2024年版：政府機(jī)關(guān)臨時(shí)工雇傭協(xié)議3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年版：政府機(jī)關(guān)臨時(shí)工雇傭協(xié)議本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方信息1.1雙方名稱(chēng)1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂日期及生效日期3.臨時(shí)工崗位及工作內(nèi)容3.1崗位名稱(chēng)3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)4.工作時(shí)間及班次安排4.1工作時(shí)間4.2班次安排4.3調(diào)休及加班規(guī)定5.臨時(shí)工工資及待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式及時(shí)間5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納5.4住房補(bǔ)貼及交通補(bǔ)貼6.臨時(shí)工福利待遇6.1帶薪年假6.2休息日及法定節(jié)假日安排6.3生育及婚喪假7.臨時(shí)工錄用及解聘程序7.1錄用程序7.2解聘程序7.3解聘補(bǔ)償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及成果歸屬9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2成果歸屬10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決方式11.1爭(zhēng)議解決途徑11.2仲裁或訴訟12.合同解除條件12.1合同解除情形12.2合同解除程序13.合同生效及終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方信息1.1雙方名稱(chēng)甲方：政府機(jī)關(guān)乙方：臨時(shí)工1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方代表：，職務(wù)：部門(mén)負(fù)責(zé)人乙方代表：，職務(wù)：臨時(shí)工1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：0，郵箱：.gov2.合同簽訂日期及生效日期2.1合同簽訂日期：2024年4月1日2.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效3.臨時(shí)工崗位及工作內(nèi)容3.1崗位名稱(chēng)：行政助理3.2工作內(nèi)容：（1）協(xié)助完成日常行政事務(wù)；（2）負(fù)責(zé)文件收發(fā)、歸檔及管理工作；（3）參與會(huì)議組織及接待工作；（4）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3工作地點(diǎn)：政府機(jī)關(guān)辦公大樓4.工作時(shí)間及班次安排4.1工作時(shí)間：每周一至周五，上午9:00至下午17:30，午休1小時(shí)4.2班次安排：實(shí)行單休制，休息日為周六4.3調(diào)休及加班規(guī)定：（1）調(diào)休需提前與甲方溝通，經(jīng)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行；（2）加班需提前與甲方溝通，并支付加班費(fèi)；（3）加班費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：每小時(shí)元。5.臨時(shí)工工資及待遇5.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣元5.2工資支付方式及時(shí)間：每月日前支付上月工資5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納：（1）甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金；（2）乙方個(gè)人承擔(dān)部分由甲方代扣代繳；（3）繳納比例及標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.4住房補(bǔ)貼及交通補(bǔ)貼：（1）甲方每月為乙方提供住房補(bǔ)貼人民幣元；（2）甲方每月為乙方提供交通補(bǔ)貼人民幣元。6.臨時(shí)工福利待遇6.1帶薪年假：（1）乙方每年享有帶薪年假X天；（2）帶薪年假需提前一個(gè)月提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。6.2休息日及法定節(jié)假日安排：（1）乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日及休息日；（2）休息日及法定節(jié)假日的安排按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.3生育及婚喪假：（1）乙方享有國(guó)家規(guī)定的生育及婚喪假；（2）生育及婚喪假期間，甲方按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定支付工資。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)保密法律法規(guī)，對(duì)甲方工作中涉及的國(guó)家秘密、商業(yè)秘密和內(nèi)部敏感信息負(fù)有保密義務(wù)。8.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至乙方離職后X年止。8.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，泄露或擅自使用甲方保密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)及成果歸屬9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專(zhuān)利、作品、軟件等，均歸甲方所有。9.2成果歸屬乙方在甲方工作期間所取得的成果，包括但不限于工作成果、研究報(bào)告等，均歸甲方所有，甲方有權(quán)使用、修改、發(fā)表或轉(zhuǎn)讓。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（2）乙方違反保密條款；（3）乙方未按照合同約定提供勞動(dòng)；（4）乙方擅自離職；（5）甲方違反合同約定，未按時(shí)支付工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；（2）甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；（3）雙方均應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決方式11.1爭(zhēng)議解決途徑雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟或向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.合同解除條件12.1合同解除情形（1）乙方嚴(yán)重違反合同約定；（2）甲方因工作需要，提前一個(gè)月通知乙方解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。