臺(tái),加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系與交流。5.鼓勵(lì)機(jī)關(guān)部門與單位勇于創(chuàng)新工作方法與機(jī)制,積極擁抱數(shù)字化、智能化發(fā)展趨勢(shì),以科技力量推動(dòng)工作效率與服務(wù)質(zhì)量的雙重提升。四、工作推進(jìn)與監(jiān)督評(píng)估1.各部門與單位需嚴(yán)格按照爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案的要求進(jìn)行任務(wù)分解與責(zé)任落實(shí),制定詳細(xì)的工作計(jì)劃與措施,確?;顒?dòng)有序推進(jìn)。2.建立健全監(jiān)督評(píng)估機(jī)制,定期對(duì)活動(dòng)實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與效果評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以持續(xù)改進(jìn)工作。3.定期舉辦交流研討會(huì)等活動(dòng)形式,邀請(qǐng)其他單位與行業(yè)分享優(yōu)秀案例與經(jīng)驗(yàn)做法,為爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)注入新的活力與動(dòng)力。本實(shí)施方案旨在為機(jī)關(guān)工作人員提供明確的指導(dǎo)與參考依據(jù),助力爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)取得圓滿成功并持續(xù)提升機(jī)關(guān)工作的滿意度與服務(wù)水平。爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文(二)一、活動(dòng)目的1.旨在借助“滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng),促進(jìn)機(jī)關(guān)單位提升服務(wù)質(zhì)量和效率,增強(qiáng)公眾對(duì)機(jī)關(guān)工作的滿意度評(píng)價(jià)。2.建立積極進(jìn)取的工作環(huán)境和文化,以激發(fā)機(jī)關(guān)工作人員的敬業(yè)精神和工作動(dòng)力。3.通過活動(dòng)推動(dòng)機(jī)關(guān)單位的公開透明機(jī)制,增強(qiáng)公正、公平、公開性,確保服務(wù)的公信力。二、活動(dòng)內(nèi)容1.評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)制定(1)依據(jù)公眾對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)的需求和期望,制定“滿意機(jī)關(guān)”評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。(2)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)主要包括:服務(wù)態(tài)度:考量工作人員的親和力、專業(yè)度和熱情度。服務(wù)效率:評(píng)估機(jī)關(guān)單位的辦事效率和流程優(yōu)化程度。服務(wù)質(zhì)量:關(guān)注服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)水平及滿意度調(diào)查結(jié)果。(3)制定評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)時(shí),將征求公眾意見,以確保標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性和公正性。2.滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)執(zhí)行(1)宣傳推廣:制作宣傳資料,利用各種媒體和渠道廣泛宣傳,提高公眾的活動(dòng)認(rèn)知度。在機(jī)關(guān)單位入口處設(shè)置宣傳展板,公示活動(dòng)相關(guān)信息。(2)滿意度評(píng)選:公眾通過線上投票或線下評(píng)價(jià)表,對(duì)機(jī)關(guān)單位的滿意度進(jìn)行評(píng)價(jià)。由專業(yè)人員對(duì)評(píng)選結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)審,公布最終的滿意機(jī)關(guān)名單。(3)表彰與激勵(lì):對(duì)滿意機(jī)關(guān)進(jìn)行表彰,如頒發(fā)榮譽(yù)證書、組織表彰大會(huì)、媒體宣傳等。實(shí)施激勵(lì)政策,如人員晉升、崗位調(diào)整、薪酬獎(jiǎng)勵(lì)等。3.滿意機(jī)關(guān)成果展示(1)成果展示方式:在機(jī)關(guān)單位的公共區(qū)域、宣傳欄、網(wǎng)站等位置展示滿意機(jī)關(guān)的成果。利用各類媒體對(duì)滿意機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)道和宣傳。(2)成果回顧與總結(jié):對(duì)活動(dòng)的執(zhí)行過程進(jìn)行回顧和總結(jié),為未來的活動(dòng)提供經(jīng)驗(yàn)參考。召開滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)總結(jié)會(huì)議,邀請(qǐng)專家、機(jī)關(guān)代表和公眾代表參與。三、實(shí)施保障措施1.加強(qiáng)宣傳力度:通過制作宣傳材料和利用各類媒體,提高活動(dòng)的公眾認(rèn)知度。2.