2024年人力資源政策研究與咨詢協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年人力資源政策研究與咨詢協(xié)議范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方注冊地址1.4合同雙方聯(lián)系方式2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景2.2協(xié)議目的3.服務(wù)內(nèi)容3.1研究內(nèi)容3.2咨詢內(nèi)容3.3服務(wù)期限3.4服務(wù)方式4.研究方法與步驟4.1研究方法4.2研究步驟5.咨詢方法與流程5.1咨詢方法5.2咨詢流程6.交付成果6.1研究報告6.2咨詢方案6.3其他成果7.服務(wù)費用及支付方式7.1服務(wù)費用總額7.2費用構(gòu)成7.3支付方式7.4付款時間8.保密條款8.1保密信息8.2保密義務(wù)8.3保密期限9.知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.1研究成果知識產(chǎn)權(quán)9.2咨詢方案知識產(chǎn)權(quán)10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同變更與解除13.1合同變更13.2合同解除14.其他約定14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3通知方式14.4合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人或授權(quán)代表：[甲方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]乙方法定代表人或授權(quán)代表：[乙方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.3合同雙方注冊地址甲方注冊地址：[甲方注冊地址]乙方注冊地址：[乙方注冊地址]1.4合同雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[甲方聯(lián)系電話、郵箱等]乙方聯(lián)系方式：[乙方聯(lián)系電話、郵箱等]2.協(xié)議背景及目的2.1協(xié)議背景鑒于甲方在人力資源管理方面存在一定需求，乙方具備相關(guān)研究和咨詢服務(wù)能力，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成共識，特訂立本協(xié)議。2.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方在人力資源政策研究與咨詢方面的權(quán)利、義務(wù)，確保研究咨詢工作順利開展，實現(xiàn)甲乙雙方共贏。3.服務(wù)內(nèi)容3.1研究內(nèi)容（1）對甲方現(xiàn)有人力資源政策進(jìn)行評估；（2）對人力資源市場及行業(yè)趨勢進(jìn)行分析；（3）提出改進(jìn)現(xiàn)有人力資源政策的建議。3.2咨詢內(nèi)容（1）針對甲方提出的具體問題，提供解決方案；（2）協(xié)助甲方制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃；（3）提供人力資源政策制定、實施和優(yōu)化的建議。3.3服務(wù)期限本協(xié)議服務(wù)期限自雙方簽訂之日起至[具體日期]止。3.4服務(wù)方式（1）定期向甲方提交研究報告；（2）根據(jù)甲方需求，提供現(xiàn)場咨詢服務(wù)；（3）通過電話、郵件等方式與甲方保持溝通。4.研究方法與步驟4.1研究方法（1）文獻(xiàn)研究法；（2）案例分析法；（3）實地調(diào)研法；（4）數(shù)據(jù)分析法。4.2研究步驟（1）收集相關(guān)資料；（2）分析評估甲方現(xiàn)有人力資源政策；（3）提出改進(jìn)建議；5.咨詢方法與流程5.1咨詢方法（1）專家訪談法；（2）頭腦風(fēng)暴法；（3）情景分析法；（4）行動研究法。5.2咨詢流程（1）與甲方溝通需求，明確咨詢目標(biāo)；（2）制定咨詢方案，包括咨詢時間、地點、人員等；（3）實施咨詢活動，收集相關(guān)資料；6.交付成果6.1研究報告乙方應(yīng)在[具體日期]前完成研究報告，并提交甲方。6.2咨詢方案乙方應(yīng)在[具體日期]前完成咨詢方案，并提交甲方。6.3其他成果（1）人力資源政策制定及實施手冊；（2）人力資源管理制度范本；（3）人力資源培訓(xùn)課程。8.保密條款8.1保密信息（1）甲乙雙方在協(xié)議簽訂過程中知悉的對方商業(yè)秘密；（2）甲方提供的研究資料、數(shù)據(jù)等信息；（3）乙方在提供服務(wù)過程中獲得的甲方業(yè)務(wù)信息；（4）雙方約定應(yīng)保密的其他信息。8.2保密義務(wù)雙方應(yīng)采取合理措施，防止保密信息的泄露，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或使用保密信息。8.3保密期限本保密條款的保密期限自協(xié)議簽訂之日起至[具體日期]止。9.知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.1研究成果知識產(chǎn)權(quán)乙方在研究過程中產(chǎn)生的所有研究成果，包括但不限于研究報告、分析報告、數(shù)據(jù)模型等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。