12.2合同解除程序合同解除前，雙方應(yīng)就解除事宜進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不成，按照法律規(guī)定程序辦理。13.合同生效及終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件（1）合同期限屆滿(mǎn)；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因法定事由被解除；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，自合同終止之日起失效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的其他主體，包括但不限于中介方、咨詢(xún)方、監(jiān)理方、評(píng)估方、技術(shù)服務(wù)方等。15.2第三方介入的情形（1）乙方需要第三方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；（2）甲方委托第三方進(jìn)行項(xiàng)目監(jiān)督或?qū)徲?jì)；（3）雙方同意的其他第三方介入情形。16.第三方介入的程序16.1第三方選擇（1）甲乙雙方應(yīng)共同決定選擇第三方；（2）第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件；（3）甲乙雙方應(yīng)簽訂與第三方的合作協(xié)議。16.2第三方介入的協(xié)議（1）第三方的服務(wù)內(nèi)容、范圍和標(biāo)準(zhǔn)；（2）第三方的權(quán)利和義務(wù)；（3）第三方的工作期限和進(jìn)度；（4）第三方的費(fèi)用及支付方式；（5）第三方的責(zé)任限制。17.第三方的責(zé)任限額17.1責(zé)任界定（1）第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，因不可抗力導(dǎo)致甲方或乙方損失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額（1）第三方對(duì)甲方或乙方的賠償責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)第三方的協(xié)議約定和實(shí)際情況確定；（2）第三方賠償責(zé)任的計(jì)算方式，應(yīng)包括直接損失和間接損失；（3）如第三方賠償限額低于實(shí)際損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出部分的責(zé)任。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1權(quán)利義務(wù)劃分（1）第三方應(yīng)按照協(xié)議約定履行職責(zé)，甲方或乙方應(yīng)配合第三方的相關(guān)工作；（2）第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；（3）第三方不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密和內(nèi)部信息。18.2責(zé)任劃分（1）第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）甲方或乙方在合同履行過(guò)程中，因第三方原因造成損失的，有權(quán)向第三方追償；（3）如第三方因不可抗力原因造成甲方或乙方損失，甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更條件（1）甲乙雙方或第三方認(rèn)為需要變更合同內(nèi)容；（2）法律法規(guī)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化，需要變更合同內(nèi)容。19.2合同變更程序（1）甲乙雙方或第三方應(yīng)共同協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)；（2）合同變更應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章；（3）合同變更協(xié)議生效后，原合同內(nèi)容相應(yīng)變更。20.第三方介入的合同終止20.1終止條件（1）協(xié)議履行完畢；（2）協(xié)議約定的終止條件成立；（3）法律法規(guī)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)生變化，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行。20.2終止程序（1）甲乙雙方或第三方應(yīng)共同協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)；（2）合同終止應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章；（3）合同終止協(xié)議生效后，原合同內(nèi)容終止。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方工作證或臨時(shí)工聘書(shū)4.第三方合作協(xié)議5.第三方資質(zhì)證明文件6.第三方工作計(jì)劃及進(jìn)度報(bào)告7.第三方費(fèi)用支付憑證8.第三方責(zé)任限額證明9.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件10.合同變更協(xié)議11.合同終止協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件：用于證明甲方具有合法的經(jīng)營(yíng)資格。2.乙方身份證復(fù)印件：用于證明乙方身份真實(shí)有效。3.乙方工作證或臨時(shí)工聘書(shū)：用于證明乙方為甲方臨時(shí)工身份。4.第三方合作協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)。5.第三方資質(zhì)證明文件：證明第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資質(zhì)和能力。6.第三方工作計(jì)劃及進(jìn)度報(bào)告：記錄第三方工作進(jìn)展情況。7.第三方費(fèi)用支付憑證：證明第三方已收到服務(wù)費(fèi)用。8.第三方責(zé)任限額證明：證明第三方承擔(dān)的責(zé)任限額。9.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件：包括仲裁或訴訟的相關(guān)文件。10.合同變更協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定合同變更的內(nèi)容。11.合同終止協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定合同終止的原因和處理方式。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或內(nèi)部信息；（3）第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé)；（4）甲方未按時(shí)支付乙方工資或未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（5）甲方未按合同約定提供工作條件。