合理配置資源:根據(jù)活動(dòng)需求,合理調(diào)配人力、物力和財(cái)力,確保活動(dòng)順利進(jìn)行。3.強(qiáng)化培訓(xùn)與監(jiān)督:加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn),提升服務(wù)能力和專業(yè)素養(yǎng),確保工作質(zhì)量與效率。4.建立反饋機(jī)制:建立市民對(duì)機(jī)關(guān)工作的投訴和建議反饋系統(tǒng),及時(shí)處理和回復(fù),促進(jìn)有效溝通。5.加強(qiáng)監(jiān)督與考核:設(shè)立監(jiān)督機(jī)制,對(duì)機(jī)關(guān)單位進(jìn)行復(fù)評(píng)和考核,對(duì)存在問題的單位進(jìn)行整改。四、預(yù)期成效1.提升機(jī)關(guān)單位的服務(wù)質(zhì)量和效率,提高公眾滿意度,塑造良好的機(jī)關(guān)形象。2.激發(fā)工作人員的工作熱情和責(zé)任感,創(chuàng)建積極向上的工作環(huán)境和文化。3.推動(dòng)機(jī)關(guān)單位的公開透明機(jī)制,增強(qiáng)工作透明度和公眾信任度。總結(jié):“滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)的實(shí)施,旨在有效提升機(jī)關(guān)單位的服務(wù)質(zhì)量和效率,增強(qiáng)公眾滿意度,建立積極的工作氛圍和文化,激發(fā)工作人員的工作熱情,同時(shí)提高工作的透明度和公正性。期望通過此次活動(dòng),推動(dòng)機(jī)關(guān)單位進(jìn)一步提升服務(wù)水平,為公眾提供更高質(zhì)量的服務(wù)。爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文(三)活動(dòng)名稱:____爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案一、活動(dòng)背景與目標(biāo)鑒于____年作為我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程中的關(guān)鍵時(shí)期,提升各級(jí)機(jī)關(guān)及其工作人員的工作效能與服務(wù)意識(shí),對(duì)于實(shí)現(xiàn)國(guó)家現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)具有至關(guān)重要的意義。為此,我們特制定并啟動(dòng)“____爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng),旨在通過一系列舉措,促進(jìn)機(jī)關(guān)工作效能與服務(wù)水平的顯著提升,為人民群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù),從而為國(guó)家現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)積極力量?;顒?dòng)具體目標(biāo)如下:1.提升機(jī)關(guān)工作效能:深化行政管理體制改革,推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)的根本性轉(zhuǎn)變,著力提升工作效率與執(zhí)行力,有效解決服務(wù)效能低下的問題,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)服務(wù)水平的全面提升。2.增強(qiáng)服務(wù)意識(shí):強(qiáng)化機(jī)關(guān)工作人員的服務(wù)意識(shí)培養(yǎng),提升其責(zé)任感與奉獻(xiàn)精神,確保機(jī)關(guān)服務(wù)職能的充分發(fā)揮,全面滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的服務(wù)需求。二、活動(dòng)方案1.優(yōu)化行政管理加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理制度建設(shè):建立健全各項(xiàng)管理制度,明確管理規(guī)范,強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)工作流程與工作環(huán)節(jié)的監(jiān)督與控制,以制度促效率。推行績(jī)效管理:構(gòu)建科學(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)體系,完善績(jī)效考核與激勵(lì)機(jī)制,對(duì)機(jī)關(guān)各環(huán)節(jié)及每位工作人員實(shí)施精準(zhǔn)考核與獎(jiǎng)懲,激發(fā)工作活力與創(chuàng)造力。推進(jìn)數(shù)字化辦公:加速機(jī)關(guān)信息化建設(shè)步伐,廣泛采用電子政務(wù)手段,提升信息傳遞與處理效率,為機(jī)關(guān)工作提供強(qiáng)有力的技術(shù)支持與智慧化解決方案。2.提升工作效能簡(jiǎn)化工作程序:優(yōu)化機(jī)關(guān)工作流程設(shè)計(jì),精簡(jiǎn)決策層級(jí)與冗余步驟,提升辦事效率與執(zhí)行力。加強(qiáng)協(xié)同工作:建立健全跨部門協(xié)作機(jī)制,強(qiáng)化工作溝通與協(xié)調(diào),提升協(xié)同工作效率,促進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部各部門的緊密合作與無縫銜接。加強(qiáng)信息共享:構(gòu)建高效的信息共享平臺(tái)體系,促進(jìn)內(nèi)外部信息的順暢傳遞與高效整合利用,為工作效能的進(jìn)一步提升奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。