9.2咨詢方案知識產(chǎn)權(quán)乙方在咨詢過程中提供的咨詢方案、建議等，其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，甲方在支付咨詢費用后獲得使用權(quán)。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）任何一方未按約定履行合同義務(wù)；（2）任何一方泄露對方保密信息；（3）任何一方未按約定交付成果；（4）任何一方違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定。10.2違約責(zé)任（1）向守約方支付違約金；（2）賠償守約方因此遭受的損失；（3）采取補救措施，恢復(fù)合同原狀。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成時，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)（1）[具體仲裁機構(gòu)名稱]；（2）[其他爭議解決機構(gòu)名稱]。12.合同生效與終止12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）一方違約，經(jīng)對方書面通知后未在[具體期限]內(nèi)采取補救措施；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。13.合同變更與解除13.1合同變更雙方如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同解除（1）雙方協(xié)商一致解除；（2）一方違約，經(jīng)對方書面通知后未在[具體期限]內(nèi)采取補救措施；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。14.其他約定14.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行、變更、解除及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)本合同一式[具體份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.3通知方式除非另有約定，雙方的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，并按照合同約定的聯(lián)系方式進(jìn)行。14.4合同附件（1）甲方提供的研究資料清單；（2）乙方提供的服務(wù)方案；（3）雙方協(xié)商的其他附件。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方、乙方之外的任何個人、組織或機構(gòu)，包括但不限于中介方、顧問、審計機構(gòu)、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。15.2第三方介入條件（1）甲方或乙方認(rèn)為需要第三方的專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；（2）合同履行過程中，甲方或乙方認(rèn)為引入第三方有助于提高服務(wù)質(zhì)量或效率；（3）法律法規(guī)或政策要求引入第三方。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方有意引入第三方時，應(yīng)提前[具體時間]向?qū)Ψ礁嬷⒄f明引入第三方的目的、性質(zhì)、職責(zé)和預(yù)期效果。15.3.2對方應(yīng)在[具體時間]內(nèi)對引入第三方的意見予以回復(fù)，如有異議，應(yīng)提出具體理由。15.3.3雙方就第三方介入達(dá)成一致后，甲方或乙方應(yīng)與第三方簽訂補充協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.甲乙方增加的額外條款16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，其行為所產(chǎn)生的后果由第三方自行承擔(dān)。16.1.2甲方或乙方對第三方引入的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但甲方或乙方有權(quán)向第三方追償。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同及補充協(xié)議的規(guī)定，獨立行使權(quán)利，履行義務(wù)。16.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額（1）第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，其賠償責(zé)任不得超過[具體金額]；（2）第三方因違反保密條款泄露保密信息，其賠償責(zé)任不得超過[具體金額]；（3）第三方因違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定，其賠償責(zé)任不得超過[具體金額]。17.2責(zé)任限額的適用17.2.1第三方責(zé)任限額的約定適用于本合同及其補充協(xié)議中規(guī)定的所有第三方。17.2.2第三方責(zé)任限額的約定不適用于甲方或乙方違反合同約定的責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系基于補充協(xié)議，甲方應(yīng)按照補充協(xié)議的約定與第三方進(jìn)行合作。