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）乙方違約：乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接損失，包括但不限于工資、培訓(xùn)費(fèi)用等；（2）第三方違約：第三方應(yīng)承擔(dān)因其違約行為導(dǎo)致的甲方損失，包括但不限于賠償費(fèi)用、合同解除損失等；（3）甲方違約：甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的直接損失，包括但不限于工資、培訓(xùn)費(fèi)用等；（4）甲方未提供工作條件：甲方應(yīng)承擔(dān)因工作條件不足導(dǎo)致的乙方損失，包括但不限于醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)等。簡(jiǎn)要示例說(shuō)明：1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目進(jìn)度延誤，甲方因此遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方直接損失，如誤工費(fèi)、罰款等。2.第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方因此遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方因此遭受損失，甲方應(yīng)賠償乙方直接損失，如誤工費(fèi)、賠償金等。4.甲方未按合同約定提供必要的工作條件，導(dǎo)致乙方受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)等損失。全文完。2024年版：政府機(jī)關(guān)臨時(shí)工雇傭協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3雙方地址及聯(lián)系方式2.協(xié)議簽訂依據(jù)及目的2.1法律法規(guī)依據(jù)2.2協(xié)議簽訂目的3.臨時(shí)工工作內(nèi)容3.1工作崗位及職責(zé)3.2工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)3.3工作時(shí)間及地點(diǎn)4.工資待遇4.1工資構(gòu)成4.2工資支付方式及時(shí)間4.3休假及加班工資5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2福利待遇6.試用期及轉(zhuǎn)正6.1試用期期限6.2轉(zhuǎn)正條件7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限及義務(wù)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.合同解除及終止10.1合同解除情形10.2合同終止情形11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更及解除條件12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一12.2其他約定事項(xiàng)二13.合同附件13.1附件一：臨時(shí)工工作職責(zé)13.2附件二：工資明細(xì)表14.合同簽署14.1雙方簽字蓋章14.2簽署日期第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)及全稱(chēng)甲方：X政府機(jī)關(guān)乙方：X臨時(shí)工1.2雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：X乙方授權(quán)代表：X1.3雙方地址及聯(lián)系方式甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)乙方地址：省市區(qū)街道號(hào)甲方聯(lián)系方式：電話：X，郵箱：X乙方聯(lián)系方式：電話：X，郵箱：X2.協(xié)議簽訂依據(jù)及目的2.1法律法規(guī)依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)制定。2.2協(xié)議簽訂目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)范雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益。3.臨時(shí)工工作內(nèi)容3.1工作崗位及職責(zé)乙方擔(dān)任甲方臨時(shí)工，負(fù)責(zé)崗位為X，具體職責(zé)如下：（1）協(xié)助完成日常行政事務(wù)；（2）參與項(xiàng)目執(zhí)行，提供必要支持；（3）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。3.2工作任務(wù)及標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量達(dá)到甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。3.3工作時(shí)間及地點(diǎn)乙方工作時(shí)間：周一至周五，每日8小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方安排。工作地點(diǎn)：甲方辦公地點(diǎn)。4.工資待遇4.1工資構(gòu)成乙方工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等構(gòu)成。4.2工資支付方式及時(shí)間甲方每月支付乙方工資，具體支付時(shí)間為每月日。4.3休假及加班工資乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。加班工資按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2福利待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括帶薪年假、節(jié)日慰問(wèn)金等。6.試用期及轉(zhuǎn)正6.1試用期期限乙方試用期期限為一個(gè)月。6.2轉(zhuǎn)正條件乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，無(wú)違紀(jì)行為，經(jīng)甲方考核合格，可轉(zhuǎn)為正式員工。7.保密條款7.1保密內(nèi)容乙方在任職期間，應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息、客戶(hù)信息等。7.2保密期限及義務(wù)保密期限自乙方離職之日起三年。在保密期限內(nèi)，乙方不得泄露、披露或利用甲方的商業(yè)秘密。8.違約責(zé)任8.1違約情形（1）乙方未按約定完成工作任務(wù)，影響甲方工作進(jìn)度或造成損失；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失；（3）乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成不良影響；（4）乙方擅自離職，未提前通知甲方。