加強(qiáng)人才建設(shè):加大機(jī)關(guān)人員培訓(xùn)與學(xué)習(xí)力度,提升其專業(yè)技能與綜合素質(zhì)水平,為機(jī)關(guān)工作提供堅(jiān)實(shí)的人才保障與智力支持。3.增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)推行陽光服務(wù):完善機(jī)關(guān)對(duì)外公開制度建設(shè),提升信息公開透明度與公信力水平,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督與評(píng)議推動(dòng)服務(wù)工作的陽光化、規(guī)范化發(fā)展。建立滿意度調(diào)查機(jī)制:定期開展人民群眾對(duì)機(jī)關(guān)工作滿意度的調(diào)查活動(dòng)及時(shí)收集并反饋群眾意見與建議推動(dòng)服務(wù)工作的持續(xù)改進(jìn)與優(yōu)化。實(shí)施便民服務(wù)措施:積極推廣“一網(wǎng)通辦”、線上辦事等便民服務(wù)舉措簡(jiǎn)化辦事流程提升辦事效率為人民群眾提供更加便捷高效的服務(wù)體驗(yàn)。加強(qiáng)問題解決機(jī)制建設(shè):建立健全問題反饋與解決機(jī)制快速響應(yīng)并妥善處理人民群眾關(guān)切的問題提升服務(wù)滿意度與信任度水平。三、實(shí)施步驟1.制定實(shí)施細(xì)則:明確活動(dòng)目標(biāo)、內(nèi)容與時(shí)間節(jié)點(diǎn)并制定相應(yīng)的實(shí)施細(xì)則明確各項(xiàng)任務(wù)分工與責(zé)任主體確保活動(dòng)有序開展。2.加強(qiáng)宣傳推廣:充分利用宣傳欄、新媒體、電視臺(tái)等多種渠道廣泛宣傳活動(dòng)意義與內(nèi)容激發(fā)機(jī)關(guān)工作人員的參與熱情與積極性擴(kuò)大活動(dòng)影響力范圍。3.建立工作指導(dǎo)組:成立由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組與實(shí)施工作指導(dǎo)組負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)與監(jiān)督指導(dǎo)工作確保各項(xiàng)任務(wù)得到有效落實(shí)與推進(jìn)。4.健全評(píng)價(jià)機(jī)制:構(gòu)建科學(xué)合理的活動(dòng)評(píng)價(jià)體系制定具體可行的評(píng)價(jià)指標(biāo)與方法定期對(duì)機(jī)關(guān)工作效能與服務(wù)水平進(jìn)行客觀公正的評(píng)價(jià)與考核。5.強(qiáng)化監(jiān)督與檢查:通過定期巡查、聽取匯報(bào)、召開座談會(huì)等多種方式加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)實(shí)施情況的監(jiān)督與檢查及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題確?;顒?dòng)取得實(shí)效。四、保障措施1.加大財(cái)力投入:為活動(dòng)提供充足的資金支持確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開展并取得預(yù)期成效。2.制定獎(jiǎng)勵(lì)政策:對(duì)在活動(dòng)中表現(xiàn)突出的機(jī)關(guān)與個(gè)人給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)其繼續(xù)發(fā)揮模范帶頭作用推動(dòng)活動(dòng)深入開展。3.深入落實(shí)責(zé)任:明確活動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)的責(zé)任主體與完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)并加強(qiáng)督促檢查確保各項(xiàng)任務(wù)得到有效落實(shí)與完成。4.強(qiáng)化宣傳教育:通過舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳資料等多種方式加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)服務(wù)意識(shí)與工作效能的宣傳教育提升全體機(jī)關(guān)工作人員的思想認(rèn)識(shí)水平與工作責(zé)任感。5.建立持續(xù)改進(jìn)機(jī)制:在活動(dòng)實(shí)施過程中注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)不斷優(yōu)化活動(dòng)方案與實(shí)施措施確?;顒?dòng)能夠持續(xù)產(chǎn)生積極效果并推動(dòng)機(jī)關(guān)工作水平的不斷提升。爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案例文(四)一、治理能力優(yōu)化目標(biāo)二、目標(biāo)與準(zhǔn)則1.目標(biāo):旨在通過創(chuàng)建滿意機(jī)關(guān)活動(dòng),提升機(jī)關(guān)單位服務(wù)質(zhì)量和效率,滿足公眾需求與期望,促進(jìn)機(jī)關(guān)單位與社會(huì)的良性互動(dòng),實(shí)現(xiàn)滿意化管理的愿景。2.準(zhǔn)則:公開、透明、客觀、公正、科學(xué)、有效是活動(dòng)的指導(dǎo)原則。三、活動(dòng)內(nèi)容與方法1.