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系基于補充協(xié)議，乙方應(yīng)按照補充協(xié)議的約定與第三方進(jìn)行合作。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系（1）第三方應(yīng)遵守本合同及補充協(xié)議的約定；（2）第三方應(yīng)協(xié)助甲方或乙方履行合同義務(wù)；（3）第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因造成的責(zé)任。19.第三方變更與退出19.1第三方變更如需變更第三方，應(yīng)提前[具體時間]通知對方，并經(jīng)對方同意后，與變更后的第三方簽訂補充協(xié)議。19.2第三方退出第三方退出本合同，應(yīng)提前[具體時間]通知甲方或乙方，并經(jīng)雙方同意后，辦理相關(guān)手續(xù)。20.補充說明20.1本條款的制定旨在明確第三方介入后的責(zé)任劃分，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。20.2如有未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，并簽訂補充協(xié)議。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方提供的研究資料清單詳細(xì)要求：包含甲方提供的研究相關(guān)資料名稱、數(shù)量、來源等，以及資料的保密等級。說明：此清單用于確保乙方在研究過程中使用的資料符合甲方要求，并保護(hù)甲方的知識產(chǎn)權(quán)。2.乙方提供的服務(wù)方案詳細(xì)要求：包含服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)方式、服務(wù)期限、預(yù)期成果等，以及服務(wù)的收費標(biāo)準(zhǔn)。說明：此方案用于明確雙方對服務(wù)內(nèi)容的理解和預(yù)期，以及服務(wù)的具體執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。3.第三方補充協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任、保密條款等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方在合同中的行為，確保其履行合同義務(wù)，并保護(hù)雙方的合法權(quán)益。4.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密期限、保密措施等。說明：此協(xié)議用于確保合同履行過程中產(chǎn)生的保密信息不被泄露。5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明詳細(xì)要求：證明乙方在咨詢過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬甲方。說明：此證明用于明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬，防止知識產(chǎn)權(quán)糾紛。6.違約金支付憑證詳細(xì)要求：證明違約方已支付違約金。說明：此憑證用于證明違約方已履行違約責(zé)任。7.損失賠償協(xié)議詳細(xì)要求：明確損失賠償金額、賠償方式等。說明：此協(xié)議用于解決因違約行為造成的損失賠償問題。8.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)等。說明：此協(xié)議用于解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為（1）未按時交付研究報告或咨詢方案；（2）泄露保密信息；（3）未按約定履行合同義務(wù)；（4）違反知識產(chǎn)權(quán)歸屬約定；（5）未按約定支付費用。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失；（2）違約方應(yīng)采取補救措施，恢復(fù)合同原狀；（3）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對方造成的損失。示例說明：（1）若乙方未按時交付研究報告，應(yīng)支付甲方[具體金額]的違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。（2）若第三方泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)[具體金額]的賠償責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（3）若甲方未按約定支付費用，應(yīng)支付乙方[具體金額]的違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年人力資源政策研究與咨詢協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.1合同訂立1.2合同雙方1.3合同標(biāo)的1.4合同期限1.5研究與咨詢內(nèi)容1.6交付成果1.7技術(shù)支持與培訓(xùn)1.8費用及支付方式1.9保密條款1.10違約責(zé)任1.11爭議解決1.12合同解除1.13合同變更1.14合同生效及終止1.15其他約定第一部分：合同如下：1.1合同訂立（1）甲方：（公司名稱）（2）乙方：（公司名稱）1.1.2甲方因需要對人力資源政策進(jìn)行深入研究，特委托乙方進(jìn)行相關(guān)研究與咨詢服務(wù)。