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方未按約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方完成或承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失；（3）乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（4）乙方擅自離職，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院。10.合同解除及終止10.1合同解除情形（1）甲方因工作需要，提前三十日書(shū)面通知乙方解除合同；（2）乙方因個(gè)人原因，提前三十日書(shū)面通知甲方解除合同；（3）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；（4）一方違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2合同終止情形合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。11.合同生效及變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更及解除條件任何一方需變更或解除合同時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.其他約定事項(xiàng)12.1其他約定事項(xiàng)一本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。12.2其他約定事項(xiàng)二本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：臨時(shí)工工作職責(zé)詳見(jiàn)附件一。13.2附件二：工資明細(xì)表詳見(jiàn)附件二。14.合同簽署14.1雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________14.2簽署日期甲方簽署日期：________________乙方簽署日期：________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢(xún)服務(wù)提供方、技術(shù)支持方、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、確保合同條款的執(zhí)行、提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或解決合同履行中的特定問(wèn)題。16.第三方介入方式16.1第三方選擇甲方或乙方有權(quán)選擇合適的第三方介入合同執(zhí)行，并應(yīng)提前通知對(duì)方。16.2第三方介入程序（1）確定介入第三方及介入范圍；（2）甲方或乙方與第三方簽訂合作協(xié)議；（3）第三方履行相關(guān)職責(zé)；（4）第三方提交工作成果或報(bào)告。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任范圍第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或執(zhí)行的行為承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.2責(zé)任限額（1）第三方對(duì)甲乙雙方的賠償責(zé)任不得超過(guò)甲方或乙方因第三方介入而產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）第三方對(duì)甲乙雙方的賠償責(zé)任不應(yīng)超過(guò)其與甲方或乙方簽訂的合作協(xié)議中約定的責(zé)任限額；（3）如第三方介入導(dǎo)致合同無(wú)法履行，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議，要求甲方或乙方提供必要的支持與配合；18.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方在合理期限內(nèi)提供相關(guān)信息和數(shù)據(jù)；18.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為合作關(guān)系，甲方應(yīng)保障第三方在合同執(zhí)行過(guò)程中的合法權(quán)益。19.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)或合作提供方與接受方的關(guān)系，乙方應(yīng)接受第三方提供的服務(wù)，并配合第三方工作。19.3第三方與其他各方的責(zé)任劃分（1）甲方對(duì)第三方的責(zé)任：甲方應(yīng)對(duì)第三方的選擇和監(jiān)督負(fù)責(zé)，確保第三方按照合同約定履行職責(zé)；（2）乙方對(duì)第三方的責(zé)任：乙方應(yīng)按照合同約定，接受第三方提供的服務(wù)，并配合第三方工作；（3）第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任：第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等。20.第三方變更及退出20.1第三方變更如需變更第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂新的合作協(xié)議。20.2第三方退出第三方因故退出合同執(zhí)行，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。21.本合同修正條款本合同關(guān)于第三方介入的修正條款，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，作為本合同的補(bǔ)充部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：臨時(shí)工工作職責(zé)詳細(xì)要求：列明乙方在甲方擔(dān)任臨時(shí)工期間應(yīng)承擔(dān)的具體工作職責(zé)，包括但不限于工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等。說(shuō)明：該附件作為合同附件，用于明確乙方的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：工資明細(xì)表詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成，包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，以及相應(yīng)的計(jì)算方法和支付時(shí)間。說(shuō)明：該附件作為合同附件，用于明確乙方的工資待遇。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)種類(lèi)、繳納比例、繳納金額等。說(shuō)明：該附件作為合同附件，用于明確乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況。4.附件四：福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方應(yīng)享受的福利待遇，包括帶薪年假、節(jié)日慰問(wèn)金等。說(shuō)明：該附件作為合同附件，用于明確乙方福利待遇的具體內(nèi)容。5.附件五：試用期考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確試用期內(nèi)乙方的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括工作表現(xiàn)、技能水平、工作態(tài)度等。