構(gòu)建評(píng)估指標(biāo)系統(tǒng):建立以服務(wù)質(zhì)量、工作效率和公眾滿意度為關(guān)鍵維度的科學(xué)評(píng)估指標(biāo),確保評(píng)估結(jié)果的客觀性、準(zhǔn)確性和可比性。2.現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估與測(cè)評(píng):運(yùn)用現(xiàn)場(chǎng)考察、問卷調(diào)查和互動(dòng)交流等方式,對(duì)機(jī)關(guān)單位服務(wù)進(jìn)行評(píng)估,以了解公眾滿意度。3.客戶滿意度調(diào)查:針對(duì)服務(wù)對(duì)象進(jìn)行滿意度調(diào)查,以評(píng)估公眾對(duì)機(jī)關(guān)單位工作的滿意度,為服務(wù)改進(jìn)提供依據(jù)。4.委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估:委托專業(yè)第三方進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量、效率等指標(biāo)的評(píng)估,確保公正、客觀、科學(xué)的評(píng)估過程,并提供評(píng)估報(bào)告供參考和改進(jìn)。5.舉辦滿意機(jī)關(guān)宣傳月:制定宣傳月活動(dòng)計(jì)劃,通過多元化的宣傳活動(dòng),提高公眾對(duì)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)的認(rèn)知度和參與度,推動(dòng)滿意度提升工作。6.組織滿意機(jī)關(guān)案例交流會(huì):邀請(qǐng)優(yōu)秀單位和專家,舉辦案例交流會(huì),分享成功經(jīng)驗(yàn)和案例,促進(jìn)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)的推廣和交流。7.設(shè)立滿意機(jī)關(guān)示范單位:根據(jù)評(píng)估結(jié)果,設(shè)立示范單位,予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì),以激發(fā)機(jī)關(guān)單位在服務(wù)質(zhì)量和效率上的持續(xù)改進(jìn)。四、實(shí)施步驟1.制定活動(dòng)計(jì)劃:建立活動(dòng)組織架構(gòu),制定詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃和時(shí)間表,明確任務(wù)分工和責(zé)任人。2.確定評(píng)估指標(biāo):參照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)驗(yàn),制定評(píng)估指標(biāo)體系,并公開征求公眾意見,確保其科學(xué)合理性。3.開展?jié)M意機(jī)關(guān)評(píng)估:各機(jī)關(guān)單位按照活動(dòng)要求進(jìn)行評(píng)估,包括現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估、客戶滿意度調(diào)查等環(huán)節(jié)。4.委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估:根據(jù)評(píng)估計(jì)劃,委托專業(yè)第三方進(jìn)行評(píng)估,并出具評(píng)估報(bào)告。5.分析評(píng)估結(jié)果并制定改進(jìn)策略:對(duì)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行深入分析,識(shí)別問題和不足,制定相應(yīng)的改進(jìn)策略和措施。6.宣傳滿意機(jī)關(guān)活動(dòng):制定全面的宣傳策略,通過多種渠道宣傳活動(dòng)意義、目標(biāo)和成果,提高公眾參與度。7.舉辦滿意機(jī)關(guān)案例交流會(huì):安排交流會(huì),分享成功案例,提升活動(dòng)水平。8.設(shè)立滿意機(jī)關(guān)示范單位:根據(jù)評(píng)估結(jié)果,設(shè)立示范單位,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),以激勵(lì)持續(xù)改進(jìn)。五、保障措施1.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)積極參與,確?;顒?dòng)的順利推進(jìn)和實(shí)施。2.加強(qiáng)組織協(xié)調(diào):建立活動(dòng)組織機(jī)構(gòu),明確職責(zé)分工,協(xié)調(diào)資源,確?;顒?dòng)有序進(jìn)行。3.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo):制定全面的宣傳計(jì)劃,通過多元媒體宣傳活動(dòng),增強(qiáng)社會(huì)參與度和關(guān)注度。4.引入第三方評(píng)估:委托專業(yè)第三方進(jìn)行評(píng)估,確保評(píng)估公正、客觀、科學(xué),提高評(píng)估結(jié)果的公信力。5.有效落實(shí)改進(jìn)措施:對(duì)評(píng)估發(fā)現(xiàn)的問題,制定改進(jìn)措施,并建立監(jiān)督反饋機(jī)制,確保改進(jìn)工作的有效執(zhí)行。六、預(yù)期成效經(jīng)過____年的實(shí)施,預(yù)期將實(shí)現(xiàn)以下成果:1.提升機(jī)關(guān)單位服務(wù)質(zhì)量和效率,提高公眾滿意度。2.

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