1.1.3雙方本著平等互利、誠實信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議。1.2合同雙方1.2.1甲方：負(fù)責(zé)提供項目背景資料、需求說明、相關(guān)數(shù)據(jù)等，配合乙方完成研究與咨詢工作。1.2.2乙方：負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供的信息，進(jìn)行人力資源政策研究與咨詢，并提交研究報告及建議。1.3合同標(biāo)的1.3.1本合同的研究與咨詢內(nèi)容主要包括：（1）人力資源現(xiàn)狀分析（2）人力資源政策優(yōu)化建議（3）人力資源管理體系建設(shè)（4）人力資源培訓(xùn)與發(fā)展1.4合同期限1.4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為一年。1.5研究與咨詢內(nèi)容（1）收集整理甲方公司的人力資源數(shù)據(jù)（2）分析甲方公司的人力資源現(xiàn)狀及存在的問題（4）協(xié)助甲方實施人力資源政策優(yōu)化方案1.6交付成果（1）人力資源政策研究報告（2）人力資源管理體系建設(shè)方案（3）人力資源培訓(xùn)與發(fā)展計劃1.7技術(shù)支持與培訓(xùn)1.7.1乙方在合同期限內(nèi)為甲方提供必要的技術(shù)支持，包括但不限于：（1）解答甲方在實施過程中遇到的問題（2）協(xié)助甲方進(jìn)行人力資源政策優(yōu)化（3）提供相關(guān)培訓(xùn)課程1.8費用及支付方式1.8.1本合同研究咨詢服務(wù)費用總額為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。1.8.2甲方應(yīng)在合同簽訂后五個工作日內(nèi)向乙方支付合同總金額的30%作為預(yù)付款。1.8.3乙方完成研究報告及建議后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的成果后五個工作日內(nèi)支付合同總金額的50%。1.8.4乙方完成人力資源管理體系建設(shè)方案、人力資源培訓(xùn)與發(fā)展計劃后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的成果后五個工作日內(nèi)支付合同總金額的20%。1.8.5剩余的10%作為質(zhì)保金，在合同期滿一個月后無異議的情況下，甲方一次性支付給乙方。1.9保密條款1.9.1雙方對本合同內(nèi)容及其相關(guān)資料負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。1.9.2本保密條款在合同期滿后仍具有法律效力。1.10違約責(zé)任1.10.1如一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金。1.10.2違約金金額為合同總金額的10%，但最高不超過人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。1.11爭議解決1.11.1雙方在履行本合同時發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。1.12合同解除1.12.1有下列情形之一的，任何一方可以解除本合同：（1）一方違反合同約定，經(jīng)對方催告后十日內(nèi)仍未履行；（2）發(fā)生不可抗力，致使合同目的不能實現(xiàn)；（3）一方破產(chǎn)、解散或其他原因?qū)е潞贤瑹o法履行。1.13合同變更1.13.1本合同簽訂后，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式簽署補充協(xié)議。1.14合同生效及終止1.14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.14.2本合同履行完畢或提前終止后，雙方應(yīng)相互退還已支付的款項，并注銷合同。1.15其他約定1.15.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。1.15.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.1費用及支付方式（續(xù)）8.1.1支付方式：甲方應(yīng)按照本合同約定的金額和時間，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付費用。8.1.2逾期支付：甲方如逾期支付費用，應(yīng)向乙方支付逾期付款利息，利率按中國人民銀行同期貸款利率計算。8.2保密條款（續(xù)）8.2.1保密內(nèi)容：本合同涉及的保密信息包括但不限于甲方公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2.2保密期限：本合同約定的保密期限自合同生效之日起計算，至本合同解除或終止之日起三年。8.3違約責(zé)任（續(xù)）8.3.1乙方未按約定時間完成研究與咨詢工作，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的5%。8.3.2乙方未按約定質(zhì)量提交研究成果，甲方有權(quán)要求乙方重新提交，直至滿足要求為止。8.4爭議解決（續(xù)）8.4.1雙方應(yīng)努力通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。8.4.