說(shuō)明：該附件作為合同附件，用于明確乙方試用期考核的具體內(nèi)容。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確乙方在任職期間應(yīng)遵守的保密條款，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明：該附件作為合同附件，用于明確乙方保密義務(wù)的具體內(nèi)容。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定完成工作任務(wù)，影響甲方工作進(jìn)度或造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因未按約定完成工作任務(wù)而給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方未按期完成某項(xiàng)任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤，甲方因此遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方需賠償甲方相應(yīng)的損失。2.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因泄露商業(yè)秘密給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，并賠償甲方因此遭受的信譽(yù)損失。示例說(shuō)明：若乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于不利地位，乙方需賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失和信譽(yù)損失。3.違約行為：乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成不良影響。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)因違反國(guó)家法律法規(guī)而給甲方造成的不良影響，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：若乙方因違法行為被追究刑事責(zé)任，甲方因此遭受聲譽(yù)損害，乙方需賠償甲方相應(yīng)的損失。4.違約行為：乙方擅自離職，未提前通知甲方。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)賠償甲方因乙方擅自離職而遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例說(shuō)明：若乙方在合同期內(nèi)擅自離職，導(dǎo)致甲方無(wú)法及時(shí)找到合適的替代人員，甲方因此遭受招聘和培訓(xùn)成本，乙方需賠償甲方相應(yīng)的損失。全文完。2024年版：政府機(jī)關(guān)臨時(shí)工雇傭協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.雇傭崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱(chēng)2.2工作內(nèi)容2.3工作地點(diǎn)3.雇傭期限3.1雇傭起始時(shí)間3.2雇傭結(jié)束時(shí)間3.3雇傭期限變更4.工作時(shí)間及休息時(shí)間4.1工作時(shí)間4.2休息時(shí)間4.3加班規(guī)定5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3薪酬支付方式5.4薪酬調(diào)整6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納6.2公積金繳納7.勞動(dòng)保護(hù)及安全7.1勞動(dòng)保護(hù)用品7.2工作環(huán)境安全7.3事故處理8.保密條款8.1保密事項(xiàng)8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1雇傭方違約責(zé)任9.2雇傭方違約情形9.3雇傭方違約賠償10.解除合同10.1解除合同的條件10.2解除合同的程序10.3解除合同后的處理11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同生效及終止12.1合同生效12.2合同終止12.3合同解除13.其他約定13.1不可抗力13.2通知方式13.3合同附件14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.1.1雇傭方：政府機(jī)關(guān)1.1.2雇傭方負(fù)責(zé)人：1.1.3雇傭方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.2雙方地址1.2.1雇傭方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.2.2雇傭人姓名：1.2.3雇傭人地址：省市區(qū)街道號(hào)2.雇傭崗位及工作內(nèi)容2.1崗位名稱(chēng)：臨時(shí)工2.2工作內(nèi)容：2.2.1協(xié)助完成政府機(jī)關(guān)日常行政工作；2.2.2負(fù)責(zé)文件整理、檔案管理；2.2.3執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)；2.3工作地點(diǎn)：政府機(jī)關(guān)辦公樓3.雇傭期限3.1雇傭起始時(shí)間：2024年1月1日3.2雇傭結(jié)束時(shí)間：2024年12月31日3.3雇傭期限變更：如需變更雇傭期限，雙方應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。4.工作時(shí)間及休息時(shí)間4.1工作時(shí)間：每周一至周五，上午8:30至12:00，下午13:00至17:30，共計(jì)40小時(shí)/周4.2休息時(shí)間：每周休息一天，休息日為周六4.3加班規(guī)定：如需加班，需經(jīng)雇傭人同意，并按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。5.薪酬待遇5.1基本工資：每月人民幣元5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：根據(jù)工作表現(xiàn)和公司規(guī)定，可獲得季度獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼5.3薪酬支付方式：每月支付一次，通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付5.4薪酬調(diào)整：根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策及公司薪酬體系，薪酬將定期進(jìn)行調(diào)整。6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：雇傭方依法為雇傭人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)6.2公積金繳納：雇傭方依法為雇傭人繳納住房公積金7.