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。8.5合同解除（續(xù)）8.5.1任何一方在合同履行期間，如發(fā)現(xiàn)對方有嚴(yán)重違約行為，有權(quán)單方面解除本合同。8.5.2合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同約定的義務(wù)，并按照合同約定處理未履行部分的費用。8.6合同變更（續(xù)）8.6.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意，并由雙方授權(quán)代表簽字蓋章。8.6.2合同變更不影響已履行部分的效力。8.7合同生效及終止（續(xù)）8.7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除本合同時終止。8.7.2本合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理剩余事項。8.8其他約定（續(xù)）8.8.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。8.8.2本合同如有未盡事宜，應(yīng)以書面形式補充，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.8.3本合同如有歧義，以中文文本為準(zhǔn)。9.1合同附件9.1.1本合同附件包括但不限于：（1）甲方提供的相關(guān)背景資料、需求說明、數(shù)據(jù)等；（2）乙方提交的研究報告、建議書、方案等；（3）其他與本合同相關(guān)的文件。9.2合同簽署9.2.1本合同經(jīng)雙方授權(quán)代表簽字蓋章后生效。9.3合同份數(shù)9.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.4合同份數(shù)（續(xù)）9.4.1如本合同副本與正本有沖突，以正本為準(zhǔn)。9.5合同語言9.5.1本合同使用中文書寫，如需翻譯成其他語言，以中文文本為準(zhǔn)。9.6合同解釋9.6.1本合同如有解釋分歧，以合同簽署地法律為準(zhǔn)。9.7合同簽署日期9.7.1本合同簽署日期為____年____月____日。9.8合同簽署地點9.8.1本合同簽署地點為____省____市____區(qū)____路____號____樓____室。9.9合同簽署代表9.9.1甲方代表：（姓名）、（職務(wù)）9.9.2乙方代表：（姓名）、（職務(wù)）9.10合同簽署代表（續(xù)）9.10.1雙方代表簽署本合同前，已充分了解本合同內(nèi)容，并代表所在單位簽署本合同。9.11合同簽署代表（續(xù)）9.11.1雙方代表對本合同的簽署均無異議，且已獲得所在單位的授權(quán)。9.12合同簽署代表（續(xù)）9.12.1雙方代表對本合同的簽署均具有完全民事行為能力。9.13合同簽署代表（續(xù)）9.13.1雙方代表簽署本合同后，應(yīng)及時通知對方。9.14合同簽署代表（續(xù)）9.14.1雙方代表對本合同的簽署均承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.15合同簽署代表（續(xù)）9.15.1本合同簽署代表對本合同的簽署均符合所在單位的規(guī)章制度。9.16合同簽署代表（續(xù)）9.16.1本合同簽署代表對本合同的簽署均不違反相關(guān)法律法規(guī)。9.17合同簽署代表（續(xù)）9.17.1本合同簽署代表對本合同的簽署均不侵犯第三方的合法權(quán)益。9.18合同簽署代表（續(xù)）9.18.1本合同簽署代表對本合同的簽署均不損害國家利益和社會公共利益。第二部分：第三方介入后的修正1.1第三方定義1.1.1本合同中的“第三方”指在甲方和乙方履行本合同過程中，經(jīng)甲方或乙方邀請或授權(quán)參與本合同實施、監(jiān)督、評估或提供專業(yè)服務(wù)的任何個人或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、咨詢顧問、審計機構(gòu)、法律顧問、技術(shù)支持服務(wù)商等。1.2第三方介入條件（1）甲方或乙方根據(jù)合同需要，邀請或授權(quán)第三方介入；（2）第三方具備完成相關(guān)工作的資質(zhì)和能力；（3）甲方或乙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（4）第三方介入不違反本合同的其他約定。1.3第三方權(quán)利（1）根據(jù)本合同和與甲方或乙方簽訂的協(xié)議，獨立開展工作；（2）要求甲方或乙方提供必要的工作條件和信息；（3）獲得甲方或乙方支付的報酬；（4）根據(jù)工作需要，邀請其他專業(yè)人員進(jìn)行協(xié)助。1.4第三方義務(wù)（1）遵守本合同和與甲方或乙方簽訂的協(xié)議；（2）按照約定的時間、質(zhì)量要求完成工作；（3）保守甲方和乙方的商業(yè)秘密；（4）不得泄露與甲方或乙方相關(guān)的任何信息。1.5第三方責(zé)任（1）第三方對其工作的結(jié)果負(fù)責(zé)，若因第三方原因?qū)е鹿ぷ鹘Y(jié)果不符合約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）第三方對其工作人員的行為負(fù)責(zé)，若工作人員在履行職責(zé)過程中違反法律法規(guī)或合同約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）第三方應(yīng)按照約定承擔(dān)因其違約行為給甲方或乙方造成的損失。1.6第三方責(zé)任限額（1）第三方責(zé)任限額不得超過其與甲方或乙方協(xié)議約定的金額；（2）若第三方責(zé)任限額不足以覆蓋甲方或乙方的損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方按照實際損失進(jìn)行賠償；（3）第三方責(zé)任限額的約定不得違反相關(guān)法律法規(guī)。1.7第三方與其他各方的關(guān)系1.7.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系如下：（1）第三方與甲方、乙方之間是獨立的合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲方或乙方的合同責(zé)任；（2）第三方在履行本合同時，應(yīng)服從甲方或乙方的監(jiān)督和管理；（3）第三方在履行本合同時，應(yīng)遵守甲方和乙方的相關(guān)規(guī)定和程序。1.8第三方介入的審批程序（1）提出第三方介入的申請，包括第三方的基本情況、工作內(nèi)容、預(yù)期效果等；（2）經(jīng)甲方或乙方相關(guān)部門審核，確認(rèn)第三方具備完成工作的資質(zhì)和能力；（3）與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（4）將第三方介入的協(xié)議報甲方或乙方上級部門備案。1.9第三方介入的變更程序（1）提出第三方介入的變更申請，包括變更的原因、內(nèi)容、預(yù)期效果等；（2）經(jīng)甲方或乙方相關(guān)部門審核，確認(rèn)變更的必要性；（3）與第三方協(xié)商，達(dá)成一致意見后，修改或補充與第三方簽訂的協(xié)議；（4）將第三方介入的變更協(xié)議報甲方或乙方上級部門備案。1.10第三方介入的終止程序（1）提出第三方介入的終止申請，包括終止的原因、時間、后續(xù)處理等；（2）與第三方協(xié)商，達(dá)成一致意見后，終止與第三方簽訂的協(xié)議；（3）將第三方介入的終止協(xié)議報甲方或乙方上級部門備案。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方公司背景資料要求：包括公司簡介、組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)范圍、人力資源現(xiàn)狀等。說明：此附件用于乙方了解甲方公司的基本情況，為研究和咨詢提供基礎(chǔ)。2.需求說明要求：詳細(xì)列出甲方對人力資源政策的研究和咨詢需求，包括具體目標(biāo)、預(yù)期成果等。說明：此附件用于明確乙方的工作方向和任務(wù)。3.相關(guān)數(shù)據(jù)要求：提供甲方公司的人力資源數(shù)據(jù)，如員工數(shù)量、結(jié)構(gòu)、薪酬、績效等。說明：此附件用于乙方進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，為研究和咨詢提供數(shù)據(jù)支持。4.人力資源政策研究報告要求：包括現(xiàn)狀分析、問題診斷、政策建議、實施計劃等。說明：此附件為乙方的研究成果，用于指導(dǎo)甲方的人力資源政策優(yōu)化。5.人力資源管理體系建設(shè)方案要求：包括組織架構(gòu)調(diào)整、管理制度優(yōu)化、流程再造等。說明：此附件為乙方提出的體系建設(shè)方案，用于指導(dǎo)甲方的人力資源管理體系建設(shè)。6.人力資源培訓(xùn)與發(fā)展計劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)時間等。說明：此附件為乙方提出的培訓(xùn)計劃，用于提升甲方員工的能力和素質(zhì)。7.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方的工作內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：此附件用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為。8.付款憑證要求：包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、收據(jù)等。說明：此附件用于證明甲方已支付相應(yīng)費用。9.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序、費用等。說明：此附件用于指導(dǎo)雙方在發(fā)生爭議時的處理方式。10.合同變更協(xié)議要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更后的合同條款等。說明：此附件用于記錄合同變更情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定時間支付費用；乙方未按約定時間完成研究和咨詢工作；乙方未按約定質(zhì)量提交研究成果；第三方泄露甲方商業(yè)秘密；第三方未按約定完成工作；雙方未按約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按約定時間支付費用，應(yīng)向乙方支付逾期付款利息；乙方未按約定時間完成研究和咨詢工作，應(yīng)向甲方支付違約金；乙方未按約定質(zhì)量提交研究成果，甲方有權(quán)要求乙方重新提交；第三方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；第三方未按約定完成工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；雙方未按約定履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.