勞動(dòng)保護(hù)及安全7.1勞動(dòng)保護(hù)用品：雇傭方為雇傭人提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品7.2工作環(huán)境安全：雇傭方確保工作環(huán)境符合國(guó)家安全和職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)7.3事故處理：發(fā)生事故時(shí)，雇傭人應(yīng)立即報(bào)告雇傭方，雇傭方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理8.保密條款8.1保密事項(xiàng)8.1.1雇傭人同意對(duì)在履行職務(wù)過(guò)程中知悉的雇傭方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶(hù)信息等保密事項(xiàng)予以保密。8.1.2保密事項(xiàng)包括但不限于：經(jīng)營(yíng)策略、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、產(chǎn)品研發(fā)、客戶(hù)名單、市場(chǎng)分析等。8.2保密期限8.2.1保密期限自本合同簽訂之日起至雇傭關(guān)系終止后三年止。8.3違約責(zé)任8.3.1雇傭人違反保密義務(wù)，泄露或不當(dāng)使用保密信息的，應(yīng)立即停止違法行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3.2雇傭人因違反保密義務(wù)給雇傭方造成損失的，應(yīng)賠償雇傭方因此遭受的全部損失。9.違約責(zé)任9.1雇傭方違約責(zé)任9.1.1如雇傭方未按照合同約定支付薪酬，應(yīng)立即支付欠付部分，并支付相應(yīng)的滯納金。9.1.2如雇傭方違反合同約定解除合同，應(yīng)支付雇傭人相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.2雇傭方違約情形9.2.1雇傭方未按時(shí)支付薪酬；9.2.2雇傭方未履行勞動(dòng)保護(hù)義務(wù)；9.2.3雇傭方未按照合同約定提供工作條件。9.3雇傭方違約賠償9.3.1雇傭方違約賠償?shù)木唧w數(shù)額由雙方協(xié)商確定，或由人民法院判決。10.解除合同10.1解除合同的條件10.1.1雇傭人因個(gè)人原因提出解除合同；10.1.2雇傭方因雇傭人嚴(yán)重違反合同約定或法律規(guī)定，單方面解除合同；10.2解除合同的程序10.2.1雙方應(yīng)提前一個(gè)月以書(shū)面形式通知對(duì)方解除合同；10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、薪酬結(jié)算等。10.3解除合同后的處理10.3.1雇傭人應(yīng)按照合同約定完成剩余工作；10.3.2雇傭方應(yīng)按照合同約定支付薪酬和解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；11.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市區(qū)人民法院。11.3爭(zhēng)議解決程序11.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提交爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。12.合同生效及終止12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止12.2.1本合同在約定的雇傭期限屆滿(mǎn)或因雙方協(xié)商一致解除后終止。12.3合同解除12.3.1除本合同第十條規(guī)定的情形外，任何一方不得單方面解除合同。13.其他約定13.1不可抗力13.1.1如發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)相互理解，并協(xié)商解決合同履行中的問(wèn)題。13.2通知方式13.2.1除非另有約定，雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并通過(guò)約定的聯(lián)系方式送達(dá)。13.3合同附件13.3.1本合同附件包括但不限于：工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)、薪酬明細(xì)表等。14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同生效日期14.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義15.1.1本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)公司、監(jiān)理單位等。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：提供中介服務(wù)、咨詢(xún)建議、監(jiān)理監(jiān)督、項(xiàng)目管理等。16.第三方介入的程序16.1介入申請(qǐng)16.1.1任何一方需要引入第三方時(shí)，應(yīng)提前向?qū)Ψ綍?shū)面提出申請(qǐng)，說(shuō)明第三方介入的具體目的、職責(zé)和預(yù)期效果。16.2同意與選擇16.2.1對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后十個(gè)工作日內(nèi)予以回復(fù)，同意或拒絕第三方介入。如同意，雙方應(yīng)共同選擇合適的第三方。16.3合同簽訂16.3.1第三方介入后，甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同，明確各方的權(quán)利義務(wù)。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1職責(zé)17.1.1第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同履行相應(yīng)的職責(zé)，如：提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、進(jìn)行項(xiàng)目監(jiān)理、提供咨詢(xún)建議等。17.2權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同獲取相應(yīng)的報(bào)酬。17.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和支持。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1職責(zé)劃分18.1.1第三方應(yīng)明確其在合同中的職責(zé)范圍，不得超出其職責(zé)范圍行事。18.1.2甲乙雙方應(yīng)各自履行合同中的義務(wù)，第三方不得干涉。18.2責(zé)任劃分18.2.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。18.2.2因第三方原因?qū)е录滓译p方利益受損的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償。18.3爭(zhēng)議解決18.3.1第三方與其他各方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義19.1.1本合同中的“第三方責(zé)任限額”是指第三方因自身原因?qū)е录滓译p方利益受損時(shí)，應(yīng)承擔(dān)的