示例說明：甲方未在合同約定的時間內(nèi)支付乙方研究費用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，利息按中國人民銀行同期貸款利率計算；乙方未在合同約定的時間內(nèi)提交研究報告，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的5%；第三方在履行合同過程中泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等；雙方在合同履行過程中泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償對方損失、支付違約金等。全文完。2024年人力資源政策研究與咨詢協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.項目目標(biāo)與范圍2.1項目目標(biāo)2.2項目范圍3.項目周期與進(jìn)度3.1項目周期3.2進(jìn)度安排4.項目交付成果4.1交付成果清單4.2交付成果質(zhì)量要求5.人力資源政策研究5.1研究方法5.2研究內(nèi)容5.3研究報告6.人力資源政策咨詢6.1咨詢內(nèi)容6.2咨詢方式6.3咨詢報告7.合作雙方責(zé)任與義務(wù)7.1甲方的責(zé)任與義務(wù)7.2乙方的責(zé)任與義務(wù)8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點10.法律適用與管轄10.1適用法律10.2管轄法院11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件12.通知與通訊12.1通知方式12.2通訊地址13.其他約定13.1不可抗力13.2修改與補充13.3整體性14.合同附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“甲方”指指委托方，即（甲方全稱）。1.1.2“乙方”指接受委托方，即（乙方全稱）。1.1.3“人力資源政策”指乙方根據(jù)甲方需求，進(jìn)行研究和咨詢的相關(guān)人力資源政策。1.1.4“研究”指乙方對甲方現(xiàn)有的人力資源政策進(jìn)行深入分析，提出優(yōu)化建議。1.1.5“咨詢”指乙方針對甲方的人力資源政策提供專業(yè)意見，協(xié)助甲方制定改進(jìn)措施。1.2解釋1.2.1本合同中涉及的所有術(shù)語和專有名詞，除非上下文另有明確說明，否則均應(yīng)按照其通常含義解釋。1.2.2本合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.項目目標(biāo)與范圍2.1項目目標(biāo)2.1.1乙方通過研究和咨詢，幫助甲方優(yōu)化人力資源政策，提升人力資源管理水平。2.1.2提出切實可行的人力資源政策改進(jìn)方案，提高員工滿意度，降低人力成本。2.2項目范圍2.2.1乙方對甲方的人力資源政策進(jìn)行全面梳理，分析其優(yōu)缺點。2.2.2針對甲方的人力資源政策提出優(yōu)化建議，包括但不限于薪酬福利、員工培訓(xùn)、績效考核等方面。2.2.3協(xié)助甲方制定實施改進(jìn)方案，并進(jìn)行跟蹤評估。3.項目周期與進(jìn)度3.1項目周期3.1.1本項目自合同簽訂之日起，預(yù)計完成時間為（具體時間）。3.2進(jìn)度安排3.2.1乙方在項目啟動階段，完成甲方人力資源政策調(diào)研。3.2.2乙方在項目中期，提交初步的研究報告和咨詢報告。3.2.3乙方在項目末期，提交最終的研究報告和咨詢報告，并協(xié)助甲方實施改進(jìn)方案。4.項目交付成果4.1交付成果清單4.1.1甲方人力資源政策調(diào)研報告4.1.2甲方人力資源政策優(yōu)化建議報告4.1.3甲方人力資源政策實施跟蹤評估報告4.2交付成果質(zhì)量要求4.2.1乙方提交的交付成果應(yīng)內(nèi)容完整、邏輯清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。4.2.2乙方提交的交付成果應(yīng)具有實用性和可操作性。5.人力資源政策研究5.1研究方法5.1.1乙方采用定量與定性相結(jié)合的研究方法，對甲方的人力資源政策進(jìn)行全面分析。5.1.2乙方通過文獻(xiàn)調(diào)研、問卷調(diào)查、訪談等方式收集數(shù)據(jù)。5.2研究內(nèi)容5.2.1甲方現(xiàn)有的人力資源政策分析5.2.2甲方人力資源政策存在的問題5.2.3甲方人力資源政策優(yōu)化建議5.3研究報告5.3.1乙方應(yīng)在項目中期提交初步的研究報告，包括研究方法、研究內(nèi)容、初步結(jié)論等。5.3.2乙方應(yīng)在項目末期提交最終的研究報告，包括研究方法、研究內(nèi)容、結(jié)論、建議等。6.人力資源政策咨詢6.1咨詢內(nèi)容6.1.1乙方針對甲方的人力資源政策提出專業(yè)意見，包括但不限于政策設(shè)計、實施、評估等方面。6.1.2乙方協(xié)助甲方制定改進(jìn)措施，提高人力資源管理水平。6.2咨詢方式6.2.1乙方通過電話、郵件、會議等方式與甲方進(jìn)行溝通。6.2.2乙方定期向甲方匯報咨詢進(jìn)度和成果。6.3咨詢報告6.3.1乙方應(yīng)在項目末期提交咨詢報告，包括咨詢內(nèi)容、咨詢方式、咨詢成果等。頭8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.1.1甲方和乙方的商業(yè)秘密8.1.2甲方的人力資源政策文件8.1.3任何涉及甲方商業(yè)秘密或敏感信息的文件、數(shù)據(jù)、資料8.2保密期限8.2.1本合同項下的保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效，至合同終止后（具體時間）。8.3違約責(zé)任8.3.1如果任何一方違反保密義務(wù)，泄露或未經(jīng)授權(quán)使用對方保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3.2違反保密義務(wù)的一方應(yīng)立即采取措施，防止保密信息的進(jìn)一步泄露，并賠償對方因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決所有爭議。9.1.2如果協(xié)商無法解決爭議，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序9.2.1任何一方提出爭議后，另一方應(yīng)在收到爭議通知之日起（具體時間）內(nèi)答復(fù)。9.2.2如果在規(guī)定時間內(nèi)未答復(fù)，視為默認(rèn)爭議成立。9.3爭議解決地點9.3.1所有爭議解決程序應(yīng)在合同簽訂地進(jìn)行。10.法律適用與管轄10.1適用法律10.1.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行、變更、解除或終止以及爭議的解決，均適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院10.2.1雙方同意，對于因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件11.2.1項目完成，雙方滿意且無未了事項。11.2.2一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，給予（具體時間）整改期，若仍未整改，另一方有權(quán)終止合同。12.通知與通訊12.1通知方式12.1.1除非本合同另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。12.2通訊地址12.2.1甲方通訊地址：（詳細(xì)地址）12.2.2乙方通訊地址：（詳細(xì)地址）13.其他約定13.1不可抗力13.1.1由于不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或履行受到影響，雙方應(yīng)相互諒解，并協(xié)商解決。13.2修改與補充13.2.1本合同的任何修改或補充必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后生效。13.3整體性13.3.1本合同構(gòu)成雙方就本合同項下事宜的完整協(xié)議，取代了之前所有口頭或書面協(xié)議。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1項目計劃14.1.2乙方提交的研究報告14.1.3乙方提交的咨詢報告14.1.4雙方確認(rèn)的其他文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義與范圍1.1第三方指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或選定的，參與本合同項下業(yè)務(wù)的任何個人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介方、顧問、服務(wù)商、審計機構(gòu)等。1.2第三方的介入應(yīng)當(dāng)經(jīng)甲方和乙方書面同意，并在本合同中明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。2.第三方職責(zé)與義務(wù)2.1第三方應(yīng)遵守本合同的規(guī)定，以及甲方和乙方的指示，獨立、公正、客觀地履行其職責(zé)。2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并承擔(dān)因其服務(wù)或產(chǎn)品不符合標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生的責(zé)任。2.3第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。3.第三方權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，獲得甲方或乙方的支付報酬。3.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和資料，以協(xié)助其履行職責(zé)。4.第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方和乙方的合同關(guān)系獨立于本合同，第三方對甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)由其與甲方或乙方的合同約定。4.2第三方應(yīng)明確其責(zé)任范圍，不得超越本合同約定的職責(zé)，否則由此產(chǎn)生的責(zé)任由第三方自行承擔(dān)。5.第三方責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險進(jìn)行評估。5.2.1第三方對甲方或乙方的最高賠償責(zé)任；5.2.2第三方對甲方或乙方的間接損失或